
南阳唐河县养殖场招工地力工、工地小工/杂工,主要挖基础坑,打灰,转运材料
220-240元/天
力工打灰小工1-2个月保险包住包吃11-20人月结个人技术好二把刀勿扰
南阳市唐河县养殖场招工地力工、工地小工/杂工,主要挖基础坑,打灰,转运材料
郑州管城回族区河北沧州搭班干活还差一个,月薪1W。有无经验都可,包吃包住
10000元/月
砼工1-2人月结
河北沧州搭班干活还差一个,月薪1W。有无经验都可,包吃包住
储备干部
3000-5000元/月
生产组长/拉长包住经验不限大专储备干部铁箱厂工具柜
此职位工作地点位于大口镇后周村,地址不符者请勿投递,公司提供住宿,宿舍配备空调、热水器。
公司属铁箱制造行业,专注于工具柜的研发与生产。
岗位职责:
1. 从基层岗位逐步学习,按培养计划安排,需参与生产线实际操作。
2. 轮岗学习并承担相应岗位工作,熟练掌握后可转向管理岗位发展。
任职要求:
1. 性别不限,中专及以上学历,年龄在25至40周岁之间。
2. 能吃苦耐劳,接受管理安排,具备进取心和较强的收入提升意愿。
3. 具备管理岗位工作经验者优先录用。
河南三门峡招聘:工作地点:湖滨in77,庆春银泰高销招聘应聘者要求有商场品牌服装工作经验优
5000-15000元/月
服装导购生日福利五险一金年终奖月结
招聘:工作地点:湖滨in77,庆春银泰高销招聘应聘者要求有商场品牌服装工作经验优先,吃苦耐劳,反应快2、年龄22-40岁抗压强福利待遇,交五险一金年终奖生日福利工龄奖月薪5000-15000联系电话:项女士,同步
服务员
招聘服务员,需要长期,干活踏实,有眼色,50岁以下,月休2天,优秀的每月有奖励哦,满一年加100.有想干的联系,
要几个焊工学.徒450一天,包吃住不要证
1-1.4万元/月
工厂焊工年终奖餐补包住五险一金保险20人以上月结
常.州厂要二.保.焊455一天包吃住,不要证,50岁以内都可以
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仓储组长
6000-8000元/月
生产管理生产组长1-2人月结3-5年学历不限全职团队管理库存/仓储管理物流仓储
岗位职责:
1. 负责生产线日常管理,统筹人员调度、工序安排与进度把控
2. 监督生产作业标准执行,确保产品质量、交期与工艺规范达标
3. 组织班组安全教育与现场巡查,及时排查并整改安全隐患
4. 协调物料、设备及品质部门,快速响应并解决产线异常问题
5. 带领团队完成产能目标,持续推动效率提升与成本优化
任职要求:
1. 具备生产组长/拉长相关工作经验,熟悉制造业流水线运作模式
2. 具备基础识图能力与5S现场管理经验,能独立组织班前会与生产复盘
3. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
4. 能适应倒班或加班安排,服从生产管理统一规划
生产组长
5000-6000元/月
生产组长包吃包住6-10人月结1年以下中专/中技全职团队管理
西安中融电器有限公司做熔断器的上市企业,生产一线招聘带班组长,需要有带班经验,男女都可以。然后有转正机会,比普通员工多500块钱绩效。然后熟练了以后,可以脱岗、脱产做管理。
【招聘要求】男女不限班组长工作经验,大厂经验优先。
![工作时间】白班8:30--20:00夜班:20:00一8:00,上六休一,能接受加班!
!【薪资待遇】20元/时,入职满3个月以上,从第4个月开始:21元/时(每月18号发薪。夜班津贴50元/晚;
![绩效奖】S级奖励800元/月A级奖励600元/月,B级奖励400元/月+带班专项津贴500!
