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二级建造师
7-8千/月
二级建造师3-5年大专
大专以上学历,有水利,公路建造师证,有驾照,熟练使用CAD画图,有丰富的现场管理经验,年龄26~40岁左右
二级机电建造师
7千-1.2万/月
二级建造师3-5年大专二级建造师证书、安全员B证、会CAD
岗位职责: 1. 熟悉掌握CAD软件,会面图,负责公司项目的平面图设计与绘画 2.协助项目经理对施工项目进行沟通与协调,及时处理施工过程中发生的各种问题,保障项目顺利实施 3.能接受出差或到项目现场进行工作 任职要求: 1. 拥有二级建造师证书(必要条件)、安全员证书、中级或高级工程师证书、高压或低压证书等相关建筑工程专业证书 2. 熟练掌握AutoCAD、SketchUp等建筑设计软件,具备画图能力,熟悉施工图纸 3.有充电站建设等相关电力工程施工经验者优先考虑,熟悉施工过程,并能及时处理施工过程中发生的问题 3. 具备良好的学习能力和团队意识,能够与相关部门有效沟通与协调,保证项目顺利进行 4.工作具有主动性,有责任心,善于沟通 工作时间:10:00-17:30,周末双休 薪资福利:底薪+项目分成,具体面议;五险一金;年终奖;节日福利;餐补 工作地址:成都市高新区天晖路360号(晶科一号商务写字楼),高新地铁口500米处
二级建造师
二级建造师
要有二级建造师证书和B证
机电二级建造师
二级建造师
机电二级建造师,工作地点在贵州毕节
二级建造师5-10年大专1-3年建筑工程经验AutoCAD工业建筑工程经验二级注册建造师BIM其他施工单位有建筑工程经验装修工程经验民用建筑工程经验不需要长期出差/驻场土建工程经验
1. 持有二级建造师(市政公用)证书,可变更注册;有安全员B证优先。 2. 工程相关专业,有1-3年工程/环保市政行业工作经验,懂招投标、工程资料。 3. 会做标书、会整理工程竣工资料,能看懂图纸。 4. 接受公司缴纳社保,全职在岗工作,拒绝证书挂靠。 5. 能接受偶尔短途工地出差;工作细心,熟悉四川当地工程流程。 6. 熟练Office,会使用招投标相关软件。 7. 薪资面议
建造师
3-4千/月
二级建造师1-3年大专
持有一级/二级建造师证书、安全员AC证书、中/高级职称证
二级建造师
1-1.5万/月
二级建造师经验不限学历不限
需要二级有建造师证书有相关岗位证书房建,机电,水利
成都武侯区卫生间墙地砖,600*1200,350元/天,
340-350元/天
墙地砖1-2人日结600*1200点工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
卫生间墙地砖,600*1200,350元/天,成都市武侯区
成都 武侯区
11月10日 08:39拨打电话
成都锦江区招水电
水电工
成都市锦江区招水电
成都 锦江区 龙舟路
11月10日 08:39拨打电话
四川成都现在过来,员工,3人装模板,20/小时远洋物流联系电话
20元/时
装卸工3-5人
现在过来,员工,3人装模板,20/小时远洋物流联系电话
成都
11月10日 08:39拨打电话
四川成都附近招聘长期铆工,要求目前在家空闲的人员。薪资待遇需电话详谈。
铆工长期
成都附近招聘长期铆工,要求目前在家空闲的人员。薪资待遇需电话详谈。
成都
11月10日 08:38拨打电话
成都成华区招工地打磨工
打磨
成都市成华区招工地打磨工
成都 成华区 万年场
11月10日 08:38拨打电话
工程造价师
6千-1万/月
二级建造师3-5年大专
建筑公司/建筑工程师五险饭补包住【 岗位职责】 1.负责市政、机电或房建工程施工管理。 2.熟练使用CAD、广联达及GIS/ARCGIS软件,能看懂图纸。 【职位要求】 1.大专及以上学历,3-5年施工管理经验。 2.持二级建造师(机电/市政/房建)证书。 3.会开车,熟悉地产或施工单位流程。 【工作时间】 无固定时间,具体班次面议。 【薪资福利】 1.综合月薪6000-10000元。 2.提供五险、包住及饭补。
房建,市政双证(中级职称十业绩)
二级建造师
本公司需要二级建造师(房建十市政十中工十业绩)。
二级建造师
6-7千/月
二级建造师经验不限中专/中技有装修、机电、土建、消防、算量、报价经验
