
中餐厅领班
4-5千/月
餐厅领班月结全职
招聘:餐厅领班
薪资:4000-5000元/月
月休:2天
上班时间:
早班 09:00-14:00
晚班 14:00-21:00
岗位职责
1. 负责餐厅日常运营管理、人员安排与现场协调
2. 维护用餐秩序,处理顾客需求与简单客诉
3. 监督服务质量,带领员工做好餐前准备、餐中服务、餐后收尾
4. 落实卫生标准、食材盘点与成本控制
5. 配合店长完成日常工作与营销活动
任职要求
1. 有餐饮服务或领班管理经验优先
2. 沟通能力强,有责任心,能吃苦耐劳
3. 形象端正,做事细心,执行力强
4. 热爱餐饮行业,稳定长期优先
有意者请直接联系面试,期待踏实靠谱的你加入!
酒店前台
4-6千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4. 管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接
5. 协助维护大堂秩序与环境整洁,配合安保及客房部做好突发事件初步应对
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通能力与服务意识
2. 具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及酒店管理系统
3. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验者可接受带薪培训
4. 责任心强,能适应轮班制(含夜班),具备一定抗压能力
5. 学历不限,热爱服务行业,认同酒店企业文化
为客人提供接待、入离店手续办理、总机电话接转、房间预订、解答问询等服务。
4-5千/月
酒店前台月结全职
有一定计算机操作基础,形象气质佳,普通话标准,英语流利者可优先考虑,能适应倒班及轮班制工作职责。
前台接待
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住登记、退房结账及房态管理,确保流程高效准确
2. 提供咨询接待、行李寄存、叫车等基础服务,提升客户满意度
3. 处理客诉与突发情况,及时协调相关部门解决问题
4.维护前台区域整洁与设备正常运转,保障良好服务环境
5. 协助完成日报表、交接班记录及上级交办的其他事务
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通与服务意识
2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更佳
4.熟练使用办公软件及酒店管理系统(PMS)
5. 责任心强,抗压能力好,能适应轮班工作制
酒店店长
8千-1.2万/月
酒店经理
岗位职责:
1、负责酒店日常管理运营、公共关系维护,开发客户资源、维护客户关系,并完成销售目标;
2、掌握市场情况,依据市场变化,制定切实可行的定营销策略,并组织实施。
3、围绕公司各项预算指标,严格控制经营成本。
4、负责食品卫生、治安等安全管理工作,确保客人和员工的人身、财产安全。
5、负责酒店团队建设,组织客房、餐厅等多部门联合协作,增强员工素养,提升服务效率,提高客户服务质量。
6、收集客户反馈,推动服务改进与营销活动策划。
7、主导VIP接待、特殊需求安排及投诉处理,优化客户体验。
8、监测OTA平台评分,优化客户服务流程,提高五星好评率。
9、完成上级领导交办的其他工作。
岗位要求:
1、年龄要求25-45岁,形象良好(女性身高165cm以上,男性175cm以上);
2、学历要求:大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先。
3、工作经验:相关行业店长3-5年统筹管理经验,熟悉酒店整体运营,有过酒店筹备工作经验者为佳。;
4、具有敏锐的市场感知及客户开发能力,具备一定的成本控制意识与财务管理基础,能合理把控酒店运营成本。
5、具有较强团队管理和沟通能力,善于协调內部及外部关系。
6、学习能力及执行力强、能吃苦耐劳,为人诚信,接受公司各类调配安排,会开车;
酒店前台
3-5千/月
酒店前台月结全职
1、前台接待数名
岗位职责:按照酒店要求和标准为客人提供友好、贴心的服务
懂电脑,负责为客人提供接待、订房、问询、结账等各项服务工作
任职要求:18-35岁,具有较强的服务意识,生熟手均可,能适应夜班。
餐厅领班月结全职
招聘前厅领班
工作地点:汉阳区武汉经济技术开发区(观澜高尔夫店)麻鲜哥青花椒鱼火锅
岗位职责:
1. 负责前厅日常管理,安排服务员工作,排班分工
2. 接待顾客,处理客人投诉、调解用餐问题
3. 监督台面卫生、服务标准,把控出餐配合
4. 带教新员工,做好门店前厅日常运营
任职要求:
有餐饮前厅领班/主管经验优先,熟悉餐饮服务流程
责任心强,会安排人手,善于沟通,能处理客诉
做事干练,能吃苦耐劳,服从门店安排
薪资待遇:薪资面议,月休,包工作餐,待遇优厚
有意者欢迎到店面谈,也可电话咨询!
