
节能工程师
3000-7000元/月
工长工程师
1/岗位职责:
对接客户,统计前期数据,安排管理安装工程人员,安排实施节能设备安装,分析管理节能数据,公司安排的其他工作。
2/岗位要求:
大专以上学历,基本物理知识牢固,善于学习,吃苦难劳。工作地点重庆主城区为主,偶尔需要区县和其他地方短期出差。
江苏南通崇川区,用二十五个架子工,十个小时,400一天,管住不管吃,有去的来电
400元/天
架子工5-14天20人以上
江苏南通南通,用二十五个架子工,十个小时,400一天,管住不管吃,有去的来电
生产领班/组长(行业不限)
7000-9000元/月
生产组长/拉长经验不限中专/中技生产计划与物流控制团队管理不限库存/仓储管理
公司背景:
东莞亚声南邑信息技术服务有限公司总部坐落于深圳市龙岗区坂田,创立于2007年,专注于B2C跨境电子商务运营,业务涵盖美妆、家居、服装、配件、饰品等近500个品类,产品数量达数十万,通过亚马逊等专业平台远销全球。历经十余年稳健发展,公司已成长为国内跨境电商领域的领先企业之一,销售网络覆盖欧洲、北美洲、非洲等多个国家和地区,营业额持续高速增长,运营体系日趋成熟。
随着业务不断拓展,公司每年持续向外扩张,现面向社会广纳贤才。
你需要做的:
1. 统筹安排小组成员每日工作任务,统计出勤与绩效数据
2. 执行日常查货、组合打包、标签打印、清点数量、抽真空、封箱等操作
3. 负责所辖区域的6S执行及打包设备的日常维护
4. 及时反馈并处理作业现场出现的异常状况
5. 协助组长推进本组考核目标达成,并参与异常指标的分析与改进
6. 完成上级交办的其他临时性工作
你需要具备的能力:
1. 具备高中及以上学历,熟练操作Excel、Word等常用办公软件,特别优秀者学历可适度放宽
2. 有团队管理经验者优先,具备生产制造、线上运营、拉长等相关工作经验更佳
3. 吃苦耐劳,能适应加班节奏,积极进取,具备良好的协作意识
4. 认同公司企业文化,年龄*****
我们能为你提供的:
薪酬:
1. 提供具市场竞争力的薪资,加班费按实际出勤时长核算,每月准时发放工资,每年享有1次调薪机会,实行22天工作制,超时部分依法计发加班费
2. 试用期为1-3个月,公司重视新人成长,以能力与成果为核心评估标准,支持快速达标并提前转正
3. 实行“以能定薪”机制,不拘资历,提供清晰晋升通道、优厚福利待遇及年度奖金激励
福利:
4. 享受带薪病假、年假、婚假、产假等法定假期
5. 定期举办员工生日会、季度水果茶歇活动,发放节日礼品
6. 依法缴纳社会保险,保障员工基本权益
7. 设立季度/年度评优奖项及创新贡献奖励
健康保障:
8. 公司配备微波炉、冰箱,周边餐饮丰富,饭堂及小吃选择多样
9. 园区内设有小公园、食堂,生活配套完善
10. 行政部门配置急救药箱,夏季供应防暑饮品
培训机制:
11. 实施专人带教制度,针对不同职级与岗位设置专业技能与管理能力培训课程,助力员工全面提升综合素养,在各自岗位上独立胜任
面试地址:东莞市横沥镇田坑村兴业路113号1号楼5楼面试处
大连甘井子区,招架子工新年已过,有过完年出来干活的提前联系[握手],提前做打算,,中远海运重工同泽架队
9000-12000元/月
架子工长期6-10人月结架子工证
大连市甘井子区,船厂招架子工新年已过,有过完年出来干活的提前联系[握手],提前做打算,,大连中远海运重工同泽架队,由于团队扩建, 修造船 大量招收架工 , 常年有活 ,工资待遇优厚, 架子工10000+1000+1000=12000 额外还有绩效分红 绩效分红每个月 大工在一千左右 ,,年龄18-50周岁,每月十五号打个人工资卡,给你一个展示的平台, 联系电话 ,孟
微信同步。
偷懒事多折勿扰,大工要有国网证
开无犯罪记录证明
开封龙亭区招架子工需要有职称证和教师资格证
300-400元/天
架子工1-2人
招架子工需要有初级或者中级以上职称证有教师资格证或者有五级和四级等级职称证
重庆九龙坡区装卸锯木面,跟车走,月薪5-6千,包吃包住,,年龄55岁以下,能抗动80斤的货物
6000-7000元/月
力工长期1-2人月结
装卸锯木面,跟车走,月薪5-6千,包吃包住,,年龄55岁以下,能抗动80斤的货物
重庆九龙坡区装卸锯木面,跟车走,月薪5-6千,包吃包住,,年龄55岁以下,能抗动80斤的货物
6000-7000元/月
力工长期1-2人月结
装卸锯木面,跟车走,月薪5-6千,包吃包住,,年龄55岁以下,能抗动80斤的货物
开工奖金1万!搬运420一天可日结能预支长白班管吃住+五险一金
1.4-1.5万元/月
搬运工装卸工包吃五险一金高温补贴有提成餐补20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时30一小时,360/420天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000。
负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。
【招聘要求】
年龄18-50岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。
【吃住】
免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。
涉及工作地苏州
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励
5000.
