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能力优先，薪资可谈，校区管理岗 工作职责： 1. 协助校长开展咨询师团队的日常管理，推动团队完成既定业绩指标 2. 负责咨询师团队的成长与发展，涵盖产品培训、业务能力提升、教育政策解读及学情考情分析等内容 3. 组织并带领咨询团队落实每月招生计划，确保任务高效达成 4. 配合相关部门推进学员服务维护及市场宣传活动 5. 主导所在区域的市场宣传及合作渠道的开发与维护 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备至少2年K12教育行业工作经验 2. 掌握市场营销、团队管理与业务拓展相关知识，具备销售思维与实战技巧 3. 拥有扎实的招生实操经验，熟悉招生咨询全流程 4. 熟知本地教育市场动态，对天津地区学情、考情有系统性了解

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