一、高铁随车保洁 1.招聘年龄:55岁以下 2.工作内容:负责高铁上卫生打扫及保持，有熟手带新手 3.职位要求:服务意识好，不晕车，身体健 康，无犯罪记录 4.工作时间:随车出发，上一休一，上二休二 5.待遇:综合薪资6000-12000左右，多劳多得 二、高铁库内保洁 1.招聘年龄:60岁以下 2.工作内容:负责高铁上卫生打扫及保持，有熟手带新手 3.职位要求:身体健康无病史，持县级以上医院体检证明 4.工作时间:列车进站后，开始打扫，早做完早下班 5.待遇:综合薪资6000-8000左右，多劳多得 三、提供住宿

水电暖通管道安装维修技师招聘启事（全职/兼职） 一、岗位简介 现面向社会诚聘水电工、暖通维修工、管道安装工、空调安装维修、通风设备安装维修、水暖安装维修技师。主要承接全城家庭、商铺、门店、工厂的水电改造维修、水管管道安装维修、冷暖水暖施工、空调安装维修、通风设备检修、管路疏通改造等上门服务订单。平台订单充足、就近派单、收入稳定，全职、兼职均可入职，新手可免费培训上岗！ 二、任职基本条件 1. 年龄20-50岁，身体健康，吃苦耐劳，能适应上门服务、户外、高空作业工作模式。 2. 全职人员：可保证每月20天以上正常接单出勤；兼职人员：每周至少可承接3单服务。 3. 自备交通工具（电动车/摩托车/汽车），持有有效驾照者优先录用。 4. 自备日常基础安装维修工具，熟练使用各类水电、管道、暖通施工工具。 三、技术能力要求（满足任意一条即可入职） 1. 拥有1年以上水电、管道、水暖、暖通施工维修经验，熟悉水路、电路改造、管道铺设、暖气、地暖维修、管路漏水、堵塞维修等相关作业。 2. 拥有2年以上家用/商用空调安装维修、通风设备检修经验，能独立完成空调拆装、加氟、维修、通风管道改造、风机检修等工作。 3. 持有电工证、水暖工证、制冷维修证、管道工、暖通施工等相关职业资格证书，有无经验均可，可接受零基础带薪培训。 四、软性素质要求 1. 服务意识强，沟通表达顺畅，待人耐心谦和，服务过程中不与客户争执，维护平台口碑。 2. 工作认真细致，规范施工，完工后可按平台要求现场拍照、填写工单、上传资料，服从平台管理制度。 3. 品行端正，无不良信用记录、无犯罪记录，责任心强，做事靠谱，爱惜工具、爱护客户财物。 五、薪资待遇（高于行业平均水平） 【全职技师｜综合月入8000-15000元+】 1. 薪资结构：基础底薪+高额工单提成+配件利润分成，多劳多得，上不封顶。 2. 新人保障：入职前两个月享受每月6000元薪资保底，新手过渡期无忧。 3. 年终福利：根据全年接单总量、客户好评率、服务质量发放年终奖金。 4. 额外激励：设置月度好评奖励、月度单量冠军奖、新人推荐奖励等多项现金福利。 【兼职技师｜按单结算、自由灵活】 1. 工单提成：维修单80-500元/单、清洗养护单60-2000元/单、安装改造单150-2000元/单。 2. 配件收益：施工更换配件可享受15%-30%配件利润分成，。 3. 结算灵活：支持日结/周结，不压工资、结算透明、实时可查。 4. 奖励政策：连续3个月服务零投诉奖励200元；成功推荐新技师入职奖励300元/人。 六、全员共同福利 1. 免费专业培训：平台定期开展水电改造、管道维修、空调制冷、暖通水暖、通风设备维修等专项技术培训，优秀员工可协助报考职业资格证书。 2. 全套装备支持：平台统一发放工服、工牌，免费提供万用表、压力表、专业检测工具等专用设备。 3. 安全保险保障：为所有接单技师统一购买意外险，上门施工全程安全保障。 4. 稳定海量订单：平台客源充足、日均派单量大，无需个人拓客，系统就近智能派单。 5. 清晰晋升通道：普通技师可晋升区域技术主管、金牌技师、内部培训讲师，薪资与职级同步提升。 七、面试及上岗培训流程 1. 资格初审：电话简单沟通工作经验、上岗时间、个人基本条件。 2. 实操测试：到指定场地进行实操考核，测试水电接线、管道检修、故障判断、施工思路等基础技能（时长30分钟）。 3. 面谈沟通：与平台负责人面谈，确认合作模式、薪资结算、工作规则、岗位职责。 4. 协议签订：全职人员签订正式劳动合同，兼职人员签订劳务合作协议。 5. 岗前培训：半天系统化培训，包含平台接单APP操作、上门服务规范、报价标准、安全施工须知、售后流程。 6. 正式上岗：培训考核通过后，开通接单权限，就近派单、正式接单盈利。 八、招聘岗位细分 水电安装维修技师、管道安装维修技师、水暖地暖施工技师、空调安装维修技师、通风设备安装维修技师、暖通运维技师

