前厅主管工作地址:锡林郭勒盟阿巴嘎旗6000-6500元有相关宴会酒店管理经验2年以上，沟通能力强，善管理

前厅主管工作地址:新林郭勒盟阿巴嘎旗6000-6500元具体工作内容面议有相关宴会酒店管理经验2年以上，沟通能力强，善管理

烧烤店招聘优秀主管一名，待遇优厚，奖励翻倍

有三年以上经验，会酒店运营及管理，OTA运营等经验

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营的协调与管理，确保服务流程顺畅高效 2.带领服务员团队完成接待、点单、上菜及结账等服务工作，提升顾客满意度 3.监督餐厅卫生状况与服务质量，维护良好的用餐环境和品牌形象 4.协助处理客户投诉与突发情况，及时解决问题并反馈改进意见 5.配合上级完成员工排班、培训及绩效评估等基础管理工作 任职要求： 1.具备1-3年餐饮行业工作经验，有领班或相关管理经验者优先 2.具有良好的沟通能力和服务意识，能有效带领团队完成工作任务 3.性格稳重，责任心强，能在高峰时段保持高效工作状态 4.具备基本的食品安全与卫生知识，熟悉餐厅操作流程 5.学历不限，有餐饮服务相关培训经历者更佳

岗位职责： 1.全面负责餐饮门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润指标达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营与顾客健康安全 5.处理客诉及突发事件，及时向上级反馈经营状况与改进建议 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位工作经验，5年以上经验 2. 最低学历不限，具备良好沟通协调能力与服务意识 3.熟悉餐饮运营流程，有成本管控与数据分析基础者优先 4. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班与节假日工作安排

工作职责 1. 负责宾客在云山境酒店居停期间，从预订、入住到离店的全程服务协调与执行，涵盖餐饮、客房、疗愈服务等各类需求响应。 2. 主动对接宾客需求，通过细致化服务优化体验，保障服务流程的顺畅与高品质落地。 3. 协同酒店各部门完成服务闭环，确保各项服务标准的一致性执行。 任职要求 1. 具备良好的形象气质与沟通表达能力，服务意识突出。 2. 拥有酒店、会所、康养疗愈或医康相关运营经验者优先。 3. 45岁及以下，能适应酒店服务的工作节奏与要求。 4.配套员工宿舍住宿福利，适合外地想来本地长期发展的求职者。

兴爷炒螺蛳江湖菜，上班时间下午三点到晚上12点。负责前厅人，财，物管理，客情维护等，大概十个人，基本都是20岁左右的。

招聘传菜员3700—3900，主管4800元

招聘打杂工一名。下午5:00~10:00。有想干的请和我联系。电话。

超市招聘收银员一名水果区理货2名面点师傅1名面点下手2名早7点30到12点3点到7点正常班电话

找个铲车替班司机

找一个夜班顶班司机活轻松

招聘公路安全负责人一名，要求持有交安C证工程师证书，人证合一，能独立完成项目安全管理工作方案编制、安全教育培训及日常检查等工作。招聘公路实验检测负责人一名，要求持有检测工程师证书，人证合一。招聘实验员两名，要求持有实验员资格证，人证合一。薪资福利为工资面议。请将个人简历发送至指定邮箱。工作地址位于锡盟公路项目。

中国移动营业厅，招聘：大堂经理任职要求与能力基础门槛：普遍要求全日制大专及以上学历，年龄通常在35岁以下（特别优秀者可放宽）。·核心能力：具备出色的沟通表达能力和亲和力；具备敏锐的营销思维与销售意识；熟练使用常见办公软件；具备良好的抗压能力，能处理突发状况。·加分项：有通信、零售或快消品等行业经验者通常优先录用。需要连接客户与业务的“向导”，更是现场管理的“大管家”和业绩达成的“推动者”。薪资待遇4000+联系电话

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的企业文化 5. 处理客户投诉与突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营秩序 6.熟悉OTA等自媒体运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉单体酒店运营 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立制定并推进经营策略 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强，可适应轮班及节假日工作安排 5.品行端正，无不良嗜好

责任心强

1. 有酒店/民宿/公寓住宿行业管理经验，小体量门店经验优先； 2. 熟悉酒店运营流程，具备基础服务、成本管控及沟通应变能力； 3. 责任心强，吃苦耐劳，能适应酒店行业排班，熟练使用基础办公及酒店系统； 4. 品行端正，服务意识强，能独立统筹门店工作。 负责酒店日常全面运营管理，统筹前台、客房、保洁等各项工作，保障门店正常运转； 维护客户关系，处理客诉及突发问题，提升宾客入住体验；  管控门店运营成本，做好营收、账目、库存管理，提高入住率与门店收益； 负责员工排班、基础培训及日常管理，落实卫生、消防、安全等各项工作；  维护线上线下渠道，完成门店运营目标。

