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土建工程师3-5年大专工业建筑市政道路
1、大专及以上学历,工民建相关专业 2、具备3年以上土建专业技术工作经验 3、掌握土建类技术规程与施工规范 4、了解电力系统脱硫工艺流程,或具有火力发电厂现场管理经历 岗位职责: 1. 负责项目土建专业的技术管理工作,编制技术交底文件及作业指导书,及时处理施工现场的技术问题。 2. 组织开展土建分项工程的质量检查、验收及过程监管,对钢筋、模板、混凝土、砌体、防水等关键工序进行质量监督,参与隐蔽工程的验收工作。 3. 根据总体施工进度安排,推进土建专业进度控制,协调劳务资源、材料供应和机械设备,保障各节点工期如期实现。 4. 协同安全管理体系运行,监督土建施工中的文明施工情况,重点管控临建设施、基坑、脚手架、高支模等高风险作业环节,排查并整改安全隐患。 5. 跟进图纸会审、设计变更、现场签证和技术洽商事项的执行,保持与设计单位、监理单位及业主方的专业沟通。 6. 负责土建施工资料的全过程管理,同步整理检验批资料、试验报告、隐蔽记录及验收文档,确保资料真实、完整且与施工进度一致。 7. 编制土建材料需求计划,组织进场验收,推行样板引路制度,控制材料成本与损耗,配合完成工程量核算及结算支持工作。 8. 协调土建与安装(电气、机务)等专业间的交叉施工,解决工序衔接矛盾,提升现场整体协作效率。 9. 参与竣工验收工作,落实问题整改闭环,协助项目交付及后期维保阶段的土建问题处置。 工作经验要求: 1、火电方向:具有施工总承包单位同岗位经历,独立参与并完成至少三个完整项目的实施(如火电厂脱硫脱硝、脱硫废水零排放等工程); 2、市政方向:具有施工总承包单位同岗位经历,主导或参与至少两个合同金额超4000万元的项目交付(涵盖城市给水、污水、雨污管网新建或改造,沥青道路、顶管、沉井、旋挖桩等工程类型)。 薪酬福利:包住+餐补+话费补贴+探亲假+探亲交通费报销,五险一金、补充医疗保险、项目绩效奖金等 面试地点:山西省太原市晋源区金胜镇万科公园大道A座1510 工作地点:根据公司项目分布情况统一分配,应聘人员需特别注意此项安排,无法接受者请谨慎投递,感谢配合
山西太原招聘土建工程师两名,工作地点在。
土建工程师
招聘土建工程师两名,工作地点在山西省太原市。
太原
8月26日 10:12拨打电话
土建工程师
9000-12000元/月
土建工程师5-10年学历不限土木工程相关专业地质工程相关专业工业建筑
岗位职责: 1.负责变电站土建工程的现场施工管理与技术指导 2. 编制及审核土建专业施工方案、进度计划和质量控制措施 3.监督土建施工全过程,确保符合设计图纸、规范标准及安全要求 4. 协调设计、监理、施工单位等多方关系,及时解决现场技术问题 5. 参与土建工程验收、资料整理及竣工移交工作 任职要求: 1.土木工程、建筑工程或相关专业背景,学历不限 2.具备变电站或电力行业土建工程经验者优先 3.熟悉国家及行业土建施工规范、验收标准和安全管理规定 4.具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应现场工作环境 5.持有建造师、监理工程师等相关证书者优先
建造师
1-1.1万元/月
一级建造师1-3年本科兼职
【岗位职责】 1. 负责项目的日常管理工作,确保项目按时完成。 2. 参与项目的前期准备、施工图的编制与审核、施工现场的管理与监督。 3. 监督项目的施工进度,确保工程质量符合标准。 4. 解决项目施工过程中出现的各种问题,确保项目顺利进行。 【岗位要求】 1. 具有二级或一级建造师资格。 2. 熟悉建筑工程施工流程及相关标准。 3. 具备良好的项目管理能力和现场解决问题的能力。 4. 良好的沟通能力和团队合作精神。