岗位职责： 1.负责指定区域（如办公楼、商场、小区等）的日常清洁与卫生维护，包括地面清扫、拖洗、垃圾清运、卫生间消毒等 2.按规范使用清洁工具及药剂，确保作业安全、环保、高效 3.定期对玻璃、门窗、电梯轿厢、公共设施等进行深度保洁，保持环境整洁有序 4.发现设施损坏或安全隐患及时上报，配合物业或管理方做好基础巡检工作 5.遵守服务时间安排，服从现场主管调度，保障服务响应及时性 任职要求： 1.年龄18–60周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应基础体力劳动 2. 学历不限，具备基本读写能力，能理解简单操作指令和安全提示 3.有保洁相关工作经验者优先，无经验者可提供岗前培训 4.责任心强，踏实肯干，具备良好的服务意识和团队协作精神 5.遵守用工单位规章制度，无违法犯罪记录，能提供有效身份证明

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岗位职责： 1.负责指定区域的日常清洁与卫生维护，包括地面清扫、垃圾清运、卫生间保洁等 2. 按标准使用清洁工具及药剂，确保环境整洁、无异味、无污渍 3. 定期对公共设施（如门窗、电梯、楼梯扶手）进行擦拭与消毒 4. 配合完成临时性清洁任务，如活动后场地清理、突发污损处理等 5.妥善保管清洁用品，节约物料，遵守安全操作规范 任职要求： 1. 工作认真负责，吃苦耐劳，具备良好的服务意识 2. 身体健康，能适应基础体力劳动 3.有保洁相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训 4.遵守工作纪律，服从管理安排 5. 无不良记录，注重个人卫生与职业形象

《招聘保洁阿姨》 我司因业务发展需要，现招聘保洁阿姨数名。 职位名称：保洁阿姨 职位描述： 负责日常清洁工作，包括但不限于扫地、拖地、擦窗等。 维护工作区域的整洁和卫生。 定期进行深度清洁和消毒工作。 职位要求： 年龄在50岁以下，身体健康。 有责任心，工作认真细致。 有保洁工作经验者优先考虑。 我们期待您的加入，共同创造一个干净整洁的工作环境！

招聘岗位：政府单位保洁 岗位地址 ：武侯区武阳大道三段201号 工作内容：负责单位楼层公区卫生，保持干净（不需要做办公室卫生）。 ，60岁以下，吃苦耐劳，服从工作安排，有相关工作经验者优先 待遇：1、提供工作餐2、综合薪资2600-3000 3、室内恒温，冬暖夏凉，环境舒适 联系电话：（蒋女士）

