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餐饮主管
职位名称 前厅主管 工作要求 不限学历|不限工作经验 工作地点 北京市昌平区科星西路106号院 职位描述 岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,确保服务质量和顾客满意度。 2.制定并执行餐厅运营计划,监督员工工作,保证餐厅运作顺畅。 3.处理顾客投诉,协调解决突发问题,提升顾客体验。 4.定期检查餐厅卫生状况,确保符合标准。 5.负责员工培训,提高团队整体服务水平。 任职要求: 1.年龄要求:20-45周岁 2.熟悉餐厅运营流程,具备良好的沟通协调能力。 3.能够熟练使用办公软件,具备基本的英语沟通能力。 4.有强烈的责任心和服务意识,能够应对各种突发情况。 5.身体健康,适应餐饮行业的工作环境。 福利待遇: 1.包吃住 2.月薪7000左右 3月休四天
北京朝阳区日式居酒屋前厅领班、薪资6000-8000、年龄30岁以下。活波开朗、提成丰厚、管吃住
6000-8000元/月
餐厅领班月结全职
北京日式居酒屋前厅领班、薪资6000-8000、年龄30岁以下。活波开朗、提成丰厚、管吃住
北京海淀区招聘主管多名,要有责任心、有担当、能吃苦耐劳执行店里各项工作安排
餐饮主管
招聘主管多名,要有责任心、有担当、能吃苦耐劳 执行店里各项工作安排
餐饮主管
一个漂亮的花园餐厅,上班环境优美,客群质量高,现招一名有经验的前厅主管。薪资6000-7500,月休4天,每月有绩效奖金200-1000不等。
门店主管领班
6000-8000元/月
餐厅领班月结全职
1.日常运营管理 ◦安排员工排班,分配工作任务,确保各岗位(如迎宾、点餐、传菜、收银)高效运转。 ◦检查餐厅环境、餐具卫生及设施设备,确保符合卫生标准和运营要求。 ◦处理高峰期客流调配,合理安排餐桌,减少顾客等待时间。 2.服务质量把控 ◦监督员工服务流程(如仪容仪表、礼貌用语、上菜顺序),及时纠正不规范行为。 ◦主动与顾客沟通,收集反馈,处理客诉(如菜品问题、服务失误),提升满意度。 ◦确保菜品出餐质量,与后厨沟通协调,解决出餐延迟、错漏单等问题。 3.人员管理与培训 ◦指导新员工熟悉工作流程和服务标准,开展在岗技能培训(如点餐技巧、应急处理)。 ◦评估员工工作表现,提出奖惩建议,提升团队整体服务水平。 ◦协调员工关系,解决团队内部小矛盾,营造积极工作氛围。 4.行政与协作工作 ◦记录每日营业数据(如客流量、翻台率、客诉情况),提交运营报告。 ◦协助经理进行物料盘点、库存管理,确保餐具、耗材充足且无浪费。 ◦配合后厨、收银等部门,保障前后台工作衔接顺畅。 二、任职要求 •学历与经验:高中及以上学历,1-2年餐饮服务经验,有同岗位经验者优先。 •能力要求:具备较强的沟通协调能力、应急处理能力(如应对顾客冲突、突发状况);熟悉餐饮服务流程和卫生安全规范。 •素质要求:责任心强,抗压能力好,具备一定的团队管理意识;形象良好,服务意识突出。 三、核心工作目标 通过高效的现场管理和团队督导,实现“提升服务效率、降低运营差错、优化顾客体验”三大目标,助力餐厅达成营收和口碑指标。
餐饮主管
餐厅主管首先需要具备较好的沟通能力,管理协调能力且情绪稳定,能协助经理管理餐厅的日常运营工作,确保餐厅的顺利运营,确保客户的满意度和服务品质,以及员工的规范培训。
餐饮主管
一、岗位职责: 1、全面负责餐厅日常管理和部门各项物资的管理。 2、负责编制部门的饮食餐具、用具的预算。 3、协同财务部做好餐具、月盘存工作,及时加以补充,并将结果报部门办公室。 4、督促和检查各班组按工作程序对餐具、用具进行消毒,保证餐具、用具质量,最大限度地满足前后台需求。 5、制定培训计划,不断提高员工的业务技能。 6、做好各项餐饮活动的物品、用品等采样,准备工作。
