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工作内容: 生鲜/日用品分拣、配货、打包，室内恒温工作。【薪资】8000-13000元，多劳多得，上不封顶!【发薪】每月10号准时发工资，绝不拖欠，干满1个星期即可预支工资，用钱不发愁! 【住宿】部分门店提供住宿，解决住宿难题 任职要求: 18-40岁优先，身体健康，无不良嗜好;工作认真负责，零基础可做，有人带。 其他福利: 正规直聘、就近分配、工作稳定、福利齐全，长期短期都可做! 想踏实赚钱、稳定上班的，直接联系!

马驹桥理货拣货日结210 3天日结最少干2月 要求：18-45周岁 内容：负责日用百货、零食类分拣，理货等，溜溜达达的活 时间：12:00-00:00点，早下班不扣工资 薪资：210/天，结最少干两月，，最好长期干 食宿：住宿300/月，水电平摊，，不管饭

✨大型商超 顺义店招人啦！我们需要3位阳光小伙(24-30岁最佳)做理货，踏实靠谱、动作快的兄弟看过来 联系：（同）

顺义服装库房招聘仓库管理员 要求:男女不限18岁至38岁，工作认真，干活利索。 主要是负责仓内服装尺码分类和打包发货等工作内容。 上班时间:早8晚6， 中午休息1小时，每周日固定休息 薪资待遇:200元/天管三餐和住宿（全免费） 上班地址:顺义区红都路天文弘工业园（自行导航） 公交站：大官庄开发区公交站 备注: 1.必须住宿，不能住宿园区不接受。 2.只接受不吸烟的人员（硬性要求少吸或者有时吸的人员不考虑，为了库房安全考虑） 3.每月15日发上月工资。

顺义夜班店员招聘 （不管吃住） 常温库*2人，冷库*1人 会使用PDA，有分拣店员经验 ，20-45 周 工作时间:下午7点到早6点左右，早完事早下班 工作时长不超过10小时，前7天，薪资240一天。 保护期为入职前7天。计件工资会比按天更高， 月薪7000-9000之间，发薪15号 位置：相各庄村头江河附近（美库仓库） 面试时间:周一到周五下午7点以后，面试试岗两小时。

一、工作内容： 1、将快递包件里面的货物倒到流水线上 2、自动化分拣设备分拣后，对快递包裹进行封装 3、将流水线上所负责区域的快件根据代码标识进行分拣 4、将快件按照要求摆放到自动化分拣扫描设备上完成操作 二、福利待遇： 1、工资6000-8500 2、节日福利、工龄补贴，公司免费缴纳商保 3、有食堂，包3餐，每餐五个菜 4、提供宿舍，4人间，宿舍有空调等 三、任职要求： 1、能吃苦耐劳，接受夜班上班 2、有良好的服务意识，责任心强，合作精神 3、识字，能读写26个英文字母，无任何犯罪前科，无大面积纹身 四：面试时间： 8:30-11:00，13:30-17:00，周一至周日均可 五、工作地点 北京市顺义区南法信金关北二街五号院

日结长期超市理货员 工作内容：在仓库对每天的货物做分拣、整理，摆放任务，配合配送员把包裹放在指定位置，分拣打包上架理货一体。 要求：年龄20-45岁，长期至少2月起做。2天次日结 面试时间：每天10：00-18：00 工作位置： 垡头仓：白班4人，北京市朝阳区垡头路文化 国展仓：白班8人夜班2人，北京市顺义区天纬街7号-

急招配货师傅一名 要求： 1. 会开车，驾驶技术熟练； 2. 性格外向，善于表达，不怕辛苦； 3. 月薪 7000-8000； 4. 工作时间是12小时左右（凌晨 2 点 上班-2 点来钟下班 能接受的再联系） 5. 对工作认真负责，吃苦耐劳，踏实肯干，要长期稳定的员工。不能长期勿扰 工作地点：顺义石门蔬菜批发区 联系电话： 有意向可以打电话 非诚勿扰

