
喷塑车间主管
8千-1万/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技质量管理生产计划管理现场管理
岗位职责:
1. 负责统筹喷塑车间的日常运营,保障生产计划按时达成
2. 监控生产各环节,确保产品品质达到规定标准
3. 对团队成员进行指导与培训,提升作业效率及协作水平
4. 本岗位需参与喷塑作业(半脱产,可根据生产节奏操作设备)
任职要求:
1. 具备良好的沟通技巧,能与组员顺畅交流协作
2. 具有团队意识,能在集体环境中快速融入并发挥作用
3. 具备优化工作流程的意识,能在实际工作中持续学习与进步
4. 五年以上喷塑枪手实操经验,两年以上团队管理经历
工长月结兼职全职
成都市金牛区招工长/工程师
☆需要四川省高速公路一或二级建造师资质☆
本职位工作地点在云南昆明
愿意去云南工作,或者云南人持有四川建造师证的优先
机加副主管
6-8千/月
生产组长/拉长月结1-3年大专
工作内容:
1、负责班组人员管理及团队培训工作
2、制定生产任务计划并组织实施排产
3、监督生产进度,分析与处理现场异常情况
4、管控现场质量、安全及设备运行过程,并推动持续改进
任职要求:
1、本科或大专学历,机械类相关专业
2、机械工程、机电一体化等专业背景者优先考虑
3、具备良好的语言表达、沟通交流及学习提升能力
4、掌握生产计划安排、组织协调、团队合作与基础管理技能
5、注重团队协作,抗压能力强,能适应一线实践与学习环境
工作经验:
1-2年机械化领域相关工作经历
SMT生产拉长
6-7千/月
生产管理1-2人1-3年中专/中技
岗位职责:
1、负责SMT部整个班的生产、物料、品质跟踪及人员调配工作。
2、丝印员:根据拉长的安排,做好PCB印刷及印刷后的检查工作。
3、按拉长的转线计划,提前做好产前准备工作;如锡膏,钢网等
4、在本职工作做好的前提下,协助操作员上料、拆料、对料等工作。
岗位要求:
1.中专专及以上学历
2. 熟悉电子相关电子产品的生产流程,具有3年以上生产拉长工作经验。
3. 具备良好的沟通协调能力,能够有效地与生产团队和相关部门进行沟通。
4.具备较强的责任心,对生产过程负有全面的负责。
5. 具备良好的职业道德,能遵守公司的各项规章制度。
生产主管
8千-1.3万/月
生产组长/拉长3-5年大专生产计划与物流控制车间主任生产设备管理团队管理数控生产管理班组长机械设备/机电/重工生产成本管理
岗位内容
1、依据计划部下达的生产任务,统筹安排生产班组作业,保障生产进度、质量控制、成本管控、安全生产、员工士气、设备运行、物料使用及5S管理等各项指标达到公司标准;
2、建立并完善生产班组运作所需的制度、流程与执行规范,并监督落实执行;
3、开展班组人员日常管理,包含技能培训与团队建设,激发员工积极性,提升岗位胜任力,强化团队协作,确保人力配置持续匹配企业发展需求;
4、推动生产现场持续改善工作(如6S管理、目视化管理、看板应用、标准化作业、精细化运营等),运用精益生产理念制定措施,消除浪费及非增值活动。
任职要求
1、大专及以上学历,专业不限,年龄40周岁以内,机械制造、生产管理或相关领域优先;
2、具备3年以上大中型机械制造企业生产现场管理经验;
3、熟悉产品加工工艺与生产流程,掌握系统的生产管理理论与方法,接受过生产、质量、成本、安全等方面的系统培训,能熟练使用办公软件;
4、责任心强,具备良好的组织协调能力与问题解决能力,能够适应一定强度的工作压力。
锂电池化成或卷绕班长
8-9千/月
生产组长/拉长3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责锂电池化成或卷绕工序的现场管理与生产进度跟进
