主要负责商品打包，工作内容简单，全程有同事陪同，空调开放 基本工资4000-4500 下午1点到夜里11点缺一个人 有意向的可以联系我 岗位职责: 1.负责电商订单的拣选与检查，确保订单准确无误。 2.完成商品的包装和扫描工作，保证物流流程的顺畅。 3.与团队成员协作，确保订单的及时流转和配送。 4.监控订单状态，及时处理订单变更或问题。 任职要求： 1.具备良好的团队合作精神，能够有效沟通。 2.有责任心，能够准确快速地完成任务。

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仓库招能长期稳定的，裁剪裁剪打包发货人员，能吃苦耐劳

岗位职责： 1.负责快递包裹的精准扫描与系统录入，确保物流信息实时、准确、可追溯； 2.按照配送区域、时效要求或客户标签完成包裹分拣、理货及装车发货作业；

地毯地垫打包，工作时间早九点到下午五点半，午饭休息一小时，午饭自己解决，150一天，日结

工作内容：分拣 年龄：20-55岁周岁 日结薪资 当天下班下午19:00发薪资(吃饭不扣工时) 班次13:30--1:30，13:00之前到 纹身可以接受 有案底不接受。自带水杯，手套， 提供住宿。

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招聘岗位： 集包、侧滑、扫描、供件、驳货、拆包、DWS称重扫描、破损处理等岗，工作简单易上手 工作时间及薪资： 1.凌晨2点到中午12点，月薪4600-5500左右，3休； 2.下午6点到晚上12点，月薪2700-3300，2休； 含法节假日休息天数增加。 可提供住宿、工龄奖额外、生日福利等福利。

[沙集大件顺丰]日结 工作内容:分拣 薪资:19一小时 [年龄：20-55岁周岁 当天下班下午18:00发薪资 班次13:30--1:30，12:50之前到

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铆焊工（氩弧焊）工作地址:徐州市贾汪区大吴街道韩园村红绿灯向西900米，潘安湖景区向东2公里处，路北侧薪资面议机械类行业工作经验，能识图25—50岁，特种作业证书（焊工证）

出差安装工工作地址:徐州市贾汪区大吴街道韩园村红绿灯向西900米，潘安湖景区向东2公里处，路北侧综合薪资6000+具有相关工作经验，能接受出差22—55

美地乐城水果店裸顶有桥架和吊筋。100多平方装射灯和办公灯和开关插座。明天白天之前干完，今天有空打电话

东关招搭班烧架子两人，必须熟手，长期工 电话

明天海湖大道急需两挖机。六零，七五都可以。

周期工工作地址:海盐西塘桥新城路白班20元/小时，，做到左右工期结束3-5天结清工资整理打包快递袋18-50周岁

高唐星熠，诚聘分拣10人，，38岁以内，手头利索，简单电脑操作，长白班，试用期月薪3300-3500 试用期过后4500+ 每月2天带薪休假，15号准时发工资不拖欠 公司长期有活，无放假，可带手机听歌，周六周天可带孩子上班，车间冬暖夏凉无灰尘。同事团结好相处。 （可年前看工作，年后上岗，名额有限，需要工作的姐姐联系我哦） 地址：高唐政通路2号 山东端子院内。 电话：同步

现在上班珠津工业区电商补人 【职位要]年龄18-45岁，有经验都可入职，但必须会使用智能手机，能看快递单。 【工作内容】生活用品电商打包与分拣，工作简单。 【上班时间】13:00 至21:00 【薪资待遇】每小时16.2元。 【工作地点】珠津工业园区东南薄膜厂内（可以骑共享到达）。 【报名电话】黄生

天益堂大药房招聘兼职药品分拣员 要求：退休人员、在校大学生假期兼职均可 待遇：免费午餐、周日休息 工作时间:8:30—17:30 工作地点：双台子区中华北路888号 联系电话：

现在用5个水果分拣工，20一小时鸽子勿扰 地址，亚微面粉厂里面六户农哥分拣中心 电话

超市蛋糕房现招聘员工两名，年龄25-48岁，工资面议。电话

经验不限 年满16周岁 性格开朗乐观 店内氛围好，年轻人居多

1⃣【超市招聘收银员2名】 25至45岁，长期工，短期勿扰。有经验者优先。工资待遇 2300至4800。 ☎

2.8当天零食店导购10人 ，有导购经验优先，性格外向，25-35之间（不做硬性要求） 工作内容：零食店发放试吃，介绍产品，促进销售 工作时间：8小时 薪资：底薪120（不包餐）销售达成有额外提成 工作地点全程室内，就近安排门店，时间自由、每月固定8号都有活动，有经验者、能够长期固定优先 联系人：王先生，

2.6-.13-15共6天，大润发东关世茂店招临促2名，，需有健康证办理进场，有意者联系我

云龙华府水果店招营业员一名，工资三千，有提成，，月休四天，轻松活，电话

美家乐生活超市九里峰景店招聘收银员一名、半天班，有意者咨 ☎

储备店长3名，有医药保健品店面运营管理销售经验优先。 店员10名，有零售经验优先

促销员 工作地址:新沂欢乐买 100-120元/天，春节

岗位职责： 1.全面统筹配送团队的日常管理，涵盖配送人员与车辆调度，确保配送服务有序高效运行。 2.落实并监督各项管理制度与考核标准，构建安全、高效、公正的管理体系。 3.组织开展配送员专项培训，重点提升安全意识及服务态度，倡导真诚、热情的服务理念。 4.科学调配人力与车辆资源，落实车辆维护保养及六项安全检查，有效防范安全风险。 5.管理第三方运力合作方，监督合同执行、车况审核、安全保障及服务质量等关键环节。 任职资格： 1.大专及以上学历，物流相关专业优先，具备丰富经验者可放宽至高中学历； 2.具备2年以上同类岗位工作经验，熟悉物流配送全流程，掌握物流系统基础操作； 3.熟练使用常用办公软件； 4.具备良好沟通能力，诚实守信，具有较强的职业道德素养。