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客房服务员
井号招聘招聘招聘现招聘:前厅经理1名前台服务员3名客房服务员3名要求:身体健康,对待工作有耐心、负责,团队意识,有无经验者方可。待遇优厚工作环境温馨,免费提供工作餐有意者可电话咨询
乌兰察布
9月16日 06:40拨打电话
酒店前台月结全职
汉庭通辽明仁大街酒店 薪资:3000-5000元 待遇:五险、年终奖、过节福利 能适应倒班,有服务意识,会基础电脑,有酒店经验优先 地址:科尔沁区明仁大街万城商务中心
酒店前台
1. 宾客接待: -热情迎接到店宾客,核对预订信息,快速为其办理入住登记,分配客房并介绍酒店设施、服务及周边信息。 -礼貌送别离店宾客,核对消费账单,为宾客办理退房结算手续(现金、银行卡、移动支付等方式)。 2. 咨询与服务: -解答宾客关于酒店服务、房型、价格、餐饮、娱乐等方面的咨询,协助处理宾客提出的合理需求(如叫早、行李寄存、物品转交等)。 -协调酒店其他部门(客房部、餐饮部等),跟进宾客服务需求的落实。 3. 预订管理: -处理宾客的客房预订(电话、线上平台、到店等渠道),准确记录预订信息,同步更新房态。 -根据酒店房态及政策,合理安排预订,避免超售或空房浪费。 4. 账务处理: -准确记录宾客在店消费(如客房迷你吧、餐饮挂账等),确保账单清晰无误。 -每日下班前核对当班营收账目,整理票据并交接给财务部门。 5. 应急处理: -妥善应对宾客投诉或突发情况(如客房设施故障、宾客物品遗失等),无法解决时及时上报上级主管。
前台
2-4千/月
酒店前台月结全职
招聘前台 【岗位职责】 1. 等接待工作 年纪大点稳定一点 2. 维护前台区域的整洁和个人形象! 3. 熟悉业务,解答相关问题! 【任职要求】 1. 工作仔细、负责、主动,能吃苦耐劳; 2. 组织沟通能力强,能随机应变; 3. 年龄25到45岁之间,普通话标准流利,形象气质佳,亲和力强强,有工作经验者优 福利待遇:生日红包,公司氛围很好!期待你的加入! 工作时间上24休息24
酒店前台月结全职
库伦旗新时代宾馆招聘一名夜班登记住宿的工作人员,要求:18至55周岁,,初中以上文化,口齿伶俐,蒙汉兼通者优先,工作时间晚八点至早八点,早餐免费,工资面议,联系电话,杨丽华。
酒店前台
4-5千/月
酒店前台月结全职
酒店前台招聘 热情开朗,服务意识好,熟练使用电脑 负责入住办理、前台日常等事务 薪资稳定包食宿
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.核对账单并完成日常结账与现金/移动支付管理 5.保持前台区域整洁有序,协助完成交接班记录与报表填写 任职要求: 1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及酒店管理系统者更佳 4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 5.具备服务意识与应变能力,能妥善处理突发情况
客房主管
客房经理月结全职
工作认真服从工作安排,具备沟通和协调能力,会培训员工和带教新员工
酒店前台月结全职客房保洁
[烟花][烟花]东胜星驿民宿酒店高薪招聘保洁三名:薪资待遇4500元含提成。(职位要求:18——50岁,有工作经验1年)[庆祝]夜班前台:薪资待遇3500元,18——45岁,上班时间晚9:00——早8:00)[庆祝][庆祝]联系电话:[發][發]地址:鄂尔多斯市东胜区天骄街道天骄南路5号街坊横东大厦4楼
乌兰察布集宁区集宁电厂检修需要10名持有焊工证的人员,明天开始工作。另需4至5名小工。有意
工地小工/杂工电焊
集宁电厂检修需要10名持有焊工证的人员,明天开始工作。另需4至5名小工。有意者可报名。
乌兰察布 集宁区
9月26日 00:51拨打电话
乌兰察布化德县医院招聘打扫卫生一名,吃苦耐劳,服从管理,电话
保洁1-2人
化德县医院招聘打扫卫生一名,吃苦耐劳,服从管理,电话
乌兰察布 化德县
9月26日 00:50拨打电话
内蒙古乌兰察布中期需要一批捡工,亩产3吨半以上,每吨140元。有意者可报名。
种植工
乌兰察布中期需要一批捡工,亩产3吨半以上,每吨140元。有意者可报名。
乌兰察布
9月26日 00:48拨打电话
服务员配菜海鲜厨师