2. 指导并监督操作人员按标准作业流程执行,确保生产质量
【岗位要求】
1. 有同行同岗3年以上经验
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
生产主管
8千-1.3万/月
生产组长/拉长3-5年大专生产计划与物流控制车间主任生产设备管理团队管理数控生产管理班组长机械设备/机电/重工生产成本管理
【岗位职责】
1. 负责根据计划部的生产计划组织安排好生产班组的生产作业,确保生产进度、质量、成本、安全、员工士气、设备、物料、5S等各方面的工作及指标达标或符合要求。
2. 负责建立健全生产班组工作开展的基本制度、流程、标准并遵照执行。
3. 负责生产班组的人员管理(包括培训),充分调动所属员工的工作积极性,提升履职能力,增强团队凝聚力,确保班组人员能持续满足公司发展要求。
4. 负责生产现场改善活动的推行(6S、目视化、看板管理、标准化、精细化等),包括按精益生产原则制定有效措施来减少生产现场的各种浪费和一切不增值行为。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,男女不限,年龄40岁以下,精密机械、生产管理等相关专业。
2. 有大中型机械制造企业3年以上生产现场管理工作经验。
3. 熟悉产品加工工艺、作业流程,掌握系统的生产管理知识技能,接受过规范的生产、质量、成本、安全等方面知识的学习培训,熟练操作办公软件。
4. 责任心强,具备较强的管理能力及解决问题的能力,能承受一定的工作压力。
工长护坡
招石笼护坡工人,员工日薪180元,计件多干多挣,平均日薪400至700元,十天一开支。工作地点在联盟村2队。另招1位有经验的开车司机和1位工长,包吃包住。
小工
白班岗位招聘。1. 大河成章中京宏基招聘零活人员,薪资160元,工作时间早六点至晚五点半。报名人员名单已登记。2. 翡翠观澜豫宏光工地招聘零活人员,工作时间早六点至晚五点半,薪资160元。报名人员名单已登记。3. 翡翠豫宏光招聘伺候瓦匠人员,男性薪资150元,女性薪资140元,工作时间早六点至晚五点半。报名人员名单已登记。4. 哈尔滨招聘伺候瓦匠及零活人员,薪资180元, 工作时间早六点至晚五点,可工作至上冻前。
工长工程师
招聘替班人员一名,要求技术熟练。
岗位职责:
1. 顶班、带班时确保当班安全与进度。
2. 在新场地或新任务时,先询问交底内容,不清楚之处及时提问。
3. 使用对讲机或手势沟通时,遵循现场规定,如有歧义应停车询问。
生产管理培训生
5-7千/月
其他生产营运人员经验不限大专生产管理方向
工作描述:
1、通过公司系统化培训及235管培人才发展项目,2-3年内培养为基层管理骨干,4-5年发展为中层管理力量;
2、参与专为管理培训生设计的多元化课程体系,内容覆盖个人成长、项目运作、综合管理等模块,全面提升综合素质;
3、实施轮岗机制,在各军团/职能中心下属二级、三级部门间轮岗实践,包含行业通识学习、专业技能训练及跨部门业务参与;
4、定岗方向涵盖管理、营销、品牌、生产等核心业务条线的关键岗位。
任职资格:
1、本科及以上学历,硕士优先考虑;
2、工科、市场营销、管理类等相关专业背景;
3、具备良好的沟通表达能力,自我驱动力强,抗压性佳,拥有灵活的商业思维与创新意识,事业心强,敢于接受挑战;
4、专业课程成绩优异,获得校级奖学金或参与职业技能竞赛获奖者优先录用;
5、中共党员、担任学生干部或社团主要负责人者优先,有大型企业实习经历者优先。
薪资福利:
1. 公司依法缴纳养老、工伤、失业、医疗、生育五险及住房公积金;
