二网维保班组操作人员能适应夜班（供暖期需24小时值守）具备热力管网运维、管道施工等相关工作经验者优先，熟悉水暖相关知识及操作50周岁以下，持有焊工证、电工证相关资格证书者优先，具有高中及以上学历

招聘水暖工（季节性），薪资为3500-4500元/月。 岗位职责包括： 1. 系统安装与调试：按设计图纸和施工规范，安装给排水管道（如自来水管、污水管）、供暖管道（如暖气片、地暖管）及配套设备（阀门、水泵、水箱等）。安装后进行管道打压、通水或通暖测试，排查渗漏、堵塞等问题，确保系统压力稳定、水流或热量输送正常。配合装修或工程进度，完成管道预埋、设备定位等基础工作，保证安装质量符合安全标准。 2. 日常维修与故障处理：接到维修需求后，快速排查水暖系统故障（如管道漏水、暖气片不热、阀门损坏、下水道堵塞等）。采用专业工具（如管钳、热熔机、疏通器）维修或更换损坏部件，恢复系统正常功能，减少用户使用影响。对老旧管道、频繁故障设备进行检查，提出维修或更换建议，避免安全隐患（如管道爆裂、漏水泡损）。 3. 设备保养与巡检：定期对供暖锅炉、水泵、换热器、水箱等关键设备进行保养，包括清洁、除锈、添加润滑油、检查密封件等。季节性巡检（如供暖前检查管路通畅性、供水前检查水质过滤），确保系统在使用高峰期（如冬季供暖、夏季排水）稳定运行。清理管道滤网、暖气片水垢，提高系统传热效率，降低能耗。 4. 安全与记录管理：严格遵守安全操作规程，作业时做好防护（如防滑、防触电），避免施工事故；维修带压管道时，先泄压再操作，确保安全。记录维修、保养情况（如故障原因、处理方法、更换部件、巡检时间），建立设备台账，便于后续追溯和维护计划制定。向用户普及简单的水暖使用常识（如冬季管道防冻、避免乱倒杂物堵塞下水道），减少人为故障。

招聘水电消防暖通专业 技术技术人员。

岗位职责： 1.负责厂区/物业内水、电、暖、空调、电梯等设施设备的日常巡检、维护与故障维修 2.执行计划性保养任务，及时更换易损件，延长设备使用寿命 3.配合工程改造及装修项目，完成管线敷设、设备安装等综合施工支持 4.响应突发报修，快速定位问题并实施安全、规范的应急处置 5. 如实填写维修记录，定期汇总分析常见故障，提出优化建议 任职要求： 1.学历不限，持有电工证、焊工证、制冷工证等任一特种作业操作证者优先 2.具备综合维修相关工作经验，熟悉多类机电设备基本原理与操作规范 3.动手能力强，能独立完成常见维修任务，具备基础识图与工具使用能力 4.责任心强，安全意识高，能适应轮班或应急加班安排 5.服从管理，具备良好的沟通协作能力和服务意识

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