招不锈钢，铝合金学徒。工资面议

岗位职责： 1.负责施工现场内架（脚手架）的搭设、拆除、检查与维护，确保符合安全规范及施工进度要求 2.严格按图纸和施工方案进行内架定位、标高控制及荷载验算，保障结构支撑稳定可靠 3. 配合施工员、安全员完成内架专项方案交底、验收及日常巡检，及时整改安全隐患 4.管理内架材料进场、堆放、使用及退场，做到分类清晰、损耗可控、账实相符 5.参与班组安全教育与技术培训，提升团队标准化作业与风险防范能力 任职要求： 1.持有有效建筑架子工特种作业操作证，熟悉JGJ130等国家及行业脚手架技术规范 2.具备现场内架施工经验，能独立完成满堂架、梁板支撑架等常见类型搭设与验收 3.身体健康，吃苦耐劳，具备较强的安全意识和团队协作精神 4.初中及以上学历，接受项目驻地工作安排，服从现场统一调度 5.无不良从业记录，近三年未发生责任性安全事故

工作地点：深圳市光明区（要求施工队驻点在周边3-5公里内） 岗位要求： 1.必须持有四证：焊工证、制冷与空调作业证、电工证、高空作业证（缺一不可） 凭高空作业证进场作业 2.施工期间须统一穿着公司提供的工衣和安全帽 身体健康，能吃苦耐劳，服从现场管理 3.保险要求： 4.保险费用由施工队承担（具体金额面议）

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在建筑工程做过10年以上， 做过大型工装、批量精装的项目管理， 会看图纸，有一定的现场管理经验， 工地在东莞桥头，需驻场。

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招聘：室内装修工地助理 工作地点： 深圳龙岗区坂田，周边工地跑现场 薪资待遇：面议，底薪+ - 有车补/油补 - 正常购买社保 - 月休2–4天（工地调休） - 不拖欠工资，踏实稳定 招聘要求： 1. 会开车（有驾照，能跑工地） 2. 稍微懂点装修、招牌施工，不懂肯学也行 3. 人踏实、勤快、不偷懒、服从安排 4. 能吃苦，长期做，不三天打鱼 工作内容： 1. 跟着工地跑现场，盯施工、盯进度 2. 现场拍照留底、简单验收、核对材料 3. 帮师傅跑腿、送材料、对接客户/物业 4. 整理工地简单资料、记录问题 联系人：吴伟英 电话/微信： 面试地址：深圳龙岗坂田国际中心

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1. 质量管理体系构建与落地：主导城市级家装项目质量检查流程、标准及规范的制定与持续优化，确保满足国家建筑装饰规范、企业工艺标准及客户合同条款要求。 2. 现场巡查与问题闭环管理：按计划开展在建项目的实地巡检工作，涵盖隐蔽工程、硬装施工、软装实施等各阶段，系统记录并归类质量问题，监督整改进程，保障施工品质达标。 3. 跨职能协同推进：与项目管理、设计及施工团队高效联动，推动质量问题及时响应与解决；对接客户或第三方监理，妥善处理质量反馈，并提供专业技术支持方案。 4. 团队培训与能力提升：牵头组织质检人员及施工班组的质量意识宣导与技能培训，强化对工艺标准、材料验收及施工规范的理解与执行水平。 5. 数据整合与报告输出：收集整理质检相关数据（如缺陷类型分布、整改完成率、客户评价等），定期编制质量分析报告，为工艺改进和产品升级提供决策依据。 6. 材料与供应商管控：参与主材与辅材进场验收环节，审核供应商资质文件，确保所用材料符合环保、安全及设计方案要求。 任职要求 1. 教育背景： 大专及以上学历，工程管理、建筑工程、室内设计或相关专业优先考虑。 2. 工作经验： 三年以上家装行业质量管理岗位经验，熟悉设计至交付全流程施工管理，具备城市级团队管理经历者优先。 3. 专业技能： 掌握《住宅装饰装修验收标准》（GB 50327）、《建筑装饰装修工程质量验收规范》（GB 50210）等国家及行业规范； 了解家装常规工艺节点（如水电改造、泥木工程、木制品安装、涂饰作业等）及常见质量隐患的识别与防治方法； 具备良好数据分析能力，能基于质检数据优化管理策略； 熟练操作CAD软件、项目管理工具（如ERP、BIM系统）及移动化巡检记录平台。 4. 资质证书： 持有质检员证书、二级建造师（建筑装饰方向）或其他相关执业资格者优先。 5. 综合素质： 责任心强，具备严谨的现场管控意识； 沟通协调能力强，能够有效促进跨部门协作； 可接受高频出差或现场巡视任务，抗压能力优秀。 加分项： 具有大型家装企业（如东易日盛、业之峰、生活家等）或知名地产精装修项目质量管控经验； 熟悉家装领域数字化质检工具（如移动端巡检系统）的应用与运维； 深刻理解以客户满意度为核心的质量管理模式，善于通过品质提升助力品牌价值建设。 公司优势 拥有行业领先的品牌影响力，业务覆盖全国多个重点城市； 提供体系化培训资源与专业支持，助力员工能力持续成长； 团队氛围开放协作，重视专业人才的职业发展与价值实现

