
机修工技术员设备电工
招聘:设备技术员
薪资:4000.0-6000.0元/月
职位详情:
设备技术员(1名):21-35岁,大专及以上,接受无尘服及两班倒,有意愿深耕从事设备维护领域,薪资待遇:4000-6000元/月
放线员线路品检工监控安装设备
PCB干区工程师大专及以上学历,需具有5年及以上PCB行业经验。负责干膜压贴、曝光、显影、DES蚀刻、剥膜等全流程工艺维护,监控线路最小线宽/线距、侧蚀量、线宽均匀性等关键指标,处理现场异常,优化工艺,把控品质及维护设备薪资福利:12000-18000元/月,全员五险一金、年终奖、免费工作餐、包住宿、市区厂车接送、超长带薪年假、年节庆福利、生日福利、内部培训、晋升渠道招工人数:1名简历投递邮箱:,搜索关注:沃格光电公司直招()0790工作地址:新余市高新开发沃格光电集团股份有限公司科技园区(新余基地)
江西新余招聘:技术员薪资:3500.0-6000.0元/月职位详情:技术员(5名):18-
3500-6000元/月
技术员3-5人月结
招聘:技术员
薪资:3500.0-6000.0元/月
职位详情:
技术员(5名):18-45岁,中专以上,8小时以上,薪资待遇:3500-6000元/月。
光伏项目技术负责人(分包公司)
7000-8000元/月
技术负责人长期1-2人月结
公司名称:江西百益建设工程有限公司
工作岗位:技术负责人
行业类型:集中式光伏项目
工作地点:根据项目决定,本次项目在青海省海东市乐都区
薪资待遇:购买五险,包吃包住,月薪8k+(具体月薪可先沟通,根据工作经验决定)
要求:拥有江西省机电工程专业的中级工程师证书,需注册到我公司。
基本要求:熟悉常用电脑软件,cad等,具备基本工程概念,有吃苦耐劳的精神。
未来展望:我公司主营光电,风电,集电线路等业务,公司发现状态较好,目前主要是计划培养一批带证的年轻人,从管理到专业全面培养。
期待有志之士共同发展。
市政园林工程项目总工程师
1.5-2万元/月
技术负责人技术员长期1-2人完工结算重点是完善施工过程的结算资料
岗位职责:
1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、审核及交底工作
2. 组织解决现场技术难题,指导施工工艺与质量控制要点
3.监督执行国家及行业技术规范、安全标准和项目管理制度
4.协调设计、施工、监理等多方技术对接,保障工程顺利推进
5. 参与图纸会审、技术变更及竣工资料整理归档工作
任职要求:
1. 具备工程技术相关专业背景,学历要求不限(根据实际项目需求灵活适配)
2.工作经验不限,具备现场技术管理或施工管理经验者优先
3. 熟悉建筑工程施工流程及常用技术标准,能独立处理常见技术问题
4. 具备良好的沟通协调能力与责任心,适应工地现场工作环境
5.持有相关职业资格证书(如建造师、技术负责人培训合格证等)者优先
提升架长期月结点工专业师傅吃苦耐劳
宁波工地需要爬架组装,提升和拆除都能干的大工师傅。有爬架证优先。工资待遇优。干长期务实的师傅联系我。
零食贴标签320/天{包吃住月保底8k}住宿4人间+奖金3k
9000-10000元/月
用品厂普工贴标签免费培训包吃夜班补贴保险餐补社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
你跟别人的差距,不在于你找工作慢;而在于别人找好工作了,你还在挑三拣四!
【工价320一天,免费包吃住,人走账清】
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①:小时工:28/小时,随走随结,入职7天可预支
②:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨!!
③:班次:夜班补贴30元/天,可根据自身意愿选择班次
④:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:28/小时,月薪保底8500-9000!随走随结
小时工:28/小时,月薪保底8500-9000!随走随结
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【工作岗位】
零食厂区:普工,贴标签,质检,搬运,包装产品等工作内容
【招聘要求】
16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市苏州
生产操作工
4000-7000元/月
新能源厂操作工普工包吃夜班补贴加班补贴包住20人以上月结
江西新余新能源厂火热招聘!
首月保底6000+免费吃住!
企业简介
江西新余腾烨新能源有限公司,坐落于交通便利的江西省新余市下村光电产业园,总投资18000万元,厂房建筑面积约27832㎡。
公司技术指标处于国内、国际领先水平,严格执行ISO9001质量管理体系与ISO14001环境管理体系,是锂电池制造领域的优质企业,为3C智能终端、储能、新能源汽车等领域提供专业电池解决方案,实力雄厚,发展前景广阔!
招聘岗位
普工、正负极配料、检测员等多个岗位同步招人,岗位多、选择广,零基础可学!
招聘要求
• 年龄:16-50周岁,男女不限
• 要求:能吃苦耐劳,服从管理,踏实肯干即可,无需高学历、高技能!
薪资待遇
计件薪资,多劳多得:首月保底6000元,综合月薪6000-8000元,上不封顶!
工作时间:10-12小时/天,接受两班倒工作制
超全福利,诚意拉满
1. 免费吃住,生活无忧:免费提供两餐,免费四人间宿舍,水电均摊,夫妻还可提供夫妻房!
2. 法定福利+岗位津贴:享受法定节假日待遇,特殊岗位每月额外补贴200-800元!
3. 入职暖心福利:,赠送被子三件套,上班满三个月,打工零成本!
工作地址
江西省新余市光电产业园
名额有限,先到先得!
有意向的朋友,欢迎随时咨询报名,一起入职好厂,稳拿高薪!
