
烧烤店后厨主管
8千-1万/月
厨师长月结全职经验1-3年,大专学历,发薪日:15
岗位:后厨主管(烧烤店)
需要会烧烤,懂出品,烧烤技术可以一般,但是必须会
薪资待遇:综合月薪8000元,试用期1个月
试用期薪资6000元,
年龄要求:28周岁以上
任职要求
1. 拥有中餐/西餐+烧烤门店完整后厨实操管理经验,精通全套烧烤制作流程
2. 熟悉食材分拣、备料、烤制、传菜全流程,火候把控到位,烤品出品稳定
3. 管理能力过硬,镇得住场子、管得住后厨员工,合理安排班组分工
4. 熟悉食材特性,严控出餐标准,杜绝漏单、错单;把控食材损耗、优化后厨动线,提升出餐效率
5. 熟知食品安全、后厨卫生规范,落实每日清洁、消杀工作
6. 性格沉稳抗压,遇事不急躁,全盘统筹后厨所有大小事务
岗位职责
1. 人员管理:统筹烧烤后厨班组排班、分工,管理后厨全员,稳定团队秩序
2. 出品管控:把控烧烤口味、分量、出餐速度,统一出品标准,处理菜品相关客诉
3. 成本管控:管理食材库存、分拣备料,减少食材浪费,降低门店损耗
4. 卫生安全:落实后厨食品卫生、设备清洁、区域消杀工作
5. 全流程统筹:负责食材分拣、烤制、传菜全链条管控,配合前厅完成门店经营目标
施工工长
1-1.2万/月
工长日结全职
聘物流行业的施工工长
1、负责物流转运场地施工现场管理,精通强弱电施工,统筹现场整体施工流程,合理调度、安排施工人员,做好班组分工,全面把控施工进度、工程质量及现场安全生产。
2、能熟练看懂施工图纸,熟悉全套施工工艺,可独立根据图纸核算工程量、统计材料用量,编制材料计划并提报,有效控制材料损耗,降低项目施工成本。
3、负责现场技术交底、工序对接、问题协调,及时处理施工突发情况,做好对内对外沟通,保障各工序顺畅衔接,紧盯施工节点,确保项目保质保量按期完工。
4、落实安全文明施工管理,监督班组日常作业,每日跟进施工进度、质量、安全情况,及时排查隐患、上报现场问题。
5、负责现场整体统筹指挥,精准下达施工指令,严控施工细节,规范现场施工流程。
任职要求
1、有德邦、顺丰物流转运场新建、改造施工经验优先,有工长带班、现场实操管理经验。
2、精通施工工艺,熟练识图,会独立算量、核材料、算工程量,具备扎实施工功底。
3、口齿清晰、普通话标准、逻辑清晰,沟通协调能力强,现场指挥气场足,能管得住班组、合理安排人手。
4、年龄25-40岁,能驻场施工,适应工地节奏,执行力强、责任心强、抗压能力强。
5、熟悉施工现场安全规范,能独立处理现场各类施工问题。
6、会基础电脑操作优先,自身有专项施工一技之长优先。
薪资待遇
薪资面议.
补充说明
只招物流转运场专业施工工长,懂强弱电、会看图算量、能驻场带班。有德邦、顺丰场地施工经验优先,非物流场地施工经验勿投。投递请简单备注个人施工项目经历。
钢筋班长1-2人
上海市浦东新区周邓快速路招钢筋班长/带班熟悉桥梁工程,有三到五年桥梁工程带班翻样的实际经验。工资面议。电话
厨师长
9千-1万/月
厨师长月结全职
招聘厨师长
工作地址:上海浦东新区陆家嘴投资大厦(企业内部员工食堂)
就餐体量:午餐230餐、晚餐130餐
上班时间:两头班 6:30‑13:00,15:30‑19:00
休息福利:双休,缴纳深圳社保,包吃住
薪资:9000‑9500元
任职要求
1. 45周岁以内,厨艺精湛,擅长江浙菜系优先;
2. 具备后厨管理经验,责任心强,踏实稳重,严格执行食品安全及出品标准;
联系电话: 蒋
工地工长
1-1.3万/月
工长
岗位职责:
1. 负责物流转运场地(德邦、顺丰等)新建及改造项目的施工现场全面管理,精通强弱电施工工艺,统筹施工全流程,科学调度人员与资源,严控进度、质量与安全
2. 独立识读施工图纸,精准核算工程量、统计材料用量、编制材料计划并提报,有效降低材料损耗与施工成本
3. 组织技术交底与工序对接,高效协调内外部问题,及时处置突发状况,保障各环节无缝衔接、节点如期达成
4. 落实安全文明施工规范,每日巡查质量、安全与进度,主动排查隐患、闭环上报问题
5. 现场统一指挥调度,清晰下达指令,严把施工细节,标准化执行现场管理流程
任职要求:
1. 具备物流转运场(尤其德邦、顺丰)施工经验者优先,有工长带班及一线实操管理经历
2. 熟练掌握全套施工工艺,识图能力强,能独立算量、核材、编计划,施工基本功扎实
3. 普通话标准、表达清晰、逻辑严谨,具备强沟通协调能力与现场指挥气场
4. 年龄25-40岁,可长期驻场,适应工地节奏,执行力、责任心与抗压能力突出
5. 熟悉国家及行业施工安全规范,能独立应对各类现场技术与管理问题
工长工程师月结全职
1,中专以上学历,工程相关专业,3年以上现场施工管理相关工作经验,