1、能服从工厂的规章制度。 2、与业主沟通。 3、看现场、报价。 4、工程管理、工作安排。 5、督促施工人员蹲守业主的规章制度。 6、对工程项目的品质、安全、进度、成本负责。 7、工程类的相关专业。有相关工作经验均可,学习接受能力强。 8、会开车, 有C1驾照者优先。
黑龙江省招聘二级建造师机电专业
9千-1.1万/月
二级建造师经验不限学历不限
有机电2级建造师专业带b证,包食宿,会电脑操作。
二级建造师
岗位职责 1.常驻宁德核电项目,负责电仪、机电安装施工现场管理,管控现场安全、质量、进度、文明施工; 2.参与图纸会审、技术交底、施工方案编制报审,落实核电质保、核安全相关管理要求; 3.对接业主、监理、总包及施工班组,协调现场施工、技术变更、签证事宜; 4.开展现场风险辨识、隐患排查,管控现场作业风险,落实成品保护与核电保密管理; 5.负责施工资料收集、报验,配合分项验收、结算对接工作; 6.公司定向培养,逐步独立统筹项目,成长为合格核电项目经理。 任职要求 1.持有上海核发二级注册建造师证书(机电专业),证书可配合项目备案; 2.年龄 30 周岁及以下,大专及以上学历,电气工程、机电一体化、建筑工程等工程类相关专业; 3.有志长期深耕核电工程,愿意常驻项目,学习意愿强,能接受核电项目管理体系; 4.具备基础现场管理、图纸识读能力,有电仪 / 机电安装现场经验优先; 持有安全员 B 证,无重大安全责任事故记录,服从项目管理安排。 职位亮点 上海社保缴纳 定向项目经理培养通道 核电稳定项目平台 项目包食宿 绩效奖励、后期晋升加薪空间大
自动化工程师经验不限学历不限包吃住可以预支人走账清五险一金晋升透明,晋升空间大
工资待遇: 1。前一个月实习期保底工资 6000-6800/月;满一个月自动转正。 (包吃包住) 二,工作时间: 实习期工作时间早上8点到下午5点,加班的话到晚上8点,自愿加班 实习期上六休一;转正后上五休二。 岗位职责: 1.学习和掌握基本电工技能:这包括熟悉电路、器件以及工具的名称与使用方法等基础知识。 2.了解自动化系统基本原理:掌握各种控制元器件的特点与应用,如学习PLC编程、触摸屏操作等基本技能。 3.参与自动化系统搭建、调试与维护:具体工作可能涉及较低层次的接线、电气设备的拆装与更换等操作。 4.协助工程师完成工作:这包括协助安装、调试、联调及问题解决等工作,学会如何进行测量、判断问题来源等基本方法。
电气工程师5-10年本科PLC工程师CAD电气开发机器视觉
【岗位职责】 1. 负责消费电子非标自动化设备电气整体方案设计、原理图绘制、程序开发及调试落地,覆盖精密零部件组装、检测等产线设备。 2. 独立完成PLC、伺服、视觉、传感器等电气系统选型、组态与集成调试,解决设备电气控制核心难点问题,保障设备稳定性与良率。 3. 配合机械结构、工艺团队对接客户需求,输出电气BOM、接线图、程序及调试文档,跟进设备装配、试产及现场交付。 4. 优化设备电气控制逻辑,迭代升级自动化程序,提升设备运行效率、节拍及可靠性,把控项目电气开发进度与质量。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,自动化、电气自动化相关专业,5年以上消费电子非标自动化电气开发经验,熟悉行业主流设备工艺。 2. 精通三菱、汇川等主流PLC编程,熟练运用伺服、步进、视觉系统及各类传感器集成应用,熟练上位机程序开发及相关。 3. 熟练使用EPLAN、CAD绘制电气图纸,具备独立负责整线、单工位自动化设备电气开发经验。 4. 熟悉设备安规标准,具备较强问题排查、项目推进能力,能适配项目进度及现场调试需求,有精密自动化设备开发经验者优先。
电气二次工程师
8千-1.3万/月
电气设计师长期
电力行业,变电二次设计,工作经验3年以上,五险一金,国家正常节假日,双休,工资面议。
电气工程师大专
【岗位职责】 1. 负责公司产品纯水设备、超纯水设备及废水设备的组装、调试、安装、维修、维护等工作; 2. 协助完成产品打包、发货等工作; 3. 负责领导安排的其他工作。 【岗位要求】 1. 学历大专以上,半年左右工作经验(可接受有实习经验的应届毕业生),电气自动化、机电一体化、自动化控制、机械等相关专业优先; 2. 会看梯形电路图、二次接线熟练,有配电柜装配经验优先; 3. 有水处理行业经验优先(纯水、...