招聘前台 3 名、客房保洁 3 名、PA1名 前台收银员 负责入住退房、收银接待、订单核对 18-40 岁，沟通大方，可接受倒班 有无经验均可，带薪培训 薪资 3200-4000 元 + 提成，月休 4 天 客房保洁员 客房清扫、布草更换、区域卫生打理 50 岁以内，吃苦耐劳，做事麻利 薪资 3200-4000 元 + 提成，多劳多得 PA 公区卫生清扫，60岁以内，吃苦耐劳，做事麻利 薪资3000+200+提成 ✅统一福利：包食宿，节日福利，薪资准时发放 联系电话：

多伦诺尔大酒店招聘前台2名，有工作经验者优先，薪资面议。联系电话

前厅主管工作地址:新林郭勒盟阿巴嘎旗6000-6500元有相关宴会酒店管理经验2年以上，沟通能力强，善管理

红旗营房西山湾农家乐招聘启事客房服务员岗位职责：客房保洁、更换布草，无需清洗任职要求：50周岁以内，做事干净麻利餐饮服务员岗位职责：点餐接单、餐桌清理、区域卫生打扫任职要求：50周岁以内，勤快整洁面案师傅岗位职责：制作莜面、馒头花卷等面食，制作简易早餐，兼顾洗碗、传菜工作任职要求：注重卫生，厨艺踏实勤杂工岗位职责：园区环境卫生维护、车辆引导停放、日常杂务处理任职要求：60周岁以内，吃苦耐劳踏实肯干，会宰羊优先薪资福利薪资面议，待遇丰厚，包食宿联系电话：

有做客房清扫小时工的吗？每小时18元

岚庭酒店招聘前台两名，要求年龄45岁以下，形象端正，沟通力强，有责任心，薪资：保底3000➕全勤200➕提成，两班倒，有酒店前台经验者优先，联系方式：

本快餐连锁店后厨扩大招人，全套岗位空缺，诚找踏实稳定、想长期干的师傅！招聘岗位厨师长（懂管理、懂出品、会控成本优先）后厨厨师（快餐小炒、简餐制作）凉菜师傅（凉菜拌制）改刀/切配（食材加工、切配、整理备货）洗碗保洁（后厨清洗、卫生整理）薪资待遇（电话沟通）薪资面议（行业偏高）工资准时发放、不压不拖包吃、工作稳定、客源稳定环境干净、团队简单好相处长期干待遇从优岗位要求1.身体健康，服从管理，做事麻利2.有快餐、中餐后厨经验优先3.踏实肯干、稳定长期工作者优先有意者直接联系，合适可即日上岗！联系电话：工作地址：内蒙古锡林浩特市（新城区芳草小学北门对面）

【编号6649】锦颐酒店招聘前台接待岗位：前台接待招聘人数：1名薪资待遇：四千到五千元相关要求：有工作经验优先工作地点：锡林浩特市赛汉路锡郡广场联系电话：

多伦北16公里处锡林牧业草原度假村招聘如下:服务员2名工资3500每月客房吧台2名，工资3000-4000每月勤杂工1名，工资40000元每月

西乌旗酒店招聘前台（上班24小时休24小时）要求年龄24-40岁，认真负责，服务态度好，形象过关，能长期干的（至少1年），短期的不考虑。 联系电话

岗位职责 1、全面负责前厅部日常运营，制定并执行服务标准与操作流程，确保入住、退房、预订、问询、行李等服务高效规范； 2、掌控酒店房态、房价、预订数据，优化客房分配，配合提升酒店收益； 3、负责前厅部人员排班与考核，搭建岗前+在岗培训（服务礼仪、系统操作、应急处理等），提升团队专业度； 4、营造积极协作的团队氛围，定期组织部门例会，传达酒店政策，复盘运营问题，推动服务与效率提升。 二、任职要求 1、大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先； 2、3年及以上高星级/知名连锁酒店酒店前厅管理经验，熟悉酒店前厅部全流程运营； 3、专业能力：掌握收益管理、服务质量管理、应急处置、团队管理等专业知识，具备较强的数据分析与问题解决能力。 4、综合素质：形象气质佳，沟通协调、抗压能力强，服务意识与责任心突出，注重细节，具备良好的职业素养。 四、福利待遇 具有竞争力的薪资+绩效奖金； 购买社保、带薪年假、法定节假日福利、全包食宿； 完善的培训体系、晋升通道及酒店内部员工优惠； 四、应聘方式 简历投递邮箱：@qq.com 联系电话：