太原小店区招工长/工程师
5000-7000元/月
工长
太原市小店区招工长/工程师
太原小店区招工长/工程师
5000-7000元/月
工长
太原市小店区招工长/工程师
晋城沁水县招护坡/边坡,班组,个人大量上人。还需要一名代班工长,懂仪器的
1-1.1万元/月
边坡护坡工长1-2人
晋城市沁水县招护坡/边坡,班组,个人大量上人。还需要一名代班工长,懂仪器的
太原小店区招工长/工程师
5000-7000元/月
工长
太原市小店区招工长/工程师
晋城沁水县招消防消防安装
工长水电工消防安装6-10人
晋城市沁水县招聘消防安装水电工各 5 名,消防工长 3 名
晋城 沁水县
4月16日 19:01拨打电话
太原小店区招工长/工程师
5000-7000元/月
工长
太原市小店区招工长/工程师
太原小店区地下室排烟保温,要老手。3-4天的活
200-400元/天
排烟保温1-4天1-2人
地下室排烟保温,要老手。3-4天的活
太原 小店区 平阳
9月1日 09:59拨打电话
太原小店区招工地小工/杂工
工地小工/杂工
太原市小店区招工地小工/杂工
太原 小店区
9月1日 09:59拨打电话
光伏安装3-6个月20人以上月结山地光伏
太原市古交市招山地光伏 安装含撒料950一组 一组26块 吃住自理 工资每月10号 每人工资上限500每天 超出部分走计量款 5号左右
太原 古交市
9月1日 09:59拨打电话
太原小店区招腻子/大白/墙漆
腻子工大白工
太原市小店区招腻子/大白/墙漆
太原 小店区
9月1日 09:59拨打电话
搬运工/装卸工五险一金高温补贴有提成交通补助免费培训3-5人日结
新厂新能源芜湖包吃住 年龄16-55岁不限经验, 420一天工作轻松,人走账清 非流水线!!! 点击屏幕下方【免费聊】优先录用!!!
工程师
1.5-2.4万元/月
土建工程师5-10年本科一级建造师二级建造师造价师中级工程师职称高级工程师职称土木工程相关专业工业建筑港口与航道民用建筑地铁轨道工程道路工程
任职要求: 1. 土木工程类相关专业本科及以上学历,毕业满3年,具有工程类相关证书 2. 具备5-8年国内大型房建或基础设施项目土建工程师经验 3.毕业院校须为北京交通大学、中南大学、长安大学、中国矿业大学、重庆大学、大连理工大学、福州大学、哈尔滨工业大学、河海大学、华中科技大学、湖南大学、上海交通大学、华南理工大学、东南大学、西南交通大学、天津大学、同济大学、清华大学、浙江大学、武汉大学之一 4.可选择新加坡工作或提供相关证书
高工
8000-15000元/月
土建工程师经验不限大专高级工程师职称
岗位职责: 1.负责土建工程项目的现场施工管理,包括进度、质量、安全及成本控制 2. 编制和审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件 3.协调设计、监理、分包单位等多方关系,解决施工过程中的技术问题 4.参与图纸会审、隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收工作 5.整理归档工程技术资料,确保资料真实、完整、可追溯 任职要求: 1. 土木工程、工民建等相关专业,学历不限 2.具备土建工程现场管理经验,熟悉国家及地方施工规范与标准 3.熟练使用CAD、Office等办公软件,具备基本识图与绘图能力 4.责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队协作精神 5.持有建造师、施工员、安全员等证书者优先
建筑工程师
4000-5000元/月
土建工程师1-3年本科
