岗位职责： 1.负责生产线日常管理，统筹安排人员排班、工序衔接及进度把控，确保订单按时保质交付 2.监督生产现场5S执行与安全规范落实，及时排查隐患，保障作业环境合规有序 3.协同品质部门开展首件检验、巡检及异常分析，推动制程质量持续改善 4.指导并考核组员操作技能与标准作业执行情况，组织内部培训提升团队效能 5.统计分析生产数据（如直通率、工时利用率等），定期向上级提交运行报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备3-5年日用/商用清洁用品或快消品行业一线生产管理经验，熟悉注塑、灌装、组装等常见工艺优先 2.学历不限，具备基础识图能力与数据记录习惯，能熟练使用办公软件进行简单报表处理 3.责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能适应制造业现场工作节奏 4. 持有安全管理员证或班组长培训证书者优先考虑 5. 工作地点为科工路888号，需常驻厂区并配合生产调度安排

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上海市崇明区招架子工辅助工、公司直招！外架、工地小工/杂工、爬架/提升架、内架五十岁以下，身体健康，吃苦耐劳优先！多劳多得！

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上海市崇明区招架子工 需要高空作业证 待遇好 给买社保 给发衣服 给发电动扳手 每个星期休息一天 年终奖多发两个月工资 14薪 逢年过节发礼品 长期有活。不用东跑西跑 军事化管理 要能开无犯罪证明 身体健康 年纪49以下的

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上海外高桥造船有限公司招架子工数名，有应急管理局的高空作业证优先，待遇包住不包吃，大工40到45一小时；小工30到35一小时，工资准时；另招2人副带班，工资面议，熟悉船厂各种船型的脚手架搭设，手底下有一班能吃苦会干的兄弟

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上海浦东新区招架子工2-3人，400元

具备5年以上相关经验，精通注塑机调试与操作， 熟悉机械手调试与维护，年龄要求26至38岁之间， 月薪资范围为10000-15000元。

招聘夜宵，厨师各1名，简单小炒。工资9000一10000，息，下午4点到凌晨4点包食宿，.具体祥谈，杨浦区五角场国安路181号附近，非诚勿扰，下午三点后联系，电话！

岗位职责： 1. 根据顾客点单要求，制作各种口味的咖啡、饮品等； 2. 负责维护当班期所管区域的卫生、安全、岗位职责室内布置及设施； 3. 严格遵守公司各项规定及工作相关流程，遵守门店各项规章制度，积极完成门店店长交派的工作； 4. 工作时间：每天6～8小时排班 任职要求： 1. 男女不限，； 2. 有餐饮行业经验优先，无经验也可以，有相同行业经验优先； 3. 需要有上海健康证； 薪资福利： 1. 26元/小时，全职加门店绩效，综合薪资 5～7k 2. 工作地点：杨浦区齐齐哈尔路920号印坊928创意园2栋1层底商 库迪咖啡(印坊928创意园店)； 3. 工作环境：坐落于商务楼旁，杨浦公园旁

急招工地建筑木工十五人，包工。有须要工作的兄弟伙些抓紧联系电话（邹）

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上海市杨浦区爱分类分拣中心：工作地址：上海市杨浦区民星路191号爱分类分拣中心c端.薪资待遇：满勤基本工资5500+夜班补贴（每天16.6元），管住也可自己租房子（自己租房子补贴400这算），月休二，每天6.30-17.30（倒班），中午半夜休息一个小时管一顿饭。加班费18.9元每小时，年龄55岁以下，能吃苦耐劳，服从安排，能适应并接受加班。

招聘MI工程师，薪资为10000-13000元。

岗位职责： 1. 负责施工现场的日常管理与协调，确保工程进度、质量与安全符合规范要求 2. 组织班组人员开展施工作业，进行技术交底与过程指导 3. 核查施工图纸与技术方案，及时反馈并解决现场技术问题 4. 配合项目部完成材料计划、机械调度及劳务用工管理 5. 做好施工日志、验收资料及安全台账等基础管理工作 任职要求： 1. 具备隧道施工相关岗位工作经验，熟悉隧洞施工流程 2. 能独立组织现场作业，具备较强的沟通协调与应急处理能力 3. 熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规 4. 责任心强，吃苦耐劳，适应工地现场工作环境 5. 持有施工员证、安全员证或相关职业资格证书者优先

