岗位职责： 1. 负责建筑项目水电系统的设计审核、施工技术指导及现场安装管理 2. 组织水电工程的进度控制、质量检查与验收工作，确保符合国家规范及图纸要求 3. 协调土建、暖通、消防等专业交叉施工，解决现场技术问题 4. 编制水电材料计划，参与设备选型与供应商技术评估 5. 配合竣工资料整理及后期运维交接，提供技术支持与培训 任职要求： 1. 水电工程师相关专业背景，学历要求不限（根据实际填写可补充） 2. 具备相应工作经验（根据实际填写可补充），熟悉给排水、电气施工图及BIM基础应用 3. 持有中级以上职称或注册电气工程师/给排水工程师资格者优先 4. 熟练使用CAD、广联达等专业软件，具备良好的沟通协调能力 5. 责任心强，能适应项目现场工作节奏，服从公司统一调配

岗位职责： 1、负责工期监控，保证按时竣工率； 2、以用户服务为中心，全面落实公司用户服务标准，确保客户满意度，优化施工项目工艺质量标准； 3、负责现场现场文明施工、安全施工的落实；4、负责材料预约安装的监督跟进及落实。 任职要求： 1、年龄在23-40之间，已考取驾照； 2、最少3年独立带领团队完成现场施工管理经验； 3、有自己成熟的施工队伍，最低标准：瓦工5人以上，油工5人以上，水电工4人以上，木工2人以上；4、须有两套近期施工的样板房，供工程管理人员参 考； 5、熟悉施工工艺标准，验收规范，相关工具的使用； 6、有良好的沟通能力，身体素质好，无遗传病

岗位职责： 1、负责厂区设备电气系统的维修、保养及新进设备的水电气安装工作； 2、厂区电力系统管理（以强电为主）：承担厂区动力设施（如高低压配电室、变压器等）的日常巡检与维护，及时处理电气故障，保障生产供电快速恢复； 3、负责厂区自来水供水管道、生产循环水系统及生活用水系统的运行维护； 4、负责车间技术改造、设备搬迁、新增生产线所涉及的水电气施工，并对外协单位的水电气施工质量进行监督与验收； 5、应对突发性停电、跳闸、漏水、管道及线路故障等紧急情况，开展快速抢修作业； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、须持有低压电工证，具备高压电工证者优先考虑； 2、精通工厂强弱电配电系统、动力线路、配电柜维护及电路故障排查，熟练掌握厂区给排水系统、管网布局、泵房水电维修改造技能； 3、能识读电气原理图、水电施工图纸，可独立完成车间水电改造及相关验收工作； 4、熟悉工厂设备用电配套规范，了解车间用电安全标准； 5、具有3年以上工厂水电、基建或公用工程相关工作经验，有制造业企业背景者优先； 6、具备机加工车间或公用机房（如空压、水冷、空调系统）水电运维经验者优先； 7、能够独立解决全厂范围内各类水电故障，无需依赖外部技术支持。

有装修公司经验的工长，有自有工人，月承接能力之前5-8户。

北京市顺义区招园区新做管线，新修柏油路，步道砖，有经验的工长联系，两把刀勿扰需要带RTK设备。

岗位职责： 1. 负责施工现场的日常管理与进度协调，确保项目按计划推进 2. 组织技术交底、安全培训及班组作业指导，落实安全生产责任制 3. 监督施工质量与工艺标准执行，及时发现并整改技术与安全隐患 4. 编制施工日志、验收资料及工量统计，配合项目结算与验收工作 5. 协调各工种、供应商及甲方/监理单位，保障现场高效有序运转 任职要求： 1. 具备工长或工程技术相关岗位工作经验，熟悉建筑施工全流程 2. 掌握施工规范、质量验收标准及安全文明施工要求 3. 具备良好的沟通协调能力与现场应变能力，责任心强 4. 持有施工员证、安全员证或相关职业资格证书者优先 5. 身体健康，能适应工地现场作业环境，服从项目调配

