招聘技术工程师，接受优秀已毕业应届生。薪资为4000-7000元/月。提供五险及食宿。岗位职责：1.负责对接外部烤漆合作工厂，跟进电动车整车及配件烤漆工艺落地，沟通工艺标准、色差、瑕疵整改等问题，把控烤漆成品质量与交付进度。2.统筹电动车贴花相关技术工作，确认贴花图纸、尺寸、贴合工艺标准，跟进贴花打样及量产落地，解决生产过程中的贴花错位、起翘、变形等技术问题。3.协助电动车样车整体装配工作，根据设计方案完成样车组装、调试、整改，记录装配过程问题，优化装配工艺与流程，保障样车顺利落地验收。4.使用2D、3D绘图软件（加分项）完成电动车相关配件及结构图纸绘制、修改及优化，输出标准化技术图纸，为生产、打样、外协加工提供技术支撑。5.整理技术资料、工艺标准、样车测试报告，配合公司研发及生产部门完成各项技术对接工作。任职要求：1.中专及以上学历，机械、车辆工程、模具设计等相关专业优先，有电动车行业相关工作经验者优先。2.熟练掌握2D、3D绘图软件（加分项），能够独立完成产品图纸绘制、修改及出图工作。3.熟悉电动车烤漆、贴花工艺及样车装配流程，具备外协工厂对接、工艺整改及问题处理能力。4.具备基础的机械结构认知，动手能力强，能独立完成样车装配、调试及问题排查。5.工作认真负责，沟通协调能力良好，执行力强，能高效推进各项技术对接及落地工作。

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招聘SQE工程师，薪资8000元以上/月，有经验者优先。有意者请联系吴老师。

招聘技术员一名。岗位为全白班制，，提供食宿。工作地点在双桥。薪资为4000-9000元/月。要求会3D建模，具备3至5年座垫改装经验。

招聘水利检测机构甲级技术负责人。要求：1.具有10年以上水利水电工程建设相关工作经历；2.持有水利水电专业高级及以上技术职称；3.熟悉水利检测领域甲级资质相关管理要求，具备技术总负责工作经验，能够统筹技术方案、报告审核及技术风险把控；4.熟悉水利相关规范标准，责任心强，具备团队技术管理能力。岗位职责：1.全面负责公司水利专业技术管理工作，把控项目技术质量；2.审核技术成果文件，处理项目重大技术问题；3.配合资质维护、评审相关技术工作，指导技术团队开展工作。薪资福利面议。

岗位名称：土木工程技术岗；岗位要求：1.认可中铁一局八公司企业文化，接受建筑行业流动性，服从组织安排调配；2.本科及以上学历，2026届高校毕业生，学业成绩优秀，丰富的社团活动、班级管理、社会实践经验者优先；3.身心健康，无既往病史、无不良行为记录。薪资待遇：1.薪酬结构包括基本生活保障工资、工龄工资、岗位工资、绩效工资、加班工资、津补贴及项目考核兑现等；2.休假包括法定公休、带薪年休假、带薪轮休假、探亲假、婚假及生育假等；3.福利待遇包括社会保险、注册类考试补贴、差旅补贴、取暖补贴、高温补贴、健康体检、免费住宿及定期工会福利等；4.人才引进政策提供1-15万元不等的“人才引进发展基金”；5.人才月度津贴政策为土木工程大类应届毕业生提供500-2500元/月不等的“人才津贴”，支付期为2年。

有至少五年以上现场施工经验，能独立负责施工现场一次或二次专业内容。薪资可谈，能力越强薪资越高

重庆水利乙级检测单位计划升甲，现招聘水利检测机构甲级技术负责人。任职要求：具有10年以上水利水电工程建设相关工作经历；持有水利水电专业高级及以上技术职称；熟悉水利检测领域甲级资质相关管理要求，具备技术总负责工作经验，能够统筹技术方案、报告审核及技术风险把控；熟悉水利相关规范标准，责任心强，具备团队技术管理能力。岗位职责：全面负责公司水利专业技术管理工作，把控项目技术质量；审核技术成果文件，处理项目重大技术问题；配合资质维护、评审相关技术工作，指导技术团队开展工作。待遇面议。联系人：罗部长。公司地点位于重庆水土，公司直招。

