【工作内容】 - 负责生产工序的日常运作管理与任务调度，保障生产计划按时完成及产品品质达标； - 指导并监管作业人员依工艺规范操作，推动生产效率稳步提升； - 与相关部门协同配合，及时处理生产中出现的技术性问题； - 参与设备保养及生产工艺改进，持续优化作业流程。 【任职要求】 - 中技/中专及以上学历，机械、材料类相关专业优先考虑； - 具备3年以上冲压、装配类岗位经验，有汽车零部件行业经历者优先； - 熟悉生产工艺及设备运行，具备一定现场组织管理能力； - 具备较强的沟通协作意识和责任担当，能接受加班并适应团队协作模式。

岗位要求：三年以上领班经验，会上下模、调试机台、精通机械手等，有一定的质检判断能力（能力决定薪资，胜任者薪酬可提升）。

【岗位职责】 1. 根据生产计划安排产线人员及生产任务，确保生产有序进行； 2. 负责产线日常巡查，及时发现并处理生产过程中的异常情况； 3. 监督生产流程执行，确保产品质量与生产效率； 4. 配合上级完成生产数据记录及现场管理相关工作； 5. 执行生产主管安排的其他现场管理任务。 【岗位要求】 1. 具备基本的生产现场管理能力，能有效协调人员与资源； 2. 工作认真负责，具备较强的执行力和问题反馈意识； 3. 有灯饰经验

工作职责： 1、承担电机样品的制作任务，具有一年以上相关实操经验； 2、掌握电机基本结构与运行原理，了解基础电学知识，具备一年以上无刷电机或同类产品生产厂工作经验，曾参与电机测试、品质检验、拉长、助拉、维修等相关岗位者优先； 3、了解电机生产各环节工艺流程，有电机样品技术员从业经历者更受青睐； 4、工作认真负责，积极进取，能适应高强度作业并具备问题处理能力，具备良好的团队协作意识。 要求： 1、中专及以上学历，机械、电气等电机类相关专业优先； （或全日制大专及以上学历，机械、电气等电机类相关专业） 2、具有一年以上电机样品制作实操经验； 3、熟悉电机构造、工作原理及基础电学知识； 4、具备较强的沟通协调能力及团队合作精神。

【岗位职责】 1. 负责组装班组日常生产管理，合理安排班组人员分工，跟进生产进度，保障订单按期交付； 2. 组织、指导班组完成环保、制冷类设备组装作业，看懂机械图纸，监督现场工艺执行、产品质量； 3. 负责车间现场管理，落实 EHS安全、5S管理，及时排查、处理生产异常及突发状况； 4. 做好班组人员管理，调动团队积极性，协调化解班组内部矛盾，做好新人带教； 5. 带头遵守公司规章制度，持续优化组装作业流程，提升班组生产效率。 【岗位要求】 1. 30-45岁，2年及以上机械设备、环保设备、制冷设备组装相关工作经验，能看懂机械图纸； 2. 具备扎实的生产现场班组管理经验，有冷却塔设备组装管理经验优先； 3. 沟通协调能力良好，擅长人员管理，能妥善处理现场各类问题； 4. 熟悉生产作业流程，具备较强问题分析能力与应急处置能力； 5. 工作严谨务实，适应车间生产节奏，能承受订单交付压力； 6. 具备良好团队协作精神，执行力强，以身作则遵守车间管理制度。

【岗位职责】 1. 产品战略与规划：依据公司整体战略，制定中长期产品线规划与产品路线图，策划产品组合、定义产品定位与核心价值，输出产品开发计划，对产品开发目标、落地质量与上市周期负责。 2. 市场与行业研究：负责斜流管道风机类领域市场调研、竞品分析、行业动态与政策跟踪；开展产品专题研究，建立市场情报库，输出趋势判断与机会点，为产品迭代、战略调整提供数据支撑。 3. 用户与需求管理：深度挖掘客户需求，聚焦能效、噪音、控制、可靠性、安装适配等核心痛点；持续收集市场反馈与用户满意度，将需求转化为可落地的产品方案、规格定义与施工图纸。 4. 产品全生命周期管理：主导产品从需求设计研发打样测试量产上市迭代全流程管控，重点把控风机性能、电控逻辑、结构设计、合规认证、成本与供应链，对产品全生命周期效益负责。 5. 跨部门协同与项目落地：联动研发、生产、供应链、质量、市场、销售等团队，统筹资源、推进项目执行、解决协作卡点；组织需求评审与进度管控，确保产品按时高质量交付。 6. 商业化与经营目标：协同制定产品定价、上市策略与推广方案，提炼高效节能、智能控制、高可靠性等核心卖点；对产品销售目标、毛利与市场表现负责。 7. 复盘与迭代优化：建立产品核心指标监控体系，定期复盘业务数据与用户数据，输出优化方案；推动产品持续迭代、降本增效，提升产品市场份额与客户口碑。