招贤启事炒海鲜师傅一名帮厨大姐/二把刀1名假期工1名,学徒1名,服务员1名有后厨经验优先,踏实肯干就行!薪资面议,包工作餐,团队氛围超赞!联系电话:()
乌兰察布
9月26日 00:45拨打电话
内蒙古乌兰察布丰镇市有两个水池需用几个四川木工活好价美。
建筑木工1-2个月3-5人完工结算技术好二把刀勿扰
乌兰察布市丰镇市有两个水池需用几个四川木工活好价美。
乌兰察布
9月26日 00:32拨打电话
大堂经理
4-8千/月
大堂经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求: 1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3.优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、抗压能力好 4.具备基础财务分析与成本管控意识 5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先
酒店经理
8千-1.1万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责店内日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹技师、等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 任职要求: 1. 具备足浴管理相关工作经验,熟悉足浴运营标准与流程 2. 具备优秀的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备较强的财务分析与成本管控意识 4.有客户导向思维,注重服务细节与体验提升 5. 能适应轮班及节假日工作安排
前厅经理
4-7千/月
酒店经理1-2人月结全职
前厅经理 岗位职责 一、岗位概述 全面负责酒店前厅部的运营管理,统筹前台接待、收银、礼宾、房态管控、客户服务等全部前厅工作;带领前厅团队,落实服务标准,控制运营风险,提升入住率、宾客满意度,完成部门经营指标。 二、主要工作职责 1. 团队管理 • 负责前厅员工排班、岗位分工、日常考勤,组织岗前及在岗培训,提升员工业务能力、服务礼仪。 • 监督前台接待、收银员的工作状态,做好绩效考核,辅导员工,处理员工矛盾,搭建高效稳定的前厅团队。 • 主持班前会、交接班会议,布置当日工作重点,复盘问题,传达酒店制度与通知。 2. 运营与房态管理 • 统筹客房房态管控,对接客房部,及时核对干净房、脏房、维修房状态,减少错房、超售、漏单。 • 监管OTA平台、线下散客、协议单位、旅行社订单,把控预订、排房流程,协助做好客源维护。 • 管控前厅各项物资、单据、钥匙、房卡、发票等用品,做好申领、盘点、管控,控制部门消耗成本。 3. 账务、收银风险管理 • 监督前台收银流程,审核每日营收报表、交班报表,核查押金、房费、杂费、退款账目,排查长短款问题。 • 规范票据、发票、备用金管理制度,定期抽查,规避财务风险;对接财务部门完成每日、月度数据报送。 4. 宾客服务与客诉处理 • 负责重大、复杂宾客投诉的接待与处理,快速协调客房、工程、保洁等部门解决问题,降低差评风险。 • 巡查前台服务礼仪、服务效率,检查前台环境卫生,督导员工落实服务标准,提升客人体验。 • 收集宾客意见,定期复盘服务问题,制定改进方案,提高好评率。 5. 制度落实与安全管理 • 贯彻落实公安住宿登记制度,监督身份证录入、访客登记工作,杜绝违规登记。 • 落实消防安全、治安防范要求,检查前厅消防器材,做好突发事件(停电、设备故障、客人纠纷)的应急处置。 • 执行酒店各项规章,制定前厅工作细则、操作流程,并监督落地执行。 6. 经营协助与汇报工作 • 分析前厅经营数据,协助店长/总经理制定销售策略,提升散客复购、会员转化率。 • 定期提交前厅运营报告,汇报营收情况、人员情况、现存问题及改进计划;完成上级交办的其他工作。 三、任职要求(配套) 1. 年龄25‑45岁,高中及以上学历,1–3年酒店前厅主管、前台领班经验,有连锁酒店管理经验优先。 2. 熟悉PMS酒店管理系统、OTA后台操作,精通前台接待、收银全套业务流程。 3. 具备较强沟通协调、统筹管理、应急处理能力,能妥善处理各类客诉;具备成本意识与数据思维。 4. 能适应轮班制度,可上夜班值守,抗压能力强,做事严谨细心,责任心强。 5. 熟悉治安登记、财务收银相关规范,有良好职业操守。 四、薪资参考 综合薪资5500‑9000,底薪+绩效提成+门店业绩奖金+全勤+节日福利;包吃住,缴纳社保,享有管理岗位津贴。 如果你需要,我可以帮你把这份职责压缩成一页简版,直接复制粘贴到招聘平台发布。
