唐山市滦州市招钢结构安装/打板、工长/工程师

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招聘高炉工长。要求专科及以上学历，年龄45周岁以下，从事炼铁3年及以上高炉副工长工作经验；熟悉炼铁工艺基本流程和高炉基本构造，掌握高炉炼铁和日常调剂原理，具有突发事故的处理能力，有较强的组织、协调、指导能力。薪资福利：入职缴纳五险一金，工资1.5万-2.5万元。

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唐山市滦州市招工长/工程师

唐山市乐亭县招工长/工程师 包住。情况具体面议 年龄限制在20~35岁 具体属于实习工长

招聘家装工长，有自己的施工队，经验丰富，有装企工作经验者优先

招聘高炉工长1人。要求从事炼铁3年及以上，具备高炉副工长工作经验。薪资福利：工资1.5万-2.5万元，缴纳五险一金。

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唐山市曹妃甸区招建筑木工曹妃甸首钢要三个木工，谁顺手去一下

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岗位职责： 1. 负责学校工程高档装修项目现场施工管理，统筹三层中空大堂整体装修进度与质量 2. 精准识读并执行建筑装饰施工图纸，主导铝板、木饰面、木地板等关键工序施工 3. 合理调配工人，独立完成人员安排、任务分解及现场协调工作 4. 严控施工工艺标准与安全规范，及时解决现场技术问题与突发状况 5. 配合甲方及监理单位沟通对接，确保项目按期优质交付 任职要求： 1. 具备装修木工工长相关工作经验，熟悉高端公装项目施工流程 2. 精通装饰施工图识读与放样，熟练掌握木作、铝板等材料安装工艺 3. 沟通协调能力强，具备独立带班和现场管理能力 4. 责任心强，注重细节，能适应学校工程工期与品质双重要求 5. 学历不限，持有相关职业资格证书者优先 6、年龄在40-50岁之间

山东烟台招远核电项目招聘安全员，土建技术员，土建工长数名，交五险，综合薪资7000-8000，免费提供住宿，有食堂经济实惠，每个月餐补500，上下班车接送，有意向可以联系：（）

招聘工程师，薪资为10000-14000元/月。

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天津市河西区招工长合作，有责任心人品好，人品不行的误扰

不用全职，木工吊顶装饰工程，做个结算，会做结算签证变更的联系

岗位职责（服从区域，不接受指定地点面试） 1、依据风电机组安装技术规范，负责设备到货后的现场接收、安装及试运行工作，确保机组顺利通过验收； 2、执行风电机组日常检修、缺陷消除和维护任务，保障机组稳定可靠运行； 3、参与机组故障处理、大型部件更换配合、辅助性改造及技术优化等现场作业； 4、负责风电机组相关数据、资料的记录与整理，开展隐患排查并落实整改，建立完善风机运行档案； 5、配合现场经理完成安全、质量、进度及成本管控工作，并及时反馈现场情况。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先考虑； 2、具有一年及以上风电行业现场工作经验； 3、须持有低压电工证、高压电工证、登高作业证（三证均需国网可查）； 4、身体健康，无重大疾病或突发性疾病史，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌症，能适应行业特殊工作环境，服从区域调配及现场工作安排。 三、薪资待遇 1、薪资：月薪（按级别）+餐补＝税前6000-9000元； 2、休假：每工作60天休息8天，未休假期可累计； 3、员工福利： 3.1、6险一金；社保按杭州市缴费基数缴纳，公积金亦按杭州市标准执行； 3.2、生日礼金：员工生日当月发放礼金，入职满1年后父母及子女生日也可享受礼金； 3.3、结婚礼金：根据员工工龄发放相应标准的结婚礼金； 3.4、丧事慰问金：员工亲属去世，公司按规定发放慰问金； 3.5、传统节日福利：节日期间发放实物礼品作为员工福利； 3.6、父母敬孝卡：符合条件的员工，每月由公司以补贴形式向父母银行卡发放； 3.7、高温补贴、高原补贴、特殊地区补贴等按政策执行； 3.8、夏季送清凉、冬季送温暖福利，以实物形式发放； 3.9、项目奖金：根据项目执行情况发放，属非固定收入。