需带一把电钻，打膨胀螺丝。焊接角钢，360元/天

前卫西路附近招聘挖掘机带班人员。

岗位职责： 1.负责C照准驾车型的货物运输任务，确保准时、安全送达指定地点 2. 严格执行车辆日常检查与保养，及时报告并处理车辆异常状况 3.如实填写行车日志、运输单据及交接记录，保障物流信息可追溯 4. 遵守交通法规及公司安全管理制度，杜绝疲劳驾驶、酒后驾驶等违规行为 5. 配合仓库完成装货、卸货及货物清点工作，维护客户货物完好性 任职要求： 1.持有有效中华人民共和国C1及以上驾驶证，驾龄满1年，无重大交通责任事故记录 2. 身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应短途配送及灵活出车安排 3.具备基本车辆故障识别能力，了解简单应急处置流程 4.责任心强，服务意识好，具备良好沟通协调能力 5.学历不限，能熟练使用智能手机查看导航及接收订单信息 注:每天早上6点从嘎洒开车去集贸市场装菜，送完打洛返回到嘎洒，每天6小时左右，吃住不管，常住嘎洒优先。 原标题：《西双版纳群想农业发展有限公司》

押运员，云南昭通，手脚麻利，5200至8700元/月，速联系。

岗位名称：叉车工岗位要求：持有叉车证；有仓储作业经验；手脚麻利。薪资待遇：5400-8800元，宿舍有空调，免费班车，计件结算，多劳多得。多劳多得。上手快，有老员工带。

岗位职责： 1. 负责梧州水电站日常运行监测、设备巡检及技术参数记录分析 2. 组织开展机组检修、技改项目的技术方案编制与现场实施指导 3. 处理突发技术故障，制定应急处置措施并协同运维团队快速恢复运行 4. 编制技术规程、操作手册及安全作业指导文件，开展内部技术培训 5. 配合主管部门完成电站标准化建设、安全生产评估及技术档案管理 任职要求： 1. 水利工程、电气工程、能源与动力工程等相关专业背景 2. 具备水电站或类似能源设施现场技术工作经验者优先 3. 熟悉水轮发电机组、继电保护、自动化监控系统等核心设备原理 4. 具备较强的问题分析能力、技术文档编写能力及跨部门协作意识 5. 责任心强，能适应水电站班次及阶段性驻点工作安排

岗位职责： 1. 负责建筑项目水电系统的设计交底、施工图审核及现场技术指导 2. 组织水电安装工程的进度管控、质量检查与验收工作 3. 协调解决施工过程中管线碰撞、工序交叉等技术问题 4. 监督施工班组按规范作业，确保安全文明施工落实到位 5. 配合竣工资料编制及水电系统调试、移交工作 任职要求： 1. 年龄45周岁以下，持有效水电相关从业资格证书 2. 具备建筑施工企业水电安装现场管理经验 3. 熟悉国家及地方水电施工规范、验收标准和BIM基础应用 4. 持有一级或二级建造师（机电工程）资格证者优先 5. 责任心强，具备良好的沟通协调与团队协作能力

浦东机场附近酒店招聘水电工程师傅，要求持有电工证，有消防四级证者优先，年龄55岁以下。主要工作内容为酒店内水电维修及杂活，工作轻松不累。长白班，做六休一，月工资5500-6000元。上班时间为早08:00至下午17:00，每日工作8小时，超出8小时按1.5倍计算加班费，法定节假日按三倍工资计算。做满一年享有带薪年假5天。包吃包住，住宿在酒店内。

岗位职责： 1.负责水电工程图纸审核、技术交底及施工方案编制 2.独立完成水电安装工程资料整理、归档及竣工验收配合工作 3.参与项目水电工程量核算、进度款申报及结算资料编制 4. 协调施工过程中各专业交叉作业，解决现场技术问题 5. 监督施工质量与安全，确保符合国家规范及项目要求 任职要求： 1.熟悉建筑水电施工图识读与深化设计流程 2.具备工程资料编制及竣工结算实操经验 3. 责任心强，具备良好的沟通协调与团队协作能力 4. 持有相关职业资格证书者优先 5. 能适应施工现场环境，服从项目工作安排

