库房配货理货 需细心，干活快，眼神好。半天班或全天班都可以；库房内配小食品，整理货物日期等 薪资福利:月薪1500 - 2500 招工人数:1 应聘请说看到的；有效期到12月23日 工作地址:溪湖后石小学

分拣员 会使用智能手机，干活麻利仔细，有经验者优先。使用手机扫描物品投放至指定位置即可。工作时间：4：00----9：00 薪资福利:1800 工作地址:溪湖一铁厂附近

分拣员 眼神好，手脚麻利，交保险。流水线工作，工作时间早5点至9点，13点至15点30分 薪资福利:2000至3500 ： 工作地址:卧龙木材交易市场对面

装卸、倒袋子、操作工、分拣等 身体强健，吃苦耐劳 薪资福利:2500 - 5500元 住卧龙优先

快递晚班操作人员 工作时间：下午4点 - 7点左右 薪资福利:工资面议 更多招聘请看--免费登记发布

车间分拣员 ①、年龄35岁-55周岁；②、具备良好的观察力和细致的工作态度，能够准确识别生鲜商品；③、身体健康，能适应站立工作，有较强的体力；④、有团队合作精神，能够配合团队完成每日分拣任务；。①、负责生鲜产品的分类、分拣及打包，确保商品质量符合标准；②、保持工作区域的清洁与卫生，确保良好的工作环境；③、协助处理库存管理，及时反馈商品状态信息。 薪资福利:2600➕满勤（公休2天）

特产打包小时工 要求工作认真有责任心，40岁以下有限录用。特产分选、快递打包，没有重东西，工资当天结算，11元/小时。 薪资福利:工资当天结算，11元/小时 工作地址:本溪程家木春山珍东北特产

库房配货理货 需细心，干活快，眼神好。库房内配小食品，整理货物日期等 薪资福利:月薪1500-2500 招工人数:1名 半天班或全天班都可以；应聘请说看到的；有效期到12月23日 工作地址:溪湖后石小学

快递柜操作员 需会操作智能手机。活不累，有专业人员指导简单易上手 薪资福利:可固定工资，也可计件，多劳多得。全职、兼职皆可。

库房配货员 男女不限，40 - 55岁之间。方便面，罐头配货，辅助司机装车，库房管理 薪资福利:月公休2天，工资2400元 招工人数:1名 工作时间：早7点半 - 晚6点，11点半 - 1点休息 工作地址:新立屯中石油对面

万达加盟品牌墨噗墨噗手工麻糍 招聘前期培训马上开始了 前厅五人年龄18-35岁.切水果二人年龄18-50岁 详情☎

本溪市明山区招强电

个人 招聘：护工一名 工作时间：夜班 12个小时即可，负责照顾一名73岁女性植物人患者，月薪2000，无休。 联系电话：

大市场新隆嘉面食店招聘上下午倒班售货员一名，每天工作6:30小时，有工作经验者优先，有意者请联系： 微电同步

南山北药家大药房招聘营业员（要求有经验的）招聘电话

长短期均可，接受寒假工，良品铺子打包坐岗280一天包吃住，无需经验，不穿无尘服愿意干包进，可周结； 主要负责良品铺子装箱、收发货、归类贴标、打单、分拣，理货，仓管等 招聘要求：年龄16-50周岁，身体健康，必须接受厂区住宿 工作时间：8:00-20:00接受倒班，可安排白班岗位； 薪资待遇：240-280/天，月综合薪资6700-7800，（短期至少做15天以上） 包吃住，免费4人间的寝室，宿舍空调、独立卫生间；

中通企业直招 工作内容： 负责快递的分拣、扫描、集包、拆包、装卸等操作。 薪资待遇： 入职即购买五险 现有人员综合薪资为6500-8000，薪资结构为底薪+绩效+全勤，多劳多得，发薪日期为每月25号。 长夜班上六点下六点，白夜班两班倒上七点下七点，半个月一倒班 食宿： 包吃包住，包四餐，宿舍带空调、洗衣机，夫妻可提供夫妻房补助（每人100元，需提供结婚证照片）。 公司还有年终奖、亲情1+1、端午节、中秋节等福利。 招聘要求： 1.男性21-50周岁、女性21-45周岁，从事过快递行业工作优先录用； 2.身体健康，能吃苦耐劳，适应夜班； 3.执行力强，服从管理，有团队合作精神。 温馨提示： 1、应聘者需持本人有效二代身份证原件，证件必须要有磁性 2、本企业直招，不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者知晓并转告，以免受骗损失财物。

