
饮料生产领班兼设备维护(派驻尼日利亚)
1.5-2万元/月
生产组长/拉长月结5-10年大专及以上
任职条件:
1、大专及以上学历,机械、电气、食品工程等相关专业。
2、掌握生产计划制定、物耗控制、现场运营及团队管理相关工作。
3、具备5-10年大型食品饮料工厂现场管理岗位实战经历。
4、熟悉达意隆、新美星、SIDEL、KHS、KRONES其中一种品牌设备,具有旋转吹瓶机维保背景。
5、具备无菌灌装生产线维护实操经验。
6、具备热灌装生产线维护实操经验。
7、具备含气饮料灌装设备及配套产线维护经验。
8、具备利乐生产线运行维护经验。
9、拥有5年以上PET两步法吹瓶设备调试与维修经历,熟悉华研等型号注胚机操作。
10、了解乳制品加工工艺,掌握配料、前处理及投料流程,具有5年以上前处理工段工作履历。
11、责任心强,具备良好的沟通协调能力与执行能力。
请注意:上述第4至第10项,满足任意一项即可。
项目管理工程师(研发生产流程/工艺管控)
8000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年本科及以上NPIMESIE工艺
划重点:
1. 朝阳产业,发展潜力大!
2. 合作对象涵盖众多行业领军企业,以500强、上市公司为核心客户
3. 直接对接大型企业高层管理者,助力快速提升专业素养与综合能力,拓展优质人脉资源
岗位职责
核心内容:协助企业构建创新管理体系与标准化机制,开展研发流程优化、系统化设计及运营管理。
1、深入调研企业研发创新管理现状,分析问题并出具诊断报告,提供创新管理标准化整体解决方案
2、主导研发创新标准化体系的规划与实施,推动在企业内的落地执行,涵盖研发供应链表单流程设计与运行、研发与生产流程优化再造等
3、系统性提升企业在产品、人才、科研平台等方面的科技创新属性,并负责科创评价体系及相关指标的设计与管理
4、统筹企业研发全流程运作,包括研发项目关键要素确认、月度进度跟踪、成果质量控制,以及数字化建设、研发意识培养和风险防控机制落实
任职要求
1、本科及以上学历,理工类专业背景,具备初级(1-3年)或中高级(3年以上)制造业从业经验
2、了解制造领域中研发、生产、供应链等环节,至少精通其中一个模块的业务流程
3、曾独立主导完成至少1个研发项目的全周期管理工作者优先考虑
4、具备良好的沟通协调能力、团队合作意识,执行力突出
【优势】
1. 公司层面:
(1)广州腾科(成立9年)为集团内服务企业数量最多、行业经验最丰富的子公司,客户覆盖各领域头部企业
(2)国内首个专注创新体系服务的专业机构,所制定的标准已成为国家监管参考依据
2. 团队层面:
(1)提供带薪培训
(2)配备专人导师一对一指导
(3)团队协作融洽,工作氛围积极向上
3. 个人层面:
(1)全方位锻炼专业能力、逻辑思维、沟通表达、演讲呈现及项目统筹水平
(2)主要服务高价值客户,提升社交圈层,开阔行业视野
(3)晋升路径清晰,拥有可持续的职业成长空间
公司官网:https://www.tkinno.cn/
生产主管
6000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上电子/半导体团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工生产成本管理
职位描述
一、主要工作职责
1. 生产协助
- 配合拉长落实生产排程,合理调配人员岗位,保障产线顺畅运转,并根据需要参与顶岗作业。
- 监控生产进度,发现异常情况(如物料不足、设备异常)及时汇报并协同处理。
2. 质量管控
- 协同监督员工依照作业指导书执行操作,实施产品质量检查,杜绝不合格品流入下道工序。
- 登记质量异常信息,配合原因分析并推进改善措施(如返工处理、流程调整)。
3. 人员管理
- 协助开展新员工岗前培训,指导其掌握岗位技能及安全注意事项。
- 维持产线工作秩序,促进员工协作,协调解决日常工作中出现的简单矛盾。
4. 现场与数据管理
- 落实现场6S管理要求,确保物料、工具分类摆放整齐,环境整洁有序。
- 准确记录生产相关信息(如产量、不良率),协助拉长完成日报表的整理与提交。
5. 安全与应急
- 提醒作业人员遵守安全规程,主动识别并反馈现场安全隐患。
- 参与应对生产过程中的突发状况(如小型设备故障、临时缺料),视情况及时上报拉长或主管。
二、任职要求
1. 学历与经验
- 具备高中或中专及以上学历,有1年以上产线操作或辅助管理经验者优先考虑。
2. 技能与能力
- 熟悉产线运作流程及基本操作规范,了解产品质量控制标准。
- 具备一定的沟通协调能力,能够准确传达信息并协助处理常见问题。
- 工作踏实负责,抗压能力强,具备良好的执行力。
3. 其他要求
- 身体健康,能胜任长时间站立作业及倒班安排(依据生产实际需求)。
