招聘：技术负责人/一级注册计量师 薪资：面议 职位详情： 岗位职责: 1、负责本实验室技术管理工作，贯彻执行CNAS相关要求和持续改进管理体系有效性； 2、负责公司计量校准领域新技术引进和实施，确保技术的超前性、竞争性；组织有关人员解决实验室活动中的技术问题，并保证资源的提供；负责指导、处理、协调和解决公司项目中出现的技术问题； 3、负责计量建标、CNAS扩项等工作; 4、负责日常质量工作，不确定度评定、能力验证、测量审核、标准器维护保养，设备重复性、稳定性考核、期间核查等工作; 5、及时完成主管交办的其他工作; 6、能接受出差、加班等工作安排。 任职要求: 1、专科及以上学历，理工科专业: 2、取得一级注册计量师资格证书; 3、熟悉CNAS及ISO/IEC*****体系及标准: 4、从事计量工作3年及以上，熟悉计量标准器的使用和维护; 5、责任心强，有良好的职业操守；擅于协调、沟通，有服务意识、敬业守信。

岗位名称：按钮技术员（工程师）;岗位职责要求：按钮模具开发，老产品更新优化;技术开发与运用；核心软件技能要求：熟练掌握运用Office软件及设计软件，CoreIDRAW软件与P图软件；工作经验要求：具备3年以上按钮行业工作经验。 薪资待遇：月薪为人民币8K至最高上限为人民币一万五千元不等。

熟悉幕墙工艺，能和公司设计对接及工人交底

一、公司简介 河南元晖能源建设有限公司是一家专注于新能源领域的企业，成立于2022年8月25日，凭借专业的技术团队、丰富的项目经验、完善的管理体系等，在行业内树立了良好口碑。现因业务发展需求，诚邀优秀人才加盟，共同推动公司高质量发展。 二、岗位职责 1.负责劳务作业现场的技术指导与监督，确保施工过程符合技术规范、安全标准及项目要求，及时纠正不规范操作。 2.参与劳务作业前的技术交底工作，向劳务人员清晰讲解施工流程、技术参数、质量要求及安全注意事项。 3.协助编制劳务作业相关的技术方案、作业指导书，结合项目实际情况优化技术流程，提升作业效率与质量。 4.负责劳务作业过程中的技术问题排查与解决，记录问题处理过程及结果，形成技术档案；对无法独立解决的复杂问题，及时上报并配合相关部门制定解决方案。 5.配合质量检测部门开展劳务作业质量检查，收集、整理质量数据，分析质量问题原因，提出改进建议并跟踪落实。 6.参与劳务人员的技术培训与考核，帮助劳务人员提升专业技能水平，熟悉新技术、新设备的操作方法。 7.完成上级交办的其他与劳务技术相关的工作任务。 三、任职要求 1.学历与专业：大专及以上学历，土木工程、机械工程、电气工程、建筑工程等相关专业；具备3-5年相关行业劳务技术工作经验者优先。 2.专业技能：熟悉相关规范要求，能看懂施工图纸和工艺文件等，具备独立解决现场常见技术问题的能力。 3.证书要求：持有施工员证、特种作业操作证者优先。 4.综合能力：具备良好的沟通表达能力，能清晰向劳务人员传递技术要求；有较强的责任心与执行力，能适应现场作业和项目驻场等作场景；具备团队协作意识，能与项目组、劳务团队高效配合。 5.其他要求：年龄28-50周岁，身体健康，无高血压、心脏病等妨碍施工现场作业的疾病；无不良从业记录（如安全生产事故责任记录、劳务纠纷记录）；熟悉劳务人员工资核算流程者优先，能接受新疆、内蒙、浙江、广东等外派。 四、薪资福利 1.薪资：月薪6000-10000元/月，根据个人能力、工作经验及绩效表现调整。 2.基础福利： ◦社会保障：缴纳五险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险），部分高危岗位额外购买商业意外险。 ◦生活保障：提供免费员工宿舍（带空调、热水器）、食堂就餐或补贴。 3.额外福利：优秀班组长可获得年度优秀员工奖；公司提供工装、安全帽等劳动防护用品。 五、应聘方式 1.简历投递：请将个人简历（注明项目管理经历、所获证书、负责项目案例、所获奖项）、一寸免冠照片、学历证书、资格证书等相关证明材料扫描件发送至公司招聘邮箱：@qq.com邮件主题统一格式为“劳务技术员-姓名-联系电话”。 2.联系咨询：招聘负责人：联系电话：；公司地址：河南省新乡市封丘县中小企业孵化基地1104。 3.面试安排：公司将在收到简历后3个工作日内筛选，符合要求者将通过电话或邮件通知面试时间与地点，未录用者简历将纳入公司人才库，恕不一一回复。 六、其他说明 1.本岗位为全职，试用期1-3个月。 2.公司提供完善的培训体系与晋升通道，鼓励员工成长，优秀者可晋升，并享受对应管理岗位薪资与福利；定期组织管理技能、技术规范培训，助力个人成长。 河南元晖能源建设有限公司期待您的加入，与我们携手共创佳绩！