（管吃住）服装库房招库工打包发货员 要求:男女不限18岁至38岁，工作认真，干活利索。 主要是负责仓内服装尺码分类和打包发货等工作内容。 上班时间:早8晚6， 中午休息1小时，每周日固定休息 薪资待遇:5200元/月（26天出勤） 上班地址:顺义区红都路天文弘工业园（自行导航） 公交站：大官庄开发区公交站 备注: 1.必须住宿，不能住宿园区不接受。 2.只接受不吸烟的人员（硬性要求少吸或者有时吸的人员不考虑，为了库房安全考虑） 3.每月15日发上月工资。

招聘断桥铝门窗制作中小工 工作地点 北京市顺义区南彩 要求 长期工 听安排 有加班费 包吃包住 联系电话

招聘烧烤师傅，要求口味好北京顺义新店工资9000-12000电话

100多平米的多年烧烤店，招烧烤中工，抓串工，炒菜学徒，烧烤学徒，干的好马上涨工资，看个人能力，看清楚先不招烧烤师傅，地址顺义李遂，，有意者直接打电话，直接打电话！

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[福]顺义大学保安年龄45岁以内，身高170以上，身体健康，没有犯罪记录有保安证最好，12小时高峰期站岗巡逻岗活轻松工资3300元管住，吃每月补助600元，有内部食堂非常便宜基本300就够吃寒暑假可以倒班休息，工资可以发现金报道位置，顺义区，顺义公园7个考勤800。

职位：招电商仓库快递打包员，用打包机打包，做过的优先（计件） 地点：普宁东埔名鼠工业园内 电话： 同

电商打包分类招聘 包装工2名（不耽误接送孩子上学放学可双休） 工资面议 年龄：50以内 要求：身体健康，吃苦耐劳，思想端正 联系电话 地址：八路半解放路西郊小学东校区 附近

电商打包分类招聘 包装工2名（不耽误接送孩子上学放学可双休） 工资面议 年龄：50以内 要求：身体健康，吃苦耐劳，思想端正 联系电话 地址：八路半解放路西郊小学西校区 附近

计时打快递包袜子。下午来两个18一小时。磨洋工勿扰。做的联系我。

招拆零拣货, 薪资5000元以上/月, 有经验者优先! 联系刘女士

公司介绍： 岗位职责： 负责商场/超市区域内商品的接收、验收、入库工作。 按照商品陈列标准和营销要求，及时进行货品的上架、补货、理货及价格标签的维护。 保持所负责区域货架的整洁、饱满、美观，营造良好的购物环境。 定期检查商品质量，对临期、破损、变质商品及时下架并上报。 协助进行库存盘点，确保账实相符。 完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 身体健康，吃苦耐劳，有责任心。 有商超、零售行业理货、仓储工作经验者优先考虑。 具备良好的服务意识和团队合作精神，能适应零售行业的工作节奏。 薪资待遇： 试用期3个月，底薪5000元。转正后薪资结构为“底薪+绩效奖金”。

工作职责： 1、负责市场相关信息的搜集与整理。 2、参与公司日常运营项目的事务管理，协助完成策划、组织及执行工作。 3、协同项目经理维护外部客户群体关系，保持业务渠道沟通顺畅，提升客户服务体验。 4、依据业务需要，准备并提供所需资料（如成本明细、报价文件、投标书、协议文本、合同等）。 5、按时完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，欢迎应届毕业生应聘，物流管理或通信类相关专业者优先考虑。 2、熟练操作计算机，掌握常用办公软件，工作认真细致，具备较强的责任意识。 3、性格稳重踏实，吃苦耐劳，能承受一定工作压力，适应加班或短期出差，执行力出色，恪守职业操守。 4、思维清晰敏捷，富有进取心和事业心，具备优秀的团队合作意识，品行良好，诚实守信。

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北京车展兼职活动活动时间：-259:00-19:00薪酬：250/天，提供餐补地点：中国国际展览中心（顺义馆）岗位：兼职协助要求：，年龄30岁以下，五官端正，积极灵活，有多次展会活动经验者优先，服从管理。报名+：需要视频面试。