1. 生产计划与调度：根据生产计划，将任务细化到班组每位员工，实时跟踪进度，确保按时、按质、按量完成。 2. 工艺执行与品质控制：监督喷涂工艺参数执行（如漆膜厚度、色差），主导材料配比与品质异常分析，解决流挂、橘皮等常见缺陷。 3. 人员与现场管理：合理安排人员分工，组织技能培训，落实车间6S管理及安全生产巡查，杜绝违规操作。 4. 设备与成本管控：负责喷枪、等设备的日常维保，监控涂料/粉末耗材，控制生产成本。 3-5年以上喷涂/表面处理经验，有带班管理经验者优先。 · 技能：熟悉喷涂或喷粉工艺，能独立调枪、调色、处理质量问题； ·具备良好沟通协调能力，责任心强，能工作节奏。 每日工作10.5-12小时，月休2-4天 有员工宿舍包住，有饭堂，一天用餐4元，国家规定的节假日都有

要求： 具备带班或担任组长的工作经历！！ 熟练操作倍速特普通手摇机 性别不限，年龄20-43岁，5年以上火花机操作经验（有塑胶模具行业经验者优先），身体状况良好，视力达标，能识读机械图纸，适应两班倒工作制。综合月收入10K-15K，工作稳定，可办理社保

岗位职责： 1、能够识读工艺图纸，具备现场管理能力，抗压性强； 2、跟进生产进度，协助控制辅材损耗； 3、了解班组生产计划与调度安排，适应加班，工作踏实肯干； 4、组织开展员工操作技能及安全培训，掌握员工思想状况； 5、配合上级完成各项生产相关工作。 岗位要求： 1、具有2年以上车间管理岗位工作经验； 2、性格稳重，具备良好沟通能力和应急事件处理能力。

佛山市高明区招工地力工、拆除/运渣 招长期做的师傅，不是包活

日结236/天顺德陈村纯日结 快递装卸--把快递包裹搬在传送带 【工资】: [红包][红包]装卸:222/天结算； 当日打卡工时不足11.5小时按班次工时进行折算。 连续上满5天工资之外一次性奖励70元 【工作班次】: 21:00-9:00 中途吃饭休息时间 【年龄要求】:20-52岁，身体健康。 【地址】:顺德陈村普洛斯顺德国通物流园(国通大道) 商保扣3元/天，连续做3天及以上不扣商保 集合时间: 20点开始集合，20:20之前到 集合地点:顺德陈村普洛斯顺德国通物流城-南门(右边门卫室)

岗位职责：内包工，对鱼片进行切片、腌制、称重、打包、质检等岗位，操作简单 薪资待遇：大型企业订单稳定计件高达月综合收入8000-12000元，个别小组工资可高达1.3万/月，免费两餐，每半个月预支1500元，提供花园小区宿舍。

岗位职责:大型食品厂!全新生产线!工作轻松!包装工/搬运工，小包装岗 岗位要求：18-50周岁 薪资待遇：月综合收入5500-6500元；每周可预支500；包吃包住

岗位职责:装配工，主要生产开关阀门电子配件，产品组装、打螺丝、设备操作等工作 招聘要求:男女不限，18-45周岁 薪资待遇：18一小时；包吃包住；每周可预支500