1、要求高中以上学历，桩机钻头生产车间六年以上管理经验; 2、负责桩机钻头生产工作整体协调; 3、看懂桩机钻头图纸并能根据订单需要做出相应改动; 4、根据现有人员配置提出车间相关人员配置调整意见; 5、完成领导交付的其他工作 6、试用期三个月，; 7、具体薪资待遇面议。

个人特质： 1.深厚的技术功底，熟悉相关专业知识； 2.强烈的责任心，对工作高度负责； 3.细致稳重，注重工作细节与准确性； 4.较强的逻辑思维，有效分析和解决问题； 5.钻研创新精神，追求技术的突破与改进； 6.良好的团队协作精神，与他人有效沟通合作。 专业技能经验： 1.具备扎实的专业知识，涵盖机械制造、制制管理等领域； 2.拥有丰富的技术经验，能够熟练应对各种生产技术问题； 3.对生产流程了如指掌，能够优化流程，提高生产效率； 4.善于运用系统思维，全面分析和解决技术难题； 5.熟练掌握相关软件，如 CAD 画图软件、三维绘图软件和办公软件等； 6.持续学习新技术，紧跟行业发展趋势，保持技术优势； 7.具备较强的创新能力，能够推动技术改进和产品创新； 8.拥有良好的团队协作能力，与团队成员共同解决技术问题。 岗位职责： 1.负责组织制定公司技术管理制度和技术工艺标准，使技术管理系统化，技术工艺标准化； 2.团队建设，就生产部的技术力量配置、技术管理组织结构提出方案或建议，挑选和配备公司各个技术岗位人员，培养、巩固技术骨干队伍； 3.制定工作计划，组织技术力量解决工程技术问题、技术管理问题，建立技术管理制度，就重大技术事项向公司领导提出决策建议； 4.组织编制工艺文件，根据产品图纸要求组织进行工艺方案、工艺流程的设计，编制工艺、质量控制点指导书等工艺文件； 5.组织制定新产品试制工艺方案，并根据首件产品试制中发现的问题，完善工艺方案，最后确定项目工艺方案； 6.负责编制培训计划，定期对员工进行培训，根据下属员工工作情况考核； 7.负责产品工时定额的制定，跟踪生产过程中的工时定额执行情况，及时修订工时定额中不合理的部分，确定最终版本的工时定额； 8.负责质量事故认定及处理，组织填写《质量（装备）事故报告表（A02版）》，并及时组织相关人员分析总结；监督出厂产品质量符合公司《产品质量检验标准》； 9.负责编制及审核标书，根据项目要求对招投标项目对技术标书的编写与审核； 10.指导技术人员对车间制作进行技术交底，指导下发开工单、生产任务单、下料图、组装图、效果图等，并指导首件产品的制作； 11.负责外协工作，组织对合格供应商定期评审工作，跟进外协产品的质量和进度，按照生产计划要求的时间保证材料供应； 12.组织指导项目最终的技术文件的整理归档 ,每个项目结束后，需要组织技术人员对所有技术文件进行整理分类归档； 13.负责成本控制：通过优化工艺方案、严肃工艺纪律控制项目工艺成本；通过严格执行材料采购计划、认真执行领料单的开具程序控制采购成本；通过工时定额、工序间转运工装、辅材的消耗等措施控制生产过程中的项目成本； 14.完成领导交代的其他任务。

一、工作职责 1. 掌握纵剪分条加工流程，能熟练操作相关设备； 2. 熟知镀锌工艺原理，具备常见镀锌质量缺陷的识别与调整能力； 3. 能够对新入职员工进行专业技术及生产操作指导培训； 4. 具备独立组织并管理纵剪生产线运行的能力； 5. 具有较强的现场管理能力，能够妥善应对和处理突发生产问题； 6. 协助车间主任完成日常车间运营管理工作。 二、岗位要求 1. 中专及以上学历 2. 五年以上钢铁行业从业经历，或三年以上冷轧厂镀锌机组岗位经验 3. 拥有扎实的现场生产实践经验，并具备一定团队管理经验

