住家育儿嫂 栖霞区 ■■9500单休 ■■带6个月宝宝，几乎无家务，50岁以内，有相关经验 建邺 住家育儿 ■■9000-10000单休 ■■带一个半月宝宝，带睡，不用做家务，一家三口，50岁以内

建邺区：2大1小，宝宝2个月，阿姨主要带宝宝，单独房间带宝宝睡觉，搭手家务做饭，9000单休。

南京育儿嫂单:2大1小，宝宝19个月。白天有八个小时烧饭阿姨。会跟宝宝互动，做辅食。高中以上文化

带一岁多会走路的小孩，给小孩换尿布，带小孩玩，白班8.00-晚上8.00 包饭包住

育儿工作内容 -负责婴幼儿的日常护理和健康监测 ﹣提供专业的育儿服务，包括但不限于喂养、洗澡和睡眠指导 ﹣保持房间的清洁和卫生，确保提供安全的环境 任职要求 ﹣有爱心有耐心，擅长跟宝宝相处，互动 -具备良好的服务意识和责任心 ﹣能够适应灵活的工作安排，并提供包吃住的服务

南京急招育儿嫂、月嫂、住家保姆、钟点工 公司直招，不收费、不押证、不压工资，就近安排上岗！ 【招聘岗位】 1. 育儿嫂：带宝宝、辅食、早教、日常护理 2. 月嫂：新生儿护理、产妇护理、月子餐 3. 住家保姆：家务、做饭、照顾老人、带娃辅助 4. 钟点工：做饭、保洁、接送孩子、临时小时工 【工作区域】 南京全城：鼓楼、玄武、秦淮、建邺、雨花台、江宁、浦口、栖霞、六合等就近安排 【薪资待遇】 - 月嫂：10000起 - 育儿嫂：8000起 - 住家保姆：5500-6000起 -钟点工:1900起 【任职要求】 - 年龄25—55岁，身体健康，有责任心 - 有经验优先，无经验愿意学也可 - 人品好、爱干净、做事麻利 - 能在南京稳定工作

有工作经验，负责家庭带孩子，简单家务。

岗位职责： 1.负责0-3岁婴幼儿日常生活照料，包括喂养、换尿布、洗澡、睡眠照护等 2. 科学开展早期教育活动，如感官训练、语言启蒙、大运动与精细动作引导 3.观察记录婴幼儿生长发育情况，及时发现异常并反馈家长 4.保持育婴环境清洁安全，定期消毒玩具及用品，预防交叉感染 5.与家长保持良好沟通，提供科学育儿建议，协助建立规律作息与喂养习惯 任职要求： 1.热爱婴幼儿照护工作，有耐心、责任心和亲和力 2.持有育婴师（员）职业资格证书或相关培训合格证明 3.身体健康，无传染病史，具备健康证 4.具备基本急救知识，能应对突发状况 5.无不良从业记录，品行端正，尊重隐私

岗位职责： 1.负责0-3岁婴幼儿的日常照护，包括喂养、换尿布、洗澡、睡眠照料及体格发育观察 2.科学开展早教启蒙活动，如感官训练、大运动引导、语言互动和精细动作练习 3. 定期消毒护理用品，保持婴幼儿生活环境整洁安全，预防交叉感染 4. 与家长保持良好沟通，及时反馈婴幼儿饮食、作息、情绪及成长情况 5.配合医疗机构完成常规健康检查，识别异常表现并协助就医 任职要求： 1.热爱婴幼儿照护工作，有耐心、责任心强，无不良从业记录 2.持有育婴员国家职业资格证书（初级及以上）或婴幼儿发展引导员等相关证书 3.具备基础急救知识（如海姆立克法、烫伤处理），能应对突发状况 4.身体健康，持有效健康证，无传染病及精神类疾病史 5.学历不限，有1年以上托育机构或家庭育婴经验者优先

【工作类型】住家育儿嫂 【工作地址】江宁区九龙湖派出所旁边， 【上户时间】面试合格就上户 【工资预算】7500元/8000月（月休2-4天） 【客户情况】带五个月宝宝，偶尔做两个人的晚饭，做做卫生 【工作要求】50岁以内，干净整洁，能吃苦耐劳，温柔善良，有照护育儿经验 联系电话:

