
生产组长
4000-6000元/月
生产组长/拉长包吃免费培训包住月结经验不限中专/中技
服装厂生产班组长招聘简章
岗位职责
1、生产管理
按照生产计划安排每日工作任务,保障班组在产量、质量及交付周期方面达到标准。
及时处理生产过程中的异常情况(如缺料、设备故障、工序不畅),提升流水线协同效率。
监控各项生产效率数据(如人均日产出、返修率),并提出可行的优化建议。
2、质量管理
负责半成品与成品的质量检查,落实首件确认流程,预防批量性质量问题发生。
发现工艺执行偏差时立即调整,确保产品符合客户技术要求。
3、团队管理
统筹班组人员考勤、纪律管理及新员工带教工作,降低人员流动率。
主持每日早会,调动员工积极性,增强团队凝聚力。
4、成本控制与安全管理
严格管控原材料损耗(包括面料与辅料)以及设备使用维护。
推行车间5S管理制度(整理、整顿、清扫、清洁、素养),严格执行安全操作规程。
任职要求:
中专或高中以上学历,服装类专业优先考虑。
具备制造业班组长工作经验,熟悉现场管理和人员协调。
能独立应对和解决产线突发问题,抗压能力较强。
薪资与福利
月薪4500-6000元,缴纳五险,提供免费食宿,实行长白班制,享受满勤奖励,每周休息一天,配备免费通勤班车,年度健康体检,节日福利齐全。
工作地点:菏泽市源林川服饰有限公司
联系方式
徐冰***********
普工、班组长
4000-6000元/月
生产管理包吃20人以上月结全职
岗位职责:
1.负责操作工、班长的日常工作任务
2.确保生产过程符合公司标准和规定
3.协调团队成员,保证生产效率和质量
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和团队合作精神
2.能够适应快节奏的工作环境
3.具有解决问题的能力,能够应对生产中的各种挑战
生产组长
4000-6000元/月
生产组长/拉长包吃免费培训包住月结经验不限中专/中技
服装厂生产班组长招聘简章
岗位职责
1、生产管理
依据生产计划安排每日工作任务,保障班组在产量、品质及交付周期方面达到标准。
及时处理生产过程中的异常情况(如缺料、设备故障、工序不畅),提升流水线运行效率。
监控生产效率数据(如人均日产出、返工比例),并提出可行的优化方案。
2、质量管控
负责半成品与成品的质量检查,落实首件确认流程,防止批量性质量问题发生。
发现工艺执行偏差时立即调整,确保产品符合客户标准。
3、团队管理
管理班组出勤、工作纪律,并主导新员工带教培训,降低人员流动率。
主持每日早会,调动员工积极性,增强团队凝聚力。
4、成本控制与安全管理
合理管控物料使用,减少面料、辅料浪费及设备损耗。
严格执行车间5S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养)及安全操作规程。
任职要求:
中专或高中以上学历,服装类专业者优先考虑。
具有制造业班组长工作经验,具备较强的现场管理与人员协调能力。
能独立应对和解决生产中出现的问题,抗压能力良好。
薪资与福利
月薪范围4500-6000元,缴纳五险,免费提供食宿,长白班制,享受满勤奖励,每周休息1天,配备免费通勤班车,年度免费健康体检,节日福利齐全。
工作地点:菏泽市源林川服饰有限公司
联系方式
徐冰 ***********
生产组长/线长
1-1.5万元/月
生产组长/拉长1-3年大专
一、生产管理岗岗位职责:
1、统筹现场管理工作,及时协调处理影响质量、成本、效率的相关问题,保障各项业务目标顺利达成;
2、全面管控生产全流程的产品品质,通过人员、设备、工艺等环节的优化管理,制定并实施改进措施,增强产品品质竞争优势;
3、依据生产计划组织车间加工执行,协调解决从生产到出货各环节异常,确保订单准时、保质、保量交付。
二、任职要求:
1、学历:专科,专业不限,工商管理、工业工程、食品类、会计学、财务管理等相关专业优先,年龄33周岁以内;
2、素质能力:具备较强的目标意识,抗压能力强,执行力突出,拥有良好的组织协调与问题应对能力;
3、经验:工作经验不限,有1-3年生产管理相关工作经历者优先;
4、接受在内乡进行为期1个月的实习
服装生产现场IE
4000-5000元/月
生产组长/拉长包吃包住3-5年中专/中技生产流程
岗位职责:
合理安排生产流程,确保产线运转顺畅,提升整体生产效率。
任职要求:
1、具备服装行业班组管理经验
2、性格积极乐观,具备良好沟通能力
3、年龄不超过45岁
岗位福利:
五险+商业险;包吃住;节日福利;员工旅游;班车接送
班组长
4000-6000元/月
生产管理1-2人月结经验不限学历不限全职
岗位职责:
1.负责组员日常生产计划执行与进度管控,确保订单按时保质交付
2. 组织开展工序质量巡检与首末件确认,及时发现并解决产线质量问题
3.管理班组人员排班、技能培训与绩效反馈,提升团队作业效率与稳定性
4.推动现场5S管理及安全生产规范落实,营造整洁有序的生产环境
5.协同品质、计划、物流等部门完成跨环节问题协调与持续改善
任职要求:
1.具备2年以上生产一线管理经验,熟悉制造业生产
2.具备基础质量意识与问题分析能力,能独立处理常见生产异常
3. 责任心强、执行力突出,具备良好的沟通协调与团队带动能力
4. 能适应高强度生产工作,抗压能力强,动手实操经验丰富
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
服装生产班组管理
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技服装生产
岗位职责:
