岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协同班组完成日常生产、设备点检及5S现场维护 4.及时反馈生产过程中的异常情况并配合改进 5.遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，杜绝违规操作 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本的识图和计算能力 3. 能适应倒班或加班安排，服从工作调配 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训 5.初中及以上学历，能看懂简单中文操作说明

招 聘 招聘对象：棋牌室工作人员(有责任心的，年龄约20岁~50岁，最好是住在巡场新区的)每个月15号发薪资 工作时间：早上8点到下午18(凌晨后算加班10元一小时)薪资待遇：电话面议：

平时就做教育类宣传，在办公室整理资料等

1：【薪资待遇】:实习期6000/月，工时充足加班稳定，正式工底薪+加班+绩效+津贴，月综合薪资6000-7000+五险一金 2：吃住：4-6人间  （洗衣机空调热水）  宿舍均摊水电  免费吃，不花钱 3：上班时间：8-10个小时   正班8.00-17.00  加班18.00-20.00  上六休一 月休四天 5：发薪日：10号发薪， 6：要求：18-45周岁 7：招聘岗位：包装 8：预支工资  每周可以预支300-500元 9：班次：长白班  两班倒自己选择 10：福利：生日福利 法定假期 五险一金 团建 法定假期 五险一金 团建

【岗位职责】 从事电子产品生产、组装、包装、质检等工作，工作简单易上手，均为长白班，坐岗 【职位要求】 ·年龄16-45岁 ·身体健康,工作认真负责 ·不限学历和工作经验 【薪资福利】 ·每小时18元/小时+18元/天夜班补贴，月综合工资5500-6500，支持预支 ·包吃包住，空调宿舍 ·提供五险、加班补助、饭补、房补 【工作环境】 ·车间干净整洁，无噪音无气味 ·无需穿戴无尘服，恒温车间

每周可以预支 可日结 周结 目前面试入职 一、岗位核心亮点 保底薪资 ‑薪资给力：技术工岗位280元/天，每月到手8000‑11000元，普工5500‑7000 二、 ‑零经验可做：主要负责新能源设备日常操作、简单巡检，全程有人带教，当天就能熟练上手，无技术要求。 ‑工作轻松：车间恒温有空调，不用搬重活，工作强度适中，新手也能适应。 三、丰厚福利待遇 1. 薪资保障：技术岗位每月保底工资7000元，按工时计薪（25元/小时）薪资超保底时，按实际薪资发放；支持每日预支200元生活费（无手续费、无利息，，缓解生活压力，普工5500‑6500，每周可以预支工资 2、住宿福利：免费提供4‑6人间宿舍，配备独立卫生间、24小时热水、空调、WiFi、衣柜、书桌等设施；宿舍区设有洗衣房（免费提供洗衣机）、公共活动区，生活便利。 3. 餐饮福利：厂区内有2个员工食堂，提供一日三餐（早餐3‑5元、午晚餐各6‑8元），公司每月补贴300元餐费（直接打入餐卡，不折现），日常吃饭基本无压力；每周三、周六提供免费水果、酸奶，节日（如端午、中秋）加菜（粽子、月饼、鸡腿等）。 4. 补贴与奖金： • 岗位补贴：连续3个月包装质量零差错，奖励200元/月 • 介绍奖：推荐亲友入职并稳定工作满1个月，奖励200/人，上不封顶。

1、年龄：18‑45 周岁，男女均可 2、正式工薪资构成：底薪2200 + 加班费 + 全勤 300 元 + 工龄奖 + 岗位津贴 + 夜班补贴 + 绩效 + 五险一金 3、加班费：平时 18.98 元/小时，周末 25.29 元/小时，节假日37.96 元/小时 4、作息：两班倒：8:30‑20:30 / 20:30‑08:30，上六休一 岗位职责：走动式站班，主要是电池组装、物料摆放、操作机器、外观检查、包装；工作轻松简单，不会有人教； 车间带空调无尘，无重体力活，需要穿无尘服 ！！！两个月工期作为临时工（17一小时，包吃住），工期结束转正！！！ 宿舍：园区员工公寓，4‑6 人间，空调、热水器、独立卫生间；水电费室友平摊 节日福利、年度体检、带薪年假；表现优秀可晋升班组长、技术员