岗位职责： 1.负责指定区域的日常清洁工作，包括地面清扫、拖洗、垃圾清运及垃圾分类 2.清洁卫生间、门窗、玻璃、墙面及公共设施，保持环境整洁卫生 3.定期对重点区域进行消毒与深度清洁，确保符合卫生安全标准 4.妥善使用和保管清洁工具、设备及耗材，及时报修损坏物品 5.遵守作业规范与安全操作流程，配合主管完成临时性保洁任务 任职要求： 1. 工作认真负责，吃苦耐劳，具备良好的服务意识和职业素养 2.身体健康，无传染性疾病，能适应轮班或弹性工作安排 3. 有保洁相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训 4.具备基础沟通能力，能服从管理、团队协作 5. 学历不限，年龄一般在18-60周岁之间

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武胜城区各电信营业厅招聘①通讯顾问综合工资3000-10000元/月任职要求：年龄20-45岁，有经验优先，月休4天岗位职责：维护客户关系，提供个人及家庭通信解决方案服务②营业员，年龄45岁以下综合工资3000-6000元/月电话：地址：城北建设北路

四川广安房建项目急招劳务工长或栋号长1名，工资9000左右，平时可预支。总承包方为中建，公司长期与其合作，工资发放有保障。要求有责任心，能短时间内到岗。

招聘小工若干名。

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您可以直接（添加微信）或者《拨打电话》详细了解 亮点：月包底9000+！吃住全包！零费用入职！入职快，面试当天安排住宿，第二天即可报道上班！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， 2：月薪包底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴 30/晚，可根据自身意愿选择班次 招聘要求：16-55周岁，学历不限，经验不限 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活， 例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 【衣食住行】 衣：上班不需要穿无尘服 食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元

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萧山区湘湖家园需要一名维修师傅，负责处理水管漏水问题，并需定位漏水点。有意者可报名。

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大家有没有疏通下水道师傅，介绍一下，谢谢。

中央空调维修师傅/学徒 - 薪资：3000k-8000k/月，月结 - 职责：日常巡检、故障抢修、系统调试 - 要求：经验不限，吃苦耐劳，有经验者优先

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四川依维欣医药科技有限公司招聘以下岗位： 1. 生产技术员：本科及以上学历，化学、药学、精细化工等相关专业，综合工资5500-10000元/月。 2. 污水处理操作工：高中及以上学历，工资4000-7000元/月。 公司福利包括五险一金、定期体检、全勤奖。工作地址位于岳池县经济技术开发区健康路。

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办公设备维修及维护（职位描述） 一、岗位基本信息 岗位名称：办公设备维修及维护专员 所属部门：行政部 / 运维部 / 技术支持部 岗位性质：全职 二、岗位职责 负责公司打印机、复印机、传真机、扫描仪、投影仪、电脑外设等办公设备的日常巡检、故障诊断、维修及保养。 处理设备卡纸、打印模糊、驱动异常、网络连接故障、硬件损坏等问题，快速恢复正常使用。 建立设备台账，记录维修记录、保养周期、耗材使用、更换配件情况，定期提交运维报表。 负责硒鼓、墨盒、碳粉、色带、纸张等耗材的申领、更换、库存核对与成本控制。 配合 IT / 行政完成设备安装、调试、搬迁、报废鉴定及处置。 对员工进行简单设备操作指导，解答日常使用疑问，提升设备使用效率。 对接外部服务商，协调上门维修、质保索赔、配件采购等工作。 保障办公区域设备整洁、线路规范，消除安全隐患，确保设备稳定运行。 三、任职要求 中专 / 大专及以上学历，机电、电子、计算机相关专业优先。 1 年以上打印机 / 复印机 / 办公外设维修经验，熟悉主流品牌（惠普、佳能、兄弟、理光、施乐等）优先。 能独立拆装、检修硬件，熟练安装驱动、排查网络及软件故障。 具备基本电路、机械常识，动手能力强，工作细致负责。 良好沟通能力与服务意识，能及时响应、高效解决问题。 能接受偶尔加班或跨区域上门处理紧急故障。 四、工作内容（精简版） 日常巡检保养 → 故障维修 → 耗材更换 → 台账记录 → 服务商对接 → 操作指导

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