【岗位职责】 1、计划与考核管理：依据公司订单制定项目执行计划，跟进客户前期需求，负责投标阶段的成本测算、报价分析及相关成本核算工作； 2、项目全过程管理：参与项目投标及评审流程，对接客户沟通与合同审查，主导项目实施中关键节点的跟踪检查、回款进度管控及收款资料准备，落实执行过程中的风险预警与争议问题处理； 3、现场安装组织管理：编制现场安装实施方案，统筹安装过程管理，协调各方关系，完成安装后的总结与复盘工作； 4、内部运营与安全精益管控：制定并优化内部管理流程与标准规范，组织开展相关培训，推进安全管理与精益化运营落地； 5、完成上级交办的其他工作任务。 【任职要求】 1、本科及以上学历，工程管理、机械机电类等相关专业； 2、具备2年以上相关工作经验，熟练使用常用OFFICE办公软件，具备较强的数据处理能力； 3、掌握基础项目管理方法，了解基本财务知识，有大型非标机械设备项目经验者优先考虑； 4、具备良好的沟通协调能力和服务意识； 5、持有一级建造师（机电工程）资格证书。

1、设计电力、给排水和消防系统 2、编制施工图纸，现场施工监督 3、处理现场技术问题 4、有富士康、歌尔项目经验 5、可接受出差，驻点 •相关专业大学本科毕业 •熟练使用AutoCAD、Revit（懂BIM者优先） •具有1–2年以上相关经验（根据岗位而定） •具备团队协作能力，工作积极主动，责任心强 福利待遇 •底薪+绩效奖金 •专业的工作环境 •缴纳社会保险和医疗保险 •提供培训与发展机会

岗位职责: （1）全面负责公园养护工作的整体规划与执行，制定并落实项目实施计划，协调甲方、监理及内外部协作单位，妥善应对突发事件，确保项目按计划顺利推进； （2）依据公司项目管理规范，开展项目经营管理工作，有效控制成本、进度与养护品质，保障各项经营指标如期达成； （3）落实项目安全生产责任，定期开展安全隐患排查，严格执行安全管理制度，确保现场人员、设备及作业环节的安全可控； （4）完成公司及上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: （1）大专及以上学历，水利水电、园林绿化等相关专业背景，具备5年以上公园养护管理经验，有完整主导公园养护项目经历者优先； （2）工作责任心强，执行力高，具备良好的分析总结、公文撰写及沟通协调能力，能够独立高效完成各项任务； （3）身体健康，能胜任户外现场协调工作； （4）持有绿化工资格证、物业管理企业经理证或全国物业项目经理证书者优先。

一定需具备医药厂净化工程经验，且精通暖通专业，请符合条件者再投递！！！ 一、任职要求 1、本科及以上学历，电气工程、自动化、机电工程等相关专业； 2、8年以上工作经验，其中5年以上在医药行业从事施工管理工作，独立主导过至少3个以上大型项目的电气及自控系统技术与施工管理全过程； 3、熟练掌握制药洁净车间电气系统（包括强电、弱电、EMS/BMS、工艺自控）的设计、施工及调试流程，熟悉GMP相关规范及电气标准，具备工艺设备供电、洁净区照明、应急电源配置、数据可追溯性等核心技术能力； 4、在机电领域具备扎实的理论基础，能够对相关专业提供技术支持和质量监督； 5、熟知国家及行业现行标准与规范，具备构建机电专业技术体系及管理制度的能力； 6、具备优秀的综合管理、沟通协调能力，能应对复杂问题并推动解决，具有良好的团队协作意识； 7、具备较强的图纸审查能力，熟悉各类专业施工工艺及设备选型，可针对项目提出专项技术建议； 8、抗压能力强，能接受项目所需的短期或长期出差、驻场工作安排； 9、持有高级职称或一级建造师证书者优先（最低须具备中级职称）； 10、具备良好的技术表达与方案展示能力，能配合销售部门完成技术对接、客户咨询及解决方案支持。 二、岗位职责 1、全面负责项目的技术实施、质量管理与标准化推进，统筹协调施工过程中的各项技术事务，及时解决现场出现的技术难题； 2、组织分阶段施工图会审，与业主单位及设计院沟通协调，重点确保强弱电及自控系统满足国家规范与行业实际需求，贯彻执行各项施工标准，按图施工并落实技术核定工作； 3、牵头编制施工组织设计及各分部分项专项方案，并向相关专业人员进行技术交底； 4、组织项目的质量检查与技术验收，监督整改措施的落实情况； 5、与客户及设计方沟通施工过程中的技术事项，负责技术文件的签认与归档； 6、对施工全过程进行监管，严格把控各分项工程的技术复核、材料采购清单审核及隐蔽工程验收环节，发现问题立即处理，确保工序合规并指导后续施工有序开展； 7、积极推动新技术、新工艺、新材料的应用，总结应用成果并提交至公司技术管理部门； 8、审核竣工资料及竣工图纸，及时处理施工中出现的技术问题，控制不合格项并督促整改闭环； 9、组织开展施工规范、标准图集、企业标准、采购规范等内容的内部培训； 10、协助项目经理完成人员调配、进度控制、安全管理和质量监督等项目管理工作； 11、配合销售团队开展前期技术交流、方案讲解及客户现场答疑，提供专业技术支持与定制化解决方案； 12、根据部门负责人安排，参与其他部门的培训、投标、述标、面试等相关辅助工作。 三、岗位优势：缴纳五险一金（公积金比例9%）、享12天季度假、年度健康体检、定期团建、下午茶福利、提供员工宿舍、餐费补贴、通讯补贴、外派津贴等 如未能按时提交材料、所提供信息存在虚假情形，或体检、征信报告异常，公司有权取消录用资格