湖北黄石学校食堂招聘:特色面点师傅一名,年龄60周岁以下,薪资面议。要求供应早点、晚夜宵有
早餐师傅面点1-2人月结
黄石学校食堂招聘:特色面点师傅一名,年龄60周岁以下,薪资面议。要求供应早点、晚夜宵有意向请联系:
灌浆/注浆工
黄金山位置的地下室工程,土方深度4米,共32孔。需要穿25注浆管子,寻找有相关经验的人员。工程尚未开工,预计有200多个孔。熟练工一天可完成11个,生手一天可完成7至8个。
工厂焊工包吃1-2人完工结算焊工证
黄石西塞山冶钢招焊工2个,开工,体检,老板出体检费,包中餐,350元一天,做一个星期,完工结帐,要求都要有证,如有姐妹老公或亲戚想做可电喻老板如做得好后期还可以接着做鄂州的可以坐老板车去
酒店经理酒店迎宾员
南宁东站希尔顿欢朋酒店招聘:前厅接待员2名(急招);前厅主管1名(急招)。岗位福利:包食宿(三餐)+社保五险+月休6天(节假日1:3)+工龄工资+带薪年假5天起+每月员工加餐日,丰富的团建活动+年终奖金+工作氛围轻松友好。一旦录取待遇丰厚。联系方式:陈女士()地址:南宁市青秀区枫林路17号希尔顿欢朋酒店6楼
酒店经理
9千-1万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的企业文化
5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立制定并推动经营决策
4.服务意识强,注重细节,具备跨部门协作与资源整合能力
5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先
酒店经理1-2人月结
喀拉峻四钻酒店诚聘
一、前厅经理一名
性别不限 25-38周岁
星级酒店同等岗位工作经验2年以上
月薪5000元
旺季底薪加1000元加提成
冬季不停业,
二、自媒体OTA运营官一名
性别不限 25-35周岁
对自媒体有较深理解和认识能创意能拍片拍视频,对酒店OTA运营有一定了解和认知的。
月薪5000元
旺季底薪加1000元加提成
冬季不停业,。
以上岗位月公休4天,酒店包吃包住,需要住店。
联系人:柳先生
电话:
酒店经理3-5人月结
【安漫酒店河西堡分公司】诚聘:
1、酒店——店长
薪资:底薪3000+工龄工资绩效
工作:新店筹备运营,人员管理,OTA维护,对接消防、市监迎检,处理客诉
要求:有酒店管理经验者优先,责任心强,25‑45岁
2、 前厅部——前台接待3名
早班:08:00-20:00!