机电工程管理
8千-1.5万/月
机电工程师5-10年大专建筑机电设计师工业地产厂房建筑一级建造师(机电工程)二级建造师(机电工程)中级机电工程师证高级机电工程师证注册电气工程师(供配电)
注:当前岗位主要工作地点为南充 工作内容 1、依据事业部月度计划,分解并落实车间/班组各环节的生产调度安排; 2、负责车间/班组人员的组织与日常管理; 3、负责车间/班组现场6S、质量控制、成本节约、设备运行等方面的管理; 4、推动车间/班组内的创新实践及组织实施; 5、营造良好的团队氛围,提升员工归属感; 6、完成上级交办的其他相关工作。 任职要求: 1、机电安装、电气工程、给排水、建筑环境与能源应用工程、工程管理等相关专业,大专及以上学历; 2、5年以上基建或厂房机电安装现场管理经验,具备完整项目周期实施经历; 3、熟悉安装施工规范、验收标准、工程管理流程及核量结算要求; 4、具备现场工程量核对、核算及签证办理能力,核量结果可直接用于结算; 5、掌握风量测算、风速检测及风量平衡技术; 6、具备设备选型、安装过程管理及调试组织能力; 7、具备图纸审查能力,熟练操作CAD及相关办公软件; 8、责任心强,能适应长期驻场作业要求。 福利待遇: 1、五险一金 2、项目奖金、年终奖 3、节假日福利
招电气工程师
5-8千/月
电气工程师1-3年本科PLC工程师电机工程师万用表电气工程师证
自动化专业电气工程师
电气工程师本科
岗位职责 1.负责整机电气系统的设计与开发工作,包括电机选型、电机驱动方案设计与开发,确保电机与电气系统匹配性及运行稳定性,解决电机驱动过程中的技术问题。 2.负责整机通讯系统的设计与开发,包括EtherCAT、CAN、RS485、UART等常见工业总线的实现、调试与优化,确保控制系统数据交互的实时性与稳定性。 3.承担电气原理图设计任务,基于ARM、RISC-V、DSP等嵌入式平台,进行实时控制系统的开发,包括元器件选型、硬件电路调试、嵌入式程序编写与优化,保障控制系统实时性与可靠性。 4.熟练运用AltiumDesigner、KiCAD、Cadence等EDA工具完成电气原理图绘制、PCBLayout设计与评审;使用MATLAB/Simulink、LabVIEW等仿真验证工具,对电气系统及控制算法进行仿真分析与验证,提升设计准确性。 5.参与产品设计评审会议,提出专业技术意见;负责输出需求规格书、测试报告、技术说明书等各类技术文档,确保文档完整性与规范性;协助团队完成产品注册申报相关的技术支持工作,提供所需技术资料。 6.跟踪电气系统及嵌入式控制相关技术发展趋势,结合项目需求引入新技术、新方案,持续优化产品性能;配合生产、测试等部门,解决产品量产及测试过程中的电气相关问题。 任职要求 1.学历背景:电子电气、自动化、测控技术与仪器等相关专业本科及以上学历。 2.工作经验:一年及以上嵌入式硬件电气设计相关工作经验,具备无刷电机驱动设计或嵌入式实时控制系统开发项目经验者优先 3.专业技能:①精通整机电气系统设计流程,熟悉电机工作原理、选型方法及驱动开发技术,能独立完成电机驱动方案设计与调试。②熟练掌握电气原理图设计规范,具备基于ARM/RISC-V/DSP等嵌入式平台的硬件电路设计与实时控制系统开发能力,熟悉嵌入式操作系统(如FreeRTOS、uC/OS等)者优先。③熟练使用AltiumDesigner、KiCAD、Cadence等至少一种EDA工具进行PCB设计,掌握MATLAB/Simulink、LabVIEW等仿真工具的使用,能独立完成仿真验证工作。④了解产品设计评审流程,具备技术文档编写能力,熟悉产品注册申报相关流程及技术要求者优先。 综合能力:具备较强的问题分析与解决能力,良好的沟通协调能力及团队协作精神;有较强的学习能力和创新意识,能快速适应技术更新与项目需求变化;工作认真负责,严谨细致,有较强的抗压能力。
