
工长工程师月结
充电桩运维工程师日常工作职责
一、日常巡检工作
按既定路线与周期,对辖区内户外、停车场、小区、场站各类直流、交流充电桩开展现场巡检,检查设备外观、柜体门锁、线路接线、枪头线缆、显示屏、指示灯状态。
核查充电桩运行参数、充电启停、计费结算、扫码刷卡功能,排查设备卡顿、报错、无故停机、断连等异常问题。
检查配电箱、漏电保护、接地装置、消防器材、防雷设施,确认散热、防水、防护部件完好合规。
记录巡检台账、设备状态、场地环境,发现积水、杂物遮挡、违规占用车位等问题及时上报协调处理。
二、故障排查与维修
接单处理用户充电报错、无法启动、断电跳枪、计费异常、网络离线等报修工单,快速到场定位故障原因。
负责充电桩模块、接触器、继电器、枪座、显示屏、通讯板、电源板等零部件检测、更换与调试维修。
处理线路松动、短路、漏电、通讯中断、电压电流不稳等电路及通讯类故障,修复后现场实测确保正常充电。
疑难故障汇总上报,配合技术部门远程排查、固件升级、程序调试,闭环处置故障问题。
三、设备保养与养护
定期对充电桩除尘、除潮、紧固接线端子,保养充电枪、接口、散热风扇,延长设备使用寿命。
按维保周期完成设备预防性检修,校准计量计费系统,校验安全保护、过载、过压、漏电保护功能。
换季、暴雨、高温低温前后专项维保,加固户外设备,排查防水密封、老化线路,规避恶劣天气故障。
四、数据台账与报表管理
每日登记巡检记录、维修工单、故障类型、处理结果、耗材更换明细,做到一设备一档案。
统计设备在线率、故障率、维修时效,汇总每日、每周运维数据,按时提交工作报表。
整理配件库存,上报短缺备件、损坏配件,做好领用、更换、报废登记管理。
五、安全管理规范
严格遵守电工安全操作规范,作业穿戴防护用具,断电验电后再开展检修,杜绝带电违规操作。
排查场站用电安全、消防安全隐患,劝阻危险充电行为,防范触电、起火、设备损坏事故。
学习充电桩安全规程、应急处置流程,突发故障、漏电起火第一时间断电止损并上报。
六、客户对接与现场配合
现场解答车主充电疑问,指导正确使用充电桩,安抚用户充电故障投诉情绪。
配合场站物业、管理人员对接设备使用、场地协调、停电检修事宜。
配合设备验收、新装调试、迁改拆卸、年检检测等现场作业。
七、技能提升与其他工作
学习新款充电桩结构、控制系统、运维技术,熟练掌握各类品牌设备维修技巧。
完成上级安排的临时抢修、专项检查、应急值守、设备盘点等运维相关工作。
重庆北碚区招工长/工程师
8000-12000元/月
电工工长长期包吃1-2人月结高压电工证
主要工作负责国家电网运行变电站:
1.工作 一次安装方案编写 审核 签发 与业主对接现场各方面的事项
2.熟悉现在国家电网内网办公流程 熟练操作PM3.0系统 风控系统
3.有高压高工证 当过变电站负责人
4.对现场管理 工作按排要清楚
5.进公司 买保险
6.其它福利电话聊和者面试
7.无以上几点勿扰 谢谢
支模
招聘地下车库建造工程师、厂房建造工程师及搭建师傅。地下车库建造工程师与厂房建造工程师岗位要求具备车库和厂房的建造经验,薪资面议。搭建师傅岗位要求能够进行木结构建造,包括只做不拆的木结构制作,以及能够进行包做包拆的厂房建造,并能按照要求进行搭建,薪资根据技能和经验给予相应的高薪报酬。
充电桩运维工程师
5000-7000元/月
工长工程师月结全职
充电桩运维工程师日常工作职责
一、日常巡检工作
按既定路线与周期,对辖区内户外、停车场、小区、场站各类直流、交流充电桩开展现场巡检,检查设备外观、柜体门锁、线路接线、枪头线缆、显示屏、指示灯状态。
核查充电桩运行参数、充电启停、计费结算、扫码刷卡功能,排查设备卡顿、报错、无故停机、断连等异常问题。
检查配电箱、漏电保护、接地装置、消防器材、防雷设施,确认散热、防水、防护部件完好合规。
记录巡检台账、设备状态、场地环境,发现积水、杂物遮挡、违规占用车位等问题及时上报协调处理。
