岗位职责： 1、负责生产现场的日常管理，确保现场运作符合公司与工厂的各项规范要求 2、及时处理生产过程中出现的各类问题，深入分析问题根源并落实整改措施 3、联动工厂内部及相关职能部门，保障产品交付的及时性以满足客户需求 4、统筹生产、质量、安全及设备管理，推动各项关键指标的有效达成 5、通过在生产车间、持续改善等核心岗位的实践锻炼，夯实一线生产运营基础，培养未来生产管理所需的综合能力 任职要求： 1、本科及以上学历，专业包括自动化、电气、机械、食品科学与工程、统计学等相关方向 2、具备拼搏精神与进取心，充满热情，拥有良好的团队协作意识和高效的执行力 3、认同团队合作价值，能与团队内外成员保持良好沟通与协同 4、责任心强，对所负责的工作任务能够主动推进并承担相应责任 5、具备基本沟通表达能力，能够清晰陈述问题或提出合理建议

1、前期在装机过程中带领团队，掌握各类自动售货机机型的装配流程，了解生产工艺 2、辅助或独立负责至少一条生产线的运作管理 3、协助产线人员领取物料并完成清点，办理产品入库手续 4、协助或独立对接并处理生产现场突发异常问题 5、负责现场5S的管理与日常维护 任职要求 1、能吃苦耐劳，适应制造行业的生产节奏与管理模式 2、具备三年制造业相关工作经验 3、机械、电子、机电一体化等专业背景优先 4、具备较强自我驱动力，能够主动发现问题并推动解决 福利：包住（配备空调、热水器），五险一金，提供免费班车

1、负责组织制定、优化及更新部门生产相关的管理制度，经审批后推动落地实施 2、依据公司年度、季度与月月度经营计划，科学调配与规划生产能力布局 3、统筹安排生产及包装计划的执行，保障生产订单按时交付 4、合理调配人员、原材料、设备等生产资源，协调产能匹配，把控生产节奏 5、组织开展安全生产培训，监督安全制度与操作规程落实情况，排查隐患并及时处置突发安全事故 6、配合人力资源部落实车间岗位岗前培训工作，主导本部门管理人才的培养与选拔 7、拟定管理人员绩效考核方案，对车间产量、产品质量及部门员工工作表现进行评估 8、编制并管控部门成本预算，严格监督生产物料使用及管理费用支出，确保不超预算 9、策划并推进部门内各项团队活动，推动学习型组织建设 10、定期主持生产周会以及月度生产、质量与事故分析会议 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄25-40周岁 2、具有2年以上劳动密集型企业班组管理经验 3、具备较强的团队协作意识与团队建设能力 4、能独立分析、判断并解决现场生产问题 5、具备良好的沟通协调能力

1、具备生产计划制定、排程安排、资源协调及提升生产效率的综合能力 2、熟悉热泵空调产品的工艺流程，涵盖装配、焊接、检测等关键环节 3、熟练运用质量管理方法，保障产品符合品质要求，具备生产成本分析与管控能力 4、拥有3年以上生产团队管理经历，了解生产线运作模式及人员组织调配

岗位职责： 1、初期入职需深入生产线参与设备组装，掌握各类自动售货机机型的装配流程，了解生产工艺细节 2、协助或独立负责至少一条产线的运行管理，表现优异者将有机会统筹整个车间运作 3、由董事长亲自指导，作为生产体系核心管理人才重点培养 4、负责现场6S管理与日常维护，确保作业环境规范有序 任职要求： 1、机械类或电子电气相关专业，具备本科及以上学历 2、具备吃苦耐劳精神，能适应制造行业的工作节奏与管理模式 3、有制造企业从业经历者优先考虑，具备生产组长、车间主管等管理经验者更佳 4、具有较强的自我驱动力，能够主动发现问题并推动解决