2. 总部免费提供住宿,房间配备空调、热水器及独立卫生间;定岗于杭州/深圳的优秀管培生可享住房补贴;
3. 公司设有员工食堂,供应早、中、晚餐,餐品丰富,价格亲民;
4. 员工依据年度绩效享受年终奖金/业绩提成,入职满一年享有带薪年假;
5. 节假日、高温季节及员工生日等节点,发放节日礼品及关怀福利;
6. 每年安排健康体检,定期开展文体活动,充实员工业余生活;
7. 配置优质资源支持,由高管及以上人员担任1v1职业导师,表现突出者可由董事长亲自指导;
8. 优秀人才纳入公司股权激励计划,共享企业发展成果。
生产经营管培生
5-7千/月
其他生产营运人员月结经验不限本科生产计划管理
职位描述:
一、工作内容
1、负责经营类文件的接收、发送及分类归档管理;
2、日常运营数据报表的汇总、整理与及时上报;
3、扎实开展质量信誉考核相关工作,保障企业维持“AAA”级标准,杜绝重大旅客服务投诉事件,妥善处理各类服务质量投诉回复;
4、对接行业主管部门,保持良好沟通,按要求准时提交所需材料;
5、规范保管各级管理部门文件、参营单位申报资料,以及车辆和驾乘人员相关信息档案;
6、每月整理参营单位清扫记录、安全检查情况、班次延误或取消处罚明细及结算报表;
7、向道路运输协会定期报送周报,以及黄金周、春运期间专项资料;
8、汇总经营科各科室员工月度绩效考核结果;
9、办理班线票价、运行里程、车型配置、停靠站点的新增或调整事项,参与新线路开通前的实地调研;
10、核查车站参营合同执行情况及班次变动落实状况;
11、协同办公室、安全科、直属公司推进其他运营管理事务,完成上级交办的临时工作任务。
任职要求:
1、毕业于211或985院校本科及以上学历,立志在交通运输领域长期发展;
2、具备良好的语言表达与沟通协调能力,敏锐的观察能力,较强的问题分析与解决能力,富有开拓精神,学习能力和创新意识突出;
3、职业规划明确,具备强烈的自我驱动力和进取心,责任心强,工作积极投入;
4、拥有团队协作意识,执行力高,能适应较高工作压力。
工作地点:射洪
生产运营储备岗(营运专员)-射洪
4-7千/月
其他生产营运人员1-3年本科
职位描述:
一、工作内容
1、负责经营类文件的接收、发送及分类归档管理;
2、日常运营数据报表的汇总、整理与及时上报;
3、扎实落实质量信誉考核相关工作,保障企业维持“AAA”级标准,杜绝重大旅客服务投诉事件,并高效处理各类服务质量投诉反馈;
4、保持与行业主管单位的良好对接,按要求准时提交所需材料;
5、规范管理各级管理部门文件、参营单位申报资料,以及车辆和驾乘人员相关信息档案;
6、每月整理参营单位清洁检查、安全检查、班次异常处罚及结算报表;
7、向道路运输协会定期报送周报,以及黄金周、春运期间专项资料;
8、汇总经营科各科室员工月度绩效考核结果;
9、办理班线票价、运行里程、车型配置、停靠站点的新设或调整事项,参与新线路实地调研;
10、核查车站参营合同执行情况及班次变动落实状况;
11、协同办公室、安全科、直属公司推进其他运营管理事务,落实上级交办的临时工作任务。
任职要求:
1、211&985院校本科或硕士学历,有意愿在交通运输领域深耕发展;
2、具备良好的语言表达与沟通协调能力,敏锐的观察能力,善于分析并解决实际问题,富有开拓意识,学习与创新能力突出;
3、职业规划明确,具备强烈的自我驱动力与进取精神,责任心强,工作积极投入;
4、具有良好的团队协作意识,执行力高,能适应高强度工作压力。
遂宁船山区全市招钢筋焊接绑扎,会开车带车独立完成钢筋焊接绑扎。
300-400元/天
焊接钢筋绑扎1-2人
遂宁市全市招钢筋焊接绑扎,会开车带车独立完成钢筋焊接绑扎。