- 具备基本读写能力,可完成简单数据记录及报表填写任务。
生产主管
7000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上生产班长新能源锂电池
工作内容
1. 负责生产班组的日常运作与协调管理;
2. 监控生产流程,保障产品品质与作业效率;
3. 快速响应并处理生产现场异常,提出优化建议。
任职要求
1. 大专及以上学历,具备1年以上锂电池行业班组长工作经验;
2. 能够适应倒班及加班工作安排;
3. 具备较强的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力。
生产组长/线长
7000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上电子/半导体团队管理家电精益生产生产组长生产成本管理
1、负责生产线日常人员考勤、早会组织及各类报表的汇总统计工作。
2、严格遵守并落实工艺规范,具备较强的执行力与落实能力。
3、熟练掌握生产现场管理方法,熟悉产品工艺流程,能有效指导新员工快速掌握操作技能,提升整体产出效率。
4、具备良好的成本控制意识,了解常见浪费类型,并能在实际工作中应用相关知识实现降本增效。
5、具备较强的品质管理能力,确保班组KPI达成,具有主动改善意识,持续优化工时利用率。
6、能够客观分析和解决现场问题,妥善处理异常情况,公正对待每一位团队成员。
7、全面负责产线的生产进度、质量管控、交接班管理及现场5S执行。
任职要求:
1、具备3年以上生产现场管理实践经验。
2、有成功实施精益生产项目经验者优先考虑。
3、执行力强,精通现场管理技巧,熟练运用常用管理工具应对和解决工作异常。
4、具备良好的团队协作精神,积极进取,服务意识强。
5、能适应高强度工作环境,勇于面对挑战,不断提升自我。
员工福利:
1、入职满一周即办理社保
2、提供食宿
3、设立优秀员工评选奖励机制
细生管理
1-1.5万元/月
生产组长/拉长月结3-5年中专及以上PPT报告载治具ERPMES机械设备/机电/重工
熟悉夹治具工艺流程,具备优秀PPT汇报能力者优先
1. 熟悉载治具制造流程,有相关经验者优先(注解:掌握CNC、线割、磨床加工工艺,能进行图纸分析等)。
2. 精通PPT制作,熟练操作Excel及MES、ERP系统。
3. 具备良好的跨部门沟通与协调能力,可有效推动生产、工程等团队协作。思路清晰,拥有较强的问题分析与解决能力。
4. 能适应生产现场工作环境,具备一定的抗压性。
化妆品灌装主管
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年高中及以上生产计划与物流控制生产设备管理化工生物制药化妆品灌装 生产组长医疗器械/设备生产成本管理
岗位职责:
1、服从工作安排,具备较强的执行能力。
2、按照生产计划组织生产,确保按时保质保量完成任务,持续提升产品合格率,减少物料在制程中的损耗,提高生产效率,满足客户标准。
3、负责现场管理,维护车间工作秩序及各项制度落实,推动6S管理实施。
4、生产过程中如遇异常情况,需及时向上级汇报并采取有效措施处理,同时注重关键岗位人才的培养与储备。
5、具备良好的学习能力、沟通表达能力及组织协调能力,能够高效协作,适应一定工作压力。
任职要求:
1、高中及以上学历,具有一年以上化妆品生产管理相关工作经验,熟悉产品生产工艺流程及化妆品105条管理规定。
2、年龄25至38岁,性别不限
服务员保洁洗碗工
招聘后厨服务员刷碗收拾卫生等
招聘后厨服务员,主要负责洗碗收拾卫生等工作,月工资5000包吃包住,干满半年以上。
工长安全员材料员检测员市政工长
招聘 市政项目经理、市政技术、市政工长、市政测量员(会GPS); 建筑项目经理、建筑工长、建筑技术、建筑测量员、质检员、安全员、档案员、材料员等,工资待遇福利非常好5000-12000+,项目在辽宁锦州,要求辽西人才优先,电话
小工钢筋工护坡开槽
高速路护坡,顺钢筋,开槽,转模板,翘预制块,装土,男工240.女工210一天9小时60岁以下,每月发3000生活费,年底清账
钢筋工护坡开槽长期3-5人点工
高速路护坡,顺钢筋,开槽,转模板,翘预制块,装土,男工240.女工210一天9小时60岁以下,每月3000生活费,年底清账,活轻松,
生产组长
4000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上
岗位职责:
1. 根据生产计划组织实施班组生产工作,监督员工劳保用品佩戴情况,落实本班组的安全管理工作。
2. 提前到达工作岗位,检查现场“5S”执行状况,核实当日生产所需工具是否齐备、生产设备运行是否正常。