【岗位职责】 1. 参与建筑工程项目初步设计、施工图设计、进度计划制定等工作; 2. 现场监理,对工程施工过程进行质量、安全、文明施工、环保管理等全面管控; 3. 协调、管理各参建单位,及时发现并解决问题,确保项目顺利完成; 4. 撰写项目管理报告,向公司领导汇报项目进展情况等。 【岗位要求】 1. 建筑工程或相关专业本科及以上学历; 2. 熟悉建筑工程相关知识,具有1年及以上建筑工程项目管理或工程师经验;
土建工程师
7000-9000元/月
土建工程师1-3年本科工业建筑AutoCAD天正建筑土木工程相关专业
【岗位职责】 1. 负责工程项目工程质量、进度和安全生产的组织管理工作; 2. 负责对所管项目施工单位进行协调管理; 3. 组织对土建材料和设备的检验和检测工作; 4. 负责有关土建设计变更的初步审核、审批; 5. 负责监督项目的工程土建质量检查及隐蔽工程验收工作; 6. 参与项目的阶段检查及验收工作; 7. 负责钢构部分结构施工质量和进度工作。 【岗位要求】 1. 40岁以下,本科及以上学历,土木工程、工民建、工程管理等相关专业; 2. 具有五年以上土建工程施工、管理从业经验; 3. 精通土建工程规范、技术要求、施工工艺等; 4. 具备较强的现场施工组织、沟通、协调以及管理能力; 5. 责任心强,有较强的团队合作意识。 【福利待遇】 五险一金、包住、节日福利、免费班车
土建修缮维修工程师
6000-8000元/月
土建工程师
需要有土建修缮经验,项目涉及到成都各区,有土建各项问题的维修经验的工程师,没有修缮经验的勿扰。
测试工程师
1-1.2万元/月
试验工程师5-10年本科高空作业平台消防车随车起重机汽车起重机履带起重机整车试验
1、负责工程起重机(涵盖汽车起重机、随车起重机、全地面起重机、履带起重机、消防车、剪叉式高空作业平台、臂式高空作业平台)的产品型式试验,包括新机型试验验证、零部件升级测试、极限环境工况考核及相关专项试验的方案设计与执行; 2、承担履带起重机及消防车的出厂检验任务,主导试验流程的规划与现场实施; 3、依据产品研发要求及行业技术标准,编制详尽的试验计划与实施方案,开展工程起重机结构部件、液压系统、动力系统的性能检测,并完成测试数据整理与报告撰写工作。
太原阳曲县工地土建专工
5000-6000元/月
土建专工月结
工地土建专工
测试工程师
6000-10000元/月
试验工程师3-5年本科轮胎测试路试测试
任职资格: 1、具备工程机械领域从业经历者优先,曾在徐工、中联、三一、柳工等企业工作,且拥有3年以上相关行业工艺岗位经验; 2、本科及以上学历,机械、液压或电气类相关专业背景; 3、掌握数据采集与分析技术,了解性能试验、可靠性试验、疲劳试验、应力测试、噪声测试等各类试验的实施流程与方法; 4、具备较强的实操能力与现场协调能力,熟悉行业标准及产品工艺,具有设计经验者更佳; 5、具备高度的安全意识,能够确保现场作业过程中的安全规范执行。 岗位职责: 1、承担工程起重机(涵盖汽车起重机、随车起重机、全地面起重机、履带起重机、消防车、剪叉式高空作业平台、臂式高空作业平台)的产品验证任务,包括新产品的试验验证、配件更新试验及各类专项试验的方案策划与现场实施; 2、依据产品开发要求及相关标准规范,制定详尽的试验计划与实施方案,完成对工程起重机结构件、液压系统、动力系统等关键部件的性能测试,并编制相应的测试报告。
太原小店区招工长/工程师
5000-7000元/月
工长
太原市小店区招工长/工程师
交接试验工程师
6000-10000元/月
试验工程师1-3年大专电气工程师证电控工程师有高压电工证接触过交接试验