10点需要使用一辆25吨的车辆，有意者请联系。

南京市招光伏安装，负责安装彩钢瓦光伏组件，熟练工优先，班组也可谈，月底开工

南京市雨花台区招隔断、装修木工、石膏板吊顶

薪资福利： 1.综合月薪8700-13800元，收入按日结算，支持每日提现；日均流水约360-480能者多劳600+ 2.提现方便，车管司管2v1，24小时服务，日流水420+ 2. 公司提供运营车辆，无购车压力，车辆相关费用全 免 岗位职责： 1.使用公司提供的车辆完成运输或出行服务相关工作，当天提车入职，无需自备车辆； 2. 车辆24小时由司机保管使用，无需每日还车，自由安排工作时间； 3. 公司承担车辆维修、保养、保险等全部车辆相关费用； 5. 多劳多得，平均日流水400-600元； 6. 与公司直接签订劳动合同，无第三方平台介入，非中介招聘

新厂新能源扬州包吃包住 右下角【免费聊】免费咨询! ! !

高端育婴师（10000～30000看能力）15-30K 急急(免费接单) [订单类型]住家育婴师 [工作地址]广州 [上班时间]马上 [工作需求】2个育婴师 [家庭成员】爸爸和2个小宝

岗位职责： 1.负责0-3岁婴幼儿的日常照护，包括喂养、换尿布、洗澡、睡眠管理等 2. 科学开展早教活动，如感官训练、语言启蒙、大运动与精细动作引导 3.观察记录婴幼儿生长发育情况，及时与家长沟通反馈 4.保持育婴环境清洁安全，定期消毒玩具及用品，预防交叉感染 5.配合家长需求，提供科学育儿指导与家庭养育支持 任职要求： 1.热爱婴幼儿照护工作，有耐心、责任心和亲和力 2.具备基础婴幼儿护理知识，了解儿童心理发展特点 3. 持有育婴师、保育员或相关职业资格证书者优先 4.身体健康，无传染性疾病，能提供健康证明 5.无不良从业记录，品行端正，尊重隐私，守时守信 特别备注，此岗位适合宁波大市区

为满足家庭育儿服务需求，为婴幼儿提供科学、贴心、专业的照护陪伴，现面向社会公开招聘优秀育婴师。我们秉持诚信、专业、负责的服务理念，为员工提供稳定的工作岗位、良好的薪资待遇及完善的成长平台，欢迎热爱母婴育儿行业的有志人士加入！ 一、岗位职责 婴幼儿生活照料：负责 0-3 岁婴幼儿的日常护理，包括喂奶、辅食制作、穿衣、洗漱、洗澡、抚触、睡眠照料、尿布更换、起居打理等，根据宝宝月龄合理安排每日作息，保障孩子健康舒适的日常生活。 婴幼儿健康护理：密切观察宝宝身体状态、精神状态、饮食及排便情况，及时记录日常成长数据；做好婴幼儿日常卫生消毒工作，包括玩具、餐具、衣物、居住环境清洁消毒，预防常见婴幼儿疾病；协助家长做好宝宝体检、疫苗接种等相关事宜。 早期启蒙教育：根据婴幼儿不同月龄发育特点，开展适龄的早期启蒙工作，包括语言沟通、色彩认知、肢体动作训练、专注力培养等；通过绘本阅读、儿歌、益智游戏、亲子互动等方式，开发宝宝智力、观察力、动手能力，助力宝宝良好性格与行为习惯养成。 日常家务辅助：负责宝宝专属衣物清洗、晾晒、收纳，整理宝宝专属活动区域、卧室卫生；可协助打理宝妈房间卫生，不负责全家繁重家务，专注育儿核心工作。 沟通配合工作：日常主动和家长沟通宝宝饮食、作息、情绪、成长变化，及时反馈问题，配合家长的育儿理念和教育方式，共同呵护宝宝健康成长。 二、任职要求 年龄与形象：24-50 岁，身体健康、干净整洁、气质亲和，无不良嗜好，无纹身、无酗酒熬夜等习惯。 资质与经验：有 1 年以上育婴师、育儿嫂相关工作经验，持有育婴师证书、健康证、体检报告者优先；熟练掌握婴幼儿喂养、辅食制作、日常护理及早教知识。 素养与品行：心地善良、耐心细心、责任心强、勤快踏实，热爱孩子、尊重家庭，懂得换位思考；做事主动细致，眼里有活，服从合理工作安排。 能力要求：普通话沟通顺畅，懂科学育儿理念，拒绝老旧育儿陋习；擅长辅食搭配、婴幼儿作息规律调理、宝宝情绪安抚。 背景要求：无犯罪记录、无传染病、无皮肤病，人品端正，口碑良好，可接受背景核查。 如没有行业经验和相关证件，公司予以免费培训. 三、薪资福利 薪资待遇：月薪5000-15000 元，根据工作经验、技能等级、服务能力定级，经验丰富、擅长早教、高端育儿者薪资可面议，上不封顶。 休息制度：月休 4 天，可灵活调休，法定节假日正常休假或享受双倍薪资，带薪年假。 专属福利：雇主包吃包住，生活用品齐全；定期免费体检、专业育儿技能培训、晋升指导；长期稳定单源，不拖欠工资，订单充足，不用待岗等待；优秀员工可获得奖金、福利补贴及长期稳定高端客户资源。 保障服务：正规签约，权益有保障，全程专人跟进服务，协调工作问题，解决工作顾虑。 四、工作地点 根据员工居住地及意愿，匹配本地家庭住户，就近安排工作，全城多岗位可选。