岗位职责： 1.依据生产订单合理规划生产排程，确保生产任务准时、保质、保量完成； 2.跟进生产进度，监控生产质量，落实生产成本管控措施； 3.对一线员工进行培训与指导，提升其专业操作能力，优化生产效率，强化安全作业意识； 4.有效组织和管理生产团队，具备良好的协作意识，持续提升团队凝聚力； 5.与上级保持顺畅沟通，及时应对并解决生产过程中的各类问题与突发状况； 6.与各相关部门协同配合，保障产品符合客户交付要求； 7.推行并落实6S管理标准，营造整洁有序的生产及工作环境； 8.熟悉常用生产设备，如成型机、脱皮机、激光机等，具备基本的调试、维护与保养能力； 9.具备HDMI、USB、TypeC、DP等产品相关生产实操经验者优先。 职位要求： 1.大专及以上学历，电子、机械、制造类或相关专业背景者优先考虑； 2.2年以上生产车间管理经历，有电子制造行业工作经验者更佳； 3.熟知生产工艺流程及设备运作，具备现场管理与跨部门协调能力； 4.具备优秀的团队协作意识与领导力，能够有效激励和带领团队成员； 5.拥有较强的沟通表达、组织协调及问题处理能力； 6.熟练操作办公软件及生产管理系统软件。

-诚聘煮酱车间组长1名-- 岗位职责： 1.负责日常工作的安排与监督执行； 2.组织实施班组的绩效目标管理； 3.落实安全生产各项措施； 4.管理生产设备及工具的使用与维护； 5.推动班组内部团队协作与能力建设； 6.把控生产过程中的质量标准与流程； 7.进行生产数据统计分析并提交相关报告； 8.完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1.年龄25-42岁，有食品厂车间班组长管理经验1年以上者优先； 2.具有良好的团队合作精神，踏实敬业、品德良好、积极向上，能传递正向工作氛围； 3.身体健康，能适应倒班工作（含早晚班），吃苦耐劳，具备创新意识和成本控制观念； 4.熟练掌握煮酱车间各环节操作技能（无经验者公司提供系统培训）。 提供包三餐、员工宿舍、入职缴纳五险、节日福利、生日礼金等福利待遇。 薪资详情 薪资范围：5000-7000元/月 社保类型：五险 吴女士在线

工作职责： 负责铜矿浮选作业，涵盖药剂的选择、配制及施用，以及不同类型铜矿的浮选处理。 任职要求： 1、专科及以上学历，选矿类相关专业，具备海外工作意向； 2、选矿类相关专业背景，有铜矿选矿实践经验者优先； 3、掌握浮选工艺流程，了解浮选药剂的配比与使用，确保产出指标符合标准； 4、为人真诚、自信，具备高度的工作积极性； 5、具有较强的进取意识和责任意识，具备良好的学习能力和沟通能力； 6、具备良好的团队协作意识和职业操守； 7、具备较强的观察能力和应变能力，工作细致、严谨、稳妥。

岗位 对工厂原材料、半成品及成品实施检验，确保入库物料与成品全部符合合格标准，并完成相应标识工作； 3、负责检验记录的收集与汇总，保证数据真实、准确无误； 4、负责生产现场质量问题的判断与责任界定，及时上报并记录异常质量情况； 5、负责生产过程中变更事项执行效果的验证确认； 6、负责不合格品的处理，确保可疑产品实现有效标识与隔离，对返工或返修后的产品状态进行判定并保存相关记录； 7、负责检验所用仪器设备的日常操作、维护及保养； 8、负责检验区域LPA及5S管理工作的落实与维持； 9、完成上级安排的其他工作任务。 任职资格： 1、高中及以上学历，具备2-3年品质相关工作经验； 2、熟悉汽车内饰件质量标准体系； 3、能熟练操作常用测量工具，掌握OFFICE办公软件使用； 4、具备良好的团队协作意识，执行力强，富有工作创新意识。

