岗位职责： 1、全面主持项目经理部日常事务，代表企业开展施工项目管理工作，落实国家法律、法规、政策及强制性标准要求，贯彻企业各项管理制度，保障企业合法利益； 2、统筹项目开工、竣工、验收与交付全过程，主导回款进度、施工技术资料归档、竣工结算及后期回访保修工作；负责项目工期、质量、安全、环境管理及成本管控； 3、在授权范围内，协调企业管理层、劳务队伍、协作单位、业主方、分包单位、监理单位及地方政府部门等多方关系，实施过程管控，及时解决施工中出现的各类问题； 4、参与分包单位的考察比选、合同磋商，并承担分包现场管理职责； 5、落实公司下达的各项项目管理目标及相关任务要求。 任职要求： 1、具备8年以上环保类工程项目管理或技术管理经验；掌握土木工程、市政工程、环境工程等相关专业理论知识；可独立完成竣工资料编制；具备图纸审核能力及一定工程造价基础； 2、具备良好的组织管理、沟通协调、施工方案编写和成本控制能力；责任心强，执行力高，抗压能力强，能长期驻守项目现场； 3、曾完整参与1-2个环保项目从开工至结算的全过程；熟悉建筑工程相关法律法规、技术规范及行业标准。

广告公司长期招聘以下岗位： 1.设计师：具备美术基础，熟悉餐饮领域广告创意设计，擅长门头设计及餐饮类标识制作，热爱短视频拍摄与剪辑，有短视频运营经验者优先 2.广告项目经理：熟练使用cdr、Ps、Ai等设计软件完成基础设计工作，熟悉各类广告材质，能负责现场对接、跟单、下单全流程，沟通协调能力良好 3.安装师傅：具有3年以上广告安装实操经验，工作认真负责，能适应调配安排 欢迎曾经营广告门店的创业者、个体经营者加入，携手共同发展

1.全面统筹和全过程管理：全面正确理解项目需求，制定项目实施计划：立项、设计、开发、实施、上线、交付、结项等全过程，有效确认项目实施范围，控制项目的进度、质量及成本与风险； 2.合理分工和团队管理：合理安排项目成员工作分工，过程中对内对外持续沟通，充分协调利用公司内外部各种资源，推动各环节持续改进最大化团队效率； 3.问题预判和攻坚能力：依照项目管理流程跟进及确认项目各阶段交付物的按时提交，监督项目进程中各项文档、流程按照规范进行，并对最终项目文件资料形成整理与存档； 4.高效沟通和主动承担：不断优化项目管理流程，发现、跟踪、总结过程问题，了解需求变更、评估、协调等事宜； 5.标准化捍卫者：负责项目实施相关文档的撰写，如：项目投标标书、项目实施计划、项目实施进度表、业务解决方案、项目活动方案、交付使用手册课件等； 6.举一反三和上升能力：对项目实施开展后的结果进行跟踪、收集、分析、优化，确保相关业务的持续完善。 任职要求： 1.大专以上学历。三年及以上的项目管理经历，拥有成熟的项目管理知识和经验，熟悉企业管理流程，能够给项目实施提供较好的活动方案和计划支撑；有招投标经验者优先录用； 2.头脑灵活，具备出色的沟通组织协调能力，优秀的语言、书面表达能力； 3.有强烈欲望，进取心、事业心、责任心，能承受一定的工作压力，且富有工作热情与激情； 4.熟练掌握office办公软件，最好能至少熟练操作一种项目管理工具如Project；

工作地点：新加坡 任职要求： 1、学历要求：本科及以上； 2、专业资质：具备机电工程相关领域中级以上职称或一级建造师资格（新加坡或国际认可），持有注册造价工程师（安装类）或LEW（新加坡持牌电气工程师）资质者优先； 3、须有5年以上大型机电安装项目管理经历； 4、熟练掌握新加坡本地法规，了解机电工程设计与施工规范（如SS\CP标准等）； 5、具备优秀的团队管理及内外部协调能力； 6、具备良好的英语沟通水平；

因公司发展需要，现需招聘两名项目经理。 要求： 1、具备二级及以上建造师资格证书（房建、市政、公路方向），拥有5年以上现场施工管理经历； 2、年龄在30至42岁之间，条件优异者可适度放宽要求； 3、具备良好的沟通表达与综合协调能力，能够全面把控和监管工程的质量、进度、安全及成本。一经录用，享受年薪10万以上并含年终奖金。 联系人李女士：***********