![食宿待遇】有食堂,餐补15元/天,6人间,距离厂区步行15分钟左右(,,![工作地址]:西安高新锦业二路97号中熔电气产业基地。
面试入职材料:身份证原件复印件2张一寸照片2张;一支笔。
机器管理员 月薪8千左右 包吃住
6000-9000元/月
生产管理包吃包住3-5人完工结算经验不限学历不限全职团队管理食品/饮料
嘉善头部网红食品厂|90天短期工
车间全空调恒温,四季舒适;
管理人性化,工序简单轻松,统一长白班
招聘要求
男女不限|年龄18-45周岁
岗位:生产主管、班组长、领班、机器管理员
食宿配套
包免费工作餐,一日工作餐全免
宿舍6-8人间
上岗必须办理健康证
江夏电子厂招班组长月薪9000-15000--包吃包住
9000-10000元/月
生产管理包吃包住20人以上月结3-5年大专全职生产计划与物流控制副业电子/半导体
华工正源招聘班组长,男女不限,学历要求大专及以上,一定要有电子厂领班经验
薪资待遇:底薪2400--3500+加班费+绩效4000+全勤50+白班餐补24元/天+夜班补贴30元/天+夜班餐补10+工龄工资
综工合薪资:9000--15000
三门峡卢氏县招地坪/自流平/固化、砼工/打灰/浇筑1600
200-300元/天
浇筑固化打灰自流平地坪砼工1-2人
三门峡市卢氏县招地坪/自流平/固化、砼工/打灰/浇筑1600
设备能源部主管
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专机械设备/机电/重工
岗位职责:
1.负责组织实施设备管理相关的质量文件,并牵头编制设备管理相关制度与规程。
2.负责生产设备的选型论证、采购配置、更新改造、迁移安装、调配使用,以及对封存、启用、报废设备的全流程管理。
3.牵头开展一般性设备事故的调查、分析与处理工作。
4.组织开展对公司各类设备运行状况的监督检查,并对设备的使用、维护、保养等管理工作进行监督与考核。
5.参与设备及备品备件合格供应商的评估与选定,审核备件自制或外购计划。
6.根据已审批的大修项目或月度预防性维修计划,组织制定具体实施措施,并督促相关部门落实执行。
7.负责设备标识系统的建立与日常管理工作。
8.负责收集、整理设备技术资料、图纸、管理文件及各车间提交的设备运行记录。
任职要求:
1.大专及以上学历,机械类相关专业;
2.具备3至5年以上设备维修与管理工作经验。
液压系统设计工程师
8000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年本科液压设计液压油缸设计工程机械
岗位职责:
1.负责液压系统(油缸)的方案设计、性能分析及产品开发,确保设计方案符合功能与技术指标要求;
2.参与产品从立项到批量生产的全流程,协助解决制造环节中的液压相关技术难题;
3.开展产品的故障诊断与性能调优,提高设备运行稳定性和使用寿命;
4.与研发团队协同配合,持续推进液压系统的优化与技术创新。
任职要求:
1.具备扎实的液压油缸设计理论基础和实际项目经验,能独立完成液压系统的开发任务;
2.熟悉液压元件的选型与应用,具备系统化配置液压回路的能力;
3.掌握仿真分析技术,能熟练运用专业软件进行结构设计与模拟验证;
4.具备良好的沟通协调能力和团队协作精神,能够高效对接团队成员开展工作。
车间主任月结经验不限本科生产计划与物流控制生产成本管理
岗位职责:
1.在制造部各工段开展为期6个月的轮岗实习,重点学习产品知识与工艺流程,熟悉生产制造的相关规范与标准;
2.实习结束后结合考核结果及个人意向,定岗至生产制造部、质控部、供应部或售后部等相关部门工作;
任职要求:
1.全日制本科及以上学历,年龄23—30岁;
2.机械制造、车辆工程、企业管理等相关专业应往届毕业生,或具备一定相关工作经验者;
3.具备良好的学习能力与沟通协调能力,拥有较强的组织力与执行力;
4.热爱制造行业,性格踏实勤奋,积极进取,具有拼搏精神和团队协作意识;有担任学生干部或组织社团活动经历者优先考虑。
三门峡湖滨区招护坡/边坡、人工喷浆手、砼工/打灰/浇筑
200-300元/天
喷浆手浇筑打灰边坡护坡砼工1-2人
三门峡市湖滨区招护坡/边坡、人工喷浆手、砼工/打灰/浇筑
其他生产营运人员月结1-3年本科液压设计液压油缸设计工程机械
岗位职责:
1.负责液压系统(油缸)的方案设计、性能分析及产品开发,确保设计符合功能与技术指标要求;
2.参与产品从立项到批量生产的全流程,协助解决制造环节中的液压相关技术难题;
3.开展产品的故障诊断与性能调优,提高设备稳定性和运行寿命;
4.协同研发团队推进液压系统的迭代升级与技术创新工作。
任职要求:
1.熟悉液压油缸系统的设计原理与实际应用,具备独立完成液压系统开发的能力;
2.精通液压元件的选型与集成应用,能科学规划系统结构与参数匹配;
3.具备较强的仿真分析技能,熟练运用专业工具进行结构设计与模拟验证;
4.拥有良好的协作意识和沟通能力,能够与项目成员高效配合开展工作。
其他生产营运人员月结经验不限本科
1、负责液压系统与结构部分的设计工作,制定技术设计方案与设计路线;
2、承担零部件的选型设计、性能匹配应用及相关试验实施,参与制定产品的企业技术标准;
3、配合相关部门完成公司内外产品的技术支持、质量管控、成本优化及培训服务等协作工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,车辆工程、机械设计、流体力学等相关专业背景;
2、熟悉工程机械领域液压系统及元件的技术要求,掌握相关行业标准与法规;
3、熟练使用二维/三维设计软件(如Solidworks、Catia等),具备ANSYS等测试分析与仿真软件的应用能力;
4、具有工程机械或液压机械类产品设计工作经验者优先考虑;
生产计划专员
4000-6000元/月
生产跟单/文员月结经验不限大专机械设备/机电/重工
岗位职责:
1.编制产品生产计划并跟进实施进度,完成相关生产数据的统计与分析工作;
2.评审客户订单并确认交付周期,统筹订单执行过程,协调处理订单变更事项;
3.协调解决生产过程中出现的各类异常问题,并全程跟踪处理进展;
4.分析呆滞库存成因,推动相关部门进行处理,参与整体库存管控工作;
5.监控生产计划执行情况及订单交付准时率,确保各项指标达成;
任职要求:
1.大专及以上学历,年龄*****,机械制造、物流管理等相关专业,具备相关工作经验者优先;
2.具备两年以上汽车行业计划与物流岗位经验,了解汽车零部件生产及流通流程;
3.熟练操作Office办公软件,精通ERP、WMS等管理系统操作,并理解其运行逻辑;
栏目概述
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