1. 负责电子产品的包装、检验及组装工作。 2. 按照标准操作流程进行产品检查，确保产品质量。 3. 发现并记录不合格产品，及时反馈给上级。 任职要求： 1. 初中及以上学历，有电子行业工作经验者优先。 2. 熟练使用基本的测量工具和设备。 3. 具备良好的团队协作精神和沟通能力。 4. 工作认真负责，能适应重复性劳动。 福利待遇： 1. 薪资结构：小时工18-20/时，1-3个月转正底薪+绩效奖金正式工月薪5000元起。 2. 提供免费工作餐.包住。 3. 享有法定节假日，每月休息4天。 4. 提供职业培训和晋升机会。 4. 工作认真负责，能适应重复性劳动。 福利待遇： 1. 薪资结构：小时工，1-3个月转正底薪+绩效奖金月薪5000元起。 2. 提供免费工作餐.包住。 3. 享有法定节假日，每月休息4天。 4. 提供职业培训和晋升机会。

总装｜物流｜涂装｜焊装｜冲压｜质检｜叉车 年龄：18-40岁 上班时间：早9:00上班，17:30后加算班 底薪：2600元 + 焊装/叉车津贴500元 加班费：平时1.5倍｜周末2双倍｜节假日三倍工资 补贴：餐补15元/天 + 夜班补15元/天 + 车补10元/天 奖金：优秀员工奖 + 高温补贴0-500元 综合：6000-8000+元/月

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格遵守作业指导书及安全操作规程，确保生产质量与人身安全 3. 协同班组长完成设备日常点检、简单维护及异常反馈 4.配合质检人员进行产品自检与互检，及时发现并报告质量问题 5.保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 任职要求： 1.年满16周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2.能适应倒班或计件工作制，具备基本的识字和计算能力 3. 工作认真负责，服从管理，有团队协作意识 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5.初中及以上学历，能看懂简单图纸和工艺标识

主要是从兴文县到江安搅拌站或纳溪，大约80公里的按产值的22%提成，双班制，最好两个驾驶员一起来开一个车

私人养猪场位于珙泉镇张永村一社，条件一般，水电气三通，非封闭式猪场，但要求驻场。 待遇：基本工资4500元，包吃包住。能吃苦耐劳，降低养殖成本，工资会上涨1至2千元。新手有试用期，两天内不能胜任工作自动淘汰，能留下的工资这两天照算。熟手优先，有一年以上喂母猪经验的，奖金直接每月加一千，再加绩效奖（产仔数、成活数）。年龄45岁以下，创造的劳动价值越多，所得回报越多。生手有试用期，符合要求可签长期合同。

湖北恩施招三个挂高铁防水板的质量要求高保底9000。技术过硬有挂高铁防水经验的师傅联系我二把刀勿扰

宜宾市珙县光伏项目招安全员/安全负责人 每天负责项目的早晚签到，施工人员核验 项目进度的汇报 国网相关手续的送达

企业名称：珙县书亦烧仙草岗位名称：店员招聘人数：2任职要求：18到35岁岗位职责：奶茶制作薪酬待遇：2500-4000联系方式：办公地点：新桥街

岗位职责： 1.负责婴幼儿日常照护，包括喂养、换尿布、洗澡、睡眠照料等 2.科学开展早教启蒙活动，如语言引导、感官训练、大动作与精细动作发展支持 3. 观察记录婴幼儿生长发育及情绪行为变化，及时与家长沟通反馈 4.保持照护环境清洁卫生，定期消毒玩具、餐具及生活用品 5. 配合家长需求，提供科学育儿建议与家庭养育指导 任职要求： 1.热爱婴幼儿照护工作，有耐心、责任心和亲和力 2.具备基础婴幼儿护理知识，了解儿童生理心理发展特点 3.身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证 4.无不良从业记录，品行端正，遵守职业道德规范

育婴单[玫瑰]尽快上岗 【工作类型】育婴 【工作地址】白云区 【工作内容】主带3个月宝宝，带睡，3大1小。 不做饭，不搞卫生，专带宝宝 【工作要求】生手熟手都可以。 【工资待遇】10000-15000看能力定，月休4天，法定13

急单~【工作类型】：白班育婴师 【工作/休息时间】：7:30-18:00，月休4天加国家法定节假日13天 【工作地点】：碧桂园未来城 【上岗时间】：随时 【预算薪资】：4000元 【工作内容】：带好宝宝为主，白天阿姨自己在家带宝宝和中晚餐阿姨做自己的饭菜，房子90多方简单卫生/宝宝很好带，妈妈会回来亲喂母乳，但最近会开始混合喂养，不用做饭，需要会做辅食。夫妻俩都是老师很好相处，周二早上要7点到，周三/周四可以早点下班，雇主会不定期送酸奶牛奶和水果面包什么的给阿姨（大部分是牌子货） 【工作要求】：55岁以下，有耐心，有责任心，持有效健康证，会做辅食和早教

