西宁市城北区招钢筋工、钢筋绑扎、钢筋制作、钢筋班长/带班

（一）招聘人数：2人 （二）岗位职责： 1、负责生产车间的日常运作与管理，配合制定并落实生产计划，保障生产任务按时完成。 2、对生产环节进行全程监督与跟踪，持续优化工艺流程，提升生产效率与产品品质。 3、组织开展车间员工的培训及绩效评估，维护团队稳定性，实现人员科学配置。 4、完成上级领导安排的其他相关工作。 （三）任职要求： 1、大专及以上学历，化学工程与工艺等相关专业优先。 2、具备良好的沟通协调能力，富有团队合作意识，能与各部门有效协作。 3、责任心强，执行力高，工作态度严谨认真。 4、熟练掌握Office办公软件，具有一定数据处理和分析能力。

工作内容 1.负责元森股份的生产任务，涵盖产品制造、装配及检验等环节； 2.在生产作业中主动识别问题并及时上报处理； 任职要求 1.身体状况良好； 2.具有认真负责、吃苦耐劳的职业素养； 3.有厂务相关工作经验者优先录用。

工资/福利待遇： 1.底薪2520元+加班费（平时加班21.72元/H，周末加班28.97元/H，法定节假日加班43.45元/H）+岗位补贴+绩效奖金 2.全勤奖励150元/月+住房补贴100元/月+餐饮补贴200元/月 3.工龄津贴100-500元/月（入职满3个月享30元/月，满一年100元/月，逐年递增） 4.提供住宿+节日关怀福利+五险一金+年终奖金+每月12号准时发放薪资 任职要求： 1.年龄18-38岁，具备两年以上相同岗位工作经历 2.持有中专或高中及以上学历 3.具备较强抗压能力，能接受工作安排，数据敏感度高

1、统筹班组人员的工作安排及考勤管理。 2、负责班组日常所需耗材的申领、分发与保管工作。 3、在生产过程中对员工进行操作示范、技能培训、返工指导及现场监督。 4、负责本生产线人员的管理，组织生产员工参与培训学习，严格执行工艺要求和岗位操作规程，确保当班任务高质量完成。 5、积极配合生产主管召开小组质量分析会议，持续提升产品品质与合格率。 6、认真填写当班生产交接记录，准确统计班组产量数据。 7、每日组织召开班前会与班后会，总结生产情况，积极传达公司各项要求，加强班组团队建设。 8、及时收集员工关于工艺流程、设备优化等方面的合理化建议，协助主管与工程师推进持续改进工作。 9、发现员工违反公司规定或未按工艺规范、岗位操作要求作业时，有权责令其纠正，情节严重者可暂停其工作，并立即上报生产部门主管处理。

一、岗位职责 1.负责监督车间员工的工作质量与生产进度； 2.制定并落实工作任务分配，严格执行各项操作规程和规章制度； 3.统筹协调车间各环节工作节奏，根据生产计划合理安排流水线运行； 4.及时处理员工在作业过程中遇到的各类问题； 5.针对工艺流程、生产设备及生产环境等方面提出优化建议； 6.按要求完成上级交办的其他相关工作。 二、任职资格 1.具备高中或以上学历； 2.有2-3年大中型制造企业一线生产管理经验； 3.具备良好的沟通能力与较强的执行能力； 4.机电装配、空调相关专业者优先录用； 5.工作认真负责，具备高度的责任心和团队归属感。

岗位职责: 1. 负责车间日常运营组织，保障生产流程高效有序运行 2. 监控生产过程中的质量标准，及时应对并解决异常问题 3. 统筹调配车间人力资源，提升整体作业效率 任职要求： 1. 具备较强的统筹规划与管理能力，能有效带领并激发团队积极性 2. 拥有良好的沟通技巧，可实现跨部门协作联动 3. 工作态度严谨细致，具备较强的抗压能力

松原市宁江区招钢筋班长/带班

注塑部领班一名，十年以上领班经验，懂五轴机械手调试会做夹具。

岗位内容： 1. 班前准备工作及召开班前例会 2. 班中流程监控、中转协调与质量控制 3. 班后数据分析总结、制定改进方案、开展面谈提升及员工沟通交流 4. 应对突发情况处理（如车辆故障、暴雨、停电、火情等） 5. 跟踪关键指标达成，监督外包服务品质 6. 规范员工行为规范与仪容仪表管理 7. 组织并带领自有及外包人员完成清场与收尾工作 任职要求： 1. 具有基本的生产管理经验与技能，熟悉相关生产工艺及设备操作 2. 具备良好的责任意识与团队协作能力，能有效协调任务并解决问题 3. 具备基础安全防范意识和实操能力，严格遵守各项安全规章与作业流程

