岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

招聘：酒店前台 薪资：2200-3000元/月 岗位职责： 1. 负责酒店前台接待工作，为客人提供高效、专业的入住与离店服务。 2. 熟练操作酒店管理系统，完成房态查询、账单处理及信息录入等基础电脑操作。 3. 协助处理客户咨询与投诉，维护良好的客户关系，确保服务流程顺畅。 4. 配合团队完成日常运营任务，主动协作，积极参与部门工作安排。 任职要求： 1. 具备责任心和良好的服务意识，能主动承担工作任务。 2. 熟悉基础电脑操作，具备一定沟通协调能力。 3. 有酒店或相关行业工作经验者优先，长期稳定工作者更受青睐。 4. 服从管理，具备团队合作精神，能够适应轮班工作制。 我们提供：包吃、全勤奖。 本岗位仅招聘长期工作人员，不接受短期兼职或假期用工。

酒店前台收银 负责收钱记账基本任务

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

岗位职责： 1.负责客人入住登记、退房结账及问询接待等前台服务工作 2.熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态及客人信息 3.协调客房、餐饮、安保等部门，及时响应并妥善处理客人需求与投诉 4.保持前台区域整洁有序，维护酒店良好形象与服务氛围 5.完成每日营收报表及交接班记录，确保账实相符、信息无误 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，经验不限 3. 学历不限，中专/技校及以上学历者更佳 4. 具备基本计算机操作能力，责任心强，服务意识突出 5. 能适应轮班制工作安排，含夜班及节假日值班

岗位职责: 1.作为酒店前台，负责接待客人、提供优质服务以及处理日常前台事务。 2.协助客人办理入住手续，确保入住流程的顺利进行。 3.与客人进行有效沟通，解答相关问题并提供必要的协助。 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧，能够与客人建立良好的关系。 2.能够高效完成上级分配的任务，确保工作质量。 3.具有团队合作精神，能够与同事协作，共同完成工作。

能力强，有管理经验，筹备开业，管理运营～

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成日结账务与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.学历不限，形象气质佳，普通话标准，具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及酒店管理系统者更佳 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制工作安排 5.具备服务意识与应变能力，能妥善处理突发情况

会所管理，低薪加提成。具体面议。最好有经验，年龄25到35岁为上。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确高效办理手续 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游信息咨询，提升宾客体验 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.核对并录入每日营收数据，确保账务清晰、系统信息准确 5.保持前台区域整洁有序，维护酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通与服务意识 2. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及酒店管理系统 3.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有酒店前台实习或工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

本公司要求未婚，不受家庭情侣影响工作，年龄26以下，五官端正，初中毕业以上文化，无犯罪前科，会出纳，会电脑表格等！工资6000-8000具体根据工作效应定，本公司包吃住。

曾家山一民宿找中餐家常菜师傅一名，要求手艺扎实，为人实在。联系电话

鑫泰酒店：招兼职客房，退房8元一间，续房8元。房间好做，不用查房。要求熟手，不放鸽子，卫生做得干净。地址：国际商务学院附近，青川桥下。联系方式：

龙潭需要一名塔吊司机替班，

负责收派快递

乐购附近麗枫酒店招聘[庆祝][庆祝]诚聘各岗位精英[勾引][勾引][勾引]1、储备干部：5000-6000元时间：08:00-17:00，月休4天。2、储备经理：4000-6000元时间：08:00-17:00，月休4天3、前台接待员：3000-5000元20岁以上，倒班制，底薪加提成4、客房服务员：时间：08:00-17:00，月休4天底薪加提成，3000-5000元5、PA保洁员：月休4天，2600-3500元；6、半天班厨师：薪资面议；7、半天班餐厅服务员：工资3000-4000元以上人员提供工作餐、五险，节日福利等。锦江集团麗枫品牌内部晋升空间大，欢迎自荐和推荐[勾引][勾引][勾引]地址：海港区河北大街中段158号杨女士

东湖区酒店招聘经理一名4500-5500，工作轻松，福利好，配备员工宿舍，每月员工聚餐，月休三天陈

负责公司会议、住宿、餐饮服务保障管理。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，持续提升服务质量与客户满意度 2.制定并落实年度经营计划、预算及营销策略，确保营收与利润目标达成 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等部门协同运作，优化服务流程与人力配置 4.高效处理重大客户投诉及突发事件，切实维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训、绩效考核与团队建设，打造专业、稳定、高执行力的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与服务流程 2. 具备优秀的领导力、跨部门沟通协调能力及突发事件应对能力 3. 具备基础数据分析能力与成本管控意识，能科学驱动经营决策 4. 服务导向强，注重细节，责任心强，具备良好抗压能力 5.持有酒店管理类职业资格证书者优先

