
生产班组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上
工作内容
1.负责生产车间的日常运营管理,包括生产任务分配、进度把控及相关协调工作;
2.负责生产设备的日常巡检、维护与保养,保障设备稳定运转;
3.负责生产流程中的质量监管,及时排查并处理各类异常问题。
任职要求
1.身体健康,能适应长期站立作业及车间操作环境;
2.工作积极主动,具备较强的责任心和抗压能力;
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能够顺畅对接各部门工作。
【储备干部】入职缴纳五险一金
5000-7000元/月
生产组长/拉长包吃免费培训包住经验不限本科及以上生产计划与物流控制团队管理生产设备管理家电
【工作内容】
第一阶段:参与一线生产装配实习,全面掌握冰箱产品的基础生产工艺流程,逐步适应工作环境,熟练运用基本操作技能;
第二阶段:转正后明确发展方向,进入多元化职业成长路径,开展技能实践与能力提升,成长为胜任岗位的优秀员工;
【岗位要求】
1.26届本科及以上学历,机电、机械、电气等工科相关专业;
2.具备良好的沟通与表达能力;
【福利待遇】
1.试用期固定基薪6000元/月,每月15日准时发放,遇节假日提前支付;
2.餐厅提供免费午晚餐;
3.宿舍为2-4人间,配备暖气、空调及免费WIFI,水电费用全免;
4.入职即缴纳五险一金;
5.节日礼包:春节和中秋节发放价值约500元的购物卡或等值礼品;
6.季度福利:每季度发放生活用品(如卫生纸、洗衣液等);
7.带薪休假:享受带薪年假、婚假、产假、丧假及子女中高考陪护假;
8.住房补贴:合同工在外租房可享,单职工100元/人/月,双职工150元/人/月;每年提供免费体检;入职体检费满1个月后返还;
9.员工活动:注重员工关怀,每月组织多样化文娱活动;
10.可申请青岛市政府提供的租房补贴与人才补贴;
注意!注意!注意!
转正后享有加班费,每月最高800元(加班满16小时即可达标);
定岗班线长:任命后立即调薪,年薪区间约为10万至15万元。
服装生产班组管理
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上
岗位职责:
1.负责服装厂生产线各环节的统筹协调工作
2.监控生产流程,保障产品质量与作业效率
3.及时应对并解决生产过程中出现的突发问题,确保产线稳定运行
任职要求:
1.具备较强的组织协调与现场管理能力
2.沟通顺畅,能有效推动跨部门协作配合
3.工作态度严谨,责任心强,具备良好的抗压能力
海阳核电招电工及普工
1-1.4万元/月
生产管理包住11-20人月结1-3年学历不限全职化工
海阳核电招电工,
组长10000-14000元/月
技工9000-12000元/月
普工6000-8000元/月
年龄不超55,身体健康无andi
生产组长/线长
3000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限本科及以上
岗位职责:生产管理
任职要求:能吃苦耐劳、肯学上进
岗位福利:学习期3000元以上工资
生产领班(山东枣庄)
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年本科及以上
一、岗位概要
负责监督代加工环节的质量管控,推动加工厂建立并持续优化质量管理体系,保障产品质量稳定达标。协同加工厂经理/主任开展生产、采购、仓储、物流等各环节的管理工作,确保工厂运营高效有序。
二、核心职责/关键任务:
1、监督管理
对加工方及第三方物流在原辅材料、成品的收发与储存过程中的操作规范性进行监督,确保流程符合标准要求。
2、数据维护
负责加工厂采购、生产、仓储、物流等模块在SAP系统中的数据录入与日常维护,保证信息准确及时。
3、人力资源
组织实施加多宝驻厂人员的日常考勤管理,汇总绩效考核结果,并完成相关审批流程的提报工作。
4、费用申请
统筹原辅材料、加工费、劳务费、仓储费、物料损耗、成品赔付及行政物资采购等费用的对账、预付或支付申请,确保流程合规、资料齐全。
5、物流管理
