主带6个月宝宝，带睡，不做饭不打扫

岗位职责: 1.负责婴幼儿的日常生活照料，确保饮食、清洁、健康监测等基本需求得到满足； 2.创造并维持一个安全、卫生、且充满爱的成长环境，以促进婴幼儿的健康发展； 3.定期与家长沟通，报告婴幼儿的成长进度及需要关注的健康问题； 4.运用科学的育儿方法和技巧，为家长提供专业的育婴建议。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能够以用户友好的方式提供专业建议； 2.对婴幼儿护理工作充满热情，能够耐心和细致地进行日常照料； 3.持有相关资格证书者优先； 4.对待婴幼儿时，展现出极高的责任心和爱心，能够妥善处理紧急情况。

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摆盘维修等工作

操作简单，要求对工作认真负责

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岗位职责： 1. 负责半导体芯片生产线上设备的操作与日常监控 2. 按照标准作业流程（SOP）完成晶圆搬运、机台上下料及参数确认 3. 及时发现并上报异常情况，配合技术员进行初步排查 4. 保持工作区域整洁，执行5S管理要求 5. 配合完成班次交接、生产记录填写及安全巡检 任职要求： 1.18-45岁 学历不限，能适应无尘车间环境及两班倒工作制 2. 无不良记录，身体健康，无色弱色盲 3. 具备基本读写能力，能看懂简单操作指示 4. 工作认真细致，责任心强，服从现场管理安排 5. 有电子厂、制造业普工经验者优先 6.18-45岁，工作地点在江苏省苏州市吴中区 底薪2598~2758元，全勤300元，绩效350元，工作津贴650，岗位120元， 要穿无尘衣，接受显微镜，两班倒，可以缴纳园区社保住房 综合7000-8500元

太原（山西）吉祥劳务有限公司招聘带班工长，薪资为7700-9200元/月，提供食宿。

招聘带班工长2名，工作地点在山西太原。要求有现场管理经验，能看懂施工图纸。薪资待遇为6400至9000元/月。

太原市小店区招工地小工/杂工今晚上干活

太原（山西）兴隆物流公司现招聘焊工8人，持焊工证者优先。工作内容为按图纸要求完成焊接。薪资为6700至9800元/月，提供住宿。

明天需要一名小工负责打扫卫生，有意者可来电联系。

急聘8000起高端育婴师-50岁以下 薪资待遇 8000-15000元/月 福利待遇 包住、包吃、年底双薪、加班补助 工作要求 不限学历|不限工作经验 职位描述 岗位职责： 1、负责照顾好小孩的饮食起居等事项； 2、负责小孩的启蒙教育； 3、听从分配和安排。 任职资格： 1、身体健康； 2、有相关工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1.负责婴幼儿日常照护，包括喂养、换尿布、洗澡、睡眠管理等 2.科学开展早教活动，促进宝宝大运动、精细动作、语言及认知发展 3. 观察记录婴幼儿健康状况与成长发育情况，及时发现异常并反馈 4.保持照护环境清洁安全，定期消毒玩具、餐具及生活用品 5. 与家长保持良好沟通，定期反馈宝宝成长进展及个性化照护建议 任职要求： 1.热爱婴幼儿，有耐心、责任心和亲和力 2.持有育婴员职业资格证书或保育师证者优先 3. 具备基础医学常识和婴幼儿常见病预防护理知识 4. 无犯罪记录，身体健康，持有有效健康证明 5.具备良好的沟通能力与团队协作意识

岗位职责： 1.负责婴幼儿日常生活照料，包括喂养、换尿布、洗澡、睡眠护理等 2. 科学开展早教启蒙活动，如语言引导、感官训练、大运动发展等 3. 观察记录婴幼儿生长发育及情绪行为变化，及时与家长沟通反馈 4.保持照护环境清洁卫生，定期消毒玩具、餐具及生活用品 5. 配合医疗机构完成常规体检、疫苗接种等健康管理事项 任职要求： 1. 热爱婴幼儿照护工作，耐心细致，富有责任心和亲和力 2.持有高级育婴师等证书 3.具备基本急救知识和婴幼儿常见病识别能力 4. 无违法犯罪记录，身体健康，持有有效健康证 5.有托育机构或家庭服务经验者优先