负责公司海外项目的全流程管理工作，涵盖但不限于以下环节： 1、项目承接阶段的统筹协调； 2、项目启动阶段的组织推进； 3、项目实施阶段的现场管控； 4、项目竣工阶段的交付管理

岗位职责： 1、承担项目管理目标与经营目标的管控职责 2、负责对项目团队成员的组织与管理 3、落实与甲方合同条款的执行与履约责任 4、负责外部相关方关系的对接与协调 5、承担项目运营及管理过程中的风险管控责任 6、履行项目人员的成长与培养职责 7、全面负责项目的质量保障与安全管理 8、对安装施工队伍的管理失当承担相应责任 9、项目的统筹运作：组建项目管理团队，构建并推行各类专业管理体系 10、主导项目经营工作，通过科学管控达成各项经营指标 任职条件： 1、年龄：28-45岁 2、学历：工程管理、项目管理、工民建、机械制造等相关专业大专及以上学历，具备中级工程师及以上职称，持有二级及以上建造师资格证书 3、经验要求：具有5年以上工作经验，其中3年以上从事工程管理工作经历 4、婚姻状况：不限 5、知识要求：熟悉工程项目管理流程，具备良好的计划组织实施能力、控制力、领导力、沟通力、执行力以及内外部关系协调能力 6、能力要求：具备出色的组织协调与沟通管理能力，同时拥有较强的书面撰写与语言表达能力 其它要求：能接受长期外派或出差

招聘：信息技术经理/主管 薪资：2000-2500 职位要求： 一、战略与规划 制定公司信息化整体规划、年度IT建设计划，匹配业务发展。 负责信息系统架构设计、技术选型、数字化转型方案落地。 跟踪新技术趋势（云计算、大数据、信息安全等）并落地应用。 二、团队与管理 组建、管理IT团队，明确岗位职责，绩效考核与人才培养。 统筹部门日常工作，协调内部运维、开发、项目等分工。 跨部门沟通协作，对接业务需求，推动信息化落地。 三、系统建设与项目管理 负责ERP、OA、财务、生产、供应链等核心系统建设与升级。 主导IT项目立项、招标、实施、验收、上线与复盘。 管控项目进度、成本、质量，控制项目风险。 四、运维与保障 保障服务器、网络、机房、终端、办公系统稳定运行。 建立运维流程、故障响应机制，及时处理软硬件问题。 数据备份、系统巡检、性能优化，保障业务连续性。 五、信息安全与合规 制定信息安全制度、权限管理、数据保密规范。 防范病毒、H客攻击、数据泄露，落实等保要求。 确保信息化建设符合公司内控、审计及法律法规要求。 六、需求与服务 收集各部门信息化需求，评估可行性并提供解决方案。 提供IT培训、技术支持，提升员工数字化能力。 控制IT预算，优化软硬件采购、外包成本。 七、数据管理 统筹公司数据标准、数据治理、数据安全与共享。 推动数据可视化、报表分析，为经营决策提供支持。 任职要求： 1、有管理2个以上公司的经验 2、有任职过部门负责人2年以上经验 3、有较强的沟通、协调能力 4、具有绝对的职业素养和道德

岗位职责： 1、全面主持项目经理部日常事务，代表企业开展施工项目管理工作，落实国家法律、法规、政策及强制性标准，执行公司各项管理制度，保障企业合法利益； 2、统筹项目开工、竣工、验收及交付全过程，负责回款跟进、施工资料整理、竣工结算编制以及后期回访与保修工作；主导项目进度、质量、安全、环境管理及成本管控； 3、在授权范围内，协调企业管理层、劳务队伍、协作单位、发包方、分包方、监理单位及地方政府等各方关系，实施过程管控，及时解决施工中各类问题； 4、参与分包单位的遴选与合同磋商，并承担分包工作的组织实施与监督管理； 5、落实公司下达的各项项目管理目标及相关任务要求。 任职要求： 1、具备8年以上环保工程项目管理或技术管理经验；掌握土木工程、市政工程、环境工程等相关专业理论知识；能够独立编制竣工资料；具备良好图纸审核能力及基本工程造价常识； 2、具备出色的组织协调、沟通管理、施工方案策划和成本控制能力；责任心强，执行力高，抗压能力强，能适应长期驻场工作； 3、有1至2个完整环保项目从启动至结算的实操经历；熟悉建筑工程相关法律法规、技术规范及操作规程。

