工地技术带班
1.2-1.5万/月
放线员长期1-2人月结
职位名称： 土建/装饰施工班组长（带班/工长）
工作地点： 北京市朝阳区
薪资待遇： 12000-15000元/月
一、岗位职责：
1. 技术带头：负责施工现场的轴线、标高、细部尺寸的测量放线工作；能独立读懂土建及装饰施工图纸，并对班组进行技术交底，确保按图施工，不返工。
2. 现场管理：带领班组（10-30人）进行土建结构或装饰装修作业（如砌筑、抹灰、贴砖、吊顶等），合理安排工序，把控施工进度与质量。
3. 安全监督：负责作业面的安全生产监督，及时排查隐患，纠正工人违章操作。持有安全员C本者将负责项目安全资料整理与迎检。
4. 吃苦耐劳：作为现场第一责任人，需与工人同进退，适应建筑工地高强度工作节奏。
二、任职要求（硬性条件）：
1. 年龄籍贯：30-45周岁，年富力强，身体素质过硬。
2. 专业技能：
* 识图能力：必须具备看懂CAD图纸的能力，能根据图纸计算工程量、核对尺寸。
* 放线能力：熟练操作全站仪、水准仪、经纬仪等测量设备，能独立完成现场放线定位。
3. 工作态度：
* 能吃苦：不怕脏、不怕累，能接受户外作业及恶劣天气作业。
* 能熬夜：必须能适应倒班及夜间施工，这是本项目的基本要求。
4. 优先条件：持有建设厅颁发的安全员C证（或同等效力证件）者优先考虑，薪资面议可上浮。
5. 经验要求：5年以上现场带班经验，懂工艺、会沟通，有处理突发状况的能力。
三、福利待遇：
* 薪资发放及时，绝不拖欠。
*可以提供住宿，宿舍配备空调/暖气。
*根据每年业绩情况会酌情发放年终奖
提升架3-6个月3-5人完工结算点工专业师傅
北京朝阳区须要熟练做爬架组装，提升的工(不要班组)人，人证合一的工人，云，贵，川的优生，年龄50岁以内工资电话聊。
施工员长期
岗位职责：
1、贯彻执行有关技术管理规定，协助上级领导做好各项技术管理工作。
2、负责房建项目水电专业施工技术管理，依据设计图纸、规范及施工方案，指导现场水电安装作业，确保施工符合技术标准与质量要求。
3、负责参与房建项目水电专业前期图纸会审、技术交底工作，梳理图纸问题并提出优化建议，负责办理现场设计变更和签证等工作。
4、负责编制施工作业指导书等技术文件，做好现场技术交底，对于存在的问题或隐患，提出技术解决和防范措施，在工程施工过程中监督执行并做技术指导。
5、负责编制水电专业施工进度计划，跟踪施工进度，协助上级领导完成施工进度计划的排期，并落实执行，定期回顾纠偏。
6、负责水电专业施工材料及设备的技术审核，把控材料进场质量，完成生产设备及材料等采购计划的编制工作。
7、负责完成水电专业培训工作，制定水电专业培训计划，组织开展培训活动，提升施工人员水电专业技能。
8、负责指导现场施工人员规范操作，落实安全技术措施，避免水电施工中的安全隐患，保障施工安全。
9、负责项目施工过程中的施工记录、报验单、签证等工作，确保资料完整规范满足项目验收要求。
10、负责协助资料员完成现场技术资料的编制工作。
任职要求：
1、基本要求：年龄25-45岁，五官端正，身体健康，能接受并适应长期驻外工作。
2、教育背景：建筑电气、给排水或机电专业统招大专以上学历相关专业，持有相关作业证书及上岗证。
3、工作经验：具备3年及以上房建项目水电施工技术管理经验，熟悉房建项目水电施工流程（有完整房建项目从开工到竣工经验者优先）。
4、工作技能：熟悉房建项目水电专业施工图纸，掌握国家及地方水电施工规范、验收标准；对房建水电项目有系统的了解，具备独立解决房建水电施工中常见技术问题的能力；熟悉国家相关政策法规及工艺标准，会看图纸会算量；能独立完成技术交底、施工方案编制等工作；熟练掌握办公软件及相关专业软件。