专业方向：微电子、集成电路相关 专业技术能力： 1. 掌握CMOS模拟IC设计原理，了解器件物理、IC制造流程及工艺。 2.熟练使用Cadence相关的模拟电路设计工具。 3. 有ADC、DAC、PLL、LDO、DCDC或其他相关模拟方向项目经验者优先。 4. 具备良好的英文阅读能力，能阅读各种SPEC。 5. 主动学习能力强，责任心强，善于沟通，注重团队协作。 【岗位要求】 1. 28届及以后毕业生。 2. 本硕院校均为985、211高校。 3. 能实习半年以上。 【福利待遇】 1. 实习薪资5000元/月，前六个月按照80%发放即4000元/月，后面一次性补齐，次月调整为5000元/月发放。 2. 公司包住宿，水电全免。 3. 晚19:30之后打卡有30元餐补。

风力发电叶片维修学徒，要求持应急管理局颁发的有效高空作业证！

昆明市官渡区招工长/工程师

要能画农田灌溉设计图

岗位职责： 1、负责通过监控系统监视电站系统和升压站的运行情况；接听调度中心的调度命令，组织并实施倒闸操作、设备检修、设备消缺等； 2、负责升压站和储能区、送出线路及其它电气设备的巡视检查，及时发现缺陷和异常情况并做相应处置； 3、严格按照维护计划进行电站其它设备的维护完善，确保设备稳定运行、提高电站运行效益。 任职要求： 1、电气工程及其自动化、继电保护、电力设备检修及其维护类大专及以上学历; 2、从事过风电、变电站或发电厂电气运行专业工作经历1年以上，有电站工作经历者优先； 3、云南省中调颁发的电工证及从事电力行业资质证书（如中调调度受令资格证、地调受令资格证、检修资质证书、高压电工证、低压电工证等）优先； 4、熟悉电力安全生产知识，熟练使用办公软件； 5、身体健康，能适应户外现场自然及工作环境。

大专及以上，通风专业毕业，十年以上矿山一线工作经验，通风工程师证

简单，易上手，工作轻松

江浙沪施工工长 1、自有施工团队。 2、江浙沪工地施工。 3、全包形式合作，进度付款不拖欠。 4、懂得现场配合，服从公司安排，工地多。 任职要求 1,具备良好的项目管理能力和团队协作精神； 2,能够有效解决 施工过程中的问题，保证施工顺利进行； 3,对餐饮装修建筑施工行业有深刻理解，能够承担相应的工作 压力

昭通市巧家县招风电场叶片技改维修人员。招聘有高空作业证的人员。月工资8000--15000元

合肥市蜀山区招工长/工程师

本岗位工作地点位于四川省凉山州雷波县，不接受者请勿投递！！！ 本岗位工作地点位于四川省凉山州雷波县，不接受者请勿投递！！！ 本岗位工作地点位于四川省凉山州雷波县，不接受者请勿投递！！！ 岗位内容： 1. 落实采矿生产计划并进行过程监管； 2. 依据公司安全标准，确保作业中人员安全及设备设施的正常运转； 3. 配合管理层完成与生产相关的各项事务； 4. 编写日报、周报及其他与生产相关的文档资料。 任职要求： 1. 具有采矿或相近专业背景； 2. 拥有5年以上选矿或采矿现场实际工作经验； 3. 工作态度严谨，严格遵守各项规章制度； 4. 具备良好的协作意识和责任担当； 5. 有磷矿开采相关经验者优先考虑

工作内容 1、从事水电系统的维修服务，涵盖水电设施的检查、故障排查与日常维护； 2、根据客户需求及时上门处理报修事项，保障维修效果及客户体验； 3、完成维修后进行后续跟进，监控设备运行状态并收集反馈信息。 任职要求 1、掌握水电维修相关技术，熟悉常用家电的维修原理与操作流程； 2、具备独立开展维修工作的能力，服务态度良好，具备团队协作意识； 3、工作态度端正，责任心强，能适应弹性工作安排，持续保证服务水准。