自动化工程师1-3年大专特种作业操作证(高处作业)
工作内容 1. 负责新能源场站、变电站及发电厂电力二次系统与自动化设备的现场实施、功能验证及联合调试投运工作。 2. 针对继电保护、测控装置、故障录波、远动/RTU、站控层监控系统等,开展配置核查、通信对接、功能测试及缺陷处理。 3. 与业主单位、EPC总包、设备供应商、施工队伍等多方协作,推进接口问题排查、资源调配与闭环管理。 4. 协助完成并网及验收阶段的各项测试任务,按计划窗口配合现场操作,整理过程记录并落实问题整改。 5. 编制并提交项目交付文档:包括调试记录、缺陷清单及其闭环资料、竣工文件的归集与移交,确保全过程可追溯。 6. 严格执行现场安全规程与作业制度,落实停电送电配合、作业许可办理、风险识别及文明施工相关要求。 7. 与施工班组、厂家技术人员、总包/EPC单位及业主代表协同推进系统联调和问题整改工作。 8. 遵守现场安全管理规定(如停送电流程、作业票管理等),发现安全隐患及时上报并参与整改。 任职要求 一、必须项 1. 电气工程、自动化、电力系统、继电保护等相关专业,大专及以上学历。 2. 具备2至5年电力二次系统或自动化设备现场实施、调试工作经验,有新能源升压站、变电站或场站项目经历者优先。 3. 能独立识读二次回路图,并完成校线、对点、联调、记录及问题闭环处理。 4. 熟悉电力二次系统常用设备及架构(如保护、测控、故障录波、远动/监控系统等),具备常见现场问题独立处理能力。 5. 掌握变电站自动化系统知识,熟悉监控系统(SCADA)、保护测控、远动装置等功能应用。 6. 具备基础通信与网络故障排查能力,了解IEC104、IEC61850、Modbus等常用规约,可完成设备接入与常规排障。 7. 可适应四川省内出差及投运关键期驻场工作,具备良好的沟通协调能力和客户服务意识。 二、加分项 1. 参与过并网试验或验收资料编制与现场支持,掌握“问题提出—整改—复验—闭环”的交付流程。 2. 拥有变电站监控系统或远动设备厂家调试实操经验。 3. 持有电工证、高处作业证、低压电工操作证等安全类资质证书;或具备较强的文档整理与归档能力。
电气工程师3-5年本科PLC工程师
【岗位职责】 1. 根据公司安全相关管理要求及厂部安全管理规定,做好安全培训、检查、跟踪、实施,发现隐患及时整改,确保完成上级下达的安全隐患整改项目及安全指标培训。 2. 对本班组的生产设备进行日常维护、检查、维修,对设备异常及时协调处理,进行长停机故障分析。 3. 负责电气类相关设备的备件提报,PLC及相关程序管理。 4. 负责设备维修人员的培训与技能提升管理,提供班组技术支持。 5. 负责对车间人员进行电气类设备的培训。 6. 负责一元化管理表中电气故障对策的制定、效果确认及一元化对策落实,对策率作为个人KPI指标项。 7. 负责设备管理类文件的编制、更新和发布。 8. 参与新项目导入设备图纸会签、方案会签、预验收、调试验收、终验收等工作,实施自主调试及设备改造改善。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,机械及电气相关专业。 2. 具备《电工技术基础》、《电气元件及控制系统》、《机电一体化》、《变频器及伺服驱动器基础》等专业知识。 3. 熟练使用西门子博途、SEW/西门子变频器等相关电气软件。 4. 具备行业主流PLC编程能力,具备电气类故障排查及解决能力。 5. 具备熟练的西门子PLC编程能力和一般的机器人编程能力。 6. 熟练掌握Word、Excel等Office办公软件。
二级建造师
3-4千/月
二级建造师经验不限大专
1.机电工程、水利工程、市政工程、建筑工程、建造师,有注册证 2.有相关专业B本,建安B和水安B