负责宝宝的一切事情，宝宝养育护理，宝宝早教和活动区域的卫生 阿姨年龄50岁以下

岗位职责： 1.负责2岁婴幼儿的日常照护，包括喂养、换尿布、洗澡、负责午睡，晚上不用带睡 2.科学开展早教活动，如感官训练、语言启蒙、大运动及精细动作引导 3.观察记录婴幼儿生长发育情况，及时与家长沟通反馈 4.保持育婴环境清洁安全，定期消毒玩具及用品，预防交叉感染 5. 任职要求： 1. 热爱婴幼儿照护工作，有耐心、责任心和亲和力 2.需要做早餐，午餐，晚餐，清洗孩子衣物 3.具备基础急救知识，能应对呛奶、发热等常见突发状况 4.身体健康，无传染病史，持有有效健康证明 5.无不良从业记录，品行端正，尊重隐私，恪守职业操守

奥体售楼处招保洁，上班时间早上7：00到11：00，下午13：00到17：00，能吃苦耐劳，服从管理，工资3500-3800，月休四天，联系电话。 项目地址：南京市建邺区梦都大街158号奥体建设临时展示中心；业态为：销售案场。 锦创中心1名，3000元／月，月休4天。64岁以内。秦淮区龙蟠中路233号。 南京雨花区禹悦里，物业招聘 2 名保洁，工资130元/天，无月休、两个班次，年龄不超55岁。 巧刻广场1名，4000-4500元/月，无休，55岁以内。

全国均可上岗，全程居家线上办公，手机即可完成！ 【工作内容】： 负责新媒体平台短视频的发布，公司完整提供合规绿色成片素材、保障内容符合平台规范。工作内容操作简单，手机就可以完成 【薪资待遇】： 计薪方式：单条视频对应固定酬劳，15/条、多劳多得，任务量足，无拖欠 【岗位要求】： 1、工作时间自主安排，时间灵活，可居家接单，做事踏实负责