中世国际物流开封业务中心招聘 上午9点面试， 年龄要求：18~48岁 工作内容:负责生产物料的拣配、排序、配送工作 食宿：4-6人间，配备空调、热水器、独立卫生间； 工作餐标准：提供一餐，加班超过3个小时再提供一餐，先吃后补10元/餐； 薪资待遇：底薪2200➕全勤奖200➕加班费➕夜班津贴➕年终奖。综合工资5000左右 ❤ 温馨提示：面试注意：不要穿短裤、裙子、拖鞋、凉鞋；面试携带身份证原件! 我们这是中世仓库，在开封西郊有4个库房，就近分配： 奇瑞里面1个，魏都路11大街保税区里面1个 9大街陇海4路1个，8大街丰树物流园1个 ☎

中通企业直招 工作内容： 负责快递的分拣、扫描 薪资待遇： 入职即购买五险 现有人员综合薪资为6500-8000，薪资结构为底薪+绩效+全勤，多劳多得，发薪日期为每月25号。 长夜班上六点下六点，白夜班两班倒上七点下七点，半个月一倒班 食宿： 包吃包住，包四餐，宿舍带空调、洗衣机，夫妻可提供夫妻房补助（每人100元，需提供结婚证照片）。 公司还有年终奖、亲情1+1、端午节、中秋节等福利。 招聘要求： 1.21-50周岁。从事过快递行业工作优先录用； 2.身体健康，能吃苦耐劳，适应夜班； 3.执行力强，服从管理，有团队合作精神。 温馨提示： 1、应聘者需持本人有效二代身份证原件，证件必须要有磁性 2、本企业直招，不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者知晓并转告，以免受骗损失财物。

主要负责快递的分拣扫描，自动化小件摆件工作，有夜班。要求能吃苦，能接受站岗，能上夜班，身体素质良好

快递员 薪资福利:9000 跟公司直签合同，没有二包；适合两口子都没工作的干，2人足矣，不用雇人，没有经验可以带，有意者欢迎实地考察 工作地址:辽宁省本溪市平山区站前世佳大厦

岗位职责： （一）物流体系规划与建设 根据门店布局、销售数据及交通状况，科学规划并持续优化配送路径，制定高效且成本可控的物流解决方案。评估并引入先进的物流技术与设备（如WMS仓库管理系统、TMS运输管理系统、冷链温控监测系统等），推动物流系统的智能化与标准化升级。 （二）仓储管理 建立健全仓库标准作业流程，涵盖收货、验货、入库、存储、分拣、打包、出库及退货等各环节。严格执行食品安全与卫生规范，重点保障冷冻、冷藏、常温等不同温区的温度控制与环境达标。提升仓库空间利用效率，确保库存数据精准，定期组织盘点并分析差异原因，提出改进方案。落实仓库安全管理制度，涵盖设备操作、人员作业及货物保管，防范各类安全事故发生。 （三）运输与配送管理 统筹管理公司自有及第三方冷链运输车队，确保车辆性能良好、温控装置运行正常。监督日常配送执行过程，保障商品准时、准确、完好地送达各门店及相关单位。及时应对配送异常（如交通延误、温度超标、货品损坏、门店反馈等问题），启动应急机制妥善处理。持续优化装载效率与配送线路，降低运输环节成本。 （四）团队管理与培训 负责物流中心团队的组建、培训、绩效考核与激励机制建设，提升员工专业能力与整体工作效率。营造积极协作的工作氛围，明确岗位职责分工，保障部门内部高效运转与协同配合。 （五）成本与绩效管理 编制并管控物流部门日/旬/月/季/年度预算，对人力、仓储、运输、损耗等各项支出进行动态监控与深度分析。建立关键绩效指标体系（KPI），包括配送准时率、库存准确率、生鲜损耗率、订单满足率、单位物流成本等，通过数据驱动识别流程瓶颈，持续推进降本增效。 （六）跨部门协同 与采购部门紧密联动，依据到货计划和促销安排，合理调配仓储资源与运力支持。与门店运营及相关部门保持高频沟通，快速响应门店在收货、退换货等方面的需求，助力门店经营。联合财务、IT等职能板块，优化业务流程与系统对接效率。 任职要求： （一）每日核心工作流程 1.清晨：监控配送与复盘（通常为4:00-6:00AM） 实时追踪：上岗后第一时间通过云鲜生系统与GPS定位，掌握所有冷链车辆在途状态、温度是否正常、能否按时抵达门店。 应急处理：针对配送延迟或温控异常等情况迅速响应，协调司机、门店及相关方，启动应急预案，最大限度减少对门店营业的影响。 复盘昨日损耗：查阅前一日生鲜损耗报表，分析高损品类及其发生环节（收货、仓储或运输），督促相关责任人跟进整改。 2.上午：现场巡查与日常运营（通常为8:00-12:00AM） 温度检查：巡视各温区（冷冻、冷藏、常温、果蔬区）实际温度是否符合标准，并核查历史记录。 卫生与安全：检查仓库清洁状况、货物堆放合规性、设备停放秩序及员工操作是否符合SOP规范。 工作进度：观察早晚班次收货、分拣作业是否顺畅高效。 每日晨会：召集物流配送经理、主管及仓管人员召开简短会议，通报当日重点任务、注意事项及前日问题点。 资源协调：与采购端确认未来到货计划及品种数量，提前规划库位与人力配置。 3.下午：规划与沟通（通常为13:00-18:00PM） 盘点管理：巡查每日盘点执行情况，确保数据真实、准确、无误。 订单审核：审核各门店提交的订单，结合库存现状、配送能力及促销安排进行调整或确认。 生成作业计划：在云鲜生系统中合理编排次日配送车辆、路线与司机安排，确保运力与需求匹配。 跨部门会议：参与采购、门店运营、营运等部门的协作会议，解决物流相关议题，同步关键信息。 4.傍晚：夜班准备与总结（通常为20:00-次日8:00AM） 交接班会议：组织白班与晚班物流配送经理完成工作交接，明确夜间收货、加工及配送准备工作。 当日数据汇总：查看当日统计数据，生成次日分拣任务单与波次计划，系统优化拣货路径以提升效率。 运力规划：根据工时利用率、订单处理量、收货及时率等数据，确定车队排班安排。 离岗前检查：最后确认夜间任务已部署到位，无重大安全隐患后方可离岗，保持通讯畅通，随时应对突发状况。 （二）每旬核心工作流程 旬初计划：召开部门旬度例会，总结上旬工作成果，部署本旬重点工作（如盘点、培训、设备维护等）。 绩效分析：深入解读上旬核心KPI表现（损耗率、准时率、成本占比等），识别趋势性问题并制定改善措施。 资源规划：基于销售预测，评估本旬及后续阶段的人力与运力需求，必要时调配临时用工或外部车辆。 协同会议：参加总部组织的旬度产销协同会议，与采购及计划团队对接upcoming货量与大促安排。 （三）每月定期核心工作流程 财务复盘：梳理上月物流部门整体预算执行情况，审核人力、燃油、仓储、损耗等费用支出，开展成本效益评估。 全面盘点：组织并监督月度全仓盘点，分析盘盈盘亏原因，更新库存账目，并追责相关环节。 绩效管理：完成下属员工月度KPI考核评定，并开展一对一绩效面谈。 持续改进：主导或参与一项流程优化项目（如新设备应用、库位重组、包装改良等），形成项目总结报告。 安全培训：组织月度安全教育或应急演练，强化全员安全意识与操作规范。