招聘电梯技术负责人。薪资为5000-10000元/月，福利包括五险、房补、话补、餐补、带薪年假。工作内容：1.负责公司各项目电梯设备的技术管理与运行监督，建立电梯设备技术档案及维保台账；组织开展电梯设备运行状态巡检及技术评估，提出改进及更新改造建议；参与制定电梯设备运行、维护及安全管理标准，指导项目落实执行。2.负责监督各项目电梯维保单位工作质量及服务规范，定期开展抽查与绩效评估；组织开展电梯安全专项检查及隐患整改，落实整改闭环；参与电梯故障、事故的技术分析与处理，出具专业技术意见报告。3.参与新建、改造及更新电梯设备的技术方案评审、图纸审核与安装调试监督；负责组织电梯设备验收、移交及运行评估，确保符合国家规范及公司标准；协助成本控制部门开展电梯设备采购技术评标及供应商技术审查。4.对项目工程技术人员进行电梯系统操作、安全及应急处置培训；提供技术支持与指导，协助解决项目运营中的专业技术问题；参与公司电梯管理体系建设及技术创新推广。任职要求：1.学历与专业背景：机械、电气工程、机电一体化等相关专业。2.工作经验：具有5年以上电梯安装、调试、维保或技术管理经验，其中2年以上物业或机电管理经验；熟悉国家电梯相关法律法规、行业标准及设备管理规范；有大型综合体、写字楼或高端住宅项目经验者优先。3.能力与素质：具备扎实的电梯专业技术能力及设备故障分析、诊断能力；具有较强的组织协调、沟通能力和风险防控意识；熟悉电梯管理系统及相关办公软件。4.资格证书：持有特种设备作业人员证（电梯安装维修方向）或注册安全工程师、电梯检验检测等相关证书者优先。5.其他要求：工作细致严谨，具备良好的职业操守与责任心，具备较强的服务意识与执行力。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持餐台整洁，及时清理桌面、补充餐具与纸巾等用品 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合完成营业前准备及收尾工作，遵守食品安全与卫生规范 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，具备团队协作意识

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岗位职责： 1.安全、准时、高效完成商务接待、客户接送、高管通勤等出车任务 2.负责车辆日常清洁、基础检查及保养跟进，确保车况良好、证件齐全有效 3.遵守交通法规及公司用车管理制度，如实记录行车日志 4.协助处理临时性事务，展现良好职业素养 5.应对突发情况（如路线变更、车辆故障）及时沟通并妥善处置 任职要求： 1. 持有C1及以上有效驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2.形象端正，服务意识强，具备良好的沟通能力与应变能力 3.熟悉本地及周边主要道路，能熟练使用导航软件 4.责任心强，保密意识好，可适应弹性工作时间及短途出差 5.学历不限，身体健康，无传染性疾病及影响驾驶的安全隐患

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龙门浩火锅招聘:服务员:数名工资3200-4000洗碗工:2名工资3500-4000职位要求：男女不限、，有餐饮工作经验优先，学习能力强，品行端正，对待工作责任心强，服从管理员安排，团队协作能力强，（月休4个半天）联系电话:地址：图市泰和二期东门龙门浩火锅

岗位职责： 1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督 2.组织图纸会审、技术复核与质量验收，确保符合规范及设计要求 3. 协调解决现场技术问题，指导施工班组按技术标准作业 4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档 5. 参与项目进度、成本与安全管控，提供专业技术支持 任职要求： 1. 具备工程技术相关岗位从业经验，熟悉建筑/市政/安装等工程流程 2.熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件及国家技术规范 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4.责任心强，能适应施工现场工作环境 5.持有相关专业职称证书或建造师资格者优先

招聘：我公司业务扩大，需要招聘一名技术人员，会用RTK设备，工作地点，呼和浩特二道凹，管道安装项目。工资面议联系方式电话号码曹老板

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王哥，我们招聘的人员要求：1.了解卖场空间与布局管理。2.熟知水产暂养、保鲜技术管理（核心能力）。3.门店运营全盘管理。有海鲜/水产卖场店长同等岗位工作经验，熟悉大型海鲜卖场运营，有大型水产卖场管理经验优先。薪酬待遇优厚，底薪+绩效+提成+保险+住宿。联系电话：

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工地在天津宝坻。工期，能做到年底。每天九小时，需体检，年龄不超50岁。月结工资百分之80，人走次月结清。需住建局的证。

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