招聘物业公司保洁员，男女不限，年龄65周岁一下，无经验要求，每月3500元，有意者请联系。

生鲜店员，日常工作，商品称重，切剁，及日常卫生等。

美妆外卖店铺的上架和捡货

剧本杀主持人/DM兼职招聘（可新手、可长期、时间自由） 岗位名称 剧本杀线下门店主持人DM（兼职/周末兼职/假期兼职） 工作内容 1. 开本带本：负责情感、恐怖、推理、沉浸各类剧本全程主持，带玩家完成整场剧本游戏流程。 2. 氛围演绎：简单台词演绎、情绪带动、恐怖氛围渲染、沉浸互动演绎，不用专业演技，会带动气氛即可。 3. 场控服务：简单开本前房间布置、剧本道具整理、剧本复盘讲解，维护玩家游戏体验。 4. 日常维护：收本、整理道具、打扫房间基础卫生，配合门店日常运营即可。 任职要求 1. 性格外向社牛、不社恐，喜欢剧本杀、喜欢聊天互动。 2. 有无经验均可！新手免费带薪培训，专人手把手教带本、控场、复盘。 3. 普通话标准，不怯场，愿意演戏、愿意和玩家互动，少年感强、会带动气氛优先。 4. 时间自由，周末、节假日、晚上有空即可排班，学生党、上班族副业都适合。 5. 做事负责守时，不临时鸽本，长期稳定兼职优先录用。 薪资待遇（真实结算，不画饼） - 兼职开本提成制：单本提成超高，多劳多得 - 新手起步提成高，熟手DM月入轻松几千+ - 节假日加班额外补贴，带本多、客源多，收入上不封顶 - 免费打本、免费玩本、同行人员多，工作氛围轻松好玩 - 不用坐班，想来就上班，时间完全自己掌控 工作时间 - 下午场、晚场、周末全天均可排班 - 可按你的课表/下班时间灵活排本，不耽误学习、主业 工作地点 南京江宁百家湖商圈线下剧本杀实体店 我们优势 门店剧本多、口碑好、客源稳定，不愁没本带 新手全程免费培训，快速上手直接上岗 工作好玩不枯燥，边玩边赚钱，年轻人圈子氛围超好 长期兼职可晋升全职、店长、剧本监制，发展空间大 应聘须知 有意直接私聊，发简历+可上班时间段，当天沟通、当天安排试岗，快速上岗！

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.工作认真细致，责任心强，具备良好服务意识和沟通能力 3.无不良信用记录，能适应轮班及节假日工作安排 4.有零售或收银相关经验者优先，接受应届毕业生 5.遵守职业道德，严守财务纪律，无现金管理失职记录

南京市江宁区府前佳苑招保洁60岁左右，8小时，工资2550

树呆熊网咖招聘 收银员 正常情况下满勤首月薪资4000左右，每月晋升考核，工资涨幅400，班次周休一天，每周白班 夜班轮班一次，包住，每月500网费补助 主要工作内容：负责吧台日常卫生，给顾客开卡，饮品制作，根据配方单来做就行 收银是站班 ，管理组和外场会替换收银。 晚上0:00 ～12:00可以坐班。 （性格乐观热情，敢于开口推销饮品和网费） 服务员 首月满勤薪资3800左右，每月晋升考核，每升一次，工资涨幅400，周休一天，每周白班夜班轮转一次，包住，每月500网费补助。 主要工作内容：负责门店日常外场卫生，解决顾客呼叫等问题，协助管理组日常工作 以上工作岗位均可通过每月晋升考核参与门店管理岗位竞聘，考核事项均为日常工作内容，门店为连锁门店，晋升空间巨大，无工作经验也可。 薪资待遇： 薪资在3800—8000根据星级核算。 （星级晋升路线：一星员工 —— 二星员工 ——值班经理 —— 见习店长 —— 正式店长 —— 星级店长/区域经理） 全勤奖：100元 优秀员工奖：200元 工资每月15号由公司统一发放工资。 员工福利： 店内网费福利500元（每月15号发放） 不累加 不可外借 不可变卖 仅限自己使用， 员工店内奶茶半价。有宿舍包住。不包吃。 注意：培训期是三天，培训时间是12：00—22：00，离职需提前15天打报告，矿离3倍。

岗位职责： 1.负责两轮电动车的销售接待、产品介绍及客户咨询解答，达成销售目标 2.独立完成自媒体内容策划、拍摄、剪辑与多平台分发推广，提升品牌曝光与门店引流 3.协助开展基础车辆检测、简单故障排查及售后协调，保障客户体验 4.参与门店日常运营，包括商品陈列、库存盘点、收银及客户服务 5.配合店长完成团队协作、活动执行及销售数据分析工作 任职要求： 1.学历不限，有零售、电动车或快消行业经验者优先 2. 具备基础自媒体运营能力（如抖音、小红书等内容制作与发布） 3. 表达清晰，亲和力强，具备良好的服务意识与销售敏感度 4.动手能力强，愿意学习电动车基础结构与常见问题处理 5.责任心强，适应灵活排班，能承担阶段性店长助理工作