3. 提前掌握当日产品的工艺标准,对作业人员进行工序操作指导,并不定时巡检各工序执行情况;核控制品质量,掌握员工对作业规范的理解程度,排查工序中的不良品,及时分析异常原因并制定改善措施。
4. 每日完成4M变更点的记录与确认(必要时顶岗操作)、设备点检及5S检查表的填写与核实。
5. 工作结束后汇总当日生产数据,准确记录作业人数、工时、产量、不良品数量、材料消耗、设备停机损失、工时浪费及生产效率等相关信息。
6. 明确次日生产任务,提前规划工作安排,准备好对应的技术文件、物料、工具及设备状态。
7. 负责本班组人员的工作分配、出勤管理及岗位培训工作。
8. 落实现场三定管理、可视化看板管理及相关监控工作。
任职要求:
1. 中专或高中及以上学历。
2. 具备1-2年相关工作经验,有微电机行业经验者优先考虑。
3. 熟悉制造生产流程,能熟练操作常用办公软件。
4. 能够接受加班及倒班工作安排。
生产组长
6000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上
岗位职责
1、根据生产计划组织实施班组生产工作,监督员工劳保用品佩戴情况,全面负责本班组的安全管理工作。
2、提前到达工作岗位,检查现场“5S”落实情况,确保当日生产工具齐备、生产设备运行正常。
3、事先掌握当日产品工艺标准,对作业人员进行细致工序指导,并不定时巡检各工序执行状态;核实产品质量,掌握员工对作业规范的理解程度,排查工序内不良品,快速分析异常原因并提出改善措施。
4、每日完成4M变更点的记录与确认(必要时顶岗操作)、设备点检及5S点检表填写。
5、工作结束后及时整理当日生产数据,准确记录作业人数、工时、产量、不良数、物料损耗、设备停机损失、工时浪费及生产效率等相关信息。
6、明确次日生产任务,提前规划次日工作安排,准备所需技术文件、物料、工具及设备条件。
7、统筹本班组人员的工作分配、出勤管理及培训教育工作。
8、落实现场三定管理、可视化看板管理及相关监控工作。
岗位要求
1、中专或高中及以上学历。
2、具备1-2年及以上同岗位工作经验。
3、熟悉制造生产流程,熟练操作常用办公软件。
4、能接受加班及倒班工作安排。
耗材制造主管
1.5-2万元/月
车间主任月结3-5年大专及以上生产管理医疗耗材
1、依据销售数据制定科学的生产计划,优化任务分配,提升整体作业效率;
2、定期组织召开生产工作会议,全面复盘生产执行情况,提出改进措施;
3、强化生产计划的执行监管,快速响应并解决生产过程中的各类突发问题;
4、统筹日常生产安排,对部门员工的生产活动实施全过程跟踪与督导;
5、落实安全生产培训教育,严格执行安全管理制度,保障人员安全与设备稳定运行;
6、加强对设备操作人员的巡查与技术指导,杜绝违章作业行为;
7、定期对各类机械设备及供配电系统进行系统性检查,提前识别并消除潜在安全隐患,确保设施持续正常运转;
8、负责生产数据的归集与分析,统计人工费、维修费、电费等各项消耗指标,配合库管开展定期盘点,保证账实相符;
9、持续加强业务能力提升,及时应对和解决生产中出现的技术难题;
10、协调生产部与客户以及公司其他职能部门之间的沟通协作,保障信息畅通与工作衔接。
任职要求:
1、大专及以上学历,医学、医药、机电设备等相关专业,年龄28-40岁;
2、具备5年以上医疗耗材行业工作经验,3年以上大型企业生产经理岗位经历,熟练掌握生产管理、设备维护、维修与保养技能;
3、熟悉产品工艺流程,了解生产运作环节,能熟练操作办公软件;
4、工作踏实认真,吃苦耐劳,具备良好的沟通能力、协调能力和组织管理能力;
梅州五华县明天要三个人去水口做,要钢铁还要扎铁做一天,现结,做9个小时,联系我
钢筋绑扎1-4天3-5人
明天要三个人去水口做,要钢铁还要扎铁做一天,现结,做9个小时,联系我
班长/组长/线长
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年高中及以上电子/半导体储备干部生产组长应届生生产班长机械设备
职位要求:
1、20-40岁,高中及以上学历,熟练使用常用办公软件;
2、具备一年以上制造行业生产班组管理经验者优先考虑;
3、熟悉精益生产理念,能够识别基本浪费现象,具备现场问题分析与改善能力;
4、具备良好的沟通协调、组织协作能力,富有团队合作意识,工作积极主动;
5、责任心强,进取心强,能适应一定强度的工作压力。
岗位职责:
1、落实安全生产责任制,强化现场安全管理;
2、通过规范管理人、机、料、法、环各环节,确保生产计划高效、有序、保质保量完成;
3、推进现场基础管理工作,持续优化车间6S水平,提升生产效率与产品质量;
4、负责对班组成员进行培训、指导、监督与检查,不断提升员工技能水平与责任意识;
5、完成上级交办的其他相关生产工作任务。
栏目概述
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