过年期间不放假，找一个机修，一个喂料的，要求年龄40-55岁，能吃苦耐劳，服从安排的，扭捏二把刀的勿扰，有想法的加V

需要一名炒菜 拉面的大师傅 ，

尖扎县找面点中工顶班7天左右，一天230，去的打电话

青海黄南康杨黄河楼茶餐厅招聘：部长2名：工资45005000服务员数名：工资35004000要求：1:斋月不放假正常上班，上班需要戴头巾。2:每月15号员工聚餐。3:每月带薪休假2天，不休息有200元满勤奖金4:提供宿舍，可以洗澡，24小时热水。联系电话：

尖扎境内铁路隧道诚聘一名隧道施工主管，要求施工隧道10年以上，熟悉各种类型隧道工艺流程，能进行统筹协调安排，处理各种复杂问题，懂技术，工作认真负责，责任心强，半调子勿扰！

负责现场生产 及时跟领导沟通 薪资待遇15000—22000

安徽凯尔通讯科技有限公司 一、单位简介 安徽凯尔通讯科技有限公司是一家专业从事手机和笔记本电脑指纹识别模组制造的高科技企业, 产品广泛应用于手机、平板、可穿戴设备、笔记本电脑、汽车、安防监控等领域，公司产值处于同行业前三。是深交所上市公司---惠州硕贝德无线科技股份有限公司（股票代码：300322）的控股子公司，安徽凯尔通讯科技有限公司位于安徽省合肥市庐江县高新技术开发区。 二、招聘岗位： （1）普工/操作工150人 职责：执行生产任务，服从现场管理 薪资：5500-6500元/月 （2）检验5人 职责：负责材料检验，控质意识强 薪资：5500-6000元/月 （3）焊锡工5人 职责：负责Pcb的贴片，插件焊接 薪资：6500-7500元/月 （4）工艺技术员3人 职责：主导传感器模组生产全流程的工艺技术支持 薪资：7000-9000元/月 （5）采购buyer2人 职责：负责公司所需物料的采购工作，确保供应链稳定与成本控制 薪资：6000-8000元/月 （6）生产线长3人 职责：负责生产线的日常管理，确保按时完成生产任务； 薪资：6500-8000元/月 （7）产品测试技术员2人 职责：负责产品测试 薪资：6000-7500元/月 （8）电池工艺工程师1人 职责：传感器电池工艺适配方法;传感器对电池影响消除 薪资：8000-10000元/月 （9）电池结构工程师1人 职责：传感器封装优化方案；传感电池内部封装产线适配 薪资：8000-10000元/月1人 （10）电池测试工程师 职责：电池特种缺陷制备;电池充分放电SOC测试 薪资：8000-10000元/月1人 （11）测试主管 职责：负责产品测试 薪资：10000-12000元/月1人 三、福利待遇 成长保障：免费入职技能培训+职业发展双通道。 法定权益：入职即签订劳动合同，依法缴纳五险一金，享受带薪年假及法定假期。 生活关怀：提供免费食宿（独立卫浴/空调），节日礼包、生日礼金、满勤奖、工龄津贴、岗位津贴、年度优秀员工奖励。 健康保障：定期职业体检+补充商业保险+月度团建经费。 四、联系方式：俞经理 五、地址：庐江高新区智能产业园158号B6栋厂房。

带产线，20人左右完成订单 有经验者优先

岗位职责： 1.负进班组生产组织管理及QCDSM各项指标的达成 2.协助监督班组设备管理、安全管理工作的开展和改普 3.根据月度生产计划确定每月人员及设备编程，员工作业规范标准的审核与实施4.负责物流配送管理，对零部件交付及容器返空异常的分析处理及对策改普实施 5.负进总装物流零件的缺件管理及账实相符率确保 6.班组级DPS体系推进，定期形成体系管理的诊断报告，针对问点协同作业制定对策，并进行跟进落实改普 7.负贵物流作业标准的建立/修订/执行与检核，改普项目的推进，优化作业流程，降低生产运营成本 8.负责物流人才的培养、绩效评价管理 9.协助系长处理对内对外协调联络工作.做好客户继护工作 10.负资班组内人力及生产成本的管控

顺丰速运天津转运枢纽招聘储备管理人员: 待遇:交保险、管住宿，月薪8000+,只要实力够，机会多多 要求:机械、自动化、电气工程、计算机信息技术、工业工程、制造业流水线等相关专业或者工作经验，全日制本科及以上学历；