商丘梁园区招生产组长/拉长

岗位职责： 1、3–6个月车间轮岗，学习新能源铜排、高压连接器产线工艺、生产调度、品质管控、现场管理全流程； 2、跟进生产进度，协调产线异常，保障订单交付，参与生产例会、异常问题闭环处理； 3、推进车间6S、精益改善、降本增效项目，收集生产数据，输出改善方案； 4、联动工艺、品质、设备、物流等部门，协同解决制程、质量各类问题； 5、学习车间人员管理、生产计划统筹，完成上级安排的其他管理类工作。 任职要求： 1、统招本科及以上学历；机械、机电一体化、电气工程、工业工程、材料类等理工科专业； 2、愿意扎根制造业，接受车间一线轮岗，抗压能力强，具备良好沟通协调能力； 3、熟悉基础生产制造逻辑，会使用Excel制作数据报表； 4、应届生、毕业2年内优秀毕业生均可，有工厂实习经验优先； 5、目标定岗方向：生产调度、车间工艺、现场管理。

户县配电柜厂招聘一名装配班长 1 名 要求： 1，25-45岁，工人，有班组长经验，最好有过配电柜工厂管理经验优先 2，能协调好现场工作安排 工作内容： 1、负责组装工段管理 薪资： 综合工资：6000-8000/月。 福利：带薪年假，节假日福利，提供吃住

【储备运作组长】 岗位职责： 1）负责对当班人员、中转现场、以及各业务区进入操作区的人员、车辆进行监督管理，确保中转的正常操作； 2）负责对分拨区各项制度的传达及落实到实处，细化中转场作业标准化的发展进程； 3）对中转场人员进行管理，营造良好团队氛围，提升员工满意度； 4）预防并及时处理运营成本、风险等存在的问题，降低运营成本与风险，确保中转场各项工作有序开展； 5）负责对中转过程中问题数据进行汇总、分析，拟定具体改进计划； 6）学习阶段需要在库区对到达、发出的快件进行分拣、装卸、码放、搬运等； 7）协助组长做一些班组内的工作，协调沟通处理突发事件。 ③任职要求： 1）全兵种下士及以上； 2）能适应白夜班倒班（一月一倒班）； 北京大兴转运中心工作时间：（6：00-18：00 18：00-6：00）； 3）23-35周岁，大专及以上学历； 4）吃苦耐劳，能适应物流行业工作强度。 ④岗位发展：储备组长→运作组长→模块经理→转运中心负责人。

岗位职责： 1. 负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2. 指导员工规范操作，监督工艺SOP执行与作业标准落实 3. 协调工序衔接，及时处理生产异常，提升产线效率与良品率 4. 开展班组安全教育与现场6S管理，落实安全生产责任制 5. 做好生产数据记录与汇报，配合质量、工程等部门推进持续改善 任职要求： 1. 具备生产管理相关工作经验，熟悉制造业生产流程 2. 有较强的沟通协调能力与团队管理意识 3. 责任心强，能适应倒班及一线工作环境 4. 具备基础质量与安全知识，有班组长经验者优先 5. 学历不限，高中及以上学历优先

负责接收客户订单信息的录入、跟进、优化及反馈，打印出库单据，需熟练操作各类计算机办公软件。 计算机相关专业者优先考虑，提供食宿，要求具备钢化玻璃厂文员相关工作经验

家具厂跟单员 1、负责家具订单的跟进和协调; 2、协助处理物流发货及客户信息核对; 3、确保订单按时完成，保障交付顺畅

负责化纤长丝（FDY/DTY/POY等）面料的产品研发与创新设计，紧跟市场动态与纺织技术发展方向，开发高性能、功能化面料，增强产品市场竞争力。 具体岗位职责如下： 1.根据市场变化及客户实际需求，主导差异化面料的研发设计，包括功能性面料、环保可持续面料、特殊组织结构面料等。 2.制定面料技术实施方案，合理进行纤维选型，掌握各类化纤长丝的特性与优势，熟悉纱线构造，并能结合针织工艺进行匹配性设计。 3.熟悉适用于化纤材料的后整理工艺，集成开发多种功能整理技术，如三防处理、亲水加工、碳化改性等。 4.协同纤维研发团队，共同提升长丝材料的综合性能。 5.对接生产部门，编制标准作业流程（SOP），独立推进从产品开发到批量生产的落地执行。 6.为销售端提供技术支持，配合客户完成定制化产品开发服务。 任职要求： 1.本科及以上学历，纺织工程、高分子材料、轻化工程等相关专业优先考虑。 2.具备2年以上化纤长丝类面料开发经验，有FDY/DTY/POY实际应用经验者优先。 3.拥有成功开发功能性面料（如防水透湿、凉感降温等）项目经历者优先。 4.熟悉面料检测标准体系，包括AATCC、ISO、GB等相关测试规范。