【岗位职责】 1. 负责电力设备(变压器、开关柜、电缆等)交接试验的方案编制、现场实施与数据记录。 2. 严格执行国家及行业试验标准,独立完成绝缘电阻、直流耐压、局部放电等关键试验项目。 3. 分析试验数据并出具合规报告,及时识别设备潜在缺陷并提出整改建议。 4. 配合项目团队完成试验设备的维护与校准,确保试验过程安全规范。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,电气工程、电力系统自动化等相关专业。 2. 熟悉电力设备交接试验流程,掌握高压试验仪器(如兆欧表、耐压仪)的操作方法。 3. 了解《电力设备交接试验标准》(GB50150)等行业规范,具备现场试验经验者优先。 4. 持有高压电工证或试验员资格证书者优先,具备良好的安全意识与问题解决能力。
试验工程师经验不限学历不限安装/调试维修/保养有高压电工证
岗位职责: 1. 承担电气设备预防性试验工作,保障设备运行安全可靠。 2. 依据试验数据整理并撰写报告,提供设备维护与优化建议。 3. 协助拟定电气设备预防性试验方案及执行流程。 岗位要求: 1. 掌握各类电气设备预防性试验的技术规范与标准要求。 2. 具备扎实的电气试验实操技能,可独立开展试验作业。 3. 熟悉电气设备基本构造与运行原理,具备初步故障识别能力。
技术工程师1-3年本科激光设备自动化设备安装调试
职责: 1. 负责区域内激光与自动化设备的安装、调试、生产维护及故障维修; 2. 协同业务经理开展产品介绍,收集客户功能需求并完成技术可行性评估,挖掘潜在合作机会; 3. 与客户保持高效、顺畅的沟通,提升服务体验与客户满意度; 4. 组织并参与客户现场的产品演示、技术讲解及实际测试工作; 5. 参与项目实施全过程,跟进项目验收与交付环节; 6. 承担区域售后服务工作,包括配件报价、销售、配送、安装、开票及回款等事宜。 任职要求: 1、本科及以上学历,机械、电子、工控、仪表测量、光电子、材料等相关专业; 2、具备切片及金相分析能力者优先,能熟练阅读CAD/SOLIDWORKS工程图纸; 3、对工艺方向及相关工艺参数具备一定的分析判断能力; 4、抗压能力强,适应出差安排,可接受白夜班轮岗,工作地点为太原客户现场。
电力线路总工
1.2-1.5万元/月
总工程师3-5年大专电力总工电气工程师证110kV220kV
电力线路220kV及以上基础,立塔,架线 1. 现场勘察 2. GPS测量 3. 图纸会审 4. 方案编制 5. 现场签证
交接试验工程师
6000-10000元/月
试验工程师1-3年大专
【岗位职责】 1. 负责电力设备(变压器、开关柜、电缆等)交接试验的方案编制、现场实施与数据记录。 2. 严格执行国家及行业试验标准,独立完成绝缘电阻、直流耐压、局部放电等关键试验项目。 3. 分析试验数据并出具合规报告,及时识别设备潜在缺陷并提出整改建议。 4. 配合项目团队完成试验设备的维护与校准,确保试验过程安全规范。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,电气工程、电力系统自动化等相关专业。 2. 熟悉电力设备交接试验流程,掌握高压试验仪器(如兆欧表、耐压仪)的操作方法。 3. 了解《电力设备交接试验标准》(GB50150)等行业规范,具备现场试验经验者优先。 4. 持有高压电工证或试验员资格证书者优先,具备良好的安全意识与问题解决能力。
试验工程师3-5年大专安装/调试测试维修/保养控制柜变压器配电柜高压超高压
工作内容: 负责10kV/35kV变电站及工矿企业配电设施的交接试验与预防性试验。 熟练开展变压器、开关柜、电缆等设备的绝缘电阻、介损、直流电阻等测试项目。 独立完成试验报告编制,具备数据分析与判断能力。 任职要求: 3年以上电气试验现场工作经验,具备独立作业能力。 持有高压电工操作证、电气试验相关证书者优先考虑。 能接受省内短期出差的工作安排。 福利待遇: 薪资:8000–12000元/月。 福利:入职即办理五险,统一提供员工住宿。 发展:定期组织技术培训,表现优异者可获得晋升机会。
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