睡眠轻的不打呼的，人勤快，干净，做饭要好吃，附带简单家务，要科学专业带娃，会抚触、早教、辅食。带小月龄有5年以上经验。要性格温和的，自我观念太强的不要。工资8500-9000，休2天（按阳历），好的阿姨工资有上升空间。以上要求达不到的勿扰

岗位介绍：调车员、安检实名制。 二、招聘条件 1.遵守国家法律法规，品行端正，勤奋敬业，有良好的职业操守和服务意识，有较强的团队合作精神，具有良好的语言表达能力，热爱并自愿从事铁路工作，岗位和工作地点服从安排，无不良社会记录。 2.年龄18-35周岁。身高1.65米及以上，条件特别优秀的可适当放宽。该岗位需夜班及户外工作，对体力要求较高 3.2026年7月1日前取得国家认可的大专及以上学历（在读人员需为全日制），所学专业为铁道交通运营管理、铁道车辆运用与检修、铁道运输服务、铁道运输管理、交通运输、交通运输工程、交通运输规划与管理、交通工程、城市轨道交通运营管理、交通运营管理、交通枢纽运营管理、智能交通技术、智能交通技术运用、现代物流管理、铁路物流管理、物流工程、物流工程技术、物流与供应链管理、物流管理、道路运输管理、道路运输与路政管理、集装箱运输管理、铁路运输、城市交通运输、高速铁路运营管理、智慧交通、公路运输与管理、机械工程、车辆工程、电气工程及自动化、机电一体化技术、电气自动化技术、载运工具运用工程、轨道交通运输、智能运输工程、物流工程与管理及相近专业。 4.身心健康，五官端正，身材匀称，身体外露部位无明显缺陷，无纹身，无色盲、色弱，矫正视力1.0及以上（且双眼裸视力均在0.5及以上），听力正常，口齿清晰，无神经精神疾病、传染性疾病以及其他不适合岗位的疾病，能适应轮班工作制。 5.家庭所在地在工作地附近优先。 6.现已在中国铁路上海局集团公司管内单位工作的人员不在此次招聘范围内。 三、工资待遇等情况 1、薪资待遇 定职独立顶岗后月均税前7800-8500元左右（试用期间按国家规定支付），具体薪酬与工作岗位、工作绩效及表现情况挂钩。按规定缴纳社会保险、公积金，依法享受假期、劳动保护和相关福利待遇。 2、入职体检 面试合格人员参加统一组织的体检，。 3、面试录用 经面试、体检合格人员，经双向选择与本公司签订劳动合同，并办理录用手续，试用期二个月。 4、培训录用 培训结束后需取得岗位培训合格证书和技能等级证书，未能取得上述证书视为不符合录用条件。 5、食宿情况 不提供住宿，工作期间提供工作餐。 遗失物品管理、重点旅客服务、实名制验证岗位人员若干。 招聘要求 1.具有良好的思想政治素质和道德品质，政治可靠，品行端正，责任心强，诚信良好，无违法犯罪记录。 2.女性，身高1.58米及以上，男性身高1.68米及以上，年龄18至35周岁；身体健康，符合服务行业从业人员健康条件，五官端正，身体外露部位无明显疤痕，无残疾，无色盲、色弱、高度近视（矫正视力不达0.4）等眼科疾病，无慢性病、心脏病、等器质性或传染性疾病；能适应铁路轮班制工作要求，自愿从事相关岗位工作。 3.学历要求：报名重点旅客服务、遗失物品管理岗位的人员须取得国家认可的全日制大专及以上学历，所学专业为交通运输、客运服务、乘务服务、旅游管理、酒店管理、市场营销、播音主持等及相近专业；报名安检、实名制验证岗位的人员须取得高中（或同等学历）及以上学历。 • ✦ 薪资待遇等情况 工作时间：依法实行综合工时制，轮班制作业。 薪酬待遇：定职顶岗后月均税前6300元左右，试用期期间工资按相关规定发放,按国家规定缴纳“五险一金”。 3、注意事项： ①录用：经面试、体检合格人员，经双向选择与本公司签订劳动合同，并办理录用手续（试用期二个月，试用期间发现不符合应聘条件的人员将予以辞退）。 ②组织培训：拟录用人员须参加岗前任职资格培训，取得相关岗位培训合格证书方可上岗，不合格人员予以辞退。 ③本人食住宿原则上自行解决。

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育儿阿姨有爱心、细心、爱干净，有带娃经验者优先；身体健康，责任心强。主要负责照顾宝宝，包括日常看护、喂养、安抚、清洁等薪资福利:2800-3000元/月（嵩县上班）；3800-4000元/月（后期去洛阳，洛阳包吃住）招工人数:1人长期有效，及时更新。月休4天，可连休或分开休工作地址:嵩县（前期）；后期转至洛阳（包吃住）

订单类型】育婴师 【服务地址】广州新塘凤凰城 【年龄要求】55岁以下 【薪酬待遇】10000-13000元/月，月休4天, 【工作内容】带满月宝宝，协助做饭和卫生。

订单类型】育婴师 【服务地址】广州新塘凤凰城 【年龄要求】53岁以下 【薪酬待遇】10000-13000元/月，月休4天, 【工作内容】带1岁宝宝，协助做饭和卫生。

岗位职责： 1. 负责婴幼儿日常照护，包括喂养、换尿布、洗澡、睡眠照料等 2. 科学开展早教启蒙活动，如抚触、儿歌、简单认知游戏等 3. 观察记录婴幼儿生长发育及健康状况，及时发现异常并反馈 4. 保持育婴环境清洁卫生，定期消毒玩具、餐具及生活用品 5. 与家长保持良好沟通，及时反馈婴幼儿每日情况并提供育儿建议 任职要求： 1. ，年龄50周岁以下 2. 热爱婴幼儿照护工作，有耐心、责任心和亲和力 3. 具备基础婴幼儿护理知识，有育婴师证或相关培训证书者优先 4. 身体健康，无传染性疾病，能提供健康证明 5. 无不良从业记录，品行端正，具备良好的职业道德

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及票据管理，确保账款日清日结 3.参与商品陈列、补货、盘点及库存整理，保持货架整洁、标识清晰、货品充足 4.协助处理顾客咨询、退换货及简单投诉，及时上报异常情况，维护良好服务形象 5.配合店长完成促销活动执行、数据记录及团队协作任务，提升门店运营效率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售、快消或服务业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，踏实肯干，具备责任心和团队协作精神 4.能适应轮班制工作安排，服从门店日常管理要求

岗位名称：公区保洁员（台州希尔顿酒店）岗位要求：1.年龄要求：员工，55周岁以下；2.工作内容：酒店卫生打扫；3.工作时间：早班06:30–15:30，中班14:30–23:30，每日八小时。节假日双倍工资。薪资待遇：时薪16元，包吃住。

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岗位内容 协助评估师进行现场查勘、测算工作。 考取评估师资格证后可独立带队。 岗位要求及特点 1，专科以上学历 2，责任心强 3，财会、审计、建筑、法律、农林专业优先 4，35周岁以下，性别不限

浙江台州西洋工业区临时雇佣一名工作人员。

浙江台州正在招聘员工。

招聘小工、二把刀和管工。薪资小工220-260 二把刀280-320 管工400-450。 工资结算方式电话谈，工作地点在杜桥园区华海。