工期一个月左右，能担任项目经理

1、要求:48岁以下，有焊工证，身体健康 2、薪资待遇： 焊工:43元/小时, 3、厂区食堂就餐，提供住宿（宿舍可供自己选择），不住宿有补贴

株洲市醴陵市招拆除/运渣

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工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-50周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线火车西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！ 工作地址：昆明

高薪急招电话客服｜软件科技公司｜直聘上岗 【公司简介】 本公司专注企业管理软件开发领域，深耕行业多年，凭借专业的技术实力和优质的服务，为各类企业提供定制化、高效能的管理解决方案，产品覆盖从客户管理、供应链优化到内部流程管控等核心业务场景，软件售价区间几万至十几万，市场需求稳定，发展前景广阔。现因业务快速拓展，诚邀有志之士加入，共拓市场！ 一、招聘岗位：电话客服（外呼方向） 工作模式：坐班接听(机器人外呼)，无需外出跑业务，纯电话沟通 招聘人数：38名 任职要求： 1. 沟通表达能力良好，能清晰、高效传递产品价值，有电话客服、销售相关经验者优先； 2. 接受无经验小白及应届毕业生，公司提供系统培训，零基础也能快速上手； 3. 目标感强，具备基本的抗压能力和执行力，愿意挑战高薪； 4. 年龄、专业不限，学历高中及以上即可报名。 二、核心工作内容 1. 每日通过外呼电话触达潜在企业客户，精准介绍公司企业管理软件的功能与优势，解答客户基础咨询； 2. 按要求完成每日外呼量（日均外呼400通），高效挖掘客户需求； 3. 积极跟进意向客户，完成每周邀约到店/沟通不少于3个的目标； 4. 配合团队做好客户信息记录与跟进，助力客户成交转化。 三、薪资待遇 1. 无责底薪：4000元/月（无业绩要求也可全额领取）； 2. 高额提成：成交客户按销售额1% 计提提成，软件单价3万～30万，成交一单提成丰厚； 3. 综合收入：月均6000-10000元+轻松实现，多劳多得，上不封顶； 4. 发薪准时：每月15号固定发薪，绝不拖欠。 四、工作时间与福利 1. 工作时间：9:30-18:30，午休1.5小时，不加班，拒绝无效内卷； 2. 休息安排：每周日固定休息，周末不加班，保障充足休息时间； 3. 园区食堂：提供员工食堂，三餐可选，吃饭便捷实惠； 4. 入职保障：面试易通过，直接入职，无复杂流程； 5. 其他福利：定期团队建设、节日福利、职业晋升通道（客服→主管→销售经理）。 五、工作地点 长沙市岳麓区麓谷企业广场 六、应聘方式 有意者可直接联系[联系人/联系电话]，或携带个人身份证前往园区现场面试，当天面试当天安排入职！ 温馨提示：公司直招，，欢迎踏实肯干、追求高薪的你加入，与我们一起深耕企业服务赛道，实现收入与能力双增长！

招装修项目经理「自带施工团队」 主营奶茶店 / 餐饮店装修，项目稳定、结算清晰 负责工装项目施工组织管理工作、劳动力安排等各项工作; 1、待人诚恳、服务意识强、吃苦耐劳、征信良好，身体 / 心理健康，无疾病。 2、负责工装项目的施工质量、进度、安全成本管理; 3、熟悉装饰预决算，具有丰富的施工管理经验，善于沟 通，为人诚信; 4、能独立处理各类工地现场问题，富于创新精神和团队精神，勇于接受挑战。 5、具备饮品、服装、酒店施工管理经验; 6、5年以上的工装项目经理/工长工作经验 7、要求自带施工团队：团队含水电工1人 + 木工2人 任职区域: 能全国出差:东三省、华北片区、华东片区、西南片区、华东片区、华南片区 年龄30-45岁 收益：单店净赚 1.5-2 万，打围进场后 20 天工期，费用透明；

一、岗位职责： 1、负责弱电工程项目从实施准备到竣工验收的全过程管理，包括图纸会审、清标、图纸深化、质量管理、安全管理和技术把控，重点保障客户满意度。 2、负责项目人员的日常管理，处理现场技术问题，检查工艺流程、隐蔽工程及施工质量，确保符合规范。 3、负责编制材料采购计划，管控现场物料使用，负责变更签证及项目增值管理。负责设备材料进场验收及组织竣工资料编制。 4、组织项目竣工验收、工程审计、结算及回款.完成资料归档、设备清场移交及项目总结。 5、对接甲方、监理、设计单位及平行施工单位（如建筑主体、装修、消防等），处理突发事件。 二、岗位要求： 1、大专以上学历，电子技术应用、计算机、通信、建筑等相关专业毕业。 2、熟练使用CAD，宏业、广联达清单计价软件。 3、精通建筑工程弱电系统、数据中心机房建设、综合布线、安防监控、装饰装修、视频会议等工程项目的实施流程和技术。 4、连续3年及以上弱电项目实施管理经验。有较强的责任心、执行力和沟通协调能力。 5、具有电工证、二建、系统集成等相关证书优先。 三、工作地点： 成都、甘孜州全域。