二、故障排查与维修
接单处理用户充电报错、无法启动、断电跳枪、计费异常、网络离线等报修工单,快速到场定位故障原因。
负责充电桩模块、接触器、继电器、枪座、显示屏、通讯板、电源板等零部件检测、更换与调试维修。
处理线路松动、短路、漏电、通讯中断、电压电流不稳等电路及通讯类故障,修复后现场实测确保正常充电。
疑难故障汇总上报,配合技术部门远程排查、固件升级、程序调试,闭环处置故障问题。
三、设备保养与养护
定期对充电桩除尘、除潮、紧固接线端子,保养充电枪、接口、散热风扇,延长设备使用寿命。
按维保周期完成设备预防性检修,校准计量计费系统,校验安全保护、过载、过压、漏电保护功能。
换季、暴雨、高温低温前后专项维保,加固户外设备,排查防水密封、老化线路,规避恶劣天气故障。
四、数据台账与报表管理
每日登记巡检记录、维修工单、故障类型、处理结果、耗材更换明细,做到一设备一档案。
统计设备在线率、故障率、维修时效,汇总每日、每周运维数据,按时提交工作报表。
整理配件库存,上报短缺备件、损坏配件,做好领用、更换、报废登记管理。
五、安全管理规范
严格遵守电工安全操作规范,作业穿戴防护用具,断电验电后再开展检修,杜绝带电违规操作。
排查场站用电安全、消防安全隐患,劝阻危险充电行为,防范触电、起火、设备损坏事故。
学习充电桩安全规程、应急处置流程,突发故障、漏电起火第一时间断电止损并上报。
六、客户对接与现场配合
现场解答车主充电疑问,指导正确使用充电桩,安抚用户充电故障投诉情绪。
配合场站物业、管理人员对接设备使用、场地协调、停电检修事宜。
配合设备验收、新装调试、迁改拆卸、年检检测等现场作业。
七、技能提升与其他工作
学习新款充电桩结构、控制系统、运维技术,熟练掌握各类品牌设备维修技巧。
完成上级安排的临时抢修、专项检查、应急值守、设备盘点等运维相关工作。
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重庆两江新区招装修承包我们是轻喜到家平台,有家庭改造业务,目前招募工长,有意者请联系
9000-11000元/月
工长装修承包
重庆市两江新区招装修承包
我们是轻喜到家平台,有家庭改造业务,目前招募工长,有意者请联系
短纤班组长
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技现场管理安全管理设备管理
岗位内容:
1. 负责生产流程的监督与协调,保障生产任务按计划顺利推进。
2. 确保产品品质达到公司规范,及时监控并处理各类质量问题。
3. 组织开展团队培训与指导工作,提升整体作业效率与产品合格率。
任职要求:
1. 拥有扎实的生产管理经验与实操能力,能高效统筹和调度生产环节。
2. 熟知相关生产工艺及设备操作,具备较强的现场问题应对能力。
3. 具备良好的沟通协作能力,能够带领团队激发工作积极性,共同实现目标。
工作地址:金堂县淮口
储备管理技师
5000-7000元/月
生产管理包吃免费培训包住6-10人月结经验不限中专/中技全职副业食品/饮料
1、能吃苦耐劳,思路清晰,根据生产需求能顶岗工作,有良好的执行力、和团队协作力,有职业规划
生产班组负责人
6000-7000元/月
生产管理6-10人中专/中技全职生产设备管理智能硬件生产跟单物流仓储机械设备/机电/重工
1: 负责生产车间的日常运作管理,包括生产进度跟进、人员调配及6S现场管理落实!
2: 落实车间生产成本管控,提升作业人员效率,确保生产工艺流程在生产过程中规范执行。
3: 按要求完成各类生产报表填报工作,如每日生产报告、月度统计报表等数据整理与提交。
4: 确保产品生产过程中的质量控制到位,及时应对并处理突发异常状况,保障生产稳定运行。
5: 负责车间员工的招聘安排、岗位培训、人员流动管理,推动公司各项规章制度在车间有效落地。
具备五金装配相关工作经验者优先考虑!!!
