四川宜宾高县四、大堂经理1名岗位职责1、统筹前厅日常运营，管理前台接待排班、服务规范；2、
5000-8000元/月
大堂经理1-2人月结
四、大堂经理1名岗位职责1、统筹前厅日常运营，管理前台接待排班、服务规范；2、接待高端宾客，处理各类客诉纠纷，提升客户满意度；3、监督大堂环境卫生、仪容仪表，把控整体服务质量；4、协助酒店日常管理，对接各岗位工作，汇报运营情况。任职要求1、25-45岁，有酒店同岗位管理经验；2、情商高、善于沟通协调，有较强应变能力；3、形象气质佳，熟悉酒店基础运营流程。薪资福利：高薪面议+管理绩效+全勤+额外福利，综合薪资5000-8000左右，晋升空间大四川宜宾
运营经理（店长助理）
5000-8000元/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保及后勤等各部门工作
2. 制定并落实经营计划与预算目标，提升入住率、客户满意度及单房收益（RevPAR）
3. 主导团队建设与员工培训，优化服务流程，确保服务质量符合品牌标准
4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店声誉与运营安全
5.参与新店筹建工作，包括筹备计划制定、人员配置、制度搭建及开业筹备协调
任职要求：
1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉中高端连锁或单体酒店运营模式
2. 具备较强的统筹协调能力、数据分析能力及抗压能力
3.具备良好的沟通表达与团队领导力，能适应多店协同管理节奏
4.熟悉酒店信息系统（如Opera、MSD等）及基础财务知识
5.能够长期驻点成都，接受阶段性跨店支援与筹建任务
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接
5.协助维护大堂区域秩序与环境整洁，展现酒店专业形象
任职要求：
1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识
2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可带薪培训
3.普通话标准，具备基础英语会话能力更佳
4.形象端正，亲和力强，能适应轮班制工作安排
5.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），学习能力强
成都案场接待专员+新希望直招+月入7000
7000-8000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
主动迎送客户，提供第一道温暖、专业的问候。
准确识别预约客户与VIP客户，并迅速通知内部团队。
引导客户至相应区域或交接给专属管家。
维护入口区域的环境与秩序，维护所在区域环境整洁、设施完好。
主动问候并提供服务，及时响应客户需求。
酒廊/沙盘区/样板间：提供深度区域讲解、饮品介绍、服务细节介绍等。
大堂/健身前台：负责服务形象呈现，配合管家提前准备服务接待现场，及现场附近服务台的物品补充、现场巡视与清洁保持工作。
任职要求：
20-28岁，形象气质佳，皮肤白皙，笑容甜美，工作服状态下无可见纹身。
大专及以上学历（暂不接收实习生）
航空服务、奢侈品服务等相关专业优先。具备高端接待、前台或模特经验。
姿态优雅，普通话标准，具备极强的亲和力与第一印象塑造能力。
服务意识强，沟通表达清晰，具备多任务处理能力，熟悉所负责区域的功能与产品信息。
薪资福利：
7000元/月（五险一金+提供住宿+餐补）
工作时间：10:00-19:00，月休6天。
酒店前台1名（店助一名）
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责：包住不包餐。
（前台1名，前台要上夜班；店助一名：需要前台经验，具备一定ota经验，具备学习能力，抗压能力，店助可详细沟通）
前台：
上班时间：上四休二，两白班，两夜班，休两天，白班：9点到21点；夜班：21点到第二天9点。
薪资：3600+餐补（400）+夜班补助+提成
1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息
2. 解答客人咨询，及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订及简单投诉协调
4. 管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录
5. 维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效。
任职要求：不招暑期工和短工。
1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力。
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限。