快递员 20 - 50岁、男女不限、老师傅一对一帮带。【工作职责】①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作②有面包车公司提供车油补 薪资福利:【薪资待遇】①薪资范围：5000 - 8000②薪资构成：保底 + 计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天③发薪时间：新工半月发放一次，不压工资，不拖欠工资【福利待遇】①基础福利：法定节假日、带薪年假②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴、保底工资③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、高温补贴、提拔晋升、互助基金 工作地址:辽宁省本溪市明山区明山区峪安巷，溪湖区彩北路

游戏代练 手游代练 薪资福利:3000-5000 打电话时请说是在看到的 工作地址:辽宁省本溪市明山区西芬超市附近

工作内容： -规划并落实物流运作流程 -保障货物运输的时效性与准确率 -跟踪物流各环节，持续优化作业模式 任职要求： -具备较强的统筹协调与团队管理能力 -能够高效应对物流运营中的各类突发情况 -熟悉物流业务体系，适应高强度、快节奏的工作节奏

驿站外送人员、入库扫码人员 认识字，男女不限。负责商场送快递，入库扫码 薪资福利:1000 - 4000，每个小时15，工作时间上午12点 - 18点时间随意 招工人数:外送人员2名，入库扫码人员2名 打电话时请说是在看到的 工作地址:辽宁省本溪市平山区北地一中

员工 男女不限，年龄35_50岁。主要经营蜂蜜，蜂胶，蜂花粉，蜂王浆以及系列产品。 薪资福利:工资福利优厚2000_5000，工作时间：8：00～16:30（月休4天），节假日带薪休息。 更多招聘请看--免费登记发布 工作地址:唐家路朝鲜中学旁

龙山泉啤酒装卸工 早八晚五，一天两趟活，上午一趟下午一趟，管饭，会骑电动三轮车优先。 薪资福利:3000 招工人数:1 打电话时请说是在看到的 工作地址:辽宁省本溪市平山区东明公厕对面

快递员 根据公司要求准确高效完成日常派送工作，安全便捷完成快件揽收，维护客户关系，为客户提供热情服务，刷亮公司品牌。 薪资福利:计提工资，平均薪资6k-1w+上不封顶，多干多得，入职后六险一金，工龄奖，年终奖，定期团建，体检，饭补，话补，节日礼物等专属福利。 更多招聘请看--免费登记发布

装卸工招聘，工作地点在辽宁省本溪市明山区太子城售楼处，从事啤酒和饮料的配送工作，享有满勤奖、奖金及年终奖等薪资福利，工资面议。