岗位职责： 1.负责婴幼儿日常生活照料，包括喂养、换尿布、洗澡、睡眠护理等 2. 科学开展早教活动，促进宝宝大运动、精细动作、语言及认知发展 3. 观察记录婴幼儿健康状况与成长发育情况，及时发现异常并反馈家长 4.保持照护环境清洁卫生，定期消毒玩具、餐具及生活用品 5. 与家长保持良好沟通，定期汇报育儿进展并提供科学养育建议 任职要求： 1.热爱婴幼儿照护工作，有耐心、责任心和亲和力 2.持有育婴师（四级/中级）及以上职业资格证书 3.具备基础医学常识和婴幼儿常见病识别能力 4.无不良记录，身体健康，持有有效健康证 5. 有托育机构或家庭育儿经验者优先

【订单类型】住家育儿嫂【工资预算】1W单休法定节假日休，不休工资双倍【工作地址】北京朝阳【工作内容】主带6个半月男宝宝，独立房间带睡，家里有钟点工，【年龄要求】52以内【上户时间】马上【联系电话】

一个店铺拆空，木料占多数！大凯一车就可以拉完！需要自己装车！有空的师傅可以联系！

招 聘 招聘对象：棋牌室工作人员(有责任心的，年龄约20岁~50岁，最好是住在巡场新区的)每个月15号发薪资 工作时间：早上8点到下午18(凌晨后算加班10元一小时)薪资待遇：电话面议：

【岗位职责】 普工主要做电子产品组装、检测、包装，简单手工活，上手快，无经验要求，0基础也可上手，老员工带教，，技术工种提前告知经验、证书匹配合适岗位 【薪资】 ！！！薪资15-23一小时，岗位不同薪资不同，可预支工资作生活费！！！ !!!!!!!! 【岗位优势】 长白班早8点-晚8点！坐班！不倒班，空调恒温车间，工作环境干净舒适

电话商议

【入职全程零费用，长期短期均可】 1、18‑22元一小时，白班220‑242/天，夜班230‑260/天，夜班补贴每天25元(计薪时间以上下班打卡时间为准)，上六休一，80%坐岗，少数像质检需要走动的岗位，手工活轻松简单易上手(当天入职安排厂区住宿 2、工时饱满，平均一天8‑10个小时 3、辞工提前5‑7天报备，工资随走随结 4、小时工加班自由，不限制加班 5、每个月10号准时发工资，不压工资每周可以大额预支。 6、工厂依法为员工购买五险一金。 【工作内容】 厂区主要生产代加工手机、电脑、蓝牙耳机、智能手表、平板电脑、手机电脑充电器等 目前主要招聘普工岗位，主要有:组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等 【车间环境】 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 1.上班时间: 上午8:00—12:00;下午1:00—5:00;晚上18:00‑20:00 休4到6天

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成物料领取、数据记录及交接工作 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和安全意识 3. 服从管理，具有良好的团队协作精神和沟通能力 4.无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训

灵活拿钱｜小时工模式（短期过渡、想快速拿钱首选） 时薪17-23元/小时，不同岗位单价微调，正常满勤出勤，综合月薪稳定在6000-8000元。 工作上手简单，不用行业经验，老员工全程手把手带教，几天就能独立上岗。 1. 班次自由选：长白班、两班倒可以自主申请，执行上六休一作息，劳逸结合 2. 发薪靠谱准时：每月20日固定时间发放薪资，从不拖延薪资 3. 每周可预支生活费：在职员工每周可申请预支300-500元，日常周转无压力，不用等到月底 入职门槛低，入职轻松 1. 身体健康，能配合车间排班、遵守厂区安全生产管理制度即可 2. 普工类岗位无需工作经验，零基础零基础友好；叉车岗位持有有效叉车证即可上岗 3. 厂区生产管理规范，车间安全设施齐全，工作环境稳定

本厂大量招聘普工：18-40岁内，初中以上文化，无纹身，无案底，视力好，适应两班倒（8:30-20:30)，调休制2-4天，走动式站班，无体力活，操作机台设备、按照指令生产，需穿无尘服！ 薪资：保底6000-7500／月

吃苦劳累赚高工资来 主营产品锂电池负极材料 云南本地人和宜宾都很近 早餐1块午餐晚餐2元随便吃 新修公寓四人间水电平摊 ，无不良嗜好，视力良好，身体健康，服从车间管理。

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格遵守作业指导书及安全操作规程，确保生产质量与人身安全 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时上报异常情况 4. 配合班组长完成物料领取、工位整理及交接记录填写 5. 参与现场5S管理，保持工作区域整洁有序 任职要求： 1. 年满16周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 能适应倒班制及流水线节奏，具备基本识字与数理能力 3. 服从管理，责任心强，有团队协作意识 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5.无不良从业记录，能长期稳定工作者优先