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商丘睢阳区服装厂招组长一名
8千-1.2万/月
生产管理1-2人月结3-5年高中
服装厂招组长一名
生产组长/拉长包吃包住月结1-3年中专/中技团队管理激光下料机雕刻下料机铝单板下料塔冲下料机
新乡铝厂高薪急聘钣金车间班组长(激光/雕刻/塔冲方向) 岗位亮点: 月薪10000+,实行计件薪酬,收入上不封顶 提供食宿,依法缴纳五险,福利保障齐全 晋升通道畅通,工作环境高效且富有创新氛围 岗位职责: 负责生产计划的落实与执行,确保任务准时保质交付 组织班组日常管理,提升团队技能,营造积极工作氛围 把控产品质量,主导设备操作及维护(激光/雕刻/塔冲) 推进计件机制运行,持续优化生产效率 岗位要求: 大专及以上学历,机械类或材料类专业优先考虑 具备2年以上钣金车间班组长工作经验 熟练掌握激光、雕刻、塔冲等设备的操作与保养技术 认同多劳多得模式,具备较强的责任意识和执行力 行业领先的铝单板制品企业,诚邀您的加入!
硅油班长
1.2-1.5万/月
生产组长/拉长1-3年高中
【岗位职责】 1. 落实车间生产计划,合理安排班组人员,保障硅油工序平稳生产,完成当班产量、质量指标。 2. 监督班组严格执行工艺操作规程,做好现场巡检,管控工艺参数,及时处置生产异常并上报。 3. 负责班组安全管理,排查现场隐患,监督劳保佩戴,制止违章作业,落实环保要求,组织班前安全交底。 4. 做好设备日常巡检,发现跑冒滴漏、设备故障及时上报,配合维修。 5. 组织班前班后会,规范交接班,如实填报生产、巡检、安全台账记录。 6. 班组人员管理。
生产组长
3-8千/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技
岗位职责: 1. 配合生产课长工作,保障生产流程及产品品质达到公司规范要求; 2. 组织并监督生产班组运作,推动各项生产指标顺利完成; 3. 执行生产设备的日常点检与维护,确保机械运转稳定; 4. 跟进生产物料使用与存储管理,保证物料供给顺畅且符合质量标准; 5. 推行生产作业相关制度,持续优化生产效率; 6. 落实生产现场5S执行,维持作业区域整洁有序与安全环境; 7. 检查生产过程中的安全措施,确保各环节符合安全生产要求。 任职要求: 1. 有汽车线束波纹管、PVC管裁切相关工作经验; 2. 具备较强的团队协调能力与良好的沟通表达能力; 3. 熟悉生产流程控制及产品质量管控要点; 4. 可独立分析并解决生产过程中出现的异常问题; 5. 工作细致认真,具备强烈的责任意识与职业操守。
外围设备主管
1-1.2万/月
生产组长/拉长5-10年大专维修保养安装调试设备管理特种设备电气设备焊工证电工证特种作业操作证
初级组长8~10K、高级组长9~12K 薪酬结构:固薪(70%)+绩效奖金(30%)+招聘奖金+年终奖; 岗位方向:车间以外厂区内特种设备管理; 发展方向:初级组长→中级组长→设备主管→设备经理 上班时间:7:40-18:00 福利:缴纳五险一金、提供食宿; 岗位职责: 1、负责厂区外部区域各类特种设备(包括叉车、地牛、配电设施、净化空调、制冷系统、空压机等公共设备)的日常巡检与维护工作,按周期开展保养并及时处理突发异常; 2、快速响应电气类故障(如配电系统运行异常),提出有效整改措施,确保设备持续稳定运转; 3、定期检查设备线路、传动部件及整体运行状态,落实设备巡检工作的组织与执行; 任职要求: 1、大专及以上学历,机电一体化、机械设计等相关专业背景; 2、具备设备维修保养经验,熟悉叉车、地牛等工具的操作与维护; 3、具备良好的组织协调能力,以及较强的口头与书面表达能力; 4、持有高低压电工证者优先考虑。
生产组长/拉长经验不限大专团队管理生产设备管理食品/饮料生产成本管理
全日制大专以上学历,电气、机械、自动化等相关专业,23-25届毕业,能适应车间倒班工作。 具备一定的社会实践经历,或担任过班干部、学生会职务,自主学习能力强,专业发展意愿明确,踏实肯干,团队协作意识强,追求个人成长与进步,职业规划清晰、目标明确的储备型人才。
干熄焦余热发电岗位班长及操作人员
5-7千/月
生产管理免费培训包住有提成3-5人月结1-3年高中全职团队管理化工