找个靠谱干活细致有责任心的工长，在天津有自己的工地，一起合作共赢，做精品工地，人品不行的勿扰，别耽误大家时间，我们负责找客户，最好是水电木工出身的

招聘公路桥梁带班工长一名。要求会钢筋下料，能够指挥工人进行钢筋安装，包括桩基钢筋、承台系梁钢筋、墩柱钢筋、盖梁钢筋和箱梁钢筋。同时会配模板，能够指挥工人进行模板加固及安装等工作。

招聘土方施工工长带班2名，包食宿

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岗位职责: 一、培养期（前6个月） 1、依据公司轮岗安排，系统学习并掌握医院物业各业务模块（环境管理、运送服务、工程运维、综合管理）的作业流程、标准规范及服务执行要求； 2、参与项目从筹备到运营的全过程管理，涵盖日常运作、质量监督、成本分析及客户对接，配合指导老师完成各项阶段性工作目标； 3、通过理论授课、实操训练及定期考核，加速提升专业素养与管理思维能力； 4、结合轮岗实践经历，撰写学习总结报告，并提出可行性改进建议。 二、成长期（培养期结束后） 1、全面负责医院物业项目的现场运营管理，整合协调各业务条线资源，确保服务品质符合标准； 2、主导现场应急事件处置、客户需求响应及团队协作事宜，保障项目平稳高效运转； 3、持续推进服务流程优化，推动标准化、智能化管理模式落地实施； 4、定期开展运营复盘，制定优化措施并组织落实执行。 任职要求: 1、统招本科2024-2026届毕业，专业不限，护理、工程类（机电、暖通、建筑等）、管理类（物业管理、公共管理、工商管理等）专业优先； 具备服务业（医疗、物业、酒店等）实习或项目经历者优先考虑。 2、具备较强的学习能力，思维条理清晰，能快速融入多领域业务环境； 3、熟练操作Office办公软件，掌握基本的数据分析技能； 4、愿意接受轮岗安排，能够适应医院物业场景下的工作内容与节奏。

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工作职责 1. 负责变速器驱动电机控制器（MCU）的数据开发工作 任职要求 1. 具备大专及以上学历，自动化、电气工程、车辆工程等相关专业背景。 2. 拥有2年以上汽车电子或电机控制方向的开发经验，掌握MCU硬件架构及开发流程。 3. 熟练操作CATIA软件进行参数化建模

一、招聘需求 找外架工，3-8人，长期稳定工地活，工期充足不缺活。 二、任职要求 持证上岗：持有有效架子工特种作业操作证，无证人员勿扰。 实操经验：熟练外架搭设实操经验。 团队配合：人员固定，干活默契，服从现场施工员统一安排调度。 安全意识：严格遵守工地安全规范，正确佩戴安全防护用品，杜绝违规操作，无重大安全事故记录。 质量标准：搭架横平竖直、拉结到位，验收一次性通过，返工少，能配合监理整改。 身体素质：，能适应工地加班、赶工期节奏。 品行端正：不偷懒、不扯皮，不挑活，完工及时清场，无闹事、拖欠劳资纠纷前科。 三、工作内容 建筑主体外架、防护架搭设与拆除； 材料分类堆放、转运，钢管扣件整理归位； 配合木工、土建班组同步施工，。 四、薪资与结算 计价方式：按建筑面积计价，单价面谈， 结算规则：每月固定日期发放进度款，，不压长期工资； 食宿：工地提供住宿，食堂平价就餐。 五、联系说明 有意直接电话联系，可现场看工地，合适即可进场开工。

岗位职责： 1.负责建筑木工现场模板制作、安装与拆除，确保尺寸精准、结构稳固 2. 执行水电管线敷设、设备安装及系统调试，符合国家施工规范与安全标准 3. 开展消防自动喷淋、报警系统等安装与联动测试，保障验收合格 4.搭设与拆除脚手架，严格按方案施工并落实日常巡检与维护 5.进行屋面、地下室等部位防水层施工及节点处理，杜绝渗漏隐患 任职要求： 1. 具备建筑木工、水电、消防安装、架子工或防水工任一工种实操经验 2. 熟悉相关工种施工工艺、质量验收标准及安全操作规程 3.持有相应特种作业操作证（如登高架设、电焊、电工证等）者优先 4.身体健康，能适应施工现场环境，服从项目统一管理与调配 5.无不良从业记录，具备基本沟通协作能力

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拆模拆架子2个大工，只拆不清理，踏实干活的联系，