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核心定位：养老服务的 “定级裁判”，用国家标准量表客观评估老人能力、划分等级，直接决定长护险待遇、养老服务类型、适老化改造、照护方案，是连接老人、机构、医保、政府的关键岗位。职业编码：4-14-02-05，2020 年 7 月列入国家新职业目录。 一、核心工作内容（全流程） 1. 评估前准备 预约、核对老人身份、病史、用药、医保 / 长护险参保信息 签署知情同意书，准备评估量表、工具、记录仪、记录表 确认评估环境安静、安全、无障碍 2. 现场评估（四大核心维度，国标《老年人能力评估》） 日常生活活动能力（ADL）：进食、穿衣、洗澡、修饰、如厕、床椅转移、行走、上下楼梯（打分确定自理 / 半失能 / 失能） 精神状态：认知（记忆、定向、计算）、行为问题、抑郁倾向（筛查失智 / 痴呆风险） 感知觉与沟通：视力、听力、语言表达、理解能力 社会参与：社交、生活能力、社会适应能力 3. 等级判定与报告 综合打分，划分能力等级：能力完好、轻度受损、中度受损、重度受损、完全失能 出具正式评估报告，明确等级、照护需求、风险提示、服务建议 提交机构 / 医保 / 长护险经办方，作为待遇与服务依据 4. 后续跟进 定期复评（一般 6–12 个月）、动态更新评估结果 对接照护团队、家属，提供照护方案建议 二、上岗资质与证书 必备证书 老年人能力评估师国家职业技能等级证书（人社部标准、备案机构颁发、国网可查），分三级： 三级 / 高级工（入门，主流）：≥120 学时培训，理论 + 实操考试，60 分合格 二级 / 技师（进阶）：三级满 5 年或中级职称 + 1 年，加综合评审 一级 / 高级技师（资深）：二级满 5 年或高级职称 + 1 年 报考条件（三级 / 高级工，满足其一） 高中 / 中专及以上学历 养老、护理、医疗、社工等相关工作满 10 年 持相关中级工证书 + 4 年工作经验 相关专业大专及以上学历（含应届） 必备能力 熟悉国标评估量表、流程，客观公正、不主观判断 沟通耐心、会安抚老人，保护隐私 基础医学常识、慢病 / 失智识别、风险判断 会写规范评估报告、数据记录 三、工作场景与模式 第三方评估机构（承接政府 / 长护险 / 民政项目，主流） 养老院、护理院、康复中心（内部评估定级） 社区养老服务中心、居家适老化改造机构 医保 / 长护险经办机构、保险公司 工作模式：上门评估、驻点评估、项目制、兼职 / 全职，时间灵活

岗位职责： 1、根据客户需求，协助客户挑选满意的照片； 2、提供专业的选片建议，提升客户体验； 3、确保选片流程高效顺畅，满足客户的个性化需求； 4、维护良好的客户关系，促进二次消费或推荐。 任职要求： 1、具备良好的审美能力和沟通技巧； 2、有耐心，能够细致入微地关注客户偏好； 3、具有较强的服务意识，能够主动解决问题； 4、有相关行业经验者优先考虑。

国庆假期工，有健康证

兼职18-35岁。小蜜蜂薪资福利:工资100招工人数:两名23号~24号，9点开始到21点下班（第一天19.00下班）工作地址:清镇吾悦广场

招聘：安全解决方案岗薪资：12500-16667负责提炼靶场、政企信息化项目技术与实战经验并推进创新成果转化，统筹信息化项目、科研课题谋划申报，牵头专利、软著、行业资质申报及维护；负责搭建多元创新应用场景，优化运营流程，做好项目全周期运营保障、复盘总结，持续提升系统服务能力与项目运营效益

有做临时工的没有，下午五点做到十一点，十五块一小时，

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招聘电工，有应急低压电工证，55岁以下，月薪6000-8000元，月休四天，工作地址开阳，欢迎投递

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山东省莱州市招聘干零活的工人，实行两班倒工作制，提供食宿。薪资为每天200元，工资日结。

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主要工作出餐

贵阳市观山湖区招聘：服务员，4000-5000，有无经验均可，有餐饮经验优先；工作内容：负责接待顾客、点餐、收拾桌面、店内卫生、协助出餐等前厅工作；任职要求：身体健康，能吃苦耐劳，手脚麻利，做事踏实，服从门店安排；有意者请联系电话:

一、【招聘岗位】 服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 贵阳海底捞全勤综合工资4000-7000元/月，实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外）。 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以报销； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员--服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 六、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。

职位要求： 1.年满25-55周岁，男女不限，初中及以上学历，有收银，后厨工作经验优先 2.有责任心，服从安排，工作积极，认真负责 3.身体健康，形象气质佳 4.持有健康证 5.包吃

会包包子 或者卖包子 或者学徒 20-50岁 都可

岗位职责： 1.负责甲鱼和牛蛙宰杀，包括清洗砍成块等基础处理工作 2.保持水台区域整洁卫生，及时清理垃圾、残渣，确保符合食品安全标准 3.配合厨师长及后厨团队完成每日备料任务，保障出餐效率与品质 4.管理水台工具及设备，定期清洁消毒，发现故障及时报修 5.严格遵守厨房操作规范与安全制度，杜绝交叉污染与安全隐患 任职要求： 1.工作认真细致，具备基本的厨房卫生意识和责任心 2.能适应快节奏、高强度的工作环境，服从安排、踏实肯干 3. 无传染性疾病，持有效健康证上岗 4.有餐饮行业水台或帮厨经验者优先 5.学历不限，身体健康，能长期稳定工作

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，具备良好沟通能力 2.吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 3.无经验者可培训上岗，有餐饮服务经验者优先 4.具备基本服务礼仪意识和团队协作精神 5.学历不限，身体健康，无传染性疾病

招聘饭店服务员年龄18到45岁，工资3000到3500，上班时间早9晚8月休2天，地址阳光城启航中心，注：中午休息时间多工作轻松

深圳都市嘉餐饮管理有限公司（贵阳分公司）招聘： 高规格包房接待服务员，。要求有做过酒店熟手优先，25—35岁之间，身高不低于1.6米。持健康证上岗，有餐饮行业标准服务意识，口齿伶俐反应灵活，形象气质佳，懂电脑文职工作。包吃包住，待遇4500元起 工作地点：开阳中伟产业园食堂 联系电话：

岗位职责:按照领班安排认真做好桌椅.餐吧卫生.餐吧铺台，准备好各种用品，确保正常营业使用。接待顾客应主动.热情.礼貌.耐心.周到，使顾客有宾至如归之感。运用礼貌语言，为客人提供最佳服务。善于向顾客介绍和推销餐吧饮品以及特色烧烤.小吃。配合领班工作，服从领班及店长指挥，团结同事，善于帮助同事工作。积极参加培训，不断提高服务技能任职资格:身体健康，吃苦耐劳，品行端正，初中以上文化程度本店所有职务：包吃包住，月休4天，每月团建，不拖欠工资