补充说明
• 岗位简单易上手,老员工带教,快速上手
• 厂区环境整洁,设备先进,工作氛围轻松
• 长期稳定用工,订单充足,告别淡季停工
普工坐班轻松好做月入7000
5000-6000元/月
普工操作工免费培训包吃夜班补贴餐补包住20人以上月结
岗位职责:
1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务
2.严格执行作业指导书,确保产品符合质量标准
3. 协助设备日常点检与简单维护,及时报告异常情况
4.保持工位整洁有序,落实5S现场管理要求
5.配合班组长完成生产记录、物料交接及临时性工作
任职要求:
1. 年龄18-55周岁,身体健康,能适应流水线作业节奏
2.工作认真负责,具备基本识字能力和简单计算能力
3. 服从管理,具有良好的团队协作意识和安全意识
4.无犯罪记录,能提供有效身份证明及健康证明
5.有制造业普工/操作工经验者优先,无经验者可带薪培训
新余淘宝闪购骑手入职奖励500
6000-11000元/月
外卖骑手配送有提成20人以上月结
正常干5000-6000/
努力干7000-8000/
使劲干9000-10000/
拼命干10000/以上(上不封顶)
需满足18-53岁,男女不限、学历不限、无经验均可
会操作智能手机能按订单完成配送需求、能吃苦耐劳
志帮招聘普工/操作工
9000-10000元/月
贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清
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原标题:《新厂新产线+包装贴标320/天包进+保底8500+包吃住》
技术员设备电工
AOI设备技术员AOI设备维护与操作,有AOI设备这方面经验,熟悉AOI主流品牌,有1年以上相关工作经验,熟悉AOI主流品牌18-40岁大专以上学历
宁夏单位找市政、输变电技术负责人配合唯一几天一建高工都可以用两个月联系++++++++++
技术负责人1-2个月
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技术负责人1-2个月
江西单位急找模板脚手架技术负责人 双b 五七全
江西九江没用过的 这个月解聘的也行 2个月。
技术员技术负责人长期1-2人月结
岗位职责:
1. 技术总控: 全面负责风力发电工程项目的施工技术管理工作,负责项目技术方案、质量及安全总体规划部署。
2. 方案编制: 独立完成风电机组基础施工技术方案、进场道路及施工道路修筑方案、升压站及附属用房施工方案的编制与审核。
3. 总体部署: 负责项目总体施工组织设计的编制、优化及技术交底,统筹各工序衔接,确保施工部署科学合理。
4. 现场指导: 深入施工现场,解决土建及安装过程中的技术难题,指导施工队按图及规范作业。
5. 技术支持: 配合项目经理进行技术谈判、设计变更管理及竣工验收工作。
任职要求:
1. 经验要求: 必须具有2个及以上完整风力发电工程的施工技术负责经验(无风电经验者请勿投递)。
2. 年龄范围: 35岁至55岁,身体健康,能适应长期驻外及风电项目现场工作环境。
3. 核心能力: 精通风车基础、场内道路、升压站房建等关键工序的施工工艺;具备独立编制专项施工方案及总体施工部署的能力。
4. 职业素养: 工作严谨,责任心强,具备良好的团队协作和抗压能力。
薪资待遇:
· 薪资: 面议(根据个人能力及过往项目经验定薪,提供具有竞争力的行业薪酬)。
· 福利: 项目食宿、等(具体面议)。
工作地点: 江西九江
应聘说明:
符合条件且有意向者,请先发送简历或联系详谈。非诚勿扰,感谢配合!
技术负责人
7000-10000元/月
技术负责人技术员长期1-2人月结
岗位职责:
1. 负责河道治理工程现场技术管理与施工指导,确保工艺规范、质量达标
2. 编制及审核施工组织设计、专项施工方案和技术交底文件
3. 协调设计、监理、施工等多方单位,解决现场技术问题并推进进度
4. 监督安全文明施工,落实技术安全措施,防范工程风险
5. 整理归档工程技术资料,配合竣工验收与资料移交
任职要求:
1. 具备水利工程、土木工程或相关专业背景,学历不限
2. 有河道治理、水利施工等相关项目经验者优先
3. 熟悉国家及地方水利工程技术标准与规范
4. 具备良好的沟通协调能力与现场应变能力
5. 责任心强,能适应野外及一线作业环境
工长
江浙沪多区域招聘工长,要求包工包料且有自己的施工团队!!!我们是发包的模式能接受的在电话沟通!!!:
1.上海市(全区域招聘)
2.江苏省(主要招在常州的工长)
3.浙江省(主要招在杭州、舟山的工长)
岗位职责:
1.负责工装项目的全面施工管理,确保工程按照既定计划高效推进;
2.监督施工现场,把控工程质量与进度,解决现场突发问题;
3.组织协调各施工班组及相关部门,优化资源配置,提高施工效率;
4.编制并审核施工方案,确保施工安全及成本控制。
任职要求:
1.拥有丰富的工装施工管理经验,具备较强的现场指挥能力;
2.精通工装施工流程,熟悉材料特性及施工工艺;
3.具备出色的团队领导力和沟通协调技巧,能够有效管理多工种协作;
4.对安全生产有高度认识,能够严格执行公司安全管理制度。
多金属矿技术员
1-1.5万元/月
技术员长期1-2人完工结算
招聘:多金属矿技术员1名。工资待遇:1.5万/月。要求55以下,。持证。技能、能力要求:懂多金属矿测量,开采,管理,吃苦耐劳,每日紧跟工队施工,定时汇报,提出合理或改进方案等。工作地点:甘肃玉门马鬃山。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供新余爬架技术员找短期兼职在线招聘信息,主要招聘新余爬架/提升架相关人才。作为爬架/提升架工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解爬架/提升架的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。