餐厅经理
餐厅领班
铁锅炖经理,负责店内,卫生服务,线上运营。
餐饮主管
1.经验与背景:3年以上高端餐饮/商务宴请餐厅销售管理经验,熟悉本地商务客户圈层(如企业、政企单位)资源者优先。 2.业务能力: ◦能独立开发新客户,制定个性化宴请方案(如菜单定制、场地布置、服务流程); ◦精准把控宴请服务细节,处理突发问题(如客户临时需求、服务失误),确保客户满意度; 3.综合素质: ◦具备优秀的沟通谈判能力与商务礼仪,能快速建立客户信任; ◦抗压性强,可适应商务宴请的晚间、周末加班需求;
酒店店助
5000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
作为店长的核心助手,统筹协调酒店前厅、客房、餐饮等各部门日常运营,协助落实经营策略、管控服务质量与运营成本,高效处理客户需求及突发事件,保障酒店运营顺畅,助力达成客户满意度与经营目标。 主要工作内容 1. 协助店长制定并执行酒店运营计划,分解经营指标,监督各部门工作落地,确保入住率、营收、服务达标率等核心指标达成。 2. 协调前厅接待、客房清洁、餐饮服务等跨部门协作,跟进工作衔接进度,及时解决流程堵点,提升运营效率。 3. 负责服务质量管控,定期巡查客房、公共区域及服务环节,核对清洁标准、设施状态,收集客户反馈并推动服务优化。 4. 直面客户需求,接待VIP客户及处理特殊预订,快速响应并妥善解决客诉与突发问题(如设备故障、行程变更等),维护酒店口碑。 5. 协助开展团队管理,包括员工排班、考勤统计、入职培训及绩效评估配合,组织内部沟通会议,传达店长指令并跟踪执行结果。 6. 参与运营成本控制,管理客房耗材、办公用品等物资库存,监控采购与损耗情况,协助店长完成预算编制与成本分析。 7. 负责经营数据整理,统计每日入住率、营收、客户满意度等数据,生成报表并提供分析建议,为经营决策提供支持。 8. 落实安全与合规管理,检查消防、安保、卫生防疫等设施与流程执行情况,协助处理紧急事件(如火灾、医疗协助),降低运营风险。 9. 配合酒店营销推广,维护OTA平台信息与客户评价,协助执行节假日促销、协议客户拓展等活动,提升酒店曝光与入住率。 10. 完成店长交办的其他临时性行政与运营事务。 任职要求 1. 学历要求:中专及以上学历,酒店管理、旅游管理、工商管理等相关专业优先。 2. 工作经验:2年以上酒店行业工作经验,有连锁酒店或中高端酒店运营、前厅/客房管理相关经验者优先。 3. 专业能力:熟悉酒店各部门运作流程与服务标准,熟练使用办公软件(Word、Excel)及酒店管理系统(如Opera),具备基础数据分析能力。 4. 综合能力:具备优秀的沟通协调与问题解决能力,能快速响应突发情况;服务意识强、耐心细致,有良好的团队协作与执行力;能适应弹性工作时间及节假日值守,抗压能力突出。 5. 其他要求:了解酒店行业相关法律法规与安全规范,形象气质良好。
北京大兴区明天清源路地铁站附近用个小工,有时间打电话
小工1-4天1-2人
明天大兴清源路地铁站附近用个小工,有时间打电话
北京 大兴区
1月5日 13:18拨打电话
网约车司机保险包住20人以上日结C1照驾龄1年内
致北漂司机师傅们,如果您还在辛苦到处找工作,徘徊犹豫中,不如先来我们这过渡下,以下是选择我们的理由 1零压金模式提车不交任何一分钱,最快第二天结帐,一年365天没有节假日,靠谱 2包住(也可不住不用交车)不额外扣费解决您后顾之忧 3提供全是最新款车型,省油省电(不是老旧破车)不耽误事 4可多平台接单,都是北京最火的大平台,高德,滴滴,曹操,单量有保障保证收入,(这点很重要) 出门赚钱都不容易,不要被低价车租所迷惑,找一些打价格战不靠谱的薪资没保障了,赚钱拿到手才重要,选择绝对让您没有后顾之忧的,让我们合作共赢共创财富吧!