二级建造师3-5年大专总包施工员建造师园林景观经验隧道工程经验二建水利工程经验二级房建市政工程经验房屋建筑经验
工作内容1. 负责生产现场的光缆安全保护工作,确保基坑开挖规范施工。 2. 负责现场施工管理,前期从施工员岗位做起。 3. 负责整个项目的进度和成本管控。 4. 主要从事现场施工管理,包括管理单个班组和管理群体施工员。 岗位要求 1.从事过3-5年的施工员工作,熟练掌握现场施工管理。 2. 必须持有一级建造师或者四川省二级建造师证书(建筑、市政专业),且证书能转移到我们公司。 3. 必须能熟练驾驶手动挡车辆(主要是五菱面包车)。 4. 性格需外向,善于沟通,性格内向者不适合本岗位。 5. 工作地点主要在西南四省地区,目前涵盖以下三个区域,需接受工作地点的流动性,不能固定在某一处: 1. 云南天然气管道线路 2. 四川省天然气管道线路 3. 贵州省天然气管道线路 薪资待遇 1. 熟练施工员(无证,建造师未准入前也视为无证):4000元 + 1000元伙食补贴。 2. 熟练施工员(持有建造师证书):4000-6000元 + 1000元伙食补贴。 3. 证书补贴(全部转入生效日期开始计算,按月计算): 1. 一建补贴:1000元 2. 二建补贴:600元 3. 中级职称补贴:200元 4. 高级职称补贴:500元 *注:后期主要靠管理能力提升薪资,不再计算证书补贴。* 4. 能力进阶薪资: 1. 能独立执行一个合同:7000元 2. 能执行一个片区合同:10000元 3. 能参与公司整体管理并提升利润率:计算绩效奖励,根据不同能力设定不同的薪资等级。 其他说明 1. 社保办理:财务一个月左右会办理好社保,社保和个税各自扣除个人承担部分。 2. 特殊情况:若不能上社保、不能扣个税,需提前说明,后续由公司提供税务局代开的发票,财务再安排转发工资款。 3. 项目性质:我公司从事天然气管道线路施工,属于线性工程(非房建单位围墙内施工),单点结束后需转至其他点位,做到上下衔接。 4. 稳定性保障:云贵川渝均有项目,具体看公司安排。单点项目周期短则1-3个月,长则4-10个月。虽然工作地点有一定流动性,但能确保人员不窝工,更不会出现项目结束解散员工的现象。
二级建造师经验不限大专具备陕西省二建或者一建证,带安B证,能注
岗位职责: 1. 负责国家管网输油气管道工程和中石油工程项目全过程施工管理,包括进度、质量、安全及成本控制 2. 编制并落实施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作 3. 协调甲方、监理、分包单位等多方关系,保障项目顺利推进 4. 组织现场验收、资料整理及竣工交付相关工作 5. 配合公司完成资质维护、项目投标及技术支撑任务 任职要求: 1. 持有国家注册陕西省二级建造师资格证书(陕西省建筑工程,机电专业,市政公用工程专业) 2. 熟悉建筑行业法律法规、施工规范及地方标准,具备独立执业能力 3. 具备良好的沟通协调能力和团队协作精神,责任心强、执行力高 4. 能适应项目驻场工作,接受四川省内项目调配 5. 无在建工程限制,信用良好,可配合注册变更
机电工程师3-5年学历不限负责驻场电气暖通施工工程师强电工程师电气控制系统空调系统制冷系统供暖系统通风系统
岗位职责: 1. 负责小型机电项目现场管理,统筹施工进度、质量与安全; 2. 具备独立实操能力,可直接参与无尘室、一般机电安装施工; 3. 带领班组推进项目施工,协调现场人员与工序; 4. 拥有施工人员储备,能快速组建与调配班组。 任职要求: 1. 年龄45周岁以下; 2. 具备丰富无尘室、机电安装实操经验; 3. 能独立管理小型项目,懂施工组织与现场推进; 4. 持有电工证优先; 5. 责任心强,吃苦耐劳,服从安排。
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