3. 高中以上学历。
4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分
5. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排。
6.服从安排。
食堂主管
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职
一、岗位职责：
（一）协助汇总、分析学校食堂内各经营收、能耗、低耗、原材料使用数据；
（二）协助站点重点工作规划及根据公司下达的重点工作计划，结合学校食堂实际情况合理、有效务实开展执行；
（三）对学校食堂各项设施设备维修、改造提出建议；
（四）负责学校食堂环境、职业健康与安全方案的实施，员工工作考核与工作改进监督，各类档案资料的管理工作，经营管理工作，协调、保持与校方的良好关系；
（五）协助完成站点员工的招聘、选拔、奖励、处罚、晋升、调动及梯队建设、团队打造等工作，并组织员工业务和卫生知识的培训工作；
（六）负责其它突发事件处理和领导交办的工作。
二、任职要求：
（一）30-45岁，高中以上学历，具有高度的责任心和较强的管理能力；
（二）身体健康，待人热情，沟通能力强，能调动团队的工作积极性，协调相关内外部门之间的关系；
（三）熟悉餐饮项目成本核算和费用管控，对菜品卫生、质量、成色、服务等多方面管理工作熟悉并能进行监督管理；
（四）培训能力强，能独立组织各自项目的日常培训工作，制定培训计划，督促跟进培训效果；
（五）具备餐饮项目团队管理或有大型团膳（如酒店团队餐饮、机关食堂、学校食堂等）管理工作经验2年以上经验。
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确高效办理手续
2. 提供酒店设施、周边交通及旅游信息咨询，提升宾客体验
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.核对并录入每日营收数据，确保账务清晰、系统信息准确
5.保持前台区域整洁有序，维护酒店专业形象
任职要求：
1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通与服务意识
2. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及酒店管理系统
3.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排
4.有酒店前台实习或工作经验者优先，无经验者可带薪培训
5.学历不限，中专/技校及以上学历优先
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息
2.提供咨询解答、叫车、旅游推荐等个性化服务，提升客户满意度
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及访客登记等日常事务
4. 协调客房、餐饮、工程等部门，及时响应并跟进客人需求与投诉
5.负责前台现金管理、账务核对及日报表制作，确保账实相符
任职要求：
1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力
2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先，经验不限
3.学历不限，具备基本计算机操作能力，熟练使用办公软件
4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排
5. 具备基础英语会话能力者更佳
酒店前台月结
【工作时间】
下午17:30—早上08:30下班，
-凌晨12:00可以睡觉（有床），可以包住，独立一个单间工资2900，一个月两天假，私人小店，没那么多严格规章制度，工作简单轻松！
叉车工
外协件包装叉车工工作地址:宜宾临港（宜宾汽车厂）适应加班持证需满一年工作经验20-40岁，持证需满一年工作经验，高中及以上学历
货架安装
登高急要15名，长白班，在四期，安装货架，35一个小时，住宿在钢猫园区，当月工资次月底结中间可以预支。
库管
汽配厂需要一名仓管，会使用电脑，有相关工作经验，有叉车证年龄25-45岁男女不限薪资:18一个小时（含1元稳岗补贴）+餐补10-20元一天，不住宿有外宿补贴，住宿水电平摊，宿舍离厂区步行时间15分钟。
叉车工
四川时代/吉利时代/长安时高工时，可带手机，不是流水线作业叉车司机（宋家/临港）：需要持有N1证的，有经验的熟手【工价】：白班18夜班19【食宿】：包住提供吃【上班时间】：8：00-20：00（两班倒）工作地方：吉利时代，四川时代，外仓，宋家长安时代都可以安排发薪日：每月25日。
酒店经理