1.工作区域为云南省范围内。 2.必须持有高空作业证、高压作业证或低压作业证之一。 3.具备风电项目售后运维经历者优先考虑。 4.主要职责包括：从110米高的机舱外部对风机叶片实施修补作业；运行数据的分析与上传；塔筒本体的常规巡检；电气系统的日常维护等工作。 5.工作地点位于云南省内，每四人组成一个作业小组，公司统一配置一辆皮卡车用于现场作业。

矿山勘查工作

一、公司概况 中国水利水电建设工程咨询西北有限公司,成立于1988年，是中国电建集团西北勘测设计研究院有限公司的全资子公司。公司持有工程监理综合资质、水利工程施工监理甲级、水土保持工程施工监理甲级、水利工程建设环境保护监理和机电及金属机构设备制造监理等资质证书；持有工程咨询单位甲级资信证书；持有市政、电力、建筑、机电4个施工总承包二级资质等多项企业资质。 为了服务国家双碳目标和能源战略，落实西北院战略布局，公司以“做优大型水利水电和抽水蓄能监理，做强抽水蓄能和新能源总承包，做实数字化转型，持续强化人才和品牌优势”为发展战略定位，承担了长江三峡水利枢纽工程、南水北调、乌东德水电站、两河口水电站、滇中引水等多项工程的咨询、监理及总承包管理工作，足迹遍及全国30余个省市，业务遍布亚洲、南美洲、非洲。世界排名前十大超级水电工程中，公司承担4项，中国排名前十大超级水电工程中，公司承担7项。公司荣获中国质量协会第十九届“全国质量奖”、国家科学技术进步奖、中国建筑工程鲁班奖、国家优质工程银奖、中国水利工程优质（大禹）奖、中国土木工程詹天佑奖等国家级奖项。 公司始终秉承“诚信、负责、务实、利他”的企业理念，坚持“政治过硬、实绩突出、员工信赖、阳光靠谱、五湖四海”的用人理念，拥有一支高素质、高水平的人才队伍。公司现有员工1800余人，其中国家工程勘察设计大师1人，享受政府特殊津贴的专家28人，高级及以上职称300余人，共有省部级以上个人注册资质1100余项。 二、招聘对象 2026届大学本科、硕士研究生高校毕业生 三、招聘时间 截止2026年5月30日。 四、需求专业 水利工程、新能源科学与工程、岩土工程、压缩空气储能、电气工程、动力工程及工程热物理、地质资源与地质工程、测绘科学与技术、财务管理、会计学等。 五、我们的竞争优势 1.有竞争力的薪资福利 薪酬由岗位工资和绩效工资构成，并提供差旅补贴、现场工作补贴、误餐补贴、交通补贴、通讯补贴、资质奖励、取暖补贴、降温补贴等。缴纳“六险一金”，兑现“企业年金”奖金，提供员工宿舍、免费员工餐、节日福利包、年度体检、工会活动、集体婚礼、员工疗养、职工书屋和入职大礼包等。 硕士毕业综合年收入10-13万（国内）；18-24万（国外）。 应届硕士毕业生享受异地安家费3-5万。 2. 健全畅通的职业通道 “纵向畅通、横向贯通”的多通道发展体系。企业管理、技术研发、项目管理、多个发展序列通道，为员工职业发展提供广阔舞台。 3.人性化的休假机制 上二休一，即国内项目工作二个月休假25天，且带薪休假；国际项目，工作三个月休30天。并享受国家法定婚假、孕产假、陪护假、病假等系列休息休假。 4.灵活的调薪调岗机制 积分制调薪、优秀骨干调薪、职务晋升、考取资质证书、职称提升、学历提升等多元化调薪调岗路径。 5.健全的员工培养体系 覆盖职业发展全周期的培训体系。针对新入职员工、项目经理、二级机构干部、公司直管干部、高层次人才定制化打造全周期系列培训体系，双导师带徒在岗辅导，快速实现身份转变，开放的线上学习资源和系统的专业培训，助力员工岗位胜任能力持续提升。 六、招聘流程 网络投递—>简历筛选—>综合面试—>发放offer—>正式签约