从事过宾馆管理工作2年以上，懂前台与客房管理，有培训经验。

前台经理, 3500元/月, 学历要求：普通高中前台服务宜春市袁州区undefined

一、岗位职责全面负责前厅部的日常运营管理，制定并执行工作计划，确保服务流程顺畅高效，满足酒店经营目标。监督员工服务质量，提供培训与指导，处理宾客投诉，不断提升宾客满意度。负责前厅团队的人员管理，包括招聘、排班、绩效评估等，打造高效协作团队。协调与酒店其他部门的沟通协作，确保信息传递及时准确，保障各项业务顺利开展。参与市场调研，分析行业动态，协助制定前厅部的营销策略和价格策略。三、任职要求具有一年以上酒店前厅管理经验，熟悉前厅各岗位工作流程。形象气质佳，具备优秀的沟通协调能力和服务意识，能够妥善处理各类突发事件。熟练掌握酒店预订系统和客户关系管理系统，具备良好的数据分析能力。具备较强的团队领导能力和抗压能力，工作认真负责，有良好的职业操守

熟悉前台，客房工作，线上维护，有责任心

招聘：前厅经理(1人)薪资：4500~6000/月职位描述职位类别：经营/管理类/经理/经理职位部门：前厅部1、酒店管理、旅游管理相关专业优先。2、具有优秀的沟通协调能力及抗压能力，能妥善处理突发事件。3、服务意识强，具备敏锐的客户需求洞察力。4、包吃包住，有连锁酒店工作经验者优先。

招聘酒店前厅经理一、岗位职责全面负责前厅部的日常运营管理，制定并执行工作计划，确保服务流程顺畅高效，满足酒店经营目标。监督员工服务质量，提供培训与指导，处理宾客投诉，不断提升宾客满意度。负责前厅团队的人员管理，包括招聘、排班、绩效评估等，打造高效协作团队。协调与酒店其他部门的沟通协作，确保信息传递及时准确，保障各项业务顺利开展。参与市场调研，分析行业动态，协助制定前厅部的营销策略和价格策略。二、任职要求具有一年以上酒店前厅管理经验，熟悉前厅各岗位工作流程。形象气质佳，具备优秀的沟通协调能力和服务意识，能够妥善处理各类突发事件。熟练掌握酒店预订系统和客户关系管理系统，具备良好的数据分析能力。具备较强的团队领导能力和抗压能力，工作认真负责，有良好的职业操守

招聘：前厅经理(1人)薪资：4500~6000/月职位描述职位类别：经营/管理类/经理/经理职位部门：前厅部1、酒店管理、旅游管理相关专业优先。2、具有优秀的沟通协调能力及抗压能力，能妥善处理突发事件。3、服务意识强，具备敏锐的客户需求洞察力。4、包吃包住，有连锁酒店工作经验者优先。

招聘：大堂经理薪资：5000元以上/月1、会前，根据客户要求，做好会前桌椅、灯光、空调、音响和会议用品等设施及各项服务的准备工作;平时，注意室内开窗通风;2、会中，应随时满足宾客的服务需求，原则上每15分钟添加一次茶水;接待员要对会议全过程进行陪同，随时提供服务，中途不得离开会场;3、会议结束时，及时收拾清理茶具，整理桌椅，关闭照明、空调、音响等设施。检查是否有客人遗留下来的物品，如有应及时联系相关人员;4、组织保洁人员做好每日会场清扫保洁工作，包括地面、门窗、桌椅、植物及部分室内设施并及时发现问题;

前台主管酒店前台主管是确保前台高效及客户满意度提升的关键角色，其职责涵盖团队管理、服务优化及运营协调等多个维度。三班倒第一班：08:00-16:00第二班：16:00-00:00第三班：00:00-08:00薪资福利:3000~4500/月、交五险招工人数:1人工作地址:江西省宜春市靖安县高湖镇山口村

【招聘】✅城南某单位食堂包厢领班一名25-45岁，形象好，沟通应变能力强具有餐饮服务相关工作经验，有领班管理经验优先月3500－4500，各种福利待遇优厚联系电话:同步

宜春市上高县招刷钢结构涂料的工人，日资350元，不管饭，日工作九小时。会开升降机，初中学历，三个月的活，高空作业，干一个月预支工资3500元，工程干完人走帐清。

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找长期司机，可以做5/6个月，修山路，要技术过硬，技术不行的免打扰，在外地做事，想多做事的电话

全季酒店招聘，服务经理一名，前台两名，厨工一名，工程一名（需要有中控证），以上职位底薪+提成+夜班补助+晋升空间！请大家帮忙推荐与自荐！联系电话！

酒店经理年龄18岁～40岁责任心强，工作认真负责，普通话标准，性格外向。有酒店经验及沟通能力较强者优先。工作时间：三班倒，8小时工作制工休2天（或者白夜休轮班）薪资福利:工资面议招工人数:1名

酒店经理薪资福利:综合薪资6000-8000工作地址:徐州市鼓楼区河清路阿迪达斯大厦(虹飞体育)6楼人力资源部

大堂经理大专及以上学历薪资福利:面议招工人数:3名

前台主管-夜班E-mail简历投递：/

店长年龄48岁以下，1年以上管理经验。管理经验丰富，负责餐饮店日常运营。薪资福利:工资面议招工人数:1名工作地址:宜丰县城

宜春樟树招客房服务员

[七天酒店·铜鼓汽车东站店]招聘：前台接待员一名1、负责前台接待、安排房间预定、办理入住，退房手续，接听电话；2、按时并保证高质量完成酒店内部相关日常事务。职位要求：1、有责任心，上进心，工作认真，待人热情周全；2、会简单使用办公自动化设备及办公软件；3、有经验者优先录取。薪资待遇：底薪提成绩效平台奖金连锁酒店持续拓展，晋升空间大，联系方式：张，客房部一名60岁一下,要身体健康吃苦耐劳，工资面谈

前台接待, 2700元/月, 学历要求：普通高中1、随时以友好和乐于协助的态度迎接客人，并尽量了解和称呼客人的名字。2、按照既定工作程序为所有来客登记并安排房间。3、熟知部门标准工作程序。4、履行入住、退房和换房手续，并确保所有资料都按照预订情况完整的输入酒店电脑系统。5、保持库存现金限额并保证每日对所收现金进行准确报告。6、按照洲际酒店集团品牌的预期保持自己行为、外表和态度的高标准。岗位要求：1、高中及以上学历。2、身体健康，能适应三班倒。3、形象气质佳。4、有一定服务意识。袁州区温汤镇泉都北路23号

客房主管1-3年初中薪资福利:3000~5000/月招工人数:10人工作地址:江西省丰城市剑南街办龙光中大道588号龙润城市广场T1号楼

要求18-40周岁会简单的操作电脑完成开房流程工资面谈

负责办理入住退房

岗位职责：1、餐饮店的日常全面管理工作；2、制订员工的工作安排表，督促员工按时上下班，并抽查各岗位工作质量；3、处理店内各种突发事件，保证客人的舒适体验；岗位要求：1、中专以上学历，餐饮店相关经验；2、有统筹能力，能独立处理客诉及各类突发情况。

店长年龄48岁以下，有1年以上的管理经验。管理经验丰富，负责餐饮店日常运营。薪资福利:工资面议招工人数:1名工作地址:宜丰县城

客房领班薪资福利:工资面谈招工人数:1名