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长期工:综合工资保底9000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
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【招聘要求】
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【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
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3:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
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【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
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(1)衣:上班不需要穿无尘服
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8000-12000元/月
育婴员6-10人月结全职
岗位职责:
1.负责0-3岁婴幼儿的日常照护,包括喂养、换尿布、洗澡、睡眠照料等
2.科学开展早教启蒙活动,如感官训练、语言引导、大运动及精细动作发展游戏
3.观察记录婴幼儿生长发育情况,及时与家长沟通反馈
4.保持育婴环境清洁安全,定期消毒玩具、餐具及生活用品
5.配合医疗机构完成常规健康检查及疫苗接种提醒
任职要求:
1. 热爱婴幼儿照护工作,有耐心、责任心和亲和力
2.具备基础婴幼儿护理知识,了解儿童心理与生理发展特点
3.持有育婴师(四级/五级)或保育员职业资格证书者优先
4. 身体健康,无传染病史,能提供健康证明
5.无不良从业记录,具备良好的职业道德和沟通能力
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岗位职责:
1.负责0-3岁婴幼儿的日常照护,包括喂养、换尿布、洗澡、睡眠照料等
2. 科学开展早教活动,如感官训练、大运动引导、语言启蒙及精细动作培养
3.观察记录婴幼儿生长发育情况,及时发现异常并反馈家长
4.保持育婴环境清洁安全,定期消毒玩具、餐具及生活用品
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一、主要工作内容
1. 宝宝日常照料(核心)
负责宝宝日常起居,包含穿衣、洗漱、洗澡、理发、剪指甲、哄睡、夜醒安抚;科学规律安排宝宝作息,培养良好睡眠、饮食、卫生习惯。
2. 辅食制作 & 日常喂养
根据宝宝月龄制作营养辅食、零食、水果,冲奶、喂饭,合理搭配饮食,不重样、清淡营养,保证孩子饮食健康。
3. 早教陪伴 & 启蒙看护
日常陪玩、读绘本、做游戏、儿歌启蒙、简单早教互动;带宝宝室内活动、户外散步晒太阳,耐心温柔陪伴孩子成长。
4. 宝宝衣物、玩具清洁整理
专责宝宝衣物手洗/机洗、晾晒、收纳整理;玩具、爬行垫、奶瓶、餐具日常清洗消毒,保持宝宝活动区域干净整洁。
5. 居家辅助(只负责孩子区域)
只负责孩子相关卫生:宝宝房间、玩具区、爬行区打扫整理,不负责全家大扫除、不做饭、不洗成人衣物(可根据需求微调)。
二、岗位要求
1. 年龄合适、身体健康,持证优先(育儿证、健康证)
2. 有真实带娃经验,懂小月龄护理,科学育儿
3. 性格温柔有耐心、干净勤快、爱孩子、不情绪化
4. 无不良嗜好、做事主动、眼里有活、稳定性强
5. 卫生习惯好,讲究细节、注重宝宝日常消毒
三、不接受
偷懒敷衍、爱玩手机、脾气差、大声吼孩子、频繁请假、隐瞒病史
四、福利待遇
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