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岗位职责： 1.负责0-3岁婴幼儿的日常照护，包括喂养、换尿布、洗澡、睡眠管理及早教互动 2.观察记录婴幼儿生长发育情况，及时发现异常并反馈家长 3.科学搭配辅食，保障营养均衡，协助培养良好饮食与生活习惯 4.定期清洁消毒育婴环境及用品，确保卫生安全 5.与家长保持良好沟通，定期反馈婴幼儿成长进展及照护建议 任职要求： 1.热爱婴幼儿照护工作，有耐心、责任心和亲和力 2.持有育婴员职业资格证书或相关培训合格证明 3.具备基础婴幼儿急救知识（如海姆立克法、烫伤处理等） 4. 身体健康，无传染性疾病，能提供健康证明 5.无不良从业记录，品行端正，尊重隐私，守时守信

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岗位职责： 1.负责0-3岁婴幼儿的日常照护，包括喂养、换尿布、洗澡、睡眠照料等 2. 科学开展早教活动，如感官训练、大运动引导、语言启蒙及精细动作培养 3.观察记录婴幼儿生长发育情况，及时发现异常并反馈家长 4.保持照护环境清洁卫生，定期消毒玩具、餐具及生活用品 5.与家长保持良好沟通，定期反馈婴幼儿发展状况及照护建议 任职要求： 1.热爱婴幼儿照护工作，有耐心、责任心和亲和力 2.具备育婴师职业资格证书或相关培训合格证明 3.身体健康，无传染病史，持有有效健康证 4. 无不良从业记录，品行端正，具备良好职业道德 5. 具备基础急救知识和应急处理能力

岗位职责： 1.负责0-3岁婴幼儿的日常照护，包括喂养、换尿布、洗澡、睡眠管理等 2.科学开展早教活动，如感官训练、语言启蒙、大运动与精细动作引导 3.观察记录婴幼儿生长发育情况，及时与家长沟通反馈 4.保持育婴环境清洁安全，定期消毒玩具及用品，预防交叉感染 5.配合家长需求，提供科学育儿指导与家庭养育支持 任职要求： 1.热爱婴幼儿照护工作，有耐心、责任心和亲和力 2.具备基础婴幼儿护理知识，了解儿童心理发展特点 3. 持有育婴师、保育员或相关职业资格证书者优先 4.身体健康，无传染性疾病，能提供健康证明 5.无不良从业记录，品行端正，尊重隐私，守时守信

10月中下旬到岗工作类型:住家育婴师工作地址:徐汇薪资待遇:12000-15000/26天工作内容:专带2个月的双胞胎女宝，带睡要求:1.50岁以内2.高中以上学习3.有带过双胎的经验（0岁开始）4.不怕狗5.按客户意见做事6.有体检报告7.育婴师证9.经历5-6年以上。

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【小时工】 1、纯工价30每个小时，（可自由选择岗位） 2、现在正处于公司生产旺季，每天可以选择加班，加班自愿， 3、综合工资8500元到10000之间（可以预支工资） 4、不压工资，人走账清。 5、年龄限制16-48周岁 ---------------------------------------- ⑵长期工：试用期综合工资8500元至10000元 -------------------------------- 招聘要求：年龄19至50周岁，男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍，（如果没有传染病，厂区保证承诺录取入职） ------------------ 工作时间：每周工作5天，每天工作8小时，8小时以外算加班，加班自愿，加班额外算工资，而且工资高，星期天双倍工资，国家法定节假日3倍 ----------------------- 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服，坐着上班 ----------------------- 职位晋升：苏州新厂区，好的岗位比较多，正常上班，好好工作，两个月后，正常会提升。 -------------------- 吃饭住宿：公司免费提供2到3人宿舍，配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐 ------------------- 福利待遇：为员工缴纳五险一金，费用由公司按规定交，员工每年都有2次旅游机会，每年四套工作服，免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天，每天按照300元发放。打到工资卡。

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