岗位内容： 1. 负责车间生产任务单的编制、下达与跟进，确保生产计划顺利实施； 2. 巡查生产线设备运行状况，及时发现异常并处理，提出优化建议； 3. 编制及维护生产作业指导书和技术文档，保障生产流程标准化执行； 4. 监控和评价产品质量情况，形成分析报告，提供改善方案。 任职要求： 1. 具备一定生产管理或文职类工作经验，了解车间生产工艺及相关技术规范； 2. 熟悉生产排程、车间调度及资源协调等核心工作流程； 3. 具有良好的团队协作意识、责任意识和抗压能力，能高效组织生产运作； 4. 具备较强的数据分析能力和实际问题解决能力； 5. 需掌握门窗行业相关软件操作，熟悉杜特门窗软件者优先。

工作职责： 1、负责与项目工程对接做电子元件及BOM物料清单明细 2、薪资具体面谈 3、工作时间8.00-12.00-----13.30-17.30），六天8小时制 要求： 1、初中学历，年龄22至35岁 2、要求对电子元器件熟悉，有电子厂相关工作经验优先 3.工作态度端正，积极向上，有良好的团队协作精神、诚实、敬业. 吃苦耐劳，有良好的沟通协调能力、工作务实、稳定有责任心，服从管理，听从安排 

门窗厂画图和跟单

岗位职责： 1. 负责本工序的日常运营组织，保障生产环节有序高效推进。 2. 监控本工序生产过程中的质量执行情况，确保产品达到公司标准要求。 3. 组织制定并落实本工序的生产计划，推动完成既定生产任务。 4. 负责本工序人员的技能培训与梯队建设工作。 任职要求： 1. 具备良好的学习能力与沟通协调能力； 2. 具备持续应对和解决实际问题的韧劲与耐心； 注： 1、共设4个工序组，分别为激光切割与折弯组、氩弧焊电焊钎焊组、电控柜及整机接线组、整机钣金件与机加件及通用配件装配组。每组需配备组长1名，合计招聘4人。 2、本岗位初期不强制要求具备专业技能，可由公司内部培养。更关注候选人的成长潜力与发展潜质

1、熟练掌握各类办公软件操作 2、具备一年以上文职类岗位工作经验 3、主要负责公司微信公众号运营、短视频平台线上推广、产品报价与询价处理、文件资料整理归档等工作

储备干部岗位要求： 一、26届大专及以上学历，机电一体化、数控、机械等相关理工类专业 二、实习期薪资范围：5300-7000元 三、基础福利待遇：当日安排入住、提供免费住宿、餐食补助、住房补贴、节日慰问金等 四、额外员工关怀：定期下午茶、生日庆祝活动、年度员工旅游 五、培养支持体系：入职集中培训+导师一对一指导 六、职业发展通道： 1、管理方向：储备干部→业务骨干→班组长→高级作业长→生产主管→厂长 2、技术方向：储备干部→技术骨干→技术主管→技术工程师→高级工程师

岗位职责范围：1.对客户所下的订单的数量及质量进行相关的监督2.负责客户及生产现场两者之间的沟通反馈，及时地将客户的意见或投诉反馈到生产车间，推进项目进度3.确保客户的交货期，对出货交期负责，以客户订单为依据，跟踪产品，跟踪服务运作流向，围绕着订单去工作4、跟进客户，维系客户，熟悉办公软件，表格运用！

【岗位职责】 1. 负责生产流水线的日常管理与工作安排，确保生产计划按时完成； 2. 监督装配作业流程，保证操作规范和产品质量； 3. 协调员工分工，提升产线工作效率； 4. 及时汇报