明天7点北京顺义区名都园要3个小时工，每人最少3小时每小时40元，加时加钱，电话

①订单接收与下发：接收客户订单并进行审核，核对收货地址、货物信息及时效要求等关键内容，确保信息无误后在相应系统平台完成订单下发。 ②运输调度安排：依据订单具体需求，科学规划车辆调度与运输线路，保障货物准时发出。 ③出库协同工作：与仓库管理人员对接，协调解决发车相关事宜。 一、在途管理与异常应对 ①全程动态跟踪：实时掌握在途货物的位置信息、运输状态，监督回单与送达照片的上传情况，以及全程温控数据，确保运输各环节按计划执行。 ②突发情况处置：针对运输过程中出现的延误、货损、遗失、恶劣天气或交通障碍等问题，第一时间与相关方沟通并推动解决方案落实。 ③运输费用审核：审核承运商提交的费用清单与票据，确保金额准确无误后递交财务部门用于结算处理。 二、任职资格 ·学历要求：大专及以上学历，物流管理、供应链管理、国际贸易等相关专业者优先考虑。 ·经验能力：熟悉物流运作流程，了解冷链运输及仓储管理环节；具备ERP、WMS或TMS系统操作经验者优先。 ·细致认真：在处理单据和数据时需保持高度准确性。 ·沟通协调：具备良好的跨部门协作能力和外部沟通技巧。 ·抗压性强：可同时推进多项工作任务，并在紧急或异常情况下保持冷静应对。 ·问题解决：面对突发状况能主动思考，迅速提出有效应对措施。 ·团队意识：乐于与团队成员协同合作，共同推进工作目标达成。 备注：北京社保

租赁站维修，收发货，会简单电焊最好，八小时工作制，日工资200, 有食宿,工资月结，主要节假日有礼品奖金

岗位职责:1接待来访客人办理及更新会员卡消费记录，2及时准确接听电话，记录留言并转达 3负责结算账款，并做好账目登记，4负责前台区域的环境维护，保证设备安全及正常运作，5男女不限，形象好，气质佳 岗位福利:每年出国团建，上班时间八小时，轮班制，分早晚班，加班另算加班费节假日有单独休息招长期工

工作职责: 1、中台体系搭建与迭代 1）主导配送中台的架构设计与持续优化，提升业务执行效率与系统稳定性； 2）构建数据中台、业务中台及管理中台能力，支撑配送业务的敏捷响应与灵活调整； 3）推进中台与前端业务模块（如外卖、团购等）高效联动，实现资源与信息的互通共享。 2、配送运营效能提升 1）优化订单履约、骑手调度、路径算法等关键流程，提高整体运作效率； 2）统筹骑手排班、区域划分与运力配置，保障配送资源的科学分配； 3）结合数据分析与技术手段，解决配送延迟、服务波动等实际问题。 3、数据化运营决策 1）搭建核心指标体系（如配送时效、准时率、人均单量、成本控制等），支撑精细化运营； 2）监控业务异常数据，快速识别根因并制定有效应对策略。 4、跨团队协同推进 1）联动配送、商户、用户等相关方，推动端到端配送链路的持续优化； 2）带领跨职能团队，确保中台建设与运营目标的一致性与落地性。 5、配送服务体验升级 1）聚焦配送速度、订单准确性和骑手服务质量等用户关注点； 2）基于用户反馈与行为数据，不断打磨配送服务细节。 6、成本管控与资源配置 1）优化配送投入产出比，提升人力、车辆、仓储等资源使用效率； 2）探索新型配送方式与技术应用（如无人配送、智能调度等），降低整体运营支出。 7、市场动态响应与竞争应对 1）研究同行配送策略，输出可落地的改进方案以增强竞争力； 2）根据节假日、大促等特殊场景动态调整运营策略，保障业务平稳增长。 任职资格: 1、本科及以上学历，专业不限； 2、具备外卖、物流或即时配送领域工作经验，理解配送系统的运行机制； 3、拥有中台或后台系统运营背景，能衔接技术实现与业务需求； 4、至少3年团队管理经验，具备带领跨部门项目团队的能力； 5、熟悉即时配送核心技术逻辑，具备数据分析能力，能够以数据指导决策； 6、责任心强，执行力高，可在复杂环境中持续推进项目进展； 7、抗压能力强，适应高强度、快节奏的业务变化； 8、学习与创新能力突出，能快速掌握新业务模式与技术趋势。

4月12要一个人在顺义，有时间私聊。