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100-400元/天
水电工5-14天1-2人电工证
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北京 大兴区 西红门
1月5日 13:11拨打电话
护工包吃1-2人月结
北京大兴一对一医院护工,脑梗后遗症陪着康复,工资6500/30天滚动,最起码用半年,看康复情况,老人64岁,脑梗半身不遂,身高165体重140,需要搀扶喂饭,抱轮椅转换,起夜2次左右,管饭,能接的联系
北京 大兴区
1月5日 13:11拨打电话
通风安装长期1-2人月结技术好二把刀勿扰专业师傅
北京市大兴区招通风安装/维修三年以上通风管道制作及安装经验,能制作安装通风管道,有团队精神吃苦耐劳有意者请致电联系。
北京 大兴区
1月5日 13:08拨打电话
酒店经理1-2人月结
经开区四星级格尔国际酒店诚聘: 前厅经理1人,男女不限,年龄35岁以内,大专以上学历,酒店管理相关专业优先考虑,薪资范围6-8K,具备优秀的服务意识,沟通协调能力。有意向请联系鲁女士。
河南
1月5日 12:59拨打电话
大堂经理
农商行招聘 【岗位名称】大堂经理、柜台 【岗位要求】大专以上学历,财会金融专业优先,男女不限,28周岁以内 【薪资待遇】双休,基本工资4000左右+绩效,五险一金 【合同性质】银行直签合同首签5年, 【工作地点】山东省市县各银行网点 微电/
山东
1月5日 12:57拨打电话
沈阳苏家屯区4000平中餐酒楼招大堂经理1名保底工资7000元,联系电话李总
7000元/月
大堂经理1-2人月结
苏家屯区4000平中餐酒楼招大堂经理1名保底工资7000元,联系电话李总
沈阳 苏家屯区
1月5日 12:42拨打电话
大堂经理
招聘:北城宴酒店大堂经理/试用期5000 薪资:5000-8000 岗位描述:<BR> 统筹大堂运营,协调各方服务资源。接待重要宾客,处理突发状况,维护大堂秩序与氛围,提升宾客满意度。<BR><BR>薪资:<BR>试用期5000,转正后薪资具体面议
长治
1月5日 12:42拨打电话
店长
酒店店长 大专及以上学历,从事酒店店长管理工作经验三年以上,沟通、统筹能力较强,熟悉酒店运营全套流程,年龄要求在28 - 40岁之间。全面负责统筹管理星悦田园酒店工作。 薪资福利:8000 - 12000元/月 招工人数:1 开阳县人士优先 工作地址:开阳县禾丰乡马头村星悦田园酒店
贵阳 开阳县
1月5日 12:37拨打电话
火锅店前厅领班
面议
餐厅领班月结全职
火锅店日常管理
客房服务员酒店前台
汉庭大兴高米店 招聘 前台1人:有经验级别可谈,月综合工资5500-8000 客房1人:月综合工资6000-8000 包吃住,节假日三薪,过节有福利。 联系电话
北京 大兴区
1月4日 03:51拨打电话
客房服务员
5000-7000元/月
客房服务员月结全职
岗位职责: 1、认真填写每日物品表,合理使用各类物料用品,准确查点所用品种及数量; 2、按规定要求清洁房间卫生和对客服务; 3、及时向客房主管报告需要维修的设备和项目; 4、及时上交客人的遗留物品; 5、注意观察所负责区域的情况,发现可疑问题,及时上报客房主管; 6、完成上级指派的其他任务。
餐厅领班餐饮收银
大兴东方航空公司招聘多个岗位,包括厨师、收银、前厅主管和高服,工资范围已明确,每月休息四天,由张经理负责招聘,招聘地点为北京大兴。
北京 大兴区
12月26日 11:14拨打电话
餐厅领班