2,熟悉施工工艺,善于沟通交流及人员合理安排
3,现场管理,列材料采购计划并跟踪到货,合理安排,规范施工并做好项目验收
4,工作有条理,积极主动。
行政总厨
2-2.5万/月
厨师长月结全职
岗位职责:
1. 全面负责厨房日常运营管理,统筹菜品研发、出品质量与成本控制
2. 制定标准化操作流程(SOP),监督食材验收、储存及加工规范执行
3. 带队完成早/中/晚市及宴席任务,确保出餐效率与口味稳定性
4. 组织员工技能培训与考核,提升团队专业水平与服务意识
5. 配合门店运营需求,参与菜单优化、节令推广及食品安全管理
任职要求:
1. 具备厨师长岗位相关工作经验,熟悉中餐/融合菜系制作与管理流程
2. 熟悉后厨人员排班、物料计划及能耗管控等基础运营工作
3. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能高效处理突发状况
4. 持有健康证,无食品安全不良记录,遵守餐饮行业卫生标准
5. 责任心强,注重细节,具备团队管理意识与持续改进思维
中式快餐。做过称重优先。
8千-1万/月
厨师长月结全职
岗位职责:
1. 全面负责厨房日常运营管理,统筹菜品研发、出品质量与成本控制
2. 制定标准化操作流程(SOP)及食品安全管理制度并监督执行
3. 组织员工培训与考核,提升团队专业能力与服务意识
4. 合理安排排班与人力调配,保障高峰时段高效运转
5. 协同采购部门把控食材品质与库存管理,严控损耗率
任职要求:
1. 具备厨师长岗位相关工作经验,熟悉中餐/融合菜系者优先
2. 熟悉食品安全法规及后厨6S管理标准
3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理经验
4. 责任心强,能承受高强度工作压力
5. 持有健康证,具备厨师职业资格证书者优先
上海长宁区招打柜子/做家具,工装店铺打柜子,做吧台,螺丝和枪钉做。60张板。100元一张板。
300-400元/天
打柜子
上海市长宁区招打柜子/做家具,工装店铺打柜子,做吧台,螺丝和枪钉做。100元一张板。
服务员
5-6千/月
服务员包住有提成包吃免费培训6-10人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面、补充餐具及物料
3. 主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务体验
4.配合店长完成日常运营支持,如库存盘点、物料申领与交接
5. 遵守食品安全与卫生规范,落实各项服务标准与操作流程
任职要求:
1.年龄16-25岁
2. 形象端正,普通话流利,具备良好的沟通表达与应变能力
3.有责任心、服务意识强,能适应轮班及节假日工作安排
4.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,热爱服务行业,愿意长期稳定发展
数据录入文员无责6K双休
6-7千/月
文员餐补经验不限学历不限双休无责底薪包吃包住五险一金
- 负责产品相关数据的录入、整理与统计工作,确保数据准确无误;
- 协助完成日常行政事务,如文件归档、会议记录及办公用品管理;
- 配合其他部门完成信息传递与资料整理工作,保障工作流程顺畅。
【任职要求】
- 大专及以上学历,专业不限,有相关工作经验者优先;
- 熟悉办公软件操作,具备良好的数据处理能力;
- 工作细致认真,责任心强,能适应双休工作制度。
【薪资待遇】
1、有带薪年假 婚假 产假。
2、薪酬:无责底薪5800(真实无套路)+餐补600+交通补贴400+奖金等,月综合7000左右,14薪。
3、公司提供员工公寓宿舍,实习期4-6人间转正后2人间住宿。
4、工作时间:9:00--17:00 工作8小时 周六日双休。
5、有带薪年假,每年有7天带薪病假,每个月10号发上月的薪资。
6、一年两次晋升/调岗机会 多通道晋升机制(管理岗100%内部晋升)。
7、入职缴纳五险一金
前2-3周需要到总部实习操作 期间需要熟悉公司生产的各项产品型号、种类、熟练掌握产品的调试及检修流程,方便后期的数据记录。期间工资为240一天提供食宿。
洗碗工5300包吃住
5-6千/月
洗碗工3-5人月结全职
薪资5300;10个小时左右,10:00-14:30 16:00-22:00,月休4天,包吃住
法定节假日调休。每月有员工团建、生日会、三节有礼品发放
天津招聘装修公司工长,薪资面议。负责监管工程质量与进度,并完成客户、公司与工人之间的衔接工
工长
招聘装修公司工长,薪资面议。负责监管工程质量与进度,并完成客户、公司与工人之间的衔接工作。