班长负责岗位人员调动安排监督必须有工作经验,运行操作人员必须熟练掌握各种参数调整。
工长工程师
跨行业找人才(我是食品生产厂) 1、有工地现场管理实操经验。 2、有工作流程、工作标准意识。 3、略懂水电和简单机修。 4、必须驻厂、责任心强。 年龄30--40之间,有食品厂经验优先考虑。
储备干部
4-7千/月
生产组长/拉长免费培训月结经验不限大专锂电池生产计划与物流控制生产设备管理应届生生产跟单新能源生产成本管理
[招聘]1.操作工 2.组装技术员 3.学徒/储备管理技术人才(本科以上应届生) 具备锂电池组装经验者优先考虑! 长白班!无污染!环境宜人!团队氛围融洽! 一、工作内容: 1. 负责新能源锂电池、储能电池、动力电池的组装、质检及装配等工作; 2. 管理模式人性化,支持走动式作业,车间产线实现自动化运行; 3. 及时分析并处理生产过程中的异常情况,保障生产流程顺畅; 4. 运用CAD/3D数模完成PACK结构设计相关任务。 二、任职资格: 1. 大专及以上学历,有相关专业背景或工作经验者优先(积极进取的应届生亦受青睐); 2. 性格乐观,身体状况良好,无不良嗜好; 3. 吃苦耐劳,具备一定学习能力,富有团队协作精神。 三、福利待遇 1. 综合月收入4500-9000元+年终奖!工龄奖50元/年,累计不设上限; 2. 学习型组织,定期邀请专家开展技术培训与指导; 3. 公司常态化组织各类团建及拓展活动,全员参与,企业文化氛围浓厚;
水包砂日结
招聘外墙水包沙技术好的师傅,工作地点在河南驻马店汝南。工资为300元,人走账清。技术不熟练者请勿联系。工资为280至300元一天,活好的优先。工作地址在驻马店。
驻马店 汝南县
9月20日 20:15拨打电话
驻马店平舆县招电焊
280-320元/天
电焊1-2人
驻马店市平舆县招电焊
驻马店 平舆县
9月20日 20:13拨打电话
电焊、彩钢板安装
300-350元/天
彩钢安装电焊1-4天包吃3-5人完工结算
电焊、彩钢板安装能爬高
驻马店 平舆县
9月20日 20:06拨打电话
河南驻马店明天需要一名60轮挖替班司机。
挖机司机1-4天1-2人
明天需要一名60轮挖替班司机。
驻马店
9月20日 20:05拨打电话
驻马店驿城区招外墙漆/真石漆、腻子/大白/墙漆
300-400元/天
外墙漆真石漆腻子工大白工1-2人
驻马店市驿城区招外墙漆/真石漆、腻子/大白/墙漆
驻马店 驿城区
9月20日 20:03拨打电话
湖南株洲女裤厂招聘前代、后代、拉链以上岗位的临时工和长期工。
工长工程师
女裤厂招聘前代、后代、拉链以上岗位的临时工和长期工。
株洲
9月20日 20:16拨打电话
哈尔滨双城区土建工长一人,月薪一万,厂区维修改造。
7千-1.1万/月
土建工长月结
土建工长一人,月薪一万,厂区维修改造。
工长工程师月结
招聘OEM电控员,工作地址位于佛山艾普升智能装备有限公司。薪资为4000-6000元/月,提供五险。
佛山
9月20日 20:06拨打电话
工长工程师
2000平左右公共建筑,含土建,装修,熟练使用CAD需要画竣工图,钢筋翻样,现场质量监督,现场施工技术指导,十年以上类似项目经验,报规报建项目,认真负责,
装修工长月结全职
招装修工长一名 要求:懂全套施工工艺、能看懂施工图纸、能吃苦耐劳、沟通能力强、做事靠谱、全面负责施工现场人员管理、人员调配、五年也上装修经验、有旧改、铁路房建、医院改造经验优先。 施工地点:齐齐哈尔 哈尔滨 牡丹江 月薪:10000—12000 看个人能力 9月1日开工
驻马店正阳县招钢筋工
钢筋工
驻马店市正阳县招钢筋工
驻马店 正阳县
11月7日 10:50拨打电话
生产管理岗
1-1.5万/月
车间主任包住月结1-3年大专有生产管理经验其他
岗位名称:生产管理岗或者生产班长/主任 岗位职责: 1、依据公司战略发展目标,编制生产计划,建立完善的生产业务规范,保障生产流程高效有序开展; 2、统筹车间设备运行、安全生产及环境管控工作,确保生产过程零隐患、合规化,推动屠宰厂区标准化建设; 3、持续优化生产工艺与设备技术,提升产品质量水平,更好契合市场需求; 4、组织实施车间人员的培训、绩效评估与激励机制,培育骨干力量,储备优秀管理人才; 5、通过企业专项培养体系,加速成长为具备高水平技能与综合管理能力的生产或管理专业人员; 任职要求:大专及以上学历 岗位福利:五险一金;免费住宿;各类节假日福利; 岗位经验:不限经验,由资深师傅一对一指导带教; 成长路径:生产管理岗-车间班长-车间主管-子公司生产经理
