
国际物流操作员
5千-1万/月
快递拣货员配货员分拣打包有提成1-2人月结全职国际物流操作员
收货发货打包封箱
岗位职责:
1. 负责仓库日常收货、验货,确保货物数量与单据一致
2. 按订单准确完成拣货、配货及复核工作,保障发货及时性
3. 规范执行打包、封箱、贴单等发货前准备工作,确保包装安全合规
4. 协同物流部门完成装车交接,登记发货信息并更新系统数据
5. 保持作业区域整洁有序,定期参与盘点与库位整理
任职要求:
1. 学历不限,能熟练使用基础办公软件及扫码设备
2. 工作认真细致,具备较强的责任心和执行力
3. 身体健康,能适应站立作业及适度体力劳动
4. 要国际物流相关经验优先
5. 遵守操作规范,具备良好的团队协作意识
侨城仓储超市白班
6-7千/月
打包理货员分拣免费培训6-10人月结全职
薪资待遇:计时工资 白班24/小时,每月绩效0-500
工作内容:在仓库对每天的货物做分拣、整理,摆放任务,配合配送员把包裹放在指定位置,分拣打包上架理货一体
工作时间:
早班:07:00-19:00
早班:08:00-20:00
晚班:07:30-19:30
班次可选
工作经验不限,做事稳定,吃住自理
驿站体系工作人员
4-9千/月
分拣包住11-20人月结全职
1、园区驿站上门送件员、0.5元/票园区量足 多劳多得量足
2、园区分拣送货员、负责快递公司到货之后分拣各个驿站包裹三轮车运送至各个驿站、距离3-5分钟月薪4800/月
3、园区上门取件员、负责取当天淘宝、拼多多退换货1.8元/票 多劳多得量足
以上岗位包住、宿舍饭堂都在园区里面、 园区有饭堂吃饭堂次月15号发工资吃中晚餐
要求18-48岁、无不良嗜好服从安排
商超拣货员
3-4千/月
打包快递拣货员
岗位名称:商超拣货员
任务内容:在门店拣货仓/卖场负责拣货、打包等任务
任务单价:拣货0.3元/件商品,全城配打包0.2元/件商品。大促高峰期根据情况加价,具体以发布的为准。
年龄要求:18-55周岁
任务时间:周一-周日6:00-22:00,实际以门店发布的任务为准。服务提供使劲按可根据个人实际情况自由选择。
其他要求:需食品健康证,拣货前完成。
特殊说明:服务费为月结,每月20日结算上月费用。
如报名后拣货员无正当理由缺席拣货任务,。
福田周结钱多事少小件分拣员
20-30元/时
打包分拣免费培训20人以上周结全职室内作业小件商品可固定班次能赚钱
岗位职责:
线上超市分拣打包、补货上架等辅助性工作
福利待遇:
时薪 20,周结,月休四天,最少要能做 2 个月,学生/短期勿扰!
要求:
18-43 周岁,男女不限,吃住自理,吃苦耐劳,服从安排!
平湖华南城上李朗日结19元/小时(下班当天发)
190-210元/天
分拣20人以上日结兼职
平湖上李朗日结
19元/时,性别不限,18-54岁
班次:夜班19:00-7:00左右|白班10:00-18:00左右
平湖华南城邮政夜班日结
18元/小时;
班次:20:00-8:00左右;18-55岁
配/理/拣/发货
4-5千/月
分拣打包1-2人
职位详情
1、负责电商订单的打包工作,确保商品安全无损;
2、执行商品的上下架、扫描、分拣及验货流程;
3、维护打包区域的整洁与秩序,提高工作效率;
4、协同团队完成日常仓储任务,保证物流顺畅;
任职要求:
1、具备良好的团队合作意识,能够适应快节奏的工作环境;
2、细心负责,有较强的动手能力和协调能力;
3、有相关工作经验者优先,但非必需;
4、能够适应轮班工作,保持积极的工作态度。
物流打包操作工(7000~10000+包住)
7千-1万/月
打包配货员包住20人以上月结全职
岗位职责:
1、给货物进行防水包装并贴好配货标签。
2、按照业务操作流程作业,确保产品和作业质量。
任职资格:
1、20~40岁以下,无不良嗜好,无犯罪记录;
2、身体健康,吃苦耐劳,服从管理,能接受夜班。
薪酬福利:
1、综合薪资:7000-10000元/月 多劳多得上不封顶。
2、包住、夜班补贴300元、入职满一年每月工龄奖200
服务员
4-5千/月
服务员包住包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁卫生,及时清理桌面与地面
3. 主动关注顾客需求,提供热情、细致、有礼的服务
4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈至主管
5.配合完成日常盘点、餐具整理及营业前准备
任职要求:
1.学历不限,形象端正,具备良好的沟通表达能力
2. 无经验要求,有餐饮服务经验者优先
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作
4.具备基本服务意识与团队协作精神
5.遵守职业规范,服从门店管理安排
6.薪资待遇4k、月休两天 男女不限
安装电梯6-10人
深圳宝安招电梯安装大师傅,中工,学徒。
大师傅工资面议,要求能独立完成整台电梯安装,配合验收厂检,
中工能独立完成导轨 门等机械安装,工资280-300元包吃包住。
学徒20-55岁,能吃苦服从安排,工资240包吃包住,
我们是一个年轻的团队,个性好 能体谅兄弟们,有兴趣的兄弟可以联系我,武工.工作地点深圳 东莞 广东地区
深圳龙华区招不锈钢扶手师傅一个,带焊工证,大概一个月左右,人走帐清,
300-400元/天
栏杆不锈钢安装15-30天1-2人
招不锈钢扶手师傅点工一个 ,要焊工证,大概一个星期左右的事, 要有体检报告,
分拣3-5人
分拣工年龄26-48岁;能吃苦耐劳,初中以上文化程度,能适应凌晨工作。薪资福利:工资面议招工人数:3名工作地址:内黄源鲜生网络科技公司
三亚荔枝沟—德邦快递六千招分拣员(包住)
6-7千/月
分拣免费培训包住6-10人月结全职
【薪资待遇】
①薪资范围:6000-6500元,晚上20-早上8点,根据货量灵活调整,干完下班;
②薪资构成:底薪:1800
补贴:食宿300,全勤50,晚班补贴5块/晚
提成:组内计件均摊比较稳定,月休4天
③发薪时间:新工前4个月,次月第5个工作日发预支工资,22号左右发剩余工资;第5个月开始,21号左右发上个月所有
【福利待遇】
①基础福利:法定节假、带薪年假
②岗位福利:提供住宿,4-6人间,上下铺、有食堂,自费10-15块左右一餐、食宿补贴、夜班补贴、高温补贴
③特色福利:全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金
【工作职责】
负责货物装卸、分拣、扫描、叉车运送等工作
【岗位要求】
25-50岁、老员工帮带,晋升空间大
德邦直招,,同时欢迎离职员工返聘!
