
开荒1-2人
岗位职责:
1. 负责新建工地、装修后场地的开荒清洁,包括地面、墙面、玻璃、门窗等全面保洁
2. 清理建筑垃圾、水泥残渣、涂料污渍、胶痕等顽固污垢
3. 按项目进度要求高效完成指定区域清洁任务,确保验收达标
4. 合理使用清洁工具及药剂,保障作业安全与环境卫生
5. 配合现场管理人员安排,服从调度,保持良好职业素养
任职要求:
1. 工作认真负责,吃苦耐劳,能适应工地环境及阶段性高强度作业
2. 有工地开荒或大型场所保洁经验者优先
3. 年龄18-60周岁,身体健康,无传染性疾病
4. 学历不限,具备基本沟通能力与团队协作意识
5. 遵守作业规范,注重安全防护,无不良从业记录
有专业设备擦玻璃清理窗户沟槽归尘墙面浮灰地面浮灰等
1-1.1万元/月
保洁1-4天3-5人周结
有专业设备吸尘器擦玻璃工具扫把等擦玻璃清理窗户沟槽归尘墙面浮灰地面浮灰等
合肥肥西县1.杂工2名。2.上材料,打扫卫生,干杂活,有工作经验优先;3.干活实在,吃苦耐
6000-7000元/月
小工力工长期包住3-5人月结个人二把刀勿扰
1.合肥市肥西县杂工2名。
2.上材料,打扫卫生,干杂活,有工作经验优先;
3.干活实在,吃苦耐劳,服从管理;
4.年龄不超55岁,每天工作时间9.5小时、工期240天。
5.人走账清,220 元/天,190-200 元,有住宿。
蚌埠淮上区招聘保洁员一名,要求:55周岁以内,身体健康,服务意识强,工作时间:朝九晚五,提
2000-3000元/月
保洁长期1-2人月结全职
招聘保洁员一名,要求:55周岁以内,身体健康,服务意识强,工作时间:朝九晚五,提供免费午餐,双休,有意者请联系
老领导家缺个保洁8000+接受新手
7000-12000元/月
开荒保洁长期6-10人月结
公司急需高端家庭家政保洁师,,,老师手把手教会,比保姆更自由,比工厂自由[薪资介绍]综合工资8000-13000元,多劳多得
[工作要求]25-50岁,简单认识字,会使用智能手机:[工作时间]每天工作8小时
[工作内容]主要负责打扫卫生,保持良好工作形象
加入岗位优势:
1、高薪+奖金,轻松拿高薪
2、入职即买商业保险
3、公司直招、
4、不需要工作经验,老师手把手教会
5、对比于同行,工资相对更高,单量更多更稳定
6、上班地根据居住地就近安排
保洁服务体验师
4000-8000元/月
保洁开荒保洁1-2人月结
轻喜到家·芜湖分公司直招
新增【服务体验师】一职
工作灵活,配合市场,时间自由
4000元保底/月,收入上不封顶
免费培训,零基础可学
年轻团队,氛围轻松
保洁服务体验师:22-35岁
工程师服务体验师:20-35岁
想赚钱、想稳定、想发展的年轻人,直接私信我!
开荒1-4天
订单号:开荒保洁50平到手200元地址:湖北省武汉市青山区新沟桥街道车站街社区35门504日期:时间:08:30:00~09:00:00备注:无商家备注:无
开荒
林甸丹丹家政:新房开荒,办公保洁,日常保洁,深度保,擦玻璃,做防护,家居贴膜,收报废车。需要你就联系我。+不能及时回复,着急的打电话招聘小时工,工资日结
开荒保洁1-2人完工结算
南宁市良庆区招工地清理(每个家装工地,从前期的地板保护,门窗保护,施工每个工序安排清理垃圾,打扫干净,偶尔有少量送东西到工地
)400元一套工地,有做过类似的优先,。
北京朝阳区东坝现在需要三个专业保洁120平开荒带上腻子粉墙砖除蜡木地板再打下蜡现在过去每人
230元/天
开荒3-5人
朝阳东坝现在需要三个专业保洁120平开荒带上腻子粉墙砖除蜡木地板再打下蜡现在过去每人230。
黄山徽州区山地光伏安装和光伏弱电需小工,拧螺丝等手工活,不累。要长期工不要临时工
200-220元/天
弱电工光伏安装小工3-5人个人
山地光伏安装和光伏弱电需小工,拧螺丝等手工活,不累。要长期工不要临时工
光伏电工力工光伏安装桥架1-2人
黄山市徽州区招光伏电工,桥架工,力工要求年龄55周岁以下,身体健康,无犯罪记录。能跟队伍各地施工。详情电话联系。
安徽黄山招聘:清洁工薪资:2000-3000元/月岗位描述:主要负责公司厂区卫生。任职资格
2000-3000元/月
保洁月结
招聘:清洁工
薪资:2000-3000元/月
岗位描述:主要负责公司厂区卫生。
任职资格:残疾考虑
安徽黄山急招业务经理、联合创始人!携手抢占金融服务新风口!公司深耕金融服务15年,打造专业服务平台!不
5000-20000元/月
业务经理学历不限
急招业务经理、联合创始人!携手抢占金融服务新风口!
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二、两大核心岗位,等你来发光
●岗位1:业务经理(居家办公)
• 核心工作:对接客户经营码牌流水增量需求,,安排技术老师服务客户,提成秒结;
• 期待你:善于倾听、乐于学习金融知识,渴望灵活工作(兼顾家庭与事业),对客户服务有责任心、有耐心。
●岗位2:联合创始人
• 核心工作:搭建服务团队,制定服务标准,把控合规风险,带领团队达成业绩目标,共同推动平台发展;
• 期待你:具备服务意识和管理意愿(总部提供免费陪跑培训,全程助力成长)。
三、五大核心保障,安心逐梦
1. 收入保障:工资日结不压款!优秀顾问首月收入超1万,联合创始人10倍甚至30倍以上,多劳多得无上限;
2. 时间自由:线上办公,双休+法定节假日,拒绝无效加班,平衡工作与生活;
3. 专业培训:免费提供方案设计、需求分析等系统培训,从0到1打造专业能力;
4. 清晰晋升:以服务质量为核心考核,1-3个月可晋升团队负责人,职场发展无内耗;
5. 优质福利:定期发放行业会议门票等成长型福利,助力拓展专业圈层,提升个人价值。
四、15年行业积淀,值得信赖
自2011年起,团队始终以“客户需求匹配”为核心,凭借专业服务斩获多项行业荣誉,帮助5000+人实现职业成长,宝妈也能边带娃边实现月入2万+!如今整合15年资源,诚邀你一起抢占金融服务新红利!
五、立即行动,开启新征程
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栏目概述
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