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坐班、可以带手机、交通方便长丰地铁口 【招聘要求】1、男女不限要能接受倒班！经验不限，年龄18-38岁，身体健康，无色盲、染发、纹身。  2、入职需提供身份证，高中及中专以上毕业证复印件、寸照2张、身体健康体检证明 【工作内容】电表仪表元器件加工，空调车间，穿普通工衣，上班轻松舒服 【工作时间】8:30—20:30两班倒 【工资待遇】小组计件综合4500-5500元，包住或外住补贴150元，家电齐全水电平摊，餐补24元/天，+夜班补贴 每周可以预支 下午前到办公室填资料，13：30点进车间统一面试。

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内蒙古林东镇招工地小工/杂工

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两周岁男宝宝，带白天，8个半小时，早上9点到下午5点半，双休。法定假日都休，要求45岁以内，中午做一顿饭，做简单家务，做饭好吃，能带孩子看书，互动做游戏，有亲和力，踏实稳定，能帮忙带到上幼儿园，个人招聘，工资6000

详细招聘内容 【岗位名称】 高端育儿嫂 / 育婴师（住家/不住家均可） 【薪资待遇】 月薪 8000-15000元（根据经验、技能、持证情况面议） 免费提供营养三餐 + 高档小区独立住宿（不住家则提供房补） 每月带薪休假4天（可连休或拆分，法定假日翻倍） 【为什么选择我们？】 高薪直聘：纯到手8000-15000元工资月结从不拖欠。 工作环境优越：服务高端家庭，宝宝健康可爱，家中另有保洁/保姆，你只需专注宝宝照护。 科学育婴：不是传统“带娃”，而是按国际先进育儿理念工作——包括早教启蒙、辅食制作、作息培养，客户尊重专业。 客户素质高：年轻父母，开明好沟通，尊重育儿嫂意见，把育儿嫂当家人。 公司全程保障：签订正规合同，购买意外险，提供岗前培训+定期回访，有纠纷公司出面协调。 【岗位职责】 负责0-3岁宝宝的日常生活照料：喂奶、拍嗝、换尿布、洗澡、抚触、哄睡等； 根据月龄科学制作辅食（6个月以上），保证营养均衡； 进行早期智力开发：大动作训练、精细动作训练、语言启蒙、认知游戏、绘本阅读等； 培养宝宝良好的作息习惯、饮食习惯、如厕习惯； 负责宝宝衣物、玩具、用品的清洁消毒及宝宝房间的整理； 观察宝宝健康状况（体温、便便、皮肤等），及时向家长反馈异常。 【任职要求】 年龄28-50岁，女性，身体健康，持有健康证； 真心喜欢孩子，有耐心、有爱心、细致负责； 持有育婴师证或母婴护理师证者优先； 有1年以上实际育儿嫂经验，能独立带宝宝； 会制作多样化辅食，懂基本早教知识； 普通话标准，无不良习惯（不吸烟不喝酒）； 能接受住家（提供独立房间）或不住家（具体协商）。 【急聘说明】 客户宝宝刚满2个月/6个月，急需专业育儿嫂，面试通过随时上岗！ 多个区域可选（[所在城市]各区高端小区），就近安排！ 仅招3名育儿嫂，招满即止，请尽快联系！

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亲亲芒旗舰店招聘启事岗位：门店店员（全职）工作内容：1.负责门店日常接待、点单、收银、打包等销售服务2.门店货品陈列、补货、理货及日常库存盘点3.保持店内环境卫生、设备清洁与消毒工作4.执行门店促销活动，引导顾客消费、推广会员5.负责视频号拍摄、剪辑、发布，通过短视频引流到店消费任职要求：年龄18-35岁，形象气质佳，干净整洁2. 待人热情，普通话流利，会简单的外语交流，沟通表达自然大方3. 吃苦耐劳，手脚麻利，责任心强，服从排班安排和管理4.持有有效健康证，无不良从业记录5.会使用视频号，懂短视频拍摄、简单剪辑，愿意出镜拍产品/门店日常，有引流、涨粉意识6.有奶茶店、甜品店、零售行业经验者优先薪资待遇：1. 薪资结构：底薪+全勤奖+销售提成+绩效奖金2. 综合月薪：4000-6000（多劳多得，上不封顶）3. 包住包中餐，月休4天，法定节假日福利/补贴4. 带薪培训，晋升通道：店员→领班→店长工作地点：张家界武陵源景区旗舰店联系电话：陈生

储备干部年龄28-35岁，男女不限，；大专及以上学历，专业不限；认同零售行业，吃苦耐劳，愿意从门店基层岗位轮岗学习；具备良好沟通能力、执行力与团队协作意识，有长期稳定发展意愿；有零售、商超、快消品相关工作经验者优先。服从公司安排，在门店各基层岗位（学习收银、理货、陈列、库存管理、客服等工作内容）轮岗学习；熟悉门店运营流程、商品知识及服务标准；协助店长完成日常运营、销售目标及管理工作；按公司培养计划成长为门店骨干、店长及管理岗位。薪资福利:综合薪资3500+单品提成+五险招工人数:2名电话咨询时间：8:00-20:00（应聘咨询请电话联系，不接受咨询）工作地址:东东副食十字街店

保洁年龄60岁以下，身体健康薪资福利:2200元/月，月休2天招工人数:1名工作时间：7点-下午5点工作地址:市区