德邦6500招夜班流水线分拣员/包住
6-7千/月
分拣有提成免费培训包住3-5人月结全职
【薪资待遇】
①薪资范围:6000-6500元,晚上18-6点,根据货量灵活调整,干完下班;
②薪资构成:底薪:1800
补贴:食宿300,全勤50,晚班补贴5块/晚
提成:组内计件均摊比较稳定,月休4天
③发薪时间:新工前4个月,次月第5个工作日发预支工资,22号左右发剩余工资;第5个月开始,21号左右发上个月所有
【福利待遇】
①基础福利:法定节假、带薪年假
②岗位福利:提供住宿,4-6人间,上下铺、有食堂,自费10-15块左右一餐、食宿补贴、夜班补贴、高温补贴
③特色福利:全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金
【工作职责】
负责货物装卸、分拣、扫描、叉车运送等工作
【岗位要求】
25-50岁、老员工帮带,晋升空间大
德邦直招,不收取任何费用和押金,同时欢迎离职员工返聘!
兼职有提成1-2人
会展兼职:1人【工资】底薪120元/天+提成,很容易认真做提成都有70+不包餐【日期】9.10-9.11,必须连做【时间】9:30-17:30【地址】宝安会展中心【要求】男女不限,有扫码或者地推经验优先【报名】直接加我报名发姓名电话生活照。
物流打包员(薪资8-10K,包住)
7千-1万/月
打包有提成包住6-10人月结全职
岗位职责:
1、负责装卸货物、入库整理、扫描、打包等工作,
2、给货物装袋打包,重量10公斤左右。
任职资格:
1、40岁及以下,无不良嗜好,无犯罪记录;
2、身体健康,吃苦耐劳,服从管理,
薪酬福利:
1、综合薪资7K-10K/月,多劳多得,上不封顶;
2、包住、夜班补贴、全工伤险、配备手机、带薪年假、工龄奖、业务介绍计提等福利,加班费另计。
配/理/拣/发货
6-7千/月
打包发货员配货员免费培训3-5人日结全职兼职
华强北兼职打包发货员
工作内容:打单,配货以及打包
工作时间:上午11点到晚上12点,这段时间期间范围内都可以做,上下班时间自由,多劳多得
薪资待遇:日结26元每小时
高级物流专员
1.2-1.8万/月
物流专员1-3年本科企业内部物流部门数据分析进出口物流工作经验承运商管理英语能力好电商行业经验
【岗位职责】
1. 物流运营与交付管理:负责跨境运输配送规划,协调内外部承运商,监控订单满足率、准时交付率等核心 KPI,保障货物准时安全送达并定期分析汇报。
2. 流程优化与成本管控:识别物流流程改进点并落地优化方案,提升运营效率;协助管控物流预算,推动运输、仓储环节降本;参与供应商筛选、评估与关系维护。
3. 系统与库存管理:熟练运用 WMS、TMS 及 ERP 系统,保障数据准确性;监督库存水平,协助制定补货计划,优化库存周转,避免呆滞料或缺料。
4. 合规风控与问题处理:快速响应处理物流异常与客户投诉;跟踪出口报关及欧美等目的国政策,评估规避贸易合规风险,保障跨境物流合规运转。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,物流管理、供应链管理等相关专业,英语 CET-6 及以上。
2. 2 年以上跨境物流/仓储运营经验,有跨境电商/智能硬件行业背景优先。
3. 具备出色的现场管理、问题解决与抗压能力,可高效处理各类物流突发异常。
4. 熟练使用 Office 办公软件及 WMS、TMS、ERP 等物流管理信息系统。
5. 具备数据分析能力,能通过数据驱动运营优化与成本管控决策。
6. 优秀的沟通协调能力与团队合作精神,熟悉跨境进出口合规政策优先。
栏目概述
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