岗位职责 1、操作中控室数字化控制装置，承担相关生产设备的运行监控、维护及日常保养工作； 2、落实本岗位质量管理职责，依照生产工艺规范开展作业，确保产品品质达标； 3、依据市场实际需求制定并实施生产计划，组织班组成员完成既定生产任务目标； 4、推进生产岗位标准化体系建设，提升整体生产效率，结合市场调研成果协同解决产线关键问题； 岗位要求 1、学历：大专及以上； 2、专业：粮食工程、机电、机械、电气、自动化、化学化工、生物技术等相关专业； 3、具备良好的沟通协调能力，进取心强，具有攻坚克难的韧劲； 4、能够适应区域内工作调配； 5、能适应夜班安排及轮班制工作模式；

08数控车工学徒 1、年龄45周岁以下；2、有相关机加操作经验，会简单图纸和机械操作。3、能接受加班，吃苦耐劳。负责数控机床的操作。 薪资福利:实习期2个月80 - 120一天（包吃住）转正5 - 6千一个月。可提供食宿(住120元/月，吃4元/餐，加班免餐费)。 工作地址:开发区二工业园

招聘：门店店长 薪资：3000-4000元/月 岗位职责：\

娄底市双峰县招电焊(焊工师傅)、二保焊/气焊

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招砍竹工4名，工作地址：湖南省娄底市双峰县，工价每吨220一260元。，可工作至月底。

河北鑫宏程建材有限公司是一家拥有2000平米实体大***型建材一站式主材馆，主材包括瓷砖、木门、软床沙发、窗帘壁布等。招聘展厅年后销售人员 工资5000➕提成， 设计师1名，工资15000元 装修工长1名，工资15000元 装修销售1名，工资18000元 要求有销售经验，积极向上，因团队人员多，要有团队协作能力，详情面谈 工作地点:任丘市西环宋庄国道边（河北鑫宏程建材有限公司）

新疆风电项目招聘 吊装工程师5人: 5年+ 吊装经验，负责风电项目或大吨位（100吨以上）吊装工程不少于 3个，持有中级职称或二建或监理工程师（证件）。 以上岗位：包含食宿，六险一金！待遇优，缴纳天津市社保 要求45岁内 联系方式：

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五年以上工地工作经验，熟悉土建装修各项技术标准要求，责任心强，执行力出色，具有一定沟通协调能力。

基础知识与技能：应聘者需具备装修施工的基础知识和技能，熟悉各类装修材料和施工工艺，熟练掌握水电、木工、油漆等施工环节。 施工现场管理：熟悉施工现场管理，了解施工安全规范，具备一定的施工现场协调和组织能力。 工作经验：要求应聘者具有3-5年以上的装修施工及管理经验，熟悉施工现场流程，具备一定的施工质量问题处理能力。 有意向的可以直接打电话；

负责日常文件与报表处理 跟进生产订单进度 安排安装及对接事宜 配合生产部门完成工作衔接 工作态度认真细致 责任心强能主动高效完成各项职责

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招聘：喷涂主管 薪资：10K-12K 岗位职责： 1、主持车间日常生产工作，全面负责车间的生产、技术、安全、行政管理等各项工作，确保车间的正常运转； 2、根据车间的发展，不断完善员工岗位职责、管理规定，不断改进工作流程； 3、车间现场管理与生产安全管理，提交车间设备、工具的使用需求和报废情况，督导员工定期进行设备保养和维护，提高车间设备利用率； 4、指挥协调车间派工调度、跟进各工序生产进度，协调各环节异常处理； 5、严格执行品质管理，确保一次性合格； 6、负责员工的教导培训，不断提升员工的工作技能； 7、充分调动员工工作的积极性，对车间员工实施量化考核，不断改进并提高管理工作； 8、积极配合车间员工的晋级考核、培训工作； 任职要求： 1、高中以上学历，品质意识、数字概念强； 2、八年以上相关喷粉岗位工作经验，其中五年以上喷粉主管工作经验； 3、很强的规划能力，有成本意识；

1.中专或以上学历，特别优秀者可放宽至高中。 2.具备1年以上制造型企业车间生产管理相关经验。 3.熟悉基本的生产作业管理理论与实务知识。 4.能吃苦耐劳，具备较强责任心，乐于接受挑战，具有创新意识。

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