5、个人素质：具有良好的职业素养，做事严谨细心，具有良好的责任心、良好的执行能力和计划能力、沟通能力，具备成本意识，安全意识，团队意识，廉洁自律。
福利：五险一金、带薪项目休假、探亲交通费报销、慰问金、通讯补贴、年度体检、过节费、学习教育经费、证书补贴、带薪空档期、包吃包住、项目奖金、年度企业经营奖金、特殊项目补贴等
北京朝阳区崔各庄工地招聘信号工一名，年龄要求54周岁，薪资为6000加20。
6-6.02千/月
指挥工1-2人月结
北京朝阳区崔各庄工地招聘信号工一名，年龄要求54周岁，薪资为6000加20。
空调安装强电工
朝阳CBD商圈招聘空调运行技工，要求40岁以内，持有空调本。入职后先进行3周长白班，薪资为6500元/月，以熟悉现场。之后转为白夜休休运行班，兼职薪资为4500元/月，不提供食宿。正常班工作时间为工作日8:30-17:30，周六日及法定节假日休息。运行班白班时间为8:00-20:00，夜班时间为20:00至次日8:00，无节假日三薪。试用期1个月，薪资不打折。工作不累，白天清闲，夜间处理简单事务。
东城区东直门写字楼招聘强电领班，工作时间8:30-17:30，双休，薪资为7500元/月，签订劳务合同，要求年龄55岁以内，不提供食宿。
电梯司机月结
正大中心招聘夜班货梯岗位人员，年龄要求25至40岁，身高173厘米以上，无前科记录。岗位为纯坐岗，要求责任心强、灵活变通。工资为4500元，月休2天，每月15号发放工资，包吃住，服装被褥由公司提供，不收取任何。工作地点位于朝阳区。
技术员安装设备
东莞虎门招聘连接器调试技术员，工价45-55元。要求有连接器、线束、非标设备行业经验，会安装、调试、售后，能看懂2D/3D机械图纸，会铣削和磨削操作。工作环境为空调车间，提供食宿。
技术员安装设备
东莞虎门招聘连接器调试技术员，工价45-55元。要求有连接器、线束、非标设备行业经验，会装配、调试、售后，能看懂2D/3D机械图纸，会铣床和磨床操作。工作环境为空调车间，包吃包住。
技术员电工电路安装设备
设备技术员岗位，工作时间为9:00-18:00，做五休二，综合薪资6000-8000，缴纳社保。
主要工作内容包括接线、组装汽车台架等。
任职要求：应届生亦可，需有汽车相关经验，能看懂电路原理图，了解电路基础知识，能看懂型材安装图纸，年龄20-35岁，大专以上学历。
北京朝阳区招爬架/提升架，普工260至280一天，大工350—380一天
1-1.1万/月
提升架1-2人
北京市朝阳区招爬架/提升架，普工260至280一天，大工350—380一天
小工架子工包住1-2人
北京朝阳区大郊亭工地，需要架子工小工三名，小工每天260。架子工350-400元，年龄58岁以下，工作时间每天9个半小时，管住不管吃，每月发生活费3000元。有事可以借支。第二个月70%的工资。
北京朝阳区招爬架/提升架，有爬架证的，长期干的
400-500元/天
提升架长期6-10人完工结算点工技术好专业师傅吃苦耐劳
北京市朝阳区招爬架/提升架，有爬架证的，长期干的
北京朝阳区招爬架/提升架，有爬架证的，长期干的
400-500元/天
提升架长期6-10人完工结算点工技术好专业师傅吃苦耐劳
北京市朝阳区招爬架/提升架，有爬架证的，长期干的
栏目概述
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