另 招聘普工若干名
重庆重庆南坪项目因公司工期需要要,现增加木工5人做负楼,3天后进场,耍起的兄弟请联系
负楼建筑木工1-4天3-5人
重庆南坪项目因公司工期需要要,现增加木工5人做负楼,3天后进场,耍起的兄弟请联系
叉车工包住包吃日结
新能源汽车配件有限公司大量招聘普工/操作工等,本厂主要是汽车配件,工作内容就是汽车的配件操作,装配,配料,拣货,叉车,贴标签,上口子,缠胶带,打端子等工作简单,上手快,厂区发展稳健,工时充足一.薪资待遇:小时工23--25/时,一个月保底6000以上,两班倒,一个月倒一次,上六休一每个月月底,准时发工资,每周可预支工资,空调宿舍二.招工要求1.男女不限,年龄16-45岁2.身体健康,十指健全,工作认真负3.无需工作经验,生手熟手都可、不要担心自己不会、生手进厂有老员工带三.上班时间8-10小时每个周都是上六休一四.包吃住五:可长期做,可短期过度六:岗位随机分配,不适合,可适当调换岗位(免费)面试位置:重庆市渝北空港(轻轨3号线直达)报名热线:5(同步),如有打扰,请踢,另+++
重庆大渡口区工地招四个小工清理一下楼层垃圾,9小时240,洗手给钱
200-220元/天
小工1-2人日结
重庆市大渡口区工地招四个小工清理一下楼层垃圾,9 小时 240,洗手给钱
邯郸永年区【召聘岗位】直播运营一名业务员2名工长一名【薪资待遇】底薪加提成正常都可以拿到4
4000-10000元/月
工长月结
【召聘岗位】直播运营一名业务员2名工长一名【薪资待遇】底薪加提成正常都可以拿到4000-1w上不封顶【工作内容】详情面谈【岗位要求】年龄25-45认真负责,能吃苦耐劳,尽职尽责【工作地址】永年区天俊步行街对面【联系方式】【公司名称】恒创装饰----------------------------就上【永年直聘】求职招聘就是快更多工作岗位点这里井号:永年直聘丨
工长月结
本工地坐标辽宁省沈阳市,找打混凝土代班工长,要求人品好,管理能力强,有勾通能力,每月15000元能干5个月,85000平方米。
工长
"无经验者可培训!因业务扩大现招聘以下人才:工长2-3名业务经理2-4名;有经验者优先录用,福利待遇丰厚!工资面议!————————地址:饶阳县博陵大街中段金易家材料批发中心电话:"
邯郸永年区【招聘岗位】直播运营一名业务员2名工长一名【薪资待遇】底薪加提成正常都可以拿到4
4000-10000元/月
工长月结
【招聘岗位】直播运营一名业务员2名工长一名【薪资待遇】底薪加提成正常都可以拿到4000-10000上不封顶【工作内容】详情面谈【岗位要求】年龄25-45认真负责,能吃苦耐劳,尽职尽责【工作地址】永年区天俊步行街对面【联系方式】【公司名称】恒创装饰
动力主管(重庆)
7000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年大专动力设备维修保养设备管理公用工程系统管理故障排查与修复能耗成本控制
一、工作职责
1. 负责工厂锅炉、空压机、冷水机组、水处理及制氮设备等公用工程系统的日常运行管理与预防性维护工作的整体协调与执行。
2. 组织开展设备突发故障的诊断与处理,制定并实施有效的维修策略,保障生产系统稳定运转。
3. 带领班组严格执行设备安全操作规范,持续改进维护流程,提升设备可靠性,减少故障发生频率及能源消耗。
二、任职要求
1. 大专及以上学历,机械、电气或自动化类相关专业背景。
2. 拥有3年以上公用工程设备运维管理经验,具备果饮制造行业设备运行特点认知者优先考虑。
3. 熟悉动力设备的运行机理与维护技术,可独立编制设备保养与检修计划。
4. 具备较强的团队组织能力与跨部门协作意识,能够高效调度和管理基层作业人员。
生产管理
4000-6000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结3-5年学历不限全职手袋厂管理团队管理生产计划与物流控制生产设备管理服装生产
熟悉箱包生产工艺,会打样,裁料等,能吃苦耐劳,有责任感
生产主管
5000-7000元/月
生产组长/拉长月结1-3年中专/中技
一、岗位职责:
1、拆解生产排期,科学安排班次与人员分工,核验原料及包材到位情况,确保班组日产量目标高效达成;
2、督导班组严格执行标准作业流程,监控关键质量环节,及时拦截不合格品,防止流入后续工序;
3、落实班组安全生产规范,定期检查设备运行及操作合规性,杜绝违章作业,保障产线安全平稳运行;
4、指导新员工熟悉岗位操作技能,促进团队协作,快速响应并处理现场突发小异常;
