急聘！新能源汽车零部件厂普工/操作工 【企业直招】 新能源汽车零部件有限公司，专业生产新能源汽车电池组件、电机部件，产品供应国内知名车企。因扩大生产规模，现急招普工、操作工，需经验，带薪培训，欢迎各类求职者加入！ 招聘岗位 •普工/操作工（100名） 1.负责零部件组装、流水线作业、产品包装及生产辅助工作。 2.严格按照生产流程操作，确保产品质量与生产效率。 3.保持工作区域整洁，遵守车间安全规范。 任职要求 1.年龄18-48岁，男女不限，初中及以上学历。 2.有工作经验均可，应届生、新手均可，公司提供免费岗前培训。 3.能适应流水线作业，接受两班倒（白班8:00-20:00，夜班20:00-8:00）。 4.手脚麻利，责任心强，服从车间管理安排。 薪资待遇 •薪资结构：底薪+绩效+全勤奖+夜班补贴，综合工资8000-9000/月，多劳多得。 •福利保障： ◦享受带薪年假、婚假、产假等法定假期。 ◦免费提供一日三餐（工作餐），住宿免费（4-6人间，独立卫浴、空调、WiFi）。 ◦每月发放全勤奖、绩效奖，节日发放礼品（春节、端午、中秋等）。 ◦定期组织员工体检，提供技能培训与内部晋升机会（操作工→组长→主管）。 工作地点在江苏常州 携带身份证即可面试，当天安排住宿

1、岗位要求： 冲压 年龄25--46周岁（男） 切割 年龄35--58周岁（男女不限） 2、薪资待遇：， 冲压保底150元/天300满勤，综合薪资7000-10000元； 激光切割保底130元/天300满勤，综合薪资4000-5500元； 月休2-4天，保底计件，上不封顶。 3、（面试通过 可当天安排住宿！）住宿厂外2公里，100元/月，水电费平摊，宿舍那里有班车到厂区门口；劳保用品车间发放 4、工作时间：7点到7点，上班11小时。一个月一倒班 5、中餐费用5元，月底工资扣除，每月15日准时发放上个月工资。暂时不需要体检！ 备注：有过在厂工作经验，能接受两班倒！

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20-45岁工人 7500可日结可月结 可提前预支工资 不体检，0费用入职 工作轻松简单易上手 工作地:东营广饶

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岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4.保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接及临时性工作 任职要求： 1. 年龄18-60周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和安全意识 4.无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训

新厂急需大量员工，新员工入职0费用! 不压工资!接受短期工! 当天安排宿舍，第二天开始上班! 感兴趣点击下方立即沟通详细咨询客服报名， 一.薪资待遇 1、计时30/h，可做短期，也可长期(长期买社保)，工资人走帐清。 2，月休4-6天，加班自愿 4、月收入7K-8K，每周可预支，多劳多得 二、食宿安排 1、伙食:包一日三餐(荤素搭配，口味俱全，营养可口); 2、住宿:包住4-6人间宿舍70平大空间，有空调，独立卫生间、独立阳台、24小时热水; 3、厂内恒温空调，保证员工的工作舒适度，车间环境舒适，员工好相处。 三、招聘要求 年龄16-50岁,身体健康，可新手，服从领导安排，有纪律，不任性。 四、工作内容 主要负责产品的打包、质检、装箱、贴标、小件搬运。不穿无尘服 五、福利 1、节日正常放假，发放节日礼品，举办节日活动; 2、员工生日有生日礼品礼金; 3、年假15天! 工作地点在江苏常州

长期工 挂机/摘件工 好上手无技术门槛 无学历要求 有饭补、住宿补贴 面试结束 立马工作 不体检

男女不限18-57周岁 生产汽车轮胎 可以日结，月结工资7000-8500左右 包住，吃饭福利餐厅 工作地址:山东潍坊寿光

招聘岗位：生产一线普工、叉车司机、焊工、电工、分胎、分拣、包圈、裁断、成型、喷涂等各种岗位，工作简单容易上手。 福利待遇: 1、计件工资多劳多得，工资6000-8000，每月10号准时发薪，绝不拖欠; 2、员工餐厅，有餐补，4人间免费公寓宿舍、空调、暖气、洗浴(WiFi、水、电全免费); 3、可缴纳五险一金； 4、提供免费工作服,劳保用品,有工装清洗补贴； 5、重大节日福利、高温补贴、取暖补贴等。

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薪资在8000-15000岗位职责： 1.负责婴幼儿日常起居照料，包括喂养，洗护，换尿布及睡眠引导。 2.关注儿童情绪与行为发展，提供安全温馨的陪伴与互动。 3.协助家长建立科学育儿流程，维护良好的生活习惯。 4.保持婴幼儿生活环境的整洁与卫生，定期整理用品及玩具。 5.观察并记录孩子的成长变化，及时与家长沟通反馈。 2. 科学开展适龄早教活动，促进宝宝感知、语言与运动能力发展 3.辅导学龄前及小学阶段儿童完成课业任务，培养良好学习习惯 4.观察记录宝宝成长情况，及时与家长沟通反馈日常表现 5.保持照护环境安全整洁，严格执行卫生与消毒规范 任职要求： 1.热爱儿童，有耐心、责任心，具备良好的职业道德。 2.表达清晰，善干沟通，能与家庭成员良好协作。 3.具备基本的婴幼儿护理常识和应急处理能力。 4.性格温和，诚实守信，对待工作认真负责。 5.能适应家庭生活节奏，尊重家庭隐私。 2.具备育婴师、保育员或相关职业资格证书者优先 3. 有0-6岁儿童照护经验，熟悉儿童心理与发育特点 4. 具备基础文化素养，能胜任作业辅导与启蒙教学 5. 身体健康，无传染病史，持有有效健康证。

任职要求 1、年龄25‑52岁，身体健康，持有健康证，无不良嗜好，无犯罪记录。 2、有育婴师证优先，熟手有真实带娃经验优先；新手愿意学习也可安排上单。 3、真心喜欢小孩，有耐心、爱干净，性格随和，沟通好，服从客户合理安排。 4、做事细心有责任心，讲究卫生习惯。

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儿嫂的核心职责可概括为“喂好、护好、教好”三件事，是专门照顾0-3岁婴幼儿的专业人员，与侧重产妇护理的月嫂和做全屋家务的保姆有明确区分。一线城市住家育儿嫂月薪普遍在8000-2万元。