工长月结全职
岗位职责:
1.负责施工现场的日常管理与进度协调,确保工程按计划推进
2.组织技术交底、安全培训及质量检查,落实各项施工规范
3. 协调各工种作业,解决现场技术与管理问题,保障施工顺畅
4.编制施工日志、验收资料及阶段性汇报材料,确保文档完整合规
5.监督安全生产执行情况,及时排查并整改安全隐患
任职要求:
1. 具备工长或工程师相关岗位工作经验,熟悉建筑施工全流程
2.熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全管理条例
3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理经验
4.能熟练使用CAD、Office等常用办公及绘图软件
5.责任心强,能适应现场工作环境,具备较强执行力
工长工程师
现招聘替班人员。岗位职责包括:参加班前会,明确当日工作内容及注意事项;现场料具、土方按规定堆放,完工后做好收尾工作;进度或要料问题及时向带班反映;跟进验收整改直至闭环;做到工完场清,料具收好,车辆停放在指定位置;按现场规定使用对讲机和手势。
餐饮店长
7-8千/月
餐饮店长月结全职
岗位职责:
1、负责餐厅日常运营管理,确保服务质量与顾客满意度;
2、制定并执行有效的营销策略,提升餐厅营业额;
3、管理店内团队,进行人员排班、培训与绩效评估;
4、控制成本,包括食材采购、库存管理等,确保财务健康。
任职要求:
1、热爱餐饮行业,具备良好的领导力和团队管理能力;
2、有2年以上餐饮行业管理经验,熟悉餐厅运营流程;
3、优秀的沟通技巧和服务意识,能够有效处理顾客投诉;
4、具备基本的财务管理能力,能够监控和优化成本。
餐饮主管
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作
4.核对营业数据,盘点物料库存,确保成本合理可控
5.维护餐厅环境整洁与设备安全,落实各项卫生与安全规范
任职要求:
1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉中高端餐饮运营流程
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立带班作业
3.服务意识强,形象端正,具备基本的英语对话能力者优先
4. 具备基础财务知识及办公软件操作能力
5. 身体健康,无传染性疾病,持有效健康证
日料拉面店前厅后厨领班店长储备店长
8千-1.3万/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工
2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客反馈与突发状况
3. 协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作
4. 核对营业数据与物料消耗,确保账实相符、成本可控
5. 维护餐厅环境与设备安全,落实食品安全与卫生管理制度
任职要求:
1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验
2. 熟悉餐饮服务流程与客户沟通技巧
3.具备良好的组织协调能力与抗压能力
4. 有责任心,注重细节,执行力强
5. 具备基础的数据统计与报表整理能力
其他餐饮人员餐厅领班餐饮主管
上海市长宁区聘‑餐饮项目管理、前厅管理。25‑50岁,男女不限。负责餐饮项目运营、现场对接、落实食品安全及现场管理。要求细心干练,会基础公文,沟通执行力强,有餐饮服务项目经验优先。工作时间:7:30‑16:00,做五休二缴纳上海社保,薪资面议。联系电话:
餐饮店长
8千-1.3万/月
餐饮店长月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润达成
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营
5. 处理客诉及突发事件,及时向上级反馈运营问题并提出优化建议
任职要求:
1. 具备餐饮行业店长或储备店长经验,有连锁餐饮管理经验者优先
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3.熟悉餐饮服务流程、食品安全法规及基础财务知识
4.责任心强,注重细节,具备较强的执行力和问题解决能力
5.学历不限,热爱餐饮事业,认同企业文化
栏目概述
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