工作职责： 1. 主导海堤水利项目全过程技术管理工作，负责施工组织设计、专项技术方案编制及图纸审查，全面协调设计交底与各方技术对接事宜。 2. 监控关键施工环节的技术执行情况，构建并实施质量技术控制体系，保障施工合规性与工程质量，统筹处理技术相关的进度与安全风险问题。 3. 对接业主、设计院、监理单位等外部机构的技术沟通需求，整合内部专业资源，审核分包单位技术文件并监督其执行标准。 4. 推进技术团队的建设与能力提升，开展专业技术培训，组织技术资料整理归档及项目复盘总结，持续推动施工技术创新与工艺改进。 任职要求： 1. 水利水电工程等相关专业大专及以上学历，具有中级或以上职称，持注册土木工程师（水利水电）或一级建造师（水利水电）资格者优先考虑。 2. 10年以上水利工程技术管理实践经验，具备3年以上海堤类项目总工程师岗位经历，曾独立承担大型海堤工程的技术统筹任务。 3. 熟悉海堤工程施工流程、技术规范及相关法律法规，能够独立完成复杂技术方案编制，了解工程成本构成，熟练操作CAD、BIM等专业软件。 4. 具备优秀的组织协调与多方沟通能力，适应施工现场长期驻守要求，拥有良好的团队领导力和实际问题应对能力。

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1.具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限（建议3-10年） 3.持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

有过中天，中建项目经验的人

招聘：美槿酒店北正街店/楼层主管 薪资：3500-4500元/月 岗位职责：形象气质佳，应变能力强，有工作经验优先，会做房做饭优先 岗位要求：有工作经验优先，会做房做饭优先，形象气质佳，应变能力强 其他待遇：底薪2658+提成（3500-4500），月休四天，有宿舍中餐

全域土地整项目规划设计。有新增耕地、增减挂钩、旱改水规划设计经验。

岳阳巴陵全鱼席餐饮有限公司，领班，3000-5000元/月+绩效提成+节日福利+包食宿+工龄工资+其他福利，要求：不限，，湖南省岳阳市岳阳楼区巴陵西路保利西街

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营 5.处理客诉及突发事件，及时向上级反馈经营动态与改进建议 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验，熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班与节假日工作安排 4.具备基础财务意识与数据分析能力 5.学历不限，有相关管理证书或成功开店经验者优先

餐饮店招店长一名 电

1；参与现场工程量的核算与跟进 2；熟练操作电脑，具备基本绘图能力

物业工程主管/经理 45岁以下，2年以上商业/小区物业工程管理经验，熟悉强弱电、消防、设备运维与团队管理，责任心强，善于沟通，具备团队精神 薪资福利:月薪：5000-7000元 招工人数:1人 工作地址:汨罗友阿悦玺营销中心

馨园家宴（隆回高铁站）招人 ✅领班1名：3600/月，懂管理、会简单布置主持 ✅服务员1名：2600/月，18-48岁，有经验优先 ✅杀鸡鸭大厨1名：专搞食材宰杀清洗，工资面议 包吃包住，宿舍有空调+洗衣机 有酒席福利、开瓶补贴 电话： 文 地址：隆回高铁站馨园家宴

工程部主管 工作地址:衡阳市蒸湘区解放大道紫金花园小区/雅士林湘苑 薪资面议 有能耗水电管理经验，能做规划及考核，具备应急事件等专业技能等 大专及以上学历，工程管理。设施设备管理等相关专业

岗位职责： 1、负责项目整体进度管理及交付工作； 2、承担项目团队人员的监督管理职责； 3、负责项目预算管控与奖金核算工作； 4、定期向客户及公司管理层汇报项目执行情况。 岗位要求： 1、具备制定项目计划及分解任务的能力； 2、能够有效掌控项目全过程进度； 3、具备跨项目组人员的沟通与协调能力； 4、具备公正合理的预算管理及绩效奖金计算能力； 5、熟悉钢厂工艺、电气工艺或机械工艺相关知识。