审核物流回单,开展承运商日常管理与绩效评估,落实运输服务质量监控。
任职资格:
1、专业:食品科学与工程、生物工程、质量管理等相关专业优先
2、工作经验:
1)具备2年以上相关领域工作经验。
2)熟悉食品饮料行业质量管理体系运行机制,掌握ISO9001、ISO22000、HACCP、GMP等体系要求;精通饮料半成品及包材的检验标准,了解检测设备的维护与校准,具备制程质量问题应对能力。
3、知识技能:
1)熟悉食品饮料企业质量管理流程,掌握ISO9001、ISO22000、HACCP、GMP体系要点;
2)熟练使用Office办公软件,尤其擅长Excel操作,熟悉SAP系统应用;
3)具备仓储管理、质量管理基础知识,了解采购与物流运作流程;
4)学习能力强,具备良好的沟通协调能力。
4、素质能力:
1)责任心强,具备敬业精神和团队协作意识。
2)工作细致,作风严谨。
3)品行端正,自律廉洁,坚持原则。
4)积极主动,条理清晰。
5)执行力强,能严格按计划和规范推进工作任务。
砼工钢筋班长钢筋工小工打灰浇筑建筑木工20人以上
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齐河京东年前装卸短期工,人走账清
200-300元/天
装卸工包住20人以上完工结算兼职
【齐河京东叉车&装卸年前短期工-包住宿】
一、岗位要求:
叉车18-45周岁,装卸18-50周岁,身体健康,无犯罪记录。
二、岗位及班次:
1.岗位:叉车(有证即可)、装卸全部中小件,工作简单,一学就会。
2.班次:叉车白班中班两班倒;装卸白班夜班两班倒。
三、薪资待遇:
叉车工200/天【180+20稳岗】
装卸员190/天【170+20稳岗】
工期能到腊月二十八,享受稳岗补贴,工作期间可预支工资,工资放假结清;
2.住宿四~六人间,园区食堂,吃饭方便。
四、工作地址:德州齐河京东亚洲一号物流园。
德州宁津县宁津美化附近工地石膏板上楼有700张,
有意者明天再联系
有意者明天再联系
抬石膏板
德州宁津县宁津美化附近工地石膏板上楼有700张,
有意者明天再联系
薪资范围:电话联系
水电工安全员测量员
现场管理、仪表检测工程师、水电工程师、安全员、测量岗
见习期:(6个月)月薪4000元左右,享受基础福利保障
转正过渡期:月薪6000元左右,逐步完善福利体系
正式录用后:月薪7000元以上,根据技术等级、工作绩效逐年上调,核心技术骨干薪资可达12000元/月
五险一金及各种福利
以上技术岗主要负责仪表设备检测、水电系统运维及工程技术支持等工作
技术员
地质矿产、物探技术
从事过区域、矿区矿产勘查项目;熟悉勘查规范、流程;有野外及室内工作经验;熟练操作行业软件Mapgis、CAD、Section或Surpac及3Dmine相关软件,3DMine不作强求;适应一般及高原环境
薪资福利:面议,社保,月休3天,可累计休假
招工人数:各2人(工程师、技术员、助工均可)
项目类型:井下铁矿多金属
工作地址:青海省都兰县(海拔3650米)
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德州德城区找两个绑扎人员,半天活,每人一个工,日工260,绑墙,四米×七米的一个水池子。
200-300元/天
钢筋绑扎1-2人日结
找两个绑扎人员,半天活,每人一个工,日工260,绑墙,四米×七米的一个水池子。
生产主管
5000-8000元/月
车间主任月结3-5年高中及以上有生产管理经验
学历要求:高中及以上学历
工作描述:
1.负责生产车间人员的培训与管理,推进团队建设,指导并激励员工,全面提升车间整体工作水平。
2.建立并优化生产车间管理体系,制定相关管理制度及标准作业流程。
3.监督落实车间安全生产与文明生产,持续改善作业环境,组织设备维护与保养工作。
4.确保生产计划执行到位,统筹物料准备、配方核对及生产工艺实施。
5.具备3年以上生产管理经验,年龄在45周岁以下。
6.熟悉生产成本管控与整体运作,能快速掌握生产流程、工艺要求及质量控制要点。
7.具备较强的沟通协调能力,富有责任心和团队合作意识。
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