橡胶配方工程师(接受兼职)
5-6千/月
其他生产营运人员经验不限本科橡胶配方
需求条件:
1. 学历:本科及以上;
2. 专业:高分子材料、精细化工、应用化工技术相关专业;
3. 年龄:不限;
4. 具备3年以上橡胶配方及生产工艺相关工作经验;(亦可考虑应届毕业生)
5. 熟练掌握常用办公软件,具备良好的文档编写能力。
岗位职责:
1. 负责产品配方的研发设计及持续优化;
2. 承担现有配方的改进与性能提升工作;
3. 制定并完善新配方对应的炼胶工艺流程;
4. 收集并分析原材料及辅助材料的市场动态信息。
职位福利:
年底双薪、绩效奖金、包吃、包住、员工旅游、高温补贴、节日福利
产品工程师
8千-1.1万/月
其他生产营运人员1-3年大专机械工程师CATIACAD电子半导体SolidWorkseplanProE
【岗位要求】
1. 年龄:******;学历:大专(含)以上;机械、机电类理工科专业背景;
2. 2年以上连接器行业产品工程师工作经验;
3. 熟悉连接器生产工艺流程;
4. 有创新能力及思维能力活跃;
5. 具备良好的交际能力,英语读写熟练;
6. 能看懂零件图纸,熟练使用办公软件;
7. 工作务实、有责任感,服从上级领导安排,良好的团队协作能力精神。
【岗位职责】
1. 负责公司产品生产规划培训;
2. 对生产工艺流程优化改善,提高产品合格率,降低公司生产成本;
3. 对生产不良原因进行分析,并提出改善与预防措施;
4. 公司标准工时产能制定评估;
5. 协同质量工程师分析处理客诉异常;
6. 对采购新型物料的材料验证,进行可靠性实验;
7. 新产品的导入评估,工艺文件编写;
8. 与销售进行沟通,样品的制作确认;
9. 及时与客户进行产品技术沟通,客户产品技术参数、规格的确认;
10. 根据客户或公司其它部门的要求进行产品设计和产品的改进;
11. 协助体系工程师做好审核方面的工作;
12. 对其他部门提供产品技术支持;
13. 上级领导安排的其他工作内容。
【工作时间】
8:00-17:30(周末双休)
【福利待遇】
五险一金、加班补助、包吃包住、带薪年假、定期体检、员工旅游
电子仓单员
5千-1万/月
生产跟单有提成20人以上月结经验不限学历不限全职不需要出差双休
公司主要经营景德镇陶瓷类目。
【岗位职责】
1. 线上帮助公司做一些产品电子仓单的处理,具体操作会有培训。
【岗位要求】
1. 有类似同行经验者优先,退伍军人优先。2. 学习能力强,有一定抗压能力。
3. 不是电销,不打电话,不跑业务。
4. 会电脑基础操作,会打字,长期在遂宁发展。
【福利待遇】
1. 享受专业的免费培训,助力业务能力的提升。
2. 不定期团建,公司氛围好。
3. 工作时间:上午9:30到12点,下午13:30到16点。
4. 周末双休,享受法定节假日。
生产组长/拉长
6-8千/月
生产组长/拉长3-5年大专食品/饮料
【岗位职责】
1. 内部成本管控、损益目标达成。
2. 生产毛利确保、生产费用关费管控。
3. 协助食安、研发做好产品安全及品质工作。
4. 制定年度预算计划。
5. 监管各岗位SOP执行,确保质量安全。
6. 监督执行人员发展规划、人员配置合理性及人员教育训练等工作。
7. 定期组织安全培训和检查,进行安全事故检讨,跟踪隐患改善。
8. 进行生产日报检讨,追踪每人KPI。
【岗位要求】
1. 食品工程、机械、食品加工等专业要求。
2. 5年以上食品行业从业经历;具集团年资3年(含)以上者,视同专业符合。
3. 专科及以上学历。
栏目概述
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