驻马店确山县招工地小工/杂工
小工15-30天1-2人月结个人
驻马店市确山县招工地小工/杂工
驻马店 确山县
3月20日 15:00拨打电话
驻马店上蔡县大量招收钢筋
260-300元/天
钢筋工1-2人
驻马店大量招收钢筋
驻马店 上蔡县
6月13日 19:25拨打电话
驻马店正阳县招钢筋工,木工,小工
建筑木工小工钢筋工
招钢筋工,木工,小工
驻马店遂平县招建筑木工,钢筋工,拆除/运渣
建筑木工拆除钢筋工运渣
驻马店遂平招建筑木工,钢筋工,拆除/运渣
驻马店 遂平县
12月18日 09:45拨打电话
钢筋工20人以上
大量招收钢筋工 第一个月生活费2000 第二个月付,第一个月的70%打卡 以后依此类推 秋收付清 有想法的伙计可以联系呀
驻马店 上蔡县
6月15日 19:18拨打电话
生产管理负责人
8千-1.6万/月
厂长/主管1-3年大专现场管理成本管理质量管理团队管理经验优先
一、岗位职责 1、品质管理:依据工艺规范与产品标准,指导并监督生产现场操作,确保产品质量满足客户要求; 2、生产管理:统筹日常生产业务,协调设备、人力及物料资源,保障生产任务顺利完成,达成质量、效率与成本目标; 3、现场管理:快速响应生产过程中的异常状况,及时跟进问题根源,提出改进措施并推动落实; 4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员作业方式,有效控制生产损耗,减少浪费。 二、任职要求 1、学历:本科及以上学历,具备1年及以上制造业车间管理经验者可放宽至大专; 2、专业:不限专业,工业工程、管理类相关专业优先考虑; 3、能力:执行力强,能深入一线发现并解决问题,具备良好的组织管理与沟通协调能力; 4、经验:有1-3年制造业车间生产管理相关工作经验者优先。 在这里,你可以成长为: 1、卓越经营者:精通管理与运营,双通道晋升机制,助力实现职业发展愿景; 2、业务专家:深度理解业务、客户需求与产品特性,整合资源提供高效解决方案,推动产品价值最大化。
裁剪主管
6-8千/月
厂长/主管1-3年学历不限
主动对接各相关部门,协调处理生产过程中出现的各类问题,实时向上级反馈生产进展状况;
生产组长/拉长3-5年大专
【岗位职责】 1. 负责生产现场管理,具备组织与沟通能力、计划能力、资源分配能力,熟练运用IE手法及QC七大手法。 2. 熟悉生产排程与产能管控,致力于UPPH效率提升及产线平衡,能合理安排人机匹配。 3. 精通现场7S管理、精益生产及可视化管理,能推行车间标准化作业。 4. 具备基础报表操作能力,能够制作日报、月报及PPT等报表。 5. 负责现场安全管理,规范操作流程,做好工伤预防,落实安全生产制度。 6. 完成上级下达的生产目标,执行改善方案,确保车间制度落地实施。
生产组长/拉长包吃包住月结3-5年高中机械设备电气设备化工设备维修班组管理电路安全排查
公司旗下拥有五大生产基地,厂区分布于湖北潜江、河北沧州、河南洛阳,愿意接受异地调配者可积极投递。 入职即与公司签订正式劳动合同,按规定缴纳五险; 厂区免费提供食宿,福利保障完善,无中介外包环节。 工作职责 1. 负责车间设备的定期巡检、维护与保养工作的统筹安排,建立设备运行档案,保障生产稳定运行。 2. 主导生产设备及其配套装置的故障排查与维修处理,及时应对突发停机情况,减少生产中断影响。 3. 对维修班组成员开展技术指导和实操培训,提升团队整体作业效率与标准化操作水平。 4. 承担厂区电路系统及电气设备的日常巡查、简易维修与安全风险识别工作。 任职要求 1. 具备高中及以上学历,有化工企业设备维修经验者优先考虑。 2. 熟悉泵类、管道、反应釜等关键化工设备的检修流程,具备独立处理复杂问题的能力。 3. 持有焊工证,具备基本电工操作技能,了解电气设备安全操作规程。 4. 具备较强的沟通协作能力及团队管理意识,能有效组织班组日常工作。 补充说明 1. 薪酬福利:依法缴纳五险社保 2. 住宿安排:提供住宿
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