小工搬材料15-30天1-2人月结个人
重庆市沙坪坝区招工地小工/杂工
岗位职责:
1.协助施工人员完成现场材料搬运、清理及基础辅助作业
2.配合各工种进行场地整理、工具归置和临时设施搭建
3.执行现场安全文明施工要求,及时清除安全隐患
4.遵守工地管理规定,服从统一调度与工作安排
5.8小时/一天,
任职要求:
1.年龄18-40周岁,身体健康,能适应户外及体力劳动
2.无经验要求,有工地从业经历者优先
3. 吃苦耐劳,责任心强,具备基本安全意识
4. 学历不限,能听从指挥、配合团队协作
5. 无违法犯罪记录,无重大疾病或职业禁忌症
济南章丘区寻找黄河镇附近的钢筋工长,长期或短期均可,每日有工作任务,地区现款结算。
工长
寻找黄河镇附近的钢筋工长,长期或短期均可,每日有工作任务,济南章丘地区现款结算。
山东潍坊工程师工作地址:217省道南50米5000-8000元/月五险
5000-8000元/月
工长工程师月结
工程师工作地址:217省道南50米5000-8000元/月五险
北京大兴区招测量员/测绘员/放线、安全员/安全负责人、工长/工程师
8000-10000元/月
工长安全员安全负责人放线员测量员
北京市大兴区招测量员/测绘员/放线、安全员/安全负责人、工长/工程师
注塑工
招聘启事
现急聘 注塑领班 1名
任职要求
1. 6年以上注塑成型车间管理及技术工作经验,有汽配、摩配相关经验者优先;
2. 熟悉力劲、金鹰注塑机,能熟练操作五轴机械手;
3. 精通塑胶原料特性及注塑工艺,可独立调机、处理生产故障,熟练使用自动化生产设备。
薪资待遇
月薪:10000~12000元
工厂概况
注塑设备16台,机型吨位 150T–850T,生产稳定。
工作地点
重庆市璧山区青杠街道
联系方式
联系人:刘先生
联系电话:
应用研发工程师
8000-10000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科技术研发
1. 战略项目技术攻关:面向战略级客户需求与核心产品开发,全面负责技术对接、定制化研发方案制定、样品优化及中试实施的全流程技术支持,搭建高效的技术交流通道,保障研发成果精准契合市场与客户实际需求。
2. 新原料HPP工艺研究:开展新原料在HPP(超高压杀菌)深加工领域的前瞻性探索,系统评估加工后原料的感官表现、关键营养保留水平及微生物安全等核心指标,建立基础数据体系,重点突破HPP工艺参数优化与品质稳定控制等关键技术瓶颈。
3. HPP设备运行支持:构建HPP设备常态化监控机制,准确采集压力、运行时间、能耗等关键运行数据,依托数据分析输出设备改进建议,为设备升级、风险预警及运维效率提升提供坚实技术支撑。
4. 跨部门技术协作:发挥技术桥梁作用,协同生产、设备、研发等多部门建立联动机制,针对产线瓶颈提出HPP技术优化策略,助力设备利用率与生产效能同步提高,主导开展降低运维成本与工艺损耗的技术攻关。
5. 多行业技术应用拓展:围绕果汁、果蔬汁、预制菜、水产品、医药制品等重点领域,推进HPP技术的定制化应用研究,开发适配不同行业的解决方案,加速HPP技术在多元化场景中的产业化落地。
6. 项目推进与团队发展:从技术维度定期汇报项目进展、重大突破与工作动态,确保信息高效传递;适时组织技术交流、实操培训等团队活动,提升团队技术协同能力与整体研发实力。
要求:
1)需具备中大型食品加工企业2-3年以上技术研发或相关岗位工作经验。
2)精通果蔬汁类饮品的加工设备、工艺流程与技术要点,综合技术能力突出。
3)熟悉HPP工艺及相关设备者优先考虑。
4)本科及以上学历,食品工程相关专业,硕士、博士学历者更优。
5)具备一定技术统筹与管理经验者优先。
6)具备强烈自驱力与创新思维(必备条件),能主动挖掘新技术方向者优先。
生产主管(重庆忠县)(10076)
7000-9000元/月