5、准确填写生产记录与交接班台账,传达公司制度及会议要求,确保各环节衔接有序;
6、推进班组6S管理执行,优化工位布置;汇总生产损耗数据,提出合理化降耗建议。
二、任职要求:
1、中专及以上学历,具备1年以上食品行业生产工作经验;
2、能统筹管理班组人力、设备与物料,具备现场问题快速应对能力,熟悉基础生产报表填报,了解质量控制基本逻辑;
3、责任心强,积极进取,具有良好的团队协作意识,能适应夜班工作安排
机械厂生产主管
6000-11000元/月
厂长/主管3-5年本科有生产管理经验质量管理经验精密机械经验机加工工艺经验精益改善经验
岗位职责:
1. 负责生产团队的搭建与日常管理运作
2. 负责制定并落实生产排程计划,确保执行到位
3. 负责对生产现场的安全、质量、消防等方面进行监督检查
4. 负责跨部门协作沟通,推动生产流程优化与效率提升
任职要求:
1. 具备良好的组织协调与团队管理能力,能高效带领团队完成任务
2. 具备较强的沟通表达能力,可顺畅对接上下级及相关部门
3. 拥有3年以上机械制造类生产管理实操经验,能妥善处理各类生产突发状况
文员
5000-6000元/月
工厂文员生产跟单包吃1-2人月结经验不限大专全职跟单经验文员经验仓管物流经验
岗位职责:
1. 负责生产订单的全程跟踪与协调,确保交期、数量、质量符合客户要求
2. 整理并归档生产相关单据,数据准确及时
3. 协助生产计划排程,跟进物料到货、车间进度及异常问题反馈与闭环处理
4. 对接采购、仓库、品质及业务部门,高效沟通解决跨部门协作事项
5. 编制日常生产报表,汇总分析交付达成率、延误原因等基础运营数据
6.即相关的检测快检工作
任职要求:
1. 学历不限,具备基本办公软件操作能力(Excel、Word等)
2. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与抗压能力
3. 有制造业生产跟单、文员或助理类岗位经验者优先
4. 熟悉生产流程及常用术语,能适应快节奏工作环境
毛肚工厂合伙人(厂长/生产总监)
2-3.5万元/月
厂长5-10年学历不限合伙人有生产管理经验饮料酒水经验烘焙食品经验肉制品经验预制菜经验休闲食品经验食品/饮料/烟酒经验农/林/牧/渔经验质量管理经验
公司介绍:
我们在重庆拥有1500平米资质齐全、设备到位的标准化食品加工厂,专注液氮锁鲜系列(锁鲜毛肚、锁鲜鸭肠、鹅肠、猪黄喉、原切千层肚)。目前下游销售渠道稳定,每月出货量近百万级,现金流健康,不愁销路,只愁产量跟不上、质量不稳定。
岗位名称: 生产厂长 / 技术合伙人
我们提供什么(不是画饼,是算账):
1. 现成的舞台:1500平大厂,环评资质、SC证照、液氮设备、冷库全套齐全,你来了直接指挥生产,不用从零搭台子。
2. 稳定的后方:原料采购、销售渠道、财务后勤全由公司兜底,你只负责把货做好、把人管好。
3. 看得见的收益:
· 底薪:面议(保障生活)。
· 10%干股分红权:入职即享受利润分红,不需要你投钱,先让你感受我们的诚意和流水。
· 实股认购权:合作满一个月且互相认可后,你需按原始股价投入一部分资金购买实股(成为真正股东)。
· 退出机制:万一将来合作不愉快,投入的实股本钱全额退还,不让你带着怨气走,也不让你亏钱走。
我们需要你做什么:
1. 懂技术:会处理鲜毛肚、鸭肠、鹅肠、千层肚的水发、保鲜、涨发工艺
能让我们现有产品质量稳定。
《如果技术不会也行,下一条懂管理也可以》
2. 懂管理:必须有后厨管理或食品车间管理经验,能治住师傅、带得了普工,能把作坊式生产变成标准化流水线。
3. 带团队:能自己搭建生产班组,制定计件工资标准,提升人效。
硬性门槛(非诚勿扰):
· 做过火锅食材加工或大型餐饮中央厨房的管理岗
· 愿意出钱入股(我们要的是绑在一起做事业的合伙人,不是按月领薪的职业经理人)。
合伙人寄语:
手里有技术但没渠道?有管理经验没项目。自己干又怕风险大?来我这,我有渠道、有场地、有资质,只要你有人和技术,我们五五开嫌生分,按股分红最长久。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供九龙坡钢筋班长紧急招聘在线招聘信息,主要招聘重庆钢筋班长/带班相关人才。作为钢筋班长/带班工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解钢筋班长/带班的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。