黄南藏族自治州尖扎县招钢筋绑扎，爬架/提升架，关模打混凝土 桥梁下部结构 招工年龄55岁以内

康杨黄河楼茶餐厅招聘： 部长2名： 工资4500-5000 服务员数名： 工资3500-4000 要求： 1:斋月不放假正常上班，上班需要戴头巾。 2:每月15号员工聚餐。 3:每月带薪休假2天，不休息有200元满勤奖金 4:提供宿舍，可以洗澡，24小时热水。 联系电话：

黄南同仁招钢筋制作

前厅主管 长期稳定、踏实肯干、稳定性强，有餐饮服务或管理经验者优先 薪资福利:6500 - 7500元，月休两天，包吃住 非诚勿扰：不靠谱、频繁跳槽、寻求短期过渡、心态不好者请绕道 工作地址:黄南州尖扎县

岗位职责： 1.对公司下的订单，按订单的实际出货时间合理安排生产。 2.负责车间各车位的技术支持与指导，定期对员工进行技术培训。 3.做好车间的的各类辅料的使用情况，合理地控制辅料，以免造成不必要的浪费。 4.管控好车间的生产质量，加强员工的自检意识。 5.督促检查员工上下班机台的电源安全情况和机台的平时养护情况，定时巡视车间，发现问题及时修正。 6.责任心强，协调车位做好每款产品的车位头板确认，对于车位提出的技术问题，热情、细心支持与指导。 7.完成领导交办的其它工作。 任职要求： 1.具备良好的组织能力和协调能力，能够有效地安排生产任务。 2.对服装生产工艺有深入了解，能够指导和培训员工掌握相关技术。 3.有责任心，能够认真地完成生产任务，保证生产质量。 4.有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通，共同解决生产过程中的问题。

岗位职责: 1. 统筹并监管生产团队日常运作，保障生产任务按时保质完成； 2. 持续优化生产工艺与操作流程，提升整体作业效率； 3. 参与落实生产现场5S管理，维护安全、有序的作业环境； 4. 推进团队培训与能力建设，增强员工技能水平与质量意识。 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调与领导才能，能有效带领并激励团队成员； 2. 拥有良好的沟通技巧和团队合作意识，确保信息高效传递； 3. 具备突出的问题分析与处理能力，可快速响应生产异常情况； 4. 学习能力强，思维创新，善于推动流程改进与方法优化； 5. 熟悉生产流程及品质管控要点，能够提出切实可行的改善方案。

上海市浦东新区招桥架/支架安装、钢筋班长/带班、地基处理、测量员/测绘员/放线

1、监管生产日常运作，发现问题及时向上级车间主任反馈。 2、落实车间主任安排的各项任务，组织并监督团队成员高效完成职责范围内的工作。 3、依据生产计划，科学调配人力、设备及生产负荷，统筹安排生产作业，保障生产进度与产品品质，提升整体生产效率。 4、推动精益生产理念，减少生产环节中的无效消耗，持续降低制造成本。 5、贯彻5S现场管理要求，推进生产车间规范化建设，对小组责任人员进行考核，确保管理制度有效执行。 6、加强与上级及相关部门的协调沟通，快速响应并妥善处理突发情况。

岗位职责: 1. 参与生产现场日常运作管理，保障生产环节有序进行； 2. 协助落实生产过程中的质量管控措施，确保产品达标； 3. 参与物料的到货验收、核对及仓储管理，确保物料规范使用； 4. 配合生产团队推进生产计划的编制与实施； 5. 根据实际需求，完成生产现场其他相关协助工作。 任职要求： 1. 具备良好的组织协调能力与团队协作意识，善于沟通交流； 2. 工作认真负责，能按既定标准严谨完成各项任务； 3. 熟悉基本生产流程，具备较快适应岗位挑战的能力； 4. 观察细致，具备一定的问题识别与处理能力； 5. 能够根据生产实际情况灵活应对突发状况。

岗位福利: 包午餐，每日三菜一汤，米饭或馒头供应充足。 外地员工可申请住宿，宿舍配备空调，环境整洁舒适。 每月设有全勤奖励，鼓励稳定出勤。 需具备服装后整理相关工作经验，年龄要求35至50周岁之间。 超额完成任务或表现突出者，将获得相应激励奖金。 岗位职责: 1. 全面负责生产流程的组织与协调，保障生产计划顺利达成。 2. 持续优化作业流程，提高生产效率与产品品质。 3. 现场巡查监督，落实安全生产及环保规范要求。 4. 负责团队人员培养与日常管理，增强团队协作能力。 5. 与上下游合作方保持有效对接，确保生产需求及时响应。 任职要求： 1. 具备较强的统筹规划能力和团队管理经验。 2. 沟通顺畅，能及时应对并解决生产中出现的问题。 3. 工作踏实认真，具备高度的责任意识和执行能力。 4. 学习能力强，能快速掌握新工艺或新要求。 5. 关注操作细节，有持续改进质量的意识与能力。