招聘酒店管理工作人员一名，五官端正形象好，学历要求：只要专科。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确高效办理手续 2. 解答客人咨询，提供本地信息、酒店服务及设施介绍 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.核对并录入每日营收数据，确保账目清晰、系统信息准确 5. 保持前台区域整洁有序，维护良好服务形象与职业素养 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，熟悉办公软件及PMS系统者更佳 4.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5.热爱服务行业，具备亲和力与团队协作意识

招聘客房服务员，共10人，全职。薪资为3500-4000元/月。公司为四川五彩荣乐旅游开发有限公司。经验不限，学历不限。职位福利包括包吃包住。要求普通话流利，有酒店客房工作经验者优先；身体健康，吃苦耐劳，动作麻利。工作地点在广元市朝天区曾家镇荣乐村二组。

招聘酒店前台人员。要求高中及以上学历，五官端正，形象气质佳。需具备较强的语言沟通协调能力，有相关经验者优先。工作地址位于广元市朝天区曾家镇荣乐村二组。

广元一新店招盐帮菜厨长.二炉.三炉各一名，待遇电话联系。四川广元

广元一新店招盐帮菜厨长.二炉.三炉各一名，待遇电话联系。

招聘客房服务员。要求普通话流利，有酒店客房工作经验者优先；身体健康，吃苦耐劳，动作麻利。工作地点在广元市朝天区曾家镇荣乐村二组。

从事相关行业者优先

J52LJ0023 岗位职责： 主动迎送客户，提供第一道温暖、专业的问候。 准确识别预约客户与VIP客户，并迅速通知内部团队。 引导客户至相应区域或交接给专属管家。 维护入口区域的环境与秩序，维护所在区域环境整洁、设施完好。 主动问候并提供服务，及时响应客户需求。 酒廊/沙盘区/样板间：提供深度区域讲解、饮品介绍、服务细节介绍等。 大堂/健身前台：负责服务形象呈现，配合管家提前准备服务接待现场，及现场附近服务台的物品补充、现场巡视与清洁保持工作。 任职要求： 20-28岁，形象气质佳，皮肤白皙，笑容甜美，工作服状态下无可见纹身。 大专及以上学历（暂不接收实习生） 航空服务、奢侈品服务等相关专业优先。具备高端接待、前台或模特经验。 姿态优雅，普通话标准，具备极强的亲和力与第一印象塑造能力。 服务意识强，沟通表达清晰，具备多任务处理能力，熟悉所负责区域的功能与产品信息。 薪资福利： 7000元/月（五险一金+提供住宿+餐补） 工作时间：10:00-19:00，月休6天。

要求：能熬夜，电脑打字熟练，细心服务态度好，有耐心，长期稳定至少上一年以上，短期的勿扰，

岗位职责： 配合销售做好现场客户的接待工作，为客户提供全程陪同、讲解、随身及时服务服务。 在客户首次到访后，能基于敏锐观察与交流，为其建立初步的“服务偏好档案”。 对于长期往来的VIP，需持续更新档案，并能在其再次光临时，提供“如您所愿”甚至超越期待的定制化服务。 深度理解项目所倡导的顶级生活方式，并能通过专业的知识与服务，将其具象化地呈现给客户。 能在恰当的时机，为客户提供关于品酒、家居、礼仪等方面的专业建议，成为客户信赖的“生活方式顾问”。 与各部门同事紧密协作，确保客户动线流畅、体验完整。 任职要求： 20-30岁，形象气质佳，皮肤白皙，笑容甜美。相貌端正，气质沉静、自信且极具亲和力。 拥有无可挑剔的仪容仪表，言行举止间自然流露优雅与专业，能瞬间赢得高净值客户的信任与尊重。 本科及以上学历，酒店管理、国际关系、奢侈品管理或相关专业优先。 持有国际认可的管家资质认证（如英国管家协会（IBA）、国际管家学院（IBS）等颁发的证书）者优先。 拥有顶级私宅、超五星级酒店总统套房、私人俱乐部或豪华游艇，具备服务超高净值家庭或个人的完整经验者优先。 薪资福利： 7500元/月（五险一金+提供住宿+餐补） 工作时间：10:00-19:00，月休6天。