1. 负责统筹服装厂生产线上各环节的协调与推进
2. 监控生产流程,保障产品品质与作业效率达标
3. 及时应对生产现场突发问题,确保产线稳定运行
任职要求:
1. 具备较强的组织规划与现场管理能力
2. 擅长沟通协作,推动跨部门工作衔接顺畅
3. 工作态度严谨,具备较强的责任心和抗压能力
服装厂生产组长
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技服装生产
岗位职责:
1.负责统筹服装厂生产线的各项运作安排
2.监控生产流程,保障产品品质与作业效率
3.及时应对生产过程中出现的突发问题,确保产线稳定运行
任职要求:
1.具备较强的组织协调与现场管理能力
2.具有良好的沟通技巧,能高效衔接各部门协作
3.工作态度严谨,具备较强的责任心和抗压能力
服装生产现场IE
3000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技生产流程
岗位职责:
合理规划生产流程,确保产线运转顺畅,提升整体生产效率。
任职要求:
1、具备服装行业班组管理相关工作经验
2、性格积极乐观,具备良好沟通协调能力
3、年龄不超过45岁
岗位福利:
五险+商业险;包吃住;节日福利;员工旅游;班车接送
B2月结
诚聘 B2 货车司机:长期稳定岗位,只负责开车,无需装卸货;
路线路况好,驾驶轻松;7000 底薪 + 绩效+提成,多劳多得;无任何
任职要求:驾驶经验丰富,持有 B2 及以上驾驶证,具备有效货运从业资格证。
财富热线:
包装工加班补贴包住包吃夜班补贴保险20人以上月结
1. 小时工(30元/小时)按实际工时结算
月综合收入:8000- 8500元/月(按280-300工时计算)
发薪:每月固定日期发放,按时不拖欠
2. 正式工
薪资构成:基础薪资2000+加班工资(1.5/2/3倍)+岗位补贴+全勤奖+夜班补贴
月综合收入:6000元 - 7200元/月
福利:依法缴纳相关社保,完善配套福利
- 发薪:每月固定日期打卡到账
选择多地分厂可选:湖南、湖北、江西地区同步招人
? 分厂支援福利:入职前3个月每月额外补2000元分厂支援金(合计6000元)
? 模式灵活:小时工/正式工均可,两班倒/长白班可选
? 面试专属:统一在湖南长沙面
管理干部
7000-10000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结1-3年学历不限全职纸盒厂团队管理
纸盒厂急招·生产干部
诚聘:车间生产管理干部
熟悉纸盒生产全流程
有带班管理经验
能抓产量、控质量、管现场
责任心强,稳定性好
薪资7500-10000
包吃包住
晋升空间大
联系电话:
冀生:
陈女士
微信同号,欢迎推荐/应聘!
注塑工普工注塑厂
招工启事
因工厂生产需要,现诚聘以下岗位人员:
1. 注塑领班 1名
要求:50岁以下,具备五年以上注塑厂带班经验,熟练操作5轴机械手;小厂杂活比较多,换模率不高,量大。
工作:月出勤28天,包吃住
薪资:8500-10000元/月。
2. 注塑普工 多名
工作:月出勤26天,包吃住
薪资:5500-6500元/月
工厂现有7台注塑机,日常开4-5台,主要生产公仔,3C产品等塑胶产品。
地址:东莞市桥头镇华夏一路
联系:高先生
化工厂招聘班长月薪
6000-9000元/月
生产管理包吃免费培训包住有提成1-2人月结经验不限中专/中技全职带薪培训化工
山东翔力生物能源有限公司招聘生产班长(公司培训),日薪基本工资三百元,加产量奖,月工作时间确保不小于二十五天,班长上岗后月工资可达九千元,培训期三个月,达到班长工作能力要求,签订劳动合同,交保险,培训期间日工资二百元,要求,年龄30岁~50岁,初中以上学历,有中专以上学历或有化工生产经历者优先。
联系人刘经理
储备组长
6000-9000元/月
生产管理6-10人月结经验不限学历不限
1.根据工艺路线,进行试生产组装,校对核实工序卡,提出修改意见,给员工示范产品组装
2.根据工段排程,进行配料申请,按配料单接收和复核物料,并对退货进行记录提交
3.对工位器具、生产设备进行检查
4.根据作业指导书,与PQC共同分析不良原因
5.根据工段排产单进行派工复核记录并提交
6.班前/班后会对定额,配料,不合格问题点进行公布
7.对现场进行6S管控并持续保持;
8.了解员工家庭及个人情况,对员工进行管理
9.对小组员工进行培训
生产总监
1-1.1万元/月
生产总监经验不限学历不限有生产管理经验质量管理经验工装设备经验汽车经验焊接工艺经验
1. 主导生产部门的日常运营,保障生产计划有效执行及产品质量持续提升。
2. 设计并持续改进生产工艺流程,提升作业效率,控制并降低制造成本。
3. 落实生产现场安全规范与环境管理要求,确保作业人员安全及生产区域整洁有序。
4. 统筹生产团队的人力配置、技能培训、绩效评估与日常管理,建设专业化、高绩效的生产队伍。
5. 加强跨部门协作沟通,推动各环节衔接顺畅,保障生产任务高效推进。
要求:
1. 具备2年以上电动篷车、电动三轮车或相关领域生产管理经历,掌握电动三轮四轮整车装配流程及质量管控要点。
2. 拥有扎实的团队管理能力,具备较强的组织协调、沟通协作与团队引领能力,能高效推动团队完成既定目标。
3. 熟悉现场生产管理实务,掌握精益生产等相关管理方法,具备流程优化与效率提升的实践经验。
4. 具备良好的职业素养与敬业精神,能够在压力环境下稳定开展工作。
栏目概述
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