1．按时保质完成所分配的教学任务，无教学事故发生； 2．依据合作院校的教学规范，开展工业机器人工程类课程的教学工作； 3．负责相关课程授课资料的编制与整理； 4．参与教学产品在实施过程中的改进与优化； 5．承担实验室的日常管理与设备维护； 6．参与教学产品的研发工作； 7．完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1．本科及以上学历，具备3年以上工业机器人集成项目实际经验； 2．熟练操作ABB、YASKAWA、FANUC、KUKA等主流机器人中至少两个品牌，可独立完成现场编程与调试； 3．熟练使用离线编程软件进行机器人工程仿真，掌握相关编程语言； 4．有在培训机构或院校从事教学工作的经验者优先考虑。 薪资待遇：面议。 公司各项制度完善，福利齐全： 双休、五险、春节十余天长假、法定节假日及节日礼品、员工活动、优质培训机会、外派学习支持等。

岗位职责: 1.负责食品生产车间的日常运营管理工作，把控生产各环节，确保产品品质稳定； 2.持续优化生产工艺流程，提高生产效率，及时处理生产中出现的各类问题； 3.落实并监管安全生产制度，保障人员操作规范及设备运行安全； 4.定期开展生产数据分析，制定并推动实施改进方案； 5.积极参与团队管理与建设，增强团队协作能力与整体工作水平。 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力及团队管理实践经验； 2.擅长跨部门沟通，能高效推进各项工作衔接； 3.熟悉食品安全管理体系，严格执行相关法律法规要求； 4.工作踏实认真，具备较强的责任意识和细节把控能力； 5.适应高强度工作节奏，能够在压力下保持稳定高效输出。

唐山市区消防单位招聘 1、全职消防工程师，要求：有一级消防工程师证书，持证上岗，负责消防设施检测及评估 2、全职消防维保人员，要求:有相关工作经验、有中级消防设施操作员维保方向证书优先，负责消防水电设施巡检维护及维修 工作地点：唐山市区及周边 薪资待遇面议

岗位职责： 1、参与编制、修订及指导技术、工艺、安全操作等相关规程与文件； 2、参与窑炉设备的运行管理，确保设备处于良好工况，保障生产安全稳定； 3、针对工厂热工设备提出技术改进方案，优化能源使用效率； 4、跟踪监控窑炉设备运行情况，分析生产过程中出现的问题，及时解决质量异常。 任职要求： 1、全日制本科（一批次）及以上学历，英语通过CET-4，能源与动力工程等相关专业； 2、具备较强的沟通能力、逻辑思维能力和团队协作意识； 3、学习能力强，工作态度积极主动，细致耐心，责任心强，具备良好的应变能力； 4、在校期间学习成绩优异，无违纪行为，无不良习惯，身体状况良好，有社会实践活动经历者优先考虑。 福利待遇： 1、五险一金、通勤车、免费住宿、员工食堂、节日礼品、劳保用品、年休假； 2、单休+法定节假日。

不限 u 籍贯：不限 u 学历/专业：大专及以上学历 u 经验要求：具有5年以上电子生产行业从业经历，其中3年以上同岗位管理经验。 u 知识要求：熟悉电子技术基础知识，掌握质量管理、工艺流程、设备维护保养、6S管理、安全生产、消防规范、设备管理及辅料管理等相关知识。 u 能力要求：具备编制生产计划的能力，制度搭建能力，团队组织与建设能力，应对突发情况的应变能力，良好的沟通协调技巧，数据统计分析能力，熟练使用办公软件。 其他要求：认同企业价值观，具备良好的团队协作意识，能承受较大工作压力，责任心强，具备较强的保密观念和执行落实能力。

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