岗位职责： 1.负责婴幼儿日常照护，包括喂养、换尿布、洗澡、睡眠照料等 2.科学开展早教启蒙活动，如感官训练、语言引导、大运动辅助等 3. 观察记录婴幼儿生长发育情况，及时发现异常并反馈家长 4. 保持照护环境清洁卫生，定期消毒玩具、餐具及生活用品 5.与家长保持良好沟通，提供科学育儿建议与家庭指导 任职要求： 1.热爱婴幼儿照护工作，有耐心、责任心和亲和力 2.持有育婴员国家职业资格证书或相关培训合格证明 3. 具备基础医学常识及常见意外伤害应急处理能力 4. 无犯罪记录及传染病史，身体健康，持有健康证 5. 学历不限，有1年以上育婴经验者优先

岗位职责： 1.负责0-3岁婴幼儿的日常照护，包括喂养、洗浴、换尿布、睡眠照料等 2. 科学开展早教活动，如感官训练、语言启蒙、大运动指导等 3. 观察记录婴幼儿生长发育情况，及时与家长沟通反馈 4.保持照护环境清洁安全，定期消毒玩具及用品 5.配合医疗机构完成健康检查及疫苗接种提醒 任职要求： 1.热爱婴幼儿照护工作，有耐心、责任心和亲和力 2.持有育婴师（四级/中级）及以上职业资格证书 3.具备基本急救知识和常见病识别能力 4.无犯罪记录及传染病史，身体健康，持有效健康证 5.具备良好沟通能力，能与家长建立信任合作关系

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称白砂糖，100斤一大袋，需要称成10斤一袋，一小袋给五毛。上手简单。按件计费

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太原市尖草坪区向阳镇附近，厂区车间打扫卫生人员数名，两口子的优先，工资面谈，要求年龄54岁以下，身体健康，无不良嗜好。

球鞋定制师的岗位职责主要包括以下几个方面： 一、设计与创意 1.结合客户个性化需求与审美偏好，构思并创作球鞋定制方案，提出具有辨识度的设计理念。 2.持续追踪时尚风向、运动文化及艺术发展，将流行元素有机融入定制设计，保持作品的前沿性与独特性。 二、材料选择与处理 1.精选适用于定制的各类材料，涵盖鞋面布料、鞋底结构、鞋带配件及装饰组件，确保材质品质与使用性能。 2.对所选材料实施裁剪、染色、印花、雕刻等工艺处理，精准匹配设计效果的实现要求。 三、制作与工艺 1.使用专业设备与操作技术完成球鞋的组装与制作，保障每一环节的工艺精度与整体质量。 2.熟练掌握手绘、喷绘、刺绣、热转印等多种装饰技法，拓展球鞋定制的表现手法与视觉层次。 四、客户沟通与服务 1.主动与客户交流，深入理解其定制意图、使用场景及特殊需求，提供专业可行的定制建议。 2.呈现设计稿与实物样品，收集客户反馈并据此优化方案，确保最终成果符合预期。 3.按约定周期交付订单，提供细致周到的售后服务，建立长期稳定的客户信任关系。 五、质量控制与管理 1.全程监督定制流程中的工艺执行与材料应用，严格执行质量检测标准，确保成品达标。 2.针对客户提出的异议或产品问题，迅速响应并进行修正处理，持续提升服务满意度。 六、学习与创新 1.主动积累新设计理念、材料特性和制作技术，不断精进个人专业能力与创作水平。 2.关注行业发展趋势与市场变化，探索创新业务方向，推动定制服务的持续升级。