
库管快递拣货员
()。 3.招电商仓库管理员1.工作内容:打单,拣货,上架,整理退货。 要求会用聚水潭系统(有做过仓库主管优先考虑)会用Excel表格优先!
2.待遇:固定工资加饭补5k-6k,月休三天(法定节假日统一放假一天)。如果没有休息当天两倍工资
3.上班时间:下午1点上班,晚饭一小时,11点下班。
工作地址:海西电商园E区207室,联系电话:
分拣3-5人日结
海西公馆(绶溪公园对面)需要兼职 3 名
工资当天结算
工作内容:快递挑拣➕协助装车
工作时间:18点至24点(或者做到活结束)都可以
薪资:一小时20元,一天工作至少4小时起步,连续做的优先
年龄要求:21到45岁,初中文化以上
要的话,加我报名
打包配货员日结
【狮城(宝盖)|海峡|招聘】
一、招临时打包
1.招聘临时打包快递,19元每小时,做得好加1元奖金,到手20元一小时,,主要工作时间下午2点到11点左右,做完事情为止,工作内容:会用聚水潭,配货打包快递,拆包整理退货,手脚麻利,前三天日结,可以稳定做周结哈,正常可以做到8-9月份。
2.招聘压花加拆包,20元每小时,日结,上班时间下午2点到11点前三天日结,可以稳定做周结哈,正常可以做到8-9月份。 工作地址:海西电商园E区207室,联系电话:
青海海西招聘临时打包人员,工作地点位于电商园E区207室。,招聘人数为1名。薪资为每小时1
19-20元/时
打包1-2人
招聘临时打包人员,工作地点位于海西电商园E区207室。,招聘人数为1名。薪资为每小时19至20元。
西宁城北区招聘工作人员2名底薪:3500元+提成
3000-6000元/月
临时工有提成免费培训包住1-2人月结全职
招聘
工作人员2名
底薪:3500元+提成
库管社保包住包吃保险餐补1-2人月结全职
啤酒厂区急招库管负责酒水出入库、盘点对账、货物整理要求:踏实肯干、细心负责,会简单电脑表格有仓储、叉车经验优先,无经验可教薪资4000五险|餐补|住宿|节日福利工作稳定,长期能干有意直接私信联系~电话:
抖音发文
10-20元/时
临时工有提成20人以上完工结算兼职
公司提供素材,你发到抖音上,一天五元,纯绿色无污染,可长期合作,操作简单,三分钟赚个奶茶钱
青海海西大通东峡茶园,招炒菜师傅一名,工资8000~9000,活轻松,看技术,平时不忙,星
8000-9000元/月
烧菜1-2人月结
大通东峡茶园,招炒菜师傅一名,工资8000~9000,活轻松,看技术,平时不忙,星期六星期天有几桌炒菜工资干散.联系电话
果蔬分拣
6-诚聘蔬菜分拣员工作内容,按照配送单,进行蔬菜分拣称重,需要识字,工作时间凌晨十二点到第二天10点半左右,具体时间电话联系,男女不限,吃住不管,熟练以后工资可涨,会开车优先,不会开车也可以联系电话:
打包分拣贴标签包吃日结
工资复印件可以、不装不卸50天左右短期工、人走帐清临汾,运城统一发车〖上海太仓化妆品〗[红包]员工点对点220/左右天,。周六日工资,正常发放工作时间:点对点11小时,特殊情况按实际休息时间,免费管吃两餐工作餐。宿舍6-8人间(包含水电)上下班5公里左右,班车接送。,。空调热水器,设备齐全。岗位:打包,分拣,扫描贴标签注意:,因个人原因。。
打包理货员包住
济宁兖州区外贸仓,工作内容:质检,理货,打包,活很轻松,长白班08:00-17:00,中间休息一小时,可以加班。日结,,!年龄要求48岁以下。需要住宿!!!报名热线
打包装卸工
陆良江楠市场冷库招长工打包装车夫妻工,男女不限,天天可以装车,包吃包住,常年库,生意稳定。黄白22公斤2.3一件苦菜18公斤2.3一件油麦21公斤2.7一件大利18公斤2.7一件春菜22公斤3.2一件上青22公斤3.8一件金丝白19公斤3.5一件工资15号到20号发平时可以预支工资电话欢迎来电
打包
包装冰淇淋点对点200元,不管饭备注:,顺丰黑名单不接收;注意事项:!(无任何理由[抱拳]);友情提示:库里有点凉,带一件厚点的外套!!工作内容:包装冰淇淋,简单轻松,包装冰淇淋,简单轻松18/50岁
临时工1-2人
招聘医保结算专员1名。要求有医院出入院窗口结算、医保刷卡实操工作经验,熟悉医保结算流程。工作细致严谨,熟练操作办公软件,数据录入准确高效。服务意识良好,遵守财务及医保相关管理制度。薪资待遇从优。工作地址为都兰县香日德利众医院。
海西格尔木市招聘工作地址:八一西路年龄要求:18以上要求服从管理工资薪资:
临时工
招聘
工作地址:格尔木 八一西路
年龄要求:18以上 要求服从管理
工资薪资:
车队队长,调度
1-1.1万元/月
运输经理/主管学历不限管得住人
一、岗位名称
车队队长
二、岗位职责
1. 团队统筹:全面负责车队日常运营管理,合理调度车辆与人员,优化运输效率。
2. 安全合规:主导全员行车安全警示教育,严格执行交通法规及公司安全条例,杜绝重大事故发生。
3. 资产管控:建立精细化车辆管理台账,统筹车辆维修、保养与年检工作,严控运营成本。
4. 数据管理:定期统计里程、油耗、出勤等核心数据,确保报表准确、分析到位。
5. 关系维系:统筹协调与货主、调度方及基层驾驶员的沟通,及时解决突发问题。
三、任职要求
1. 资历深厚:从事过车辆运输行业。
2. 管理能力:具备2年以上车队管理经验,懂流程、懂规范,具备较强的团队协调与执行能力。
3. 专业素养:熟悉运输行业运作模式,具备极强的责任心与安全意识,原则性强。
4. 技能要求:能够使用办公软件(Excel/Word),数据观念强。
四、薪酬福利
1. 薪资每月1万
2. 社会保障:,享受法定节假日及带薪年假。
五、联系方式
- 联系电话:
栏目概述
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