厂长/主管1-3年中专/中技生产计划管理现场管理安全管理
一、工作职责:
1、计划调度:拆解生产任务,合理安排人员与设备班次,确保订单按时完成交付;
2、现场管控:巡视生产车间,优化产线布局,及时处理异常情况,提升产线运行效率;
3、质量保障:监督作业人员按标准流程操作,管控重点环节,防止不合格品流入下道工序;
4、成本优化:通过分析生产数据,推动6S管理及作业标准化,降低能源消耗与物料损耗;
5、团队带教:开展员工安全与工艺培训,构建现场管理体系,增强班组执行能力;
6、协同沟通:对接内外部门,协调物料供应与问题处理,保障生产流程顺畅运转。
二、任职资格
1、中专及以上学历,具备2年以上食品行业生产管理经验,有食品饮料领域背景者优先;
2、熟悉生产排程逻辑,掌握基础管理工具,具备现场快速响应与问题解决能力;
3、责任心强,工作细致严谨,能承受工作压力,具有团队管理及带教意识,可适应夜班安排。
三、薪酬福利
五险一金、入职培养、包吃住、带薪年假、节日及生日礼品、完善的职业晋升通道等,新建高新技术企业,提供短期总部学习机会
生产管理
4000-6000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结3-5年学历不限全职手袋厂管理团队管理生产计划与物流控制生产设备管理服装生产
熟悉箱包生产工艺,会打样,裁料等,能吃苦耐劳,有责任感
跟单文员/事务助理
3000-5000元/月
生产跟单/文员月结1-3年高中仓管物流经验不需要出差跟单经验ERP系统经验
跟进销售订单,协调下单、生产排期及收发货进度,做好售后支持工作;
负责销售台账的登记与管理,及时跟进应收账款回收情况;
了解客户需求与销售动态,提供优质的售前咨询与售后维护服务;
熟练使用Office办公软件,如Excel、Word等,具备良好的普通话沟通能力;
理解力强,具有较好的书面表达与口头沟通技巧;
有1年以上相关工作经验者优先考虑。
改性塑料研发工程师
1-1.2万元/月
其他生产营运人员包吃包住月结3-5年本科塑料研发塑料工艺挤出工艺PEPPPVCPSABS汽车零部件材料改性塑料配方设计
工作职责
1. 主导改性塑料新产品的研发及现有产品配方的升级优化,提供符合汽车零部件性能需求的材料技术方案。
2. 协同销售团队开展全流程技术支持:涵盖售前需求沟通、个性化配方开发,以及量产阶段的技术跟进与问题处理。
3. 突破研发过程中的关键技术难题,提交分析报告与改进措施,保障研发项目闭环推进。
4. 关注高分子材料行业新技术发展,积累技术文档,为产品迭代提供前瞻性技术指引。
任职要求
1. 本科及以上学历,高分子材料、化学工程与工艺等相关专业背景。
2. 拥有改性塑料配方开发与工艺调整的实际经验,掌握材料测试与性能评估方法。
3. 具备良好的跨部门协作意识,能够顺畅衔接客户诉求与内部生产执行。
4. 具备扎实的问题分析能力与创新意识,可独立推动技术方案实施落地。
福利待遇
1. 上班时间8:30-17:30,需根据生产需要配合加班,大小周休息
2. 单位提供免费住宿和免费工作餐
3. 购买五险
4. 公司组织不定期团建活动
5. 享受带薪年假、婚假、产假等法定假期
生产主管
5000-9000元/月
生产组长/拉长3-5人1-3年高中生产管理计划管理PMC
岗位要求:
1.具备车间管理经验者优先考虑;
2.熟悉产品生产加工环节,执行力突出,拥有良好的组织与领导能力;
岗位职责:
1.统筹安排生产工作,主导生产流程推进,保障生产有序开展;
2.负责对车间员工进行实际操作培训,夯实人员技能基础,确保生产任务达成;
3.实施设备周期性维护,保障设备运行稳定,实现产品质量稳定输出;
4.准确传递上级指令,监督车间员工遵守工作纪律,维持良好生产秩序。
职位招聘3-5人
栏目概述
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