北京市大兴区招聘 东北热菜师傅 1 名 10000-12000 热菜尾锅 1 名 6000-7000 配菜 1 名 5000-6000 烤工 1 名 6000-7000 面点阿姨 1 名 4500-5000 洗碗阿姨 2 名 3800-4500 前厅保洁 2 名 3800-4500 前厅领班 1 名 5000(工作经验三年以上) 前厅服务员 4 名 4000-5000 外卖打包员一名 4000-5000 五官端正!普通话流利包食宿 工资待遇:底薪➕绩效➕奖金 工作时间:白班上午 10:00 至 14:00,17:00 至 22:00 夜班下午 16:00 至凌晨 3:00 联系人:胖小亮 联系电话:
北京 大兴区
12月30日 03:18拨打电话
餐厅领班餐饮收银
大兴东方航空公司招聘多个岗位,包括厨师、收银、前厅主管和高服,工资范围已明确,每月休息四天,由张经理负责招聘,招聘地点为北京大兴。
北京 大兴区
12月28日 14:26拨打电话
餐饮主管
岗位职责: 1.为顾客提供优质的餐厅服务,确保顾客用餐体验顺畅; 2.主动接待顾客,以热情、礼貌的态度为客人解答和推荐; 3.保持工作区域的清洁和整洁,保证餐厅卫生符合标准; 4.配合团队成员完成日常餐厅运营工作,包括但不限于桌椅设置和用品准备; 5.遵守餐厅服务流程和标准,以提高服务质量。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识,能够有效解决顾客需求; 2.具有团队合作精神,能与同事协作完成任务; 3.能够在快节奏环境中保持高效工作; 4.具备基本的餐厅服务技能,包括但不限于接待、推荐、上菜与清理; 5.愿意接受培训,以提升个人服务技能和餐厅整体服务水平。
厨师长
大兴区团餐项目招聘: 面点主管:1名,7500~8000 洗消:1名,4500 以上人员要求有一定的团餐工作经验,节假日带薪休息,宿舍住楼房,有空调,活轻松,环境好! 电话:() 欢迎朋友推荐
北京 大兴区
12月30日 07:40拨打电话
凉菜
公司直招 1大兴机场附近酒店厨师,月薪7000,月休4天,每天8小时,待遇好 工作轻松,吃住酒店 招聘酒店餐厅服务员1人45岁以下,工作4-6小时,25元一小时,管吃管住,长期岗位,天天上班。 工作地址;首都机场附近酒店. .3.西直门地铁站附近酒店客房52岁以下,13-14元,没酒水没浴缸,月薪7000左右,法定双薪管吃住 另招洗杯工底薪3200+200,月休四天,管吃住 3朝阳区潘家园附近酒店 客房成手49岁以下,18元一间,加班20元一小时,不住宿补助500元/月,全勤400元/月,工龄奖满一年200元/月。不数布草,酒水免费 综合工资8000-10000元 管吃管住 4北京市昌平区南邵地铁站附近招聘 凉菜大工(1人) 52岁以下具有大工经验 底薪7800 加班另算 面点中工大工各一人(2人) 52岁以下具有大工经验 底薪6500-7000 加班另算 备注:以上岗位均月休四天 每天工作9小时,加班另算, 无犯罪记录证明 征信良好 管吃住 自带被褥 有意向联系同步
北京 大兴区
12月31日 20:34拨打电话
餐厅领班月结
北京大兴区东北铁锅炖招聘前厅主管一名,优秀服务员三名,服务生二名,保洁员二名,月休两天,待遇丰厚,干过铁锅炖的人员优先,工资面议,有意者电话联系陈先生,的好哥们谢谢
北京 大兴区
12月27日 22:19拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供大兴区招酒店大堂经理4500一月在线招聘信息,主要招聘大兴酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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