晚班:20:00-08:00三班两倒
应聘条件:年龄20-36岁,男女不限,形象好气质佳,普通话标准,主观能动性强,会基础计算机,薪资:底薪+全勤+提成+餐补+工龄(综合:3000+)+过节福利
3、客房部——招聘保洁员3名,年龄55岁以下
白班:
08:00—12:00 14:00—18:30
应聘条件:踏实勤劳、有主动性、团队意识强,薪资:底薪+全勤+提成+工龄(综合:3000+)+过节福利
所有人员一经录用,带薪公休,;……轻松的工作环境,生日福利,佳节福利,佳节红包…没有比这里更加适合您了!我在这里期待您的加入[握手][握手]
咨询电话:
房务总监
7-8千/月
酒店经理
岗位职责:
1. 全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人效管理
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围
5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象与合规运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作
2. 具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导力,能有效激励跨部门协作
4. 具备基础财务分析能力与数据驱动决策意识
5. 形象气质佳,服务意识强,具备良好的职业道德与责任心
湖北黄石招聘:源莱酒店招夜班前台,上一天夜班休息一夜,上夜班白天不用来,工资面议!联系电话
酒店前台月结
招聘:源莱酒店招夜班前台,上一天夜班休息一夜,上夜班白天不用来,工资面议!联系电话
餐厅领班月结
长白班长白班大冶某酒楼现招聘一名领班,年龄45岁以内,性格活泼开朗,责任心强,有餐饮行业管理经验者优先,薪资:3500—4000,月休两天,包吃中晚餐联系电话:(王生)
客房服务员,薪资2700-3000,月休10天
2-3千/月
客房服务员月结全职上二休一,月休10天年龄宽松48-58岁
岗位职责:
1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2.补充客房内洗漱用品、茶水、纸巾等消耗品,及时更换布草
3.检查客房设施设备(如灯具、空调、电视、卫浴等)运行状况,报修异常问题
4.协助办理客人入住/退房相关服务,响应客房服务需求并及时反馈
5.遵守酒店安全与保密规定,妥善保管客人物品及工作钥匙
任职要求:
1.学历不限,身体健康,形象端正,具备良好服务意识
2.无经验要求,有酒店或服务业从业经历者优先
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4. 具备基本沟通能力,普通话流利,服从管理、团队协作佳
5.遵纪守法,无不良记录,能提供有效身份证明及健康证明
客房服务员
2-4千/月
客房服务员月结全职
岗位职责:
1.负责客房清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2.补充客房内日用品(如洗浴用品、毛巾、纸巾等),检查设施设备完好情况
3.按规范进行布草更换、消毒及垃圾分类,保障操作安全与环保要求
4. 配合主管完成楼层巡查、物品盘点及临时交办任务
5.月休四天,购买社保
任职要求:
1. 吃苦耐劳,具备良好的服务意识和沟通能力
2.无不良记录,身体健康,能适应轮班工作制
3. 具备基础识字能力,能按流程规范操作
4. 有酒店或物业相关经验者优先,无经验者可带薪培训
5.遵守职业操守,注重细节,责任心强
餐厅领班
长白班长白班大冶某酒楼现招聘一名领班,年龄45岁以内,性格活泼开朗,责任心强,有餐饮行业管理经验者优先,联系电话:(王生)
客房服务员月结
【招聘客房服务员】城市便捷酒店黄石大道店。招聘客房服务员1名:要求员工年龄在30-58岁。有无经验均可。熟手更佳。待遇2700-3500元/月。工作时间8小时.联系电话:地址:黄石市黄石大道242号(市交警大队正对面)
客房服务员服务员保洁水电
黄金山星级酒店招聘有轨电车直达提供工作餐,入职缴纳五险餐饮服务员45岁内2800客房服务员4550岁2800+提成公区保洁55岁内2950;电工50岁内持证4200联系电话
餐饮店长
餐饮店长22-52岁,身体健康可办健康证,勤快爱干净,服从排班,有良好的团队协作能力,短期勿扰。薪资福利:包吃2餐月休3天三节福利晋升通道:店员店助店长
前台接待
4-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接
5.协助维护大堂区域整洁与秩序,配合安保及客房部做好突发事件初步应对
任职要求:
1.学历高中以上,形象端正,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训
3.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),具备基础英语会话能力更佳
4.工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制(含夜班)及节假日排班
5. 遵守职业操守,尊重多元文化,认同服务行业价值观
酒店经理
岗位职责:
负责酒店整体运营管理,统筹前厅、客房、保洁、安保等工作,保障服务品质。
制定并完成营收、入住率、客户满意度等经营指标,做好成本控制。
处理客诉、突发事件及日常管理问题,维护酒店口碑与品牌标准。
负责团队招聘、培训、排班及绩效考核,打造稳定高效团队。
落实卫生、消防、安全等合规要求,保障酒店正常运营。
任职要求:
有酒店/宾馆同岗位管理经验,熟悉酒店全流程运营。
栏目概述
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