酒店前厅经理或店助,
8-9千/月
酒店经理1-2人月结全职
底薪七千五左右,有单人宿舍,前台好评佣金等,月休四天,
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先
乌兰察布卓资县[福][福]招聘浩都酒店招聘前台一名,工资面议,联系电话(9.20)
酒店前台月结
[福][福]招聘卓资县浩都酒店招聘前台一名,工资面议,联系电话(9.20)
乌兰察布 卓资县
9月16日 19:54拨打电话
服务员传菜员
御希大酒店高薪招聘找稳定好工作看这里薪资待遇(实打实高薪)雅间服务员:5000元+充值提成传菜员:5000元+充值提成+传菜提成传菜主管:5500元充值提服务主管:5500元充值提成收银员:4500元充值提成[烟花][烟花][烟花]大量招单招生:想为父母减轻负担的,提前挣学费的都可以来。年满18周岁,要吃苦耐劳的,想挣钱不想吃苦的不要来。任职要求年满18–40周岁,身体健康,吃苦耐劳有餐饮经验者优先,无经验可带!长期工专属福利管吃管住!一日三餐全包每月公休4天,带薪休息每年集体外出旅游法定节假日丰厚福利每月15号准时发薪,绝不拖欠平台好·前景广我们尊重人、培养人、成就人给你舞台,让你大展宏图,稳定长期干!工作地址:内蒙古乌兰察布集宁G6高速口诚聘热线:贾总监,好工作别独享,帮身边人找份好差事!
乌兰察布 集宁区
9月17日 10:55拨打电话
内蒙古乌兰察布金坤宾馆招聘前台收银一名,上一天休一天联系电话
酒店前台
金坤宾馆招聘前台收银一名,上一天休一天联系电话
乌兰察布
9月22日 16:42拨打电话
内蒙古乌兰察布后旗万豪宾馆招聘,收银员一名。工资面议。电话
酒店前台月结
后旗万豪宾馆招聘,收银员一名。工资面议。电话
乌兰察布
9月25日 14:27拨打电话
内蒙古乌兰察布酒店客房服务员学历高中薪资福利:薪资4000-5000,包食宿+全勤奖+绩效
4-5千/月
客房服务员月结
酒店客房服务员学历高中薪资福利:薪资4000-5000,包食宿+全勤奖+绩效奖招工人数:5人
乌兰察布
9月23日 16:10拨打电话
内蒙古乌兰察布亚悦酒店招前台服务员一名,有意者联系,电话
服务员
亚悦酒店招前台服务员一名,有意者联系,电话
乌兰察布
9月16日 21:57拨打电话
乌兰察布卓资县招聘浩都酒店招聘前台一名工资面议,联系电话(9.20)
酒店前台月结
招聘卓资县浩都酒店招聘前台一名工资面议,联系电话(9.20)
乌兰察布 卓资县
9月19日 02:22拨打电话
内蒙古乌兰察布客房服务员招工人数:14
客房服务员
客房服务员招工人数:14
乌兰察布
9月23日 18:49拨打电话
客房服务员月结
工作时间10:00~17:00(弹性上下班) 工作内容:客房清扫 每日工作:清点布草,12:30叫醒客人,13:00退客打扫,下班前清理布草间、消毒间,进行登记。 注意事项:轻声叫醒,客人遗失物保管,送洗布草清点,一客一换。 职责:如遇到自然灾害 启动紧急预案 按响报警器并报警 与有关负责人进行人群疏散
酒店前台月结全职
[月亮][月亮][月亮]众鑫明鼎电竞宾馆高薪诚聘前台收银员,上24小时休24小时。 地址:卓资县大庆东街(原亚星酒楼,现派乐汉堡转角),联系电话: (9.18)
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确高效办理手续 2. 提供咨询解答、行李寄存、叫醒服务等基础客务支持 3.协调处理客房安排、订单核对及系统信息录入与维护 4. 及时响应并协助解决客人合理需求与突发问题,提升服务满意度 5.配合完成日常报表、交接班记录及部门协作任务 任职要求: 1.性别不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力与服务意识 2.年龄18–35周岁,身体健康,能适应轮班制工作 3.学历不限,有酒店前台实习或工作经验者优先 4. 熟悉基本办公软件,学习能力强,责任心强,抗压能力好 5. 公司提供免费食宿,欢迎踏实肯干的求职者加入
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