招聘：双电源开发技术员 薪资：面议 主要负责双电源新产品结构的研发及技术咨询等相关事宜，有成功产品案例优先录取 有相关经验者可直接到公司面议。

岗位名称：按钮技术员（工程师）;岗位职责要求：按钮模具开发，老产品更新优化;技术开发与运用；核心软件技能要求：熟练掌握运用Office软件及设计软件，CoreIDRAW软件与P图软件；工作经验要求：具备3年以上按钮行业工作经验。 薪资待遇：月薪为人民币8K至最高上限为人民币一万五千元不等。

招聘： 分切老师1名（光明牌 彩虹牌 分切机） 主要切哑膜、PET膜 要求能接受加班，工资待遇等具体详情面议。 地址：温州龙港市华鸿智造园B区19栋3单元一楼 联系电话：

岗位名称：按钮技术员（工程师）;岗位职责要求：按钮模具开发，老产品更新优化;技术开发与运用；核心软件技能要求：熟练掌握运用Office软件及设计软件，CoreIDRAW软件与P图软件；工作经验要求：具备3年以上按钮行业工作经验。 薪资待遇：月薪为人民币8K至最高上限为人民币一万五千元不等。

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招聘：（线切割）快/中/慢走丝 薪资：8K~1W 职位详情： 招聘岗位：切割组（快走丝/中走丝/慢走丝）。 设备信息：慢走丝（三菱系统-MV1200S）；中走丝（凯德），快走丝。 任职要求： 1、5年以上相关设备操作经验； 2、懂CAD，能看图识图； 3、对生产设备的日常维护； 4、服从工作安排，吃苦耐劳耐劳。

招聘：仓库管理 薪资：面议 职位详情： 懂仓库管理软件，工作积极，工作态度端正

招聘：注塑/冲压巡检 薪资：面议 职位详情： 会量具、二次元、对工作要有激情、服从安排，有一定的判别与识别能力，有工作经验者优先

招聘：品质助理 薪资：面议 职位详情： 协助经理完成日常工作， 会办公软件和CAD，作业文件编写等。主要处理客户投诉，会写8D报告。

招聘：注塑主管 薪资：面议 职位详情： 要求：有车间管理经验,具较强的组织、沟通、协调、执行能力，做事谦虚、严谨、踏实、敬业。有团队合作精神。

招聘：建筑设备工程技术助理工程师 薪资：3500-5000元/月 职位详情： 岗位要求:具备相业专业理论知识，熟悉建筑施工流程，具备土工程技术及工程管理相关的管理，基本计 算机应用能力，熟悉 AUTO CAD 软件;专业知识扎实，能够将理论知识很好地与实际 工作结合起来，勤于思考，主动汇报工作，动手能力强，工作仔细认真，愿意从基层做起，

招聘：技术储备干部 薪资：5000-5500元/月 职位详情： 衔接技术研发与生产落地，通过轮岗学习和项目实践，成长为技术管理或核心技术岗骨干。

技术总工 房建专业 招工人数:2名 请在周一到周五，9 - 17点联系 工作地址:清远龙塘卫生院项目

招聘：施工技术员 薪资：3.5-5K/月 1、掌握施工图纸、施工规范和质量检查验收评定标准； 2、负责工程进度，安全消防等文明施工的检查监督； 3、负责工程资料的编写、整理； 4、及时对进场材料、设备的供货质量进行监督、检查、核对； 5、协助项目经理进行问题协调及反馈工作。

招聘：研发技术员（助理） 薪资：面议 职位详情： 也工作经验的优先

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温州永嘉县工地招电焊工数名，会二保焊，必须有电工证。二 另外架子工2名50岁以内的，必有有证 小工3名，50岁以内 钢筋工数名。

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