前厅主管/领班/具备良好的沟通协调、现场管理及应急处理能力，服务意识强；能吃苦耐劳，适应倒班、节假日轮班，责任心强，执行力高；形象气质佳，待人亲和，有团队管理经验优先有2年以上酒店工作经验20—40岁
酒店经理1-2人月结全职有经验优先包吃住
前厅经理 月休四天
岗位职责：
1.全面负责前厅部的日常运营和管理工作，确保服务流程高效顺畅。
2.掌握客房预订、出租率、平均房价等关键数据，制定销售策略以实现收益最大化。
3.监督前台收银工作，审核各类折扣、发票、转账单等凭证，确保项目准确无误。
酒店运营
5000-6000元/月
酒店经理1-2人
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的企业文化
5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象
任职要求：
1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立制定并推动经营决策
4.服务意识强，注重细节，具备跨部门协作与资源整合能力
5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先
酒店经理1-2人
招聘前厅经理一名，。要求具备岗位从业经验，乐于从事服务行业，有上进心。薪资福利为底薪加提成，具体金额需店内面谈。工作地址位于高安大道汽运城华晖酒店二楼海港乐厨。
四川宜宾招聘制服房主管服务员1名，年龄要求20至45岁。薪资福利为每月3000至4600元
3000-4600元/月
客房经理月结
招聘制服房主管服务员1名，年龄要求20至45岁。薪资福利为每月3000至4600元。工作地址位于明宇尚雅酒店。
店长
宜宾上江北火锅店诚聘管理（店长）人员1名：男女不限要求：1、具备火锅店3年以上经营管理经验2、熟悉宜宾火锅市场以及线上线下操作能力。3、根据火锅店在不同季节做出合理化经营思路。具体事宜电话或者见面详谈。电话：杨哥四川宜宾
酒店前台月结全职
招聘：酒店前台
薪资：2200-3000元/月
岗位职责：
1. 负责酒店前台接待工作，为客人提供高效、专业的入住与离店服务。
2. 熟练操作酒店管理系统，完成房态查询、账单处理及信息录入等基础电脑操作。
3. 协助处理客户咨询与投诉，维护良好的客户关系，确保服务流程顺畅。
4. 配合团队完成日常运营任务，主动协作，积极参与部门工作安排。
任职要求：
1. 具备责任心和良好的服务意识，能主动承担工作任务。
2. 熟悉基础电脑操作，具备一定沟通协调能力。
3. 有酒店或相关行业工作经验者优先，长期稳定工作者更受青睐。
4. 服从管理，具备团队合作精神，能够适应轮班工作制。
我们提供：包吃、全勤奖。
本岗位仅招聘长期工作人员，不接受短期兼职或假期用工。
餐饮店长储备店长
【招聘】冠英古街塔斯汀店岗位一：全职待遇：时薪12-14元，餐补8元/天+包住+满勤100元，节假三日倍薪资。时薪多制劳多得，综合薪资到手3000-4500元公司供提广阔发的展晋平升台。岗位二：（从店员做起）：储备干部，储店备店长待遇：储备干部4200起晋升快，发展快，有私意聊或者电话联系
宜宾南溪区南溪里文旅小镇幼兽商店美式餐吧招聘厨师长1名工资8000-8500都是简餐有工作
8000-8500元/月
厨师长月结
南溪里文旅小镇幼兽商店美式餐吧招聘厨师长1名工资8000-8500都是简餐有工作经验者优先工作强度不大不忙集团旗下品牌待遇好。详情咨询；（别打电话）
酒店前台月结全职
招聘：酒店前台
薪资：2200-3000元/月
岗位职责：
1. 负责酒店前台接待工作，为客人提供高效、专业的入住与离店服务。
2. 熟练操作酒店管理系统，完成房态查询、账单处理及信息录入等基础电脑操作。
3. 协助处理客户咨询与投诉，维护良好的客户关系，确保服务流程顺畅。
4. 配合团队完成日常运营任务，主动协作，积极参与部门工作安排。
任职要求：
1. 具备责任心和良好的服务意识，能主动承担工作任务。
2. 熟悉基础电脑操作，具备一定沟通协调能力。
3. 有酒店或相关行业工作经验者优先，长期稳定工作者更受青睐。
4. 服从管理，具备团队合作精神，能够适应轮班工作制。
我们提供：包吃、全勤奖。
本岗位仅招聘长期工作人员，不接受短期兼职或假期用工。
宜宾屏山县大酒店招聘工作内容：前台1名岗位工资：2500-2700，上四休二，法定节假日岗
2500-2700元/月
酒店前台月结
屏山大酒店招聘工作内容：前台1名岗位工资：2500-2700，上四休二，法定节假日岗位要求：有经验者优先，年龄20-30岁地址：屏山大酒店电话：
四川宜宾南溪里文旅小镇幼兽商店美式餐吧招聘厨师长1名工资8000-8500都是简餐有工作经
8000-8500元/月
厨师长月结
南溪里文旅小镇幼兽商店美式餐吧招聘厨师长1名工资8000-8500都是简餐有工作经验者优先工作强度不大不忙集团旗下品牌待遇好。详情咨询；（别打电话）
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