招聘 急聘宾馆经理或主管一名 薪资 6000-7000元/月+绩效，吃住全包。 任职要求:男女不限，必须有酒店宾馆日常管理经验，负责门店整体运营，能独立管店，管事，管人，踏实稳重，老板宝清人不在店。 电话: 工作地址:哈尔滨市道里区西10道街

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新店开业在即，现诚聘以下岗位： 前台接待 负责宾客入住、退房办理，接待咨询 要求：形象端正，有服务意识，沟通良好 有酒店经验优先，无经验可培训 薪资待遇 底薪+全勤+提成 工作地点：齐齐哈尔 应聘电话： 期待踏实靠谱的你，一起共事！

1、有过酒店前台相关经验，懂得电脑操作，熟练操作房态、房量，精准控房 2、人品诚实可信，能长期干下去 3、形象良好，端庄大方 4、执行力强，勤奋，人品好 5、头脑灵活，简单的东西一学就会 6、严格遵守酒店管理制度 7、能处理好客人的投诉、等相关问题

岗位职责：1.负责酒店前台接待、入住登记、退房结算及客房状态管理，确保流程高效准确 2. 处理电话预订、线上订单核对及突发客诉，及时协调相关部门妥善解决 3. 管理前台物资、单据及交接班记录，保障账务清晰、资料完整 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力4 . 能适应轮班制工作（含夜班），责任心强，注重细节 5.遵守职业规范，无不良从业记录，认同酒店服务文化

办理入住，退房，开具发票等基本工作

程宇广场附近，有无经验均可，系统简单好学，坐班，轻松，基本就是坐前台玩手机，有折叠床可以睡觉，上24休24，老板人好好说话，综合薪资3000左右，有意v：

招聘酒店前台2名，房嫂1名，要求身体健康，干活利索，能长期干，夏季有奖金

新村爱丽斯智能酒店 招聘前台一名，工资待遇底薪+满勤+工龄+房提+卡提+点评提，提供吃住，待遇优厚 上24休24 联系电话：

本酒店为新开中高端商务加民宿宾馆，共24个房间，招五官端正，年龄35岁以下，从事过前台工作者优先，月薪3000元，值班提供被褥、提供早中两餐。工作时间值一天，休息一天，两班倒。

桥活，用俩个电焊工带证的，活在集贤。供吃住，电话

集贤县商贸城干调店急招：工人，年龄60岁以下，身体健康薪资3000上班早4.30-下午4点，管两餐饭，要求有C1证，不用开车出去送货，就是偶尔有工人请假的，替他一下，几乎没有特殊情况不用开车出去平时主要在店里工作，会做饭的优先地址：集贤县商贸城联系电话：

黑龙江双鸭山853雇接苗两个人接，一个人300一天，能干8一9天，十号以后干，看天温度高提前干，电话

双鸭山市宝山区国矿招井下干零活工人，240/工，工作轻松不累不压资，年龄58周岁以内

水稻10号插秧，站秧机2个人（500元一天）小火车拉苗（600元一天）接苗（500元一天）有干活请联系：

义乌洲际旗下假日酒店招聘： 前厅经理1名 8000-10000 前厅主管2名 5000-6000 双休五险一金，接受晋升，有洲际等外资品牌经验为佳。 欢迎联系投简历，电话： 平台

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象与合规运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导力，能有效激励跨部门协作 4. 具备基础财务分析能力与数据驱动决策意识 5.形象气质佳，服务意识强，具备良好的职业道德与责任心

酒店前厅部经理任职要求 1. 大专及以上学历，酒店管理相关专业优先，3年以上同岗位或前厅管理经验； 2. 熟悉前厅接待、预订、投诉处理等全流程，熟练使用酒店运营系统； 3. 具备优秀的沟通协调、应急处理及团队管理能力，服务意识强； 4. 形象气质佳，普通话标准，有外语交流能力者优先； 5. 责任心强，能适应倒班，抗压能力良好，注重服务品质与宾客体验。

一、岗位核心 全面负责电竞酒店日常运营，重点做督查管控，保障门店合规、服务、设备、业绩都达标，管好门店、管好员工、管好客户体验。 二、主要工作内容 1. 运营督查 监督门店前台接待、入住退房、清洁消杀等全流程按标准执行，严查违规操作；做好消防、卫生、治安合规检查，杜绝安全隐患和违规经营。 2. 服务督查 盯紧客房卫生、员工服务态度，抽查设备完好度；处理客户投诉，跟进线上评价整改，保证客户满意度，维护门店口碑。 3. 设备资产督查 监督电竞设备、水电设施的日常巡检维护，确保设备正常使用；管控门店资产、耗材库存，防止浪费和流失。 4. 人员纪律督查 管理员工考勤、在岗状态，严查迟到早退、怠工等违纪行为；监督员工工作落实，按督查结果做绩效奖惩。 5. 业绩与成本督查 紧盯门店营收目标，监督营销活动执行；管控水电、耗材等成本，杜绝铺张浪费，监督财务收银规范，避免资金漏洞。 6. 其他管理 主持门店日常工作，处理突发问题；对接总部，定期上报运营和督查情况。 三、任职要求 1. 有电竞酒店/酒店/网咖店长经验，熟悉行业运营流程。 2. 做事认真负责、有原则，执行力强，擅长督查管控、问题整改。 3. 能适应电竞酒店工作时间，懂基本电竞设备常识优先。

工作内容 -负责酒店前厅的日常管理和运营工作 -提供优质的客户服务，确保客人满意度 -协调内部资源，保证前厅运作顺畅 任职要求 -具备良好的沟通能力和服务意识 -能够有效管理团队，具有较强的领导能力 -对工作认真负责，能够承受工作压力

【招前台收银员2名3000+供中餐】招聘：前台收银员2名月薪：2200元+会员卡提成好评提成上24休息24小时，提供中晚餐月综合工资3000元+年龄25岁至35岁有经验者，会电脑基础优先有无经验均可以！地址：酒店地址位于集贤县红事会大酒店旁，学府商务宾馆。刘经理：

后厨主管 具有后厨管理经验，能有效安排厨房日常工作；熟悉食品卫生安全规范，能够把控菜品质量与成本；责任心强，具备良好的团队沟通与协调能力。 薪资福利:工资3800元起，另加全勤奖200元 以上所有岗位短期勿扰，干满一年奖金1千元 工作地址:平顺小区东门

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岗位：前台收银 | 公司：双鸭山市金海岸大酒店 | 地址：西平行路六马路 | 招工人数：若干 | 薪资范围：底薪+提成+满勤（供吃） | 联系电话：

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吧台员沟通好、细心。负责接待、收银薪资福利:工资面议有意者直接电话联系或到店面试！工作地址:岭东青澜酒店

客房服务员 长期优先，有经验优先。活少轻快无夜班，工作时间早9.30 - 晚6（活干得好干完可以早走） 薪资福利:工资2000，俩月涨一百（有顶） 诚心干再打电话 工作地址:大街海澜之家楼上

客房服务员 工作地址:友悦主题宾馆

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