1. 双方属于兼职合作关系，不是公司员工。 2. 提成标准：200元/人，前提：求职者成功入职，连续在岗满7天； 3. 结算：核验用工单位在岗记录后，当场结算提成； 4. 红线：禁止虚假宣传岗位、哄骗工人，一旦出现，取消全部提成，承担相应责任； 5. 合作期限；双方身份证信息。

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岗位职责： 1.负责0-3岁婴幼儿的日常照护，包括喂养、换尿布、洗澡、睡眠照料等 2. 科学开展早教活动，如感统训练、语言启蒙、音乐律动及精细动作引导 3.观察记录婴幼儿生长发育情况，及时与家长沟通反馈 4.保持育婴环境清洁安全，定期消毒玩具及用品，预防交叉感染 5.配合医疗机构完成常规健康检查及疫苗接种提醒 任职要求： 1. 热爱婴幼儿照护工作，耐心细致，富有爱心与责任心 2.持有育婴师（四级/五级）或保育员职业资格证书 3.具备基础急救知识，能应对突发状况（如呛奶、发热等） 4.身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证 5.无犯罪记录，品行端正，具备良好沟通能力

岗位职责： 1. 为产妇及新生儿提供科学、细致的日常照护，包括喂养、洗护、抚触、睡眠指导及早期启蒙等服务 2. 制定并执行个性化育婴方案，关注婴儿生长发育指标与产妇身心恢复情况 3. 严格执行卫生消毒规范，确保母婴用品、环境及操作过程安全无菌 4. 动态观察记录母婴健康状况，及时识别异常并向上反馈，协助做好基础健康监测 5. 主动与家长沟通育婴进展、育儿知识及注意事项，提供专业、温暖的陪伴式服务 任职要求： 1. 具备亲和力、责任心与超强耐心，热爱婴幼儿照护工作，细致入微、情绪稳定 2. 持有有效健康证，无传染性疾病及影响照护工作的健康隐患 3. 掌握婴幼儿生理心理发展特点及常见问题应对方法，具备实操经验者优先 4. 普通话良好，沟通顺畅，具备较强的服务意识与应